Joaquín Rivero

Атакующий полузащитник (П) - Instituto
7 Сен 2026
Понедельник
Продолжить
Обзор Личное Контракт Новости 1 Трансферы Отношения События 19 Награды Матчи История

События

19

  1. Получил индивидуальный план развития

  2. Конфликт характеров с Nahuel Olmedo

    Незначительный
    Причина
    Их характеры цепляются друг за друга уже давно. Всё осталось за дверью раздевалки, вдали от камер.
    Прогноз
    Скорее всего уляжется, если не повторится в ближайшие недели.

  3. Лучший игрок матча

  4. Приободрён спокойной речью после матча

    Незначительный
    Причина
    Момент требовал тихой, но искренней поддержки. Он не всегда выдерживает давление, что смягчило подъём.
    Прогноз
    Тенденция положительная — отношения будут укрепляться.

  5. Конфликт характеров с Santiago Abayay

    Незначительный
    Причина
    Их характеры цепляются друг за друга уже давно. Всё осталось за дверью раздевалки, вдали от камер.
    Прогноз
    Скорее всего уляжется, если не повторится в ближайшие недели.

  6. Конфликт характеров с Giuliano Cerato

    Незначительный
    Причина
    Их характеры цепляются друг за друга уже давно. Всё осталось за дверью раздевалки, вдали от камер.
    Прогноз
    Скорее всего уляжется, если не повторится в ближайшие недели.

  7. Конфликт характеров с Franco Moyano

    Незначительный
    Причина
    Их характеры цепляются друг за друга уже давно. Всё осталось за дверью раздевалки, вдали от камер.
    Прогноз
    Скорее всего уляжется, если не повторится в ближайшие недели.

  8. Конфликт характеров с Alex Luna

    Незначительный
    Причина
    Их характеры цепляются друг за друга уже давно. Всё осталось за дверью раздевалки, вдали от камер.
    Прогноз
    Скорее всего уляжется, если не повторится в ближайшие недели.

  9. Конфликт характеров с Matías Romano

    Незначительный
    Причина
    Их характеры цепляются друг за друга уже давно. Всё осталось за дверью раздевалки, вдали от камер.
    Прогноз
    Скорее всего уляжется, если не повторится в ближайшие недели.

  10. Конфликт характеров с Franco Jara

    Незначительный
    Причина
    Их характеры цепляются друг за друга уже давно. Всё осталось за дверью раздевалки, вдали от камер.
    Прогноз
    Скорее всего уляжется, если не повторится в ближайшие недели.

  11. Похвален тренером

    Крупный
    Причина
    Разговор затронул общие вопросы.

  12. Попросил у тренера личный разговор

    Умеренный
    Причина
    У него остались нерешённые вопросы по контракту. Отношения с тренером ровные, но напряжённые.
    Прогноз
    При повторении потребуется вмешательство тренера.

  13. Подвергся критике на разборе после матча

    Незначительный
    Причина
    Это был личный знак доверия после неудачного отрезка. Он не всегда выдерживает давление, что смягчило подъём.
    Прогноз
    При повторении потребуется вмешательство тренера.

  14. Конфликт характеров с John Córdoba

    Незначительный
    Причина
    Их характеры цепляются друг за друга уже давно. Всё осталось за дверью раздевалки, вдали от камер.
    Прогноз
    Скорее всего уляжется, если не повторится в ближайшие недели.

  15. Конфликт характеров с Jonás Acevedo

    Незначительный
    Причина
    Их характеры цепляются друг за друга уже давно. Всё осталось за дверью раздевалки, вдали от камер.
    Прогноз
    Скорее всего уляжется, если не повторится в ближайшие недели.

  16. Конфликт характеров с Jonathan Galván

    Незначительный
    Причина
    Их характеры цепляются друг за друга уже давно. Всё осталось за дверью раздевалки, вдали от камер.
    Прогноз
    Скорее всего уляжется, если не повторится в ближайшие недели.

  17. Конфликт характеров с Hernán de la Fuente

    Незначительный
    Причина
    Их характеры цепляются друг за друга уже давно. Всё осталось за дверью раздевалки, вдали от камер.
    Прогноз
    Скорее всего уляжется, если не повторится в ближайшие недели.

  18. Правление выставило на трансфер

    Решение
    Причина
    Не задействован, лишний в составе
    Кто
    Правление

  19. Предложено продление контракта

    Решение
    Перемещение
    5y · $280.2K/y