Fábio Lima

Sağ Orta Saha - Juventude
28 Şub 2027
Pazar
İşlem

Olaylar

67
Önem
Duygu
  1. Teknik direktörden özel görüşme istedi

    Küçük
    Sebep
    Oynadığı süreden memnun değil. Teknik direktörle ilişkisi istikrarlı ama gergin. Bunu geçenlerde teknik direktöre zaten iletti.
    Görünüm
    Sözleşme talebi riski arttı.
  2. Teknik direktör daha fazla süre vaat etti

    Orta
    Sebep
    Görüşme oyun süresine odaklandı.
  3. İstemeye başladı: Güvence altında bir gelecek

    Zihin
  4. Bunu açıkça dile getirdi: İlk takımda oynamak

    Zihin
  5. Teknik direktör daha fazla süre vaat etti

    Ciddi
    Sebep
    Görüşme oyun süresine odaklandı.
  6. Kiralık gönderilecek

    Karar
    Hareket
    Gelişim planı güncellendi
    Kim
    Yönetim Kurulu
  7. Goiás ile zayıf bir bağlantı çıktı

    Küçük
    Sebep
    Aşama: kısa listede. Yerel basın haberi taşıdı. Bağlantı şimdilik spekülatif. Bağlantı etrafındaki medya gürültüsü artıyor. Söylentiler odağını dağıtmaya başladı.
    Görünüm
    Böylesi bir andan sonra beklentiler artabilir.
  8. Kulübün Goiás teklifini reddetmesinden rahatsız

    Orta
    Sebep
    Aşama: teklif reddedildi. Teklifin reddinin ardından kamuya açıldı. Bağlantı şimdilik spekülatif. Bir teklif zaten reddedildi. Söylentiler odağını dağıtmaya başladı.
    Görünüm
    Sözleşme talebi riski arttı.
  9. Kulübü küme düştü

    Ciddi
    Sebep
    Düşüşü tek bir yenilgi değil, uzun süren kötü sonuçlar belirledi.
  10. Teknik direktör daha fazla süre vaat etti

    Ciddi
    Sebep
    Görüşme oyun süresine odaklandı.
  11. Kiralık kararı geri alındı

    Karar
    Sebep
    Transfer dönemi kapanmadan hiçbir kulüp onu kiralamadı
    Kim
    Yönetim Kurulu
  12. Yeniden değerlendiriliyor

    Karar
    Hareket
    Gelişim planı güncellendi
    Kim
    Yönetim Kurulu
  13. Teknik direktörden özel görüşme istedi

    Küçük
    Sebep
    Oynadığı süreden memnun değil. Teknik direktörle ilişkisi istikrarlı ama gergin.
    Görünüm
    Sürerse teknik direktörün müdahalesi gerekebilir.
  14. Teknik direktörün planlarında olmadığı kendisine bildirildi

  15. Transfer listesinde

    Karar
    Sebep
    Kadro ihtiyacına fazla
    Kim
    Yönetim Kurulu
  16. Yeni transferin rekabetinden endişeli Bruninho

    Ciddi
    Sebep
    Mevkiine çok daha genç bir rakip geldi. Transfer gelmeden önce de zaten az süre alıyordu.
    Görünüm
    Sözleşme talebi riski arttı.
  17. Kiralık listesinde

    Karar
    Sebep
    Aynı pozisyondaki daha iyi oyuncular tarafından engelleniyor
    Kim
    Farias José
  18. Teknik direktör tarafından övüldü

    Orta
    Sebep
    Görüşme oyun süresine odaklandı.
  19. Teknik direktörden oynama süresi sözü aldı

  20. Teknik direktörün güveni artıyor

    Orta
    Sebep
    Destekleyici ton onu karşılık vermeye motive etti.
    Görünüm
    Bu form devam ederse teknik direktörün güveni artar.
  21. Teknik direktör daha fazla süre vaat etti

    Ciddi
    Sebep
    Görüşme oyun süresine odaklandı.
  22. İstemeye başladı: Yerini geri almak

    Zihin
  23. İstemeye başladı: İlk takımda oynamak

    Zihin
  24. Teknik direktör tarafından övüldü

    Orta
    Sebep
    Görüşme oyun süresine odaklandı.
  25. Teknik direktörden oynama süresi sözü aldı

  26. Teknik direktör tarafından övüldü

    Orta
    Sebep
    Görüşme oyun süresine odaklandı.
  27. Teknik direktörden oynama süresi sözü aldı

  28. Teknik direktör tarafından övüldü

    Orta
    Sebep
    Görüşme oyun süresine odaklandı.
  29. Teknik direktörden oynama süresi sözü aldı

  30. Teknik direktör tarafından övüldü

    Orta
    Sebep
    Görüşme oyun süresine odaklandı.
  31. Teknik direktörden oynama süresi sözü aldı

  32. Teknik direktör tarafından övüldü

    Orta
    Sebep
    Görüşme oyun süresine odaklandı.
  33. Teknik direktörden oynama süresi sözü aldı

  34. Teknik direktör tarafından övüldü

    Orta
    Sebep
    Görüşme oyun süresine odaklandı.
  35. Teknik direktörden oynama süresi sözü aldı

