Roman Salenko

Orta Saha - VfB Stuttgart
25 Oca 2036
Cuma
İşlem
Genel Bakış Kişisel Sözleşme Haberler 14 Transferler İlişkiler Olaylar 139 Ödüller 15 Maçlar Tarihçe

Olaylar

139
Önem
Duygu

  1. Yeni transferin rekabetinden endişeli Andrija Maksimović

    Orta
    Sebep
    Yeni gelenin seviyesi gözle görülür şekilde daha yüksek. Yeni gelenin maaşı çok daha yüksek.
    Görünüm
    Sözleşme talebi riski arttı.

  2. Kadro yatırımından cesaret aldı

    Orta
    Sebep
    Bu transfer döneminde kayda değer bir takviye geldi. Kıdemli bir figür olarak kulübün gidişatına büyük önem veriyor.
    Görünüm
    Eğilim olumlu — ilişki güçlenmeye devam etmeli.

  3. Teknik direktörün güveni artıyor

    Orta
    Sebep
    Destekleyici ton onu karşılık vermeye motive etti.
    Görünüm
    Bu form devam ederse teknik direktörün güveni artar.

  4. Sunulan sözleşmeyi geri çevirdi

    Ciddi
    Sebep
    Kulübün teklifini reddetti. Kulübün projesi hırsıyla örtüşmedi.

  5. Maç sonu sakin bir mesajla rahatladı

    Küçük
    Sebep
    Takım kazanmıştı, teknik direktör standartları pekiştirmek istedi. Baskıyı iyi kaldırıyor, bu da mesajın etkisini güçlendirdi.
    Görünüm
    Eğilim olumlu — ilişki güçlenmeye devam etmeli.

  6. Sözleşme yenilemesi reddedildi

    Karar
    Hareket
    4y · $2.8M/y

  7. Sözleşme yenilemesi önerildi

    Karar
    Hareket
    4y · $2.8M/y

  8. Utanç verici sonucun ardından soyunma odasında hesap soruldu

  9. Hocanın koltuğunu kurtarmak için savaşıyor

  10. Maç sonu sakin bir mesajla rahatladı

    Küçük
    Sebep
    An, sessiz bir destek mesajı gerektiriyordu. Baskıyı iyi kaldırıyor, bu da mesajın etkisini güçlendirdi.
    Görünüm
    Eğilim olumlu — ilişki güçlenmeye devam etmeli.

  11. Resmi olarak talep etti: Güvence altında bir gelecek

    Zihin

  12. İstediğini elde etti: Yerini geri almak

    Zihin

  13. Ön sözleşme anlaşıldı

    Karar
    Hareket
    → Kaiserslautern

  14. Teknik direktörden özel görüşme istedi

    Ciddi
    Sebep
    Sözleşmesiyle ilgili çözülmemiş endişeleri var. Teknik direktörle ilişkisi istikrarlı ama gergin. Bunu geçenlerde teknik direktöre zaten iletti.
    Görünüm
    Sözleşme talebi riski arttı.

  15. Maç sonu sakin bir mesajla rahatladı

    Küçük
    Sebep
    An, sessiz bir destek mesajı gerektiriyordu. Baskıyı iyi kaldırıyor, bu da mesajın etkisini güçlendirdi.
    Görünüm
    Eğilim olumlu — ilişki güçlenmeye devam etmeli.

  16. Teknik direktör tarafından övüldü

    Büyük
    Sebep
    Görüşme genel konuları kapsadı.

  17. Teknik direktör tarafından övüldü

    Büyük
    Sebep
    Görüşme genel konuları kapsadı.

  18. Bunu açıkça dile getirdi: Dili öğrenmek

    Zihin

  19. Maç sonu sakin bir mesajla rahatladı

    Küçük
    Sebep
    An, sessiz bir destek mesajı gerektiriyordu. Baskıyı iyi kaldırıyor, bu da mesajın etkisini güçlendirdi.
    Görünüm
    Eğilim olumlu — ilişki güçlenmeye devam etmeli.

  20. İstemeye başladı: Suskunluğu bitirmek

    Zihin

  21. Maç sonu değerlendirmesinde eleştirildi

    Küçük
    Sebep
    Zor bir dönemin ardından özel bir güven mesajıydı. Baskıyı iyi kaldırıyor, bu da mesajın etkisini güçlendirdi.
    Görünüm
    Önümüzdeki birkaç hafta içinde tekrar yaşanmazsa muhtemelen yatışacak.

  22. Takımın direği

    Karar
    Hareket
    Gelişim planı güncellendi
    Kim
    Yönetim Kurulu

  23. Görüşmeler kadro statüsü yüzünden tıkandı

    Orta
    Sebep
    Maaş uygundu ama ilk on bir konusunda daha net garanti istedi.
    Görünüm
    Sözleşme talebi riski arttı.

  24. Maç sonu değerlendirmesinde eleştirildi

    Küçük
    Sebep
    Zor bir dönemin ardından özel bir güven mesajıydı. Baskıyı iyi kaldırıyor, bu da mesajın etkisini güçlendirdi.
    Görünüm
    Önümüzdeki birkaç hafta içinde tekrar yaşanmazsa muhtemelen yatışacak.

  25. Teknik direktörün devre arası mesajıyla rahatladı

    Küçük
    Sebep
    Takım geride kalmıştı, teknik direktörün yanıt beklediği bir andı. Baskıyı iyi kaldırıyor, bu da mesajın etkisini güçlendirdi.
    Görünüm
    Eğilim olumlu — ilişki güçlenmeye devam etmeli.

  26. Maç sonu değerlendirmesinde eleştirildi

    Küçük
    Sebep
    Zor bir dönemin ardından özel bir güven mesajıydı. Baskıyı iyi kaldırıyor, bu da mesajın etkisini güçlendirdi.
    Görünüm
    Sürerse teknik direktörün müdahalesi gerekebilir.

  27. Teknik direktörün güveni artıyor

    Orta
    Sebep
    Destekleyici ton onu karşılık vermeye motive etti.
    Görünüm
    Bu form devam ederse teknik direktörün güveni artar.

  28. Teknik direktör verdiği sözü tuttu

    Orta
    Sebep
    Görüşme önceki bir sözün takibiydi.

  29. Bu maç için rotasyona alındı

    Küçük
    Yerine seçilen
    Blerton Isufi tercih edildi — ona kupada dakika verme fırsatı.
    Sebep
    Kupa rotasyonu: hoca düzenli oyuncuları dinlendirdi.
    Görünüm
    Önümüzdeki birkaç hafta içinde tekrar yaşanmazsa muhtemelen yatışacak.

  30. Maç sonu sakin bir mesajla rahatladı

    Küçük
    Sebep
    An, sessiz bir destek mesajı gerektiriyordu. Baskıyı iyi kaldırıyor, bu da mesajın etkisini güçlendirdi.
    Görünüm
    Eğilim olumlu — ilişki güçlenmeye devam etmeli.

  31. Teknik direktörden özel görüşme istedi

    Orta
    Sebep
    Sözleşmesiyle ilgili çözülmemiş endişeleri var. Teknik direktörle ilişkisi istikrarlı ama gergin. Bunu geçenlerde teknik direktöre zaten iletti.
    Görünüm
    Sözleşme talebi riski arttı.

  32. Dil öğretmeni istiyor

    Ciddi
    Sebep
    Dil engeli onu yıpratıyor.; Hâlâ yerel dili konuşmuyor.

  33. Yeni transferin rekabetinden endişeli Ian Ariza

    Orta
    Sebep
    Mevkiine çok daha genç bir rakip geldi.
    Görünüm
    Sözleşme talebi riski arttı.

  34. Teknik direktör tarafından övüldü

    Büyük
    Sebep
    Görüşme genel konuları kapsadı.

  35. Düzenli ilk on bir oyuncusu konumuna yerleşti

    Orta
    Sebep
    Üst üste sağlam haftalar onu tartışmasız tercih hâline getirdi.

  36. Maç sonu sakin bir mesajla rahatladı

    Küçük
    Sebep
    An, sessiz bir destek mesajı gerektiriyordu. Baskıyı iyi kaldırıyor, bu da mesajın etkisini güçlendirdi.
    Görünüm
    Eğilim olumlu — ilişki güçlenmeye devam etmeli.

  37. Teknik direktör tarafından övüldü

    Büyük
    Sebep
    Görüşme genel konuları kapsadı.

  38. Teknik direktör tarafından övüldü

    Büyük
    Sebep
    Görüşme genel konuları kapsadı.

  39. İstemeye başladı: Ülkesine dönmek

    Zihin

  40. Taktik disiplin eksikliği yüzünden eleştirildi

    Orta
    Sebep
    Teknik direktörün maç öncesi çalıştırdığı taktik talimattan saptı. 6.2 puanlık maç notu konuşmada ağır bastı.
    Görünüm
    Sürerse teknik direktörün müdahalesi gerekebilir.

  41. Teknik direktörün devre arası mesajıyla rahatladı

    Küçük
    Sebep
    Takım geride kalmıştı, teknik direktörün yanıt beklediği bir andı. Baskıyı iyi kaldırıyor, bu da mesajın etkisini güçlendirdi.
    Görünüm
    Eğilim olumlu — ilişki güçlenmeye devam etmeli.

  42. Maç sonu değerlendirmesinde eleştirildi

    Küçük
    Sebep
    Zor bir dönemin ardından özel bir güven mesajıydı. Baskıyı iyi kaldırıyor, bu da mesajın etkisini güçlendirdi.
    Görünüm
    Sürerse teknik direktörün müdahalesi gerekebilir.

  43. Görüşmeler kadro statüsü yüzünden tıkandı

    Orta
    Sebep
    Maaş uygundu ama ilk on bir konusunda daha net garanti istedi.
    Görünüm
    Sözleşme talebi riski arttı.

  44. Teknik direktör daha fazla süre vaat etti

    Ciddi
    Sebep
    Görüşme oyun süresine odaklandı.

  45. Maç sonu sakin bir mesajla rahatladı

    Küçük
    Sebep
    An, sessiz bir destek mesajı gerektiriyordu. Baskıyı iyi kaldırıyor, bu da mesajın etkisini güçlendirdi.
    Görünüm
    Eğilim olumlu — ilişki güçlenmeye devam etmeli.

  46. Teknik direktör tarafından övüldü

    Ciddi
    Sebep
    Görüşme genel konuları kapsadı.

  47. İlk 11

    Karar
    Hareket
    Gelişim planı güncellendi
    Kim
    Yönetim Kurulu

  48. Bunu açıkça dile getirdi: Güvence altında bir gelecek

    Zihin

  49. Blerton Isufi tercih edildiği için kadro dışı bırakıldı

    Orta
    Yerine seçilen
    Blerton Isufi tercih edildi — daha iyi maç hazırlığı.
    Sebep
    Aynı mevkide daha zinde bir takım arkadaşı tercih edildi.
    Görünüm
    Tekrarlanan olaylar soyunma odasındaki konumuna zarar verebilir.

  50. Kadro durumu değişti

  51. İstemeye başladı: Teknik direktörün güveni

    Zihin

  52. Marius Wörl tercih edildiği için kadro dışı bırakıldı

    Orta
    Yerine seçilen
    Marius Wörl tercih edildi — daha iyi maç hazırlığı.
    Sebep
    Aynı mevkide daha zinde bir takım arkadaşı tercih edildi.
    Görünüm
    Önümüzdeki birkaç hafta içinde tekrar yaşanmazsa muhtemelen yatışacak.

  53. İstemeye başladı: Yerini geri almak

    Zihin

  54. Sözleşme yenilemesi reddedildi

    Karar
    Hareket
    4y · $2.8M/y

  55. Sözleşme yenilemesi önerildi

    Karar
    Hareket
    4y · $2.8M/y

  56. Teknik direktörden özel görüşme istedi

    Orta
    Sebep
    Sözleşmesiyle ilgili çözülmemiş endişeleri var. Teknik direktörle ilişkisi istikrarlı ama gergin. Bunu geçenlerde teknik direktöre zaten iletti.
    Görünüm
    Sözleşme talebi riski arttı.

  57. Blerton Isufi tercih edildiği için kadro dışı bırakıldı

    Orta
    Yerine seçilen
    Blerton Isufi tercih edildi — daha iyi maç hazırlığı.
    Sebep
    Aynı mevkide daha zinde bir takım arkadaşı tercih edildi.
    Görünüm
    Önümüzdeki birkaç hafta içinde tekrar yaşanmazsa muhtemelen yatışacak.

  58. Teknik direktörle zorlu bir görüşme

    Orta
    Sebep
    Görüşme genel konuları kapsadı.

  59. Sunulan sözleşmeyi geri çevirdi

    Ciddi
    Sebep
    Kulübün teklifini reddetti. Kulübün projesi hırsıyla örtüşmedi.

  60. Teknik direktörle zorlu bir görüşme

    Orta
    Sebep
    Görüşme genel konuları kapsadı.

  61. Resmi olarak talep etti: Hak ettiği ücreti almak

    Zihin

  62. Bunu açıkça dile getirdi: Doğru teklif gelirse gitme izni

    Zihin

  63. Divine Mukasa tercih edildiği için kadro dışı bırakıldı

    Orta
    Yerine seçilen
    Divine Mukasa tercih edildi — kadroda daha yüksek öncelik.
    Sebep
    Kadro statüsü genelde 11'i gerektirir; bu eksiklik can sıkıcı.
    Görünüm
    Önümüzdeki birkaç hafta içinde tekrar yaşanmazsa muhtemelen yatışacak.

  64. Bunu açıkça dile getirdi: Hak ettiği ücreti almak

    Zihin

  65. Adrian Przyborek tercih edildiği için kadro dışı bırakıldı

    Orta
    Yerine seçilen
    Adrian Przyborek tercih edildi — kadroda daha yüksek öncelik.
    Sebep
    Kadro statüsü genelde 11'i gerektirir; bu eksiklik can sıkıcı.
    Görünüm
    Önümüzdeki birkaç hafta içinde tekrar yaşanmazsa muhtemelen yatışacak.

  66. İstemeye başladı: Doğru teklif gelirse gitme izni

    Zihin

  67. Takımdaki maaş hiyerarşisinden rahatsız

    Küçük
    Sebep
    Kadrodaki maaş hiyerarşisi temel sebep. En yüksek kazananlarla aradaki fark günlük bir hatırlatıcıya dönüştü.
    Görünüm
    Sözleşme talebi riski arttı.

  68. Teknik direktör tarafından övüldü

    Büyük
    Sebep
    Görüşme genel konuları kapsadı.

  69. Kulübü kümede kalma mücadelesi veriyor

    Ciddi
    Sebep
    Maçlar azalırken güvenli bölgeyle puan farkı sorun yaratıyor.

  70. Teknik direktörden özel görüşme istedi

    Orta
    Sebep
    Sözleşmesiyle ilgili çözülmemiş endişeleri var. Teknik direktörle ilişkisi istikrarlı ama gergin. Bunu geçenlerde teknik direktöre zaten iletti.
    Görünüm
    Sözleşme talebi riski arttı.

  71. Teknik direktör tarafından övüldü

    Büyük
    Sebep
    Görüşme genel konuları kapsadı.

  72. Soyunma odasına iyice alışıyor

    Küçük
    Sebep
    Antrenmanda güçlü bir ortaklık arkasında. Aralarındaki bağ zaten güçlüydü; moral hasarı sınırlı kalmalı.
    Görünüm
    Uyum dönemi hâlâ devam ediyor.

  73. Takımdaki maaş hiyerarşisinden rahatsız

    Ciddi
    Sebep
    Kadrodaki maaş hiyerarşisi temel sebep. En yüksek kazananlarla aradaki fark günlük bir hatırlatıcıya dönüştü.
    Görünüm
    Sözleşme talebi riski arttı.

  74. Adrian Przyborek ile karakter çatışması

    Küçük
    Sebep
    Bir süredir kişilikleri birbiriyle çatışıyor. Kameraların uzağında, soyunma odası kapısının ardında geçti.
    Görünüm
    Tekrarlanan olaylar soyunma odasındaki konumuna zarar verebilir.

  75. Dil öğretmeni istiyor

    Orta
    Sebep
    Dil engeli onu yıpratıyor.; Hâlâ yerel dili konuşmuyor.

  76. Teknik direktör tarafından övüldü

    Büyük
    Sebep
    Görüşme genel konuları kapsadı.

  77. Yeni transferin rekabetinden endişeli Leon Grgić

    Orta
    Sebep
    Transfer, kadroda benzer bir statü düşünülerek yapıldı. Yeni gelenin seviyesi gözle görülür şekilde daha yüksek.
    Görünüm
    Sözleşme talebi riski arttı.

  78. Teknik direktörden özel görüşme istedi

    Orta
    Sebep
    Sözleşmesiyle ilgili çözülmemiş endişeleri var. Teknik direktörle ilişkisi istikrarlı ama gergin.
    Görünüm
    Sürerse teknik direktörün müdahalesi gerekebilir.

  79. Takımdaki maaş hiyerarşisinden rahatsız

    Orta
    Sebep
    Kadrodaki maaş hiyerarşisi temel sebep. En yüksek kazananlarla aradaki fark günlük bir hatırlatıcıya dönüştü.
    Görünüm
    Sözleşme talebi riski arttı.

  80. Kiralıktan dönen oyuncu yeri için rakip oldu Divine Mukasa

    Orta
    Sebep
    Yeni gelenin seviyesi gözle görülür şekilde daha yüksek.
    Görünüm
    Sözleşme talebi riski arttı.

  81. Görüşmeler kadro statüsü yüzünden tıkandı

    Ciddi
    Sebep
    Maaş uygundu ama ilk on bir konusunda daha net garanti istedi.
    Görünüm
    Sözleşme talebi riski arttı.

  82. Kulübü kümede kalma mücadelesi veriyor

    Ciddi
    Sebep
    Maçlar azalırken güvenli bölgeyle puan farkı sorun yaratıyor.

  83. Kariyerinin rüya transferini gerçekleştirdi

  84. Kadroya uyum sağlamakta zorlanıyor

    Ciddi
    Sebep
    Yeni kulüpteki uyum dönemi daha geniş çerçeve. Dil engeli uyumu zorlaştırıyor.
    Görünüm
    Uyum dönemi hâlâ devam ediyor.

  85. Mevcut dizilişte doğal bir rolü yok

    Ciddi
    Sebep
    Tercih ettiği mevki mevcut dizilişte yok.

  86. Yüksek profilli transferin ardından ani medya ilgisi

    Orta
    Sebep
    Oyuncu üzerindeki medya gürültüsü bunu şekillendiriyor. İçeride değil medyada yaşandı.
    Görünüm
    Böylesi bir andan sonra beklentiler artabilir.

  87. Sunulan sözleşmeyi geri çevirdi

    Ciddi
    Sebep
    Kulübün teklifini reddetti. Kulübün projesi hırsıyla örtüşmedi.

  88. Adrian Przyborek ile karakter çatışması

    Küçük
    Sebep
    Bir süredir kişilikleri birbiriyle çatışıyor. Kameraların uzağında, soyunma odası kapısının ardında geçti.
    Görünüm
    Önümüzdeki birkaç hafta içinde tekrar yaşanmazsa muhtemelen yatışacak.

  89. Sözleşme yenilemesi reddedildi

    Karar
    Hareket
    4y · $2.8M/y

  90. Sözleşme yenilemesi önerildi

    Karar
    Hareket
    4y · $2.8M/y

  91. Serbest oyuncu olarak imzalandı

    Karar
    Hareket
    VfB Stuttgart

  92. Sözleşme yenilemesi önerildi

    Karar
    Hareket
    4y · $2.8M/y
    Kim
    Coach Interim

  93. Sözleşme yenilemesi reddedildi

    Karar
    Hareket
    4y · $2.8M/y

  94. Sözleşme sona erdi — serbest oyuncu oldu

    Karar
    Hareket
    Holstein Kiel →

  95. Sözleşme yenilemesi reddedildi

    Karar
    Hareket
    4y · $2.5M/y

  96. Sözleşme yenilemesi önerildi

    Karar
    Hareket
    4y · $2.5M/y
    Kim
    Coach Interim

  97. Sözleşme yenilemesi reddedildi

    Karar
    Hareket
    4y · $2.2M/y

  98. Sözleşme yenilemesi önerildi

    Karar
    Hareket
    4y · $2.2M/y

  99. Sözleşme yenilemesi reddedildi

    Karar
    Hareket
    4y · $2.2M/y

  100. Sözleşme yenilemesi önerildi

    Karar
    Hareket
    4y · $2.2M/y

  101. Takımın direği

    Karar
    Hareket
    Gelişim planı güncellendi
    Kim
    Yönetim Kurulu

  102. Sözleşme yenilemesi reddedildi

    Karar
    Hareket
    4y · $2.1M/y

  103. Sözleşme yenilemesi önerildi

    Karar
    Hareket
    4y · $2.1M/y

  104. Serbest oyuncu olarak imzalandı

    Karar
    Hareket
    Holstein Kiel

  105. Sözleşme yenilemesi önerildi

    Karar
    Hareket
    4y · $1.9M/y
    Kim
    Coach Interim

  106. Sözleşme yenilemesi reddedildi

    Karar
    Hareket
    4y · $1.9M/y

  107. Sözleşme sona erdi — serbest oyuncu oldu

    Karar
    Hareket
    Magdeburg →

  108. Sözleşme yenilemesi reddedildi

    Karar
    Hareket
    4y · $1.9M/y

  109. Sözleşme yenilemesi önerildi

    Karar
    Hareket
    4y · $1.9M/y
    Kim
    Coach Interim

  110. Sözleşme yenilemesi reddedildi

    Karar
    Hareket
    4y · $1.9M/y

  111. Sözleşme yenilemesi önerildi

    Karar
    Hareket
    4y · $1.9M/y

  112. Takımın direği

    Karar
    Hareket
    Gelişim planı güncellendi
    Kim
    Yönetim Kurulu

  113. Sözleşme yenilemesi reddedildi

    Karar
    Hareket
    4y · $1.9M/y

  114. Sözleşme yenilemesi önerildi

    Karar
    Hareket
    4y · $1.9M/y

  115. Sözleşme yenilemesi reddedildi

    Karar
    Hareket
    4y · $1.9M/y

  116. Sözleşme yenilemesi önerildi

    Karar
    Hareket
    4y · $1.9M/y

  117. Serbest oyuncu olarak imzalandı

    Karar
    Hareket
    Magdeburg

  118. Kiralık gönderilecek

    Karar
    Hareket
    Gelişim planı güncellendi
    Kim
    Yönetim Kurulu

  119. Sözleşme sona erdi — serbest oyuncu oldu

    Karar
    Hareket
    VfB Stuttgart →

  120. Sözleşme yenilemesi önerildi

    Karar
    Hareket
    4y · $2.0M/y

  121. İlk 11

    Karar
    Hareket
    Gelişim planı güncellendi
    Kim
    Yönetim Kurulu

  122. Sözleşme yenilemesi önerildi

    Karar
    Hareket
    4y · $2.0M/y

  123. Sözleşme yenilemesi reddedildi

    Karar
    Hareket
    4y · $2.0M/y

  124. Sözleşme yenilemesi önerildi

    Karar
    Hareket
    4y · $2.0M/y

  125. Serbest oyuncu olarak imzalandı

    Karar
    Hareket
    VfB Stuttgart

  126. Serbest transfer listesinde

    Karar
    Sebep
    Karşılıklı anlaşmayla serbest bırakıldı
    Kim
    Yönetim Kurulu

  127. Sözleşme sona erdi — serbest oyuncu oldu

    Karar
    Hareket
    Dynamo Kyiv →

  128. Transfer listesinde

    Karar
    Sebep
    Fazla pozisyon grubunda ortalamanın altında
    Kim
    Karavayev Ruslan

  129. Teklif edilen rol mevcut rolünden küçük

    Karar
    Hareket
    Satın alma opsiyonu reddedildi — kalıcı sözleşme imzalamak istemedi
    Kim
    Oyuncu

  130. Kiralıktan döndü

    Karar
    Hareket
    Chornomorets → Dynamo Kyiv

  131. Kiralık gönderildi

    Karar
    Hareket
    Dynamo Kyiv → Chornomorets · 86.0K

  132. Rotasyon

    Karar
    Hareket
    Gelişim planı güncellendi
    Kim
    Yönetim Kurulu

  133. Kiralık kararı geri alındı

    Karar
    Sebep
    Transfer dönemi kapanmadan hiçbir kulüp onu kiralamadı
    Kim
    Yönetim Kurulu

  134. Yeniden değerlendiriliyor

    Karar
    Hareket
    Gelişim planı güncellendi
    Kim
    Yönetim Kurulu

  135. Sözleşme uzatması imzalandı

    Karar
    Hareket
    4y · $691.8K/y

  136. Sözleşme yenilemesi önerildi

    Karar
    Hareket
    4y · $691.8K/y

  137. Kiralık gönderilecek

    Karar
    Hareket
    Gelişim planı güncellendi
    Kim
    Yönetim Kurulu

  138. Kiralıktan döndü

    Karar
    Hareket
    Zorya → Dynamo Kyiv

  139. Rotasyon

    Karar
    Hareket
    Gelişim planı güncellendi
    Kim
    Yönetim Kurulu