Enrique Sosa

Olheiro-Chefe - Albacete
27 Jun 2028
Terça-feira
Processo

Personalidade

Adaptabilidade (6) Ambição (4) Controvérsia (2) Lealdade (16) Pressão (18) Profissionalismo (1) Espírito Esportivo (13) Temperamento (7)

Perfil

Estilo de Treinamento Democrático
Licença Continental A
Determinação 9
Gestão de Pessoas 7
Motivação 10
Disciplina 4
Satisfação no Trabalho
100%
Fadiga
0%
Função Olheiro-Chefe
Salário 48.0K p/s
Contrato 14.03.2030

Desempenho

Comportamento Bom
Eficácia do Treinamento
40%
Desenvolvimento do Jogador
55%
Prevenção de Lesões
55%
Implementação Tática
35%

Eventos Recentes

Participou de uma reunião de recrutamento agora
Participou de uma reunião de recrutamento 7d atrás
Participou de uma reunião de recrutamento 14d atrás
Participou de uma reunião de recrutamento 21d atrás
Votou contra um alvo de transferência 21d atrás

Monitorando agora

18
Jogador Clube Status Habilidade Confiança Observado Última observação Último voto
Isco Deportivo La Coruña Rejeitado 111 / 106 65% 1 03.06.2028 Rejeitar
Filip Jörgensen Chelsea Ativo 130 / 126 40% 1 31.08.2026 -
Maduka Okoye Udinese Ativo 103 / 112 40% 2 30.08.2026 -
Matěj Kovář PSV Ativo 111 / 123 40% 1 30.08.2026 -
Dario Marzino Young Boys Ativo 103 / 99 40% 1 29.08.2026 -
Yehvann Diouf OGC Nice Ativo 115 / 102 40% 1 29.08.2026 -
Sebastian Breza CF Montreal Ativo 98 / 104 40% 1 29.08.2026 -
Mads Hermansen West Ham United Ativo 111 / 124 40% 1 29.08.2026 -
Senne Lammens Manchester United Ativo 134 / 136 40% 1 28.08.2026 -
Max Weiß Burnley Ativo 100 / 124 40% 1 26.08.2026 -
Carlos Moreno Pachuca Ativo 104 / 98 40% 1 26.08.2026 -
Oliver Christensen Fiorentina Ativo 128 / 127 40% 1 26.08.2026 -
Matvey Safonov Paris Saint-Germain Ativo 132 / 136 40% 1 26.08.2026 -
Rodrigo Aguirre Tigres Ativo 112 / 95 40% 1 20.08.2026 -
Laurent Alderweireld Manchester City Ativo 127 / 124 40% 1 20.08.2026 -
Erling Haaland Manchester City Ativo 146 / 142 40% 1 10.08.2026 -
Guglielmo Vicario Tottenham Hotspur Ativo 127 / 124 40% 1 01.08.2026 -
Philipp Köhn Monaco Ativo 111 / 130 40% 1 01.08.2026 -