  36. Soyunma odasına iyice alışıyor

    Küçük
    Sebep
    Antrenmanda güçlü bir ortaklık arkasında. Aralarındaki bağ zaten güçlüydü; moral hasarı sınırlı kalmalı.
    Görünüm
    Uyum dönemi hâlâ devam ediyor.
  37. Teknik direktör tarafından övüldü

    Orta
    Sebep
    Görüşme oyun süresine odaklandı.
  38. Teknik direktörden oynama süresi sözü aldı

  39. Teknik direktör tarafından övüldü

    Orta
    Sebep
    Görüşme oyun süresine odaklandı.
  40. Teknik direktörden oynama süresi sözü aldı

  41. Teknik direktör tarafından övüldü

    Orta
    Sebep
    Görüşme oyun süresine odaklandı.
  42. Teknik direktörden oynama süresi sözü aldı

  43. Teknik direktörün güveni artıyor

    Orta
    Sebep
    Destekleyici ton onu karşılık vermeye motive etti.
    Görünüm
    Bu form devam ederse teknik direktörün güveni artar.
  44. Maç sonu sakin bir mesajla rahatladı

    Küçük
    Sebep
    Takım kazanmıştı, teknik direktör standartları pekiştirmek istedi. Baskıya her zaman iyi yanıt veremiyor, bu da etkiyi yumuşattı.
    Görünüm
    Eğilim olumlu — ilişki güçlenmeye devam etmeli.
  45. Takım toparlanması nedeniyle övgü aldı

  46. Teknik direktör tarafından övüldü

    Orta
    Sebep
    Görüşme oyun süresine odaklandı.
  47. Teknik direktörden oynama süresi sözü aldı

  48. Son performansı için özel olarak övüldü

    Ciddi
    Sebep
    Görüşme son performans düzeyine odaklandı.
  49. Teknik direktör tarafından övüldü

    Orta
    Sebep
    Görüşme oyun süresine odaklandı.
  50. Teknik direktörden oynama süresi sözü aldı

  51. Kiralık gönderilecek

    Karar
    Hareket
    Gelişim planı güncellendi
    Kim
    Yönetim Kurulu
  52. Utanç verici sonucun ardından soyunma odasında hesap soruldu

  53. Son performansı için özel olarak övüldü

    Ciddi
    Sebep
    Görüşme son performans düzeyine odaklandı.
  54. Maç sonu değerlendirmesinde eleştirildi

    Küçük
    Sebep
    Zor bir dönemin ardından özel bir güven mesajıydı. Baskıya her zaman iyi yanıt veremiyor, bu da etkiyi yumuşattı.
    Görünüm
    Sürerse teknik direktörün müdahalesi gerekebilir.
  55. Yeni transferin rekabetinden endişeli Lucas Fernandes

    Ciddi
    Sebep
    Yeni gelenin seviyesi gözle görülür şekilde daha yüksek. Yeni gelenin maaşı çok daha yüksek.
    Görünüm
    Sözleşme talebi riski arttı.
  56. Kulüp formasıyla ilk golünü attı

    Büyük
    Sebep
    Uzun süre hatırlayacağı bir dönüm noktası.
  57. Gol katkısının ardından teknik direktör tarafından övüldü

    Orta
    Sebep
    Gol katkısı onu maç sonunda öne çıkardı. Gol katkısı o gün farkı yarattı.
    Görünüm
    Bu form devam ederse teknik direktörün güveni artar.
  58. Gol katkısı galibiyeti getirdikten sonra taraftarlar onu destekledi

    Orta
    Sebep
    Gol katkısı onu maç sonunda öne çıkardı. Gol katkısı o gün farkı yarattı.
    Görünüm
    Bu form sürerse taraftarlar arasındaki itibarı yükselir.
  59. Maç sonu memnuniyet dolu bir konuşmada övüldü

    Küçük
    Sebep
    Takım kazanmıştı, teknik direktör standartları pekiştirmek istedi. Baskıya her zaman iyi yanıt veremiyor, bu da etkiyi yumuşattı.
    Görünüm
    Eğilim olumlu — ilişki güçlenmeye devam etmeli.
  60. Son performansı için özel olarak övüldü

    Ciddi
    Sebep
    Görüşme son performans düzeyine odaklandı.
  61. İstemeye başladı: Teknik direktörün güveni

    Zihin
  62. İstemeye başladı: Yaslanacak biri

    Zihin
  63. Bitmek üzere olan sözleşmesi için endişeli

  64. Yeni bir sözleşme imzaladı

    Orta
    Sebep
    Her iki tarafın da kabul edebileceği şartlarda projeye bağlandı.
  65. Takımdaki maaş hiyerarşisinden rahatsız

    Orta
    Sebep
    Kadrodaki maaş hiyerarşisi temel sebep. En yüksek kazananlarla aradaki fark günlük bir hatırlatıcıya dönüştü.
    Görünüm
    Sözleşme talebi riski arttı.
  66. Sözleşme uzatması imzalandı

    Karar
    Hareket
    2y · $895.1K/y
  67. Sözleşme yenilemesi önerildi

    Karar
    Hareket
    2y · $895.1K/y
    Kim
    Farias José