Daeshon Lawrence

Ofansif Orta Saha (Sğ) - Lyn
22 Nis 2029
Pazar
İşlem

Olaylar

54
Önem
Duygu
  1. İstemeye başladı: Yerini geri almak

    Zihin
  2. Bunu açıkça dile getirdi: Suskunluğu bitirmek

    Zihin
  3. Maç sonu memnuniyet dolu bir konuşmada övüldü

    Küçük
    Sebep
    Takım kazanmıştı, teknik direktör standartları pekiştirmek istedi.
    Görünüm
    Eğilim olumlu — ilişki güçlenmeye devam etmeli.
  4. İstemeye başladı: Oynamak için kiralık gitmek

    Zihin
  5. Baş antrenör kulüpten ayrıldı

  6. Yeni teknik direktörün gelişiyle şevklendi

  7. Maç boyunca yedek kulübesinde kaldı

    Küçük
    Sebep
    Kulübe başka maç seçenekleri için kuruldu.
    Görünüm
    Önümüzdeki birkaç hafta içinde tekrar yaşanmazsa muhtemelen yatışacak.
  8. Kiralık kararı geri alındı

    Karar
    Sebep
    Transfer dönemi kapanmadan hiçbir kulüp onu kiralamadı
    Kim
    Yönetim Kurulu
  9. Yeniden değerlendiriliyor

    Karar
    Hareket
    Gelişim planı güncellendi
    Kim
    Yönetim Kurulu
  10. Kiralık gönderilecek

    Karar
    Hareket
    Gelişim planı güncellendi
    Kim
    Yönetim Kurulu
  11. Şuna inanmaya başladı: Onu hiç beğenmedi

    Zihin
  12. Yeni transferin rekabetinden endişeli Valdemar Rubæk Vestergaard

    Orta
    Sebep
    Yeni gelenin maaşı çok daha yüksek. Transfer gelmeden önce de zaten az süre alıyordu.
    Görünüm
    Sözleşme talebi riski arttı.
  13. Resmi olarak talep etti: Hak ettiği ücreti almak

    Zihin
  14. Yeni transferin rekabetinden endişeli Adam Fuglsang

    Orta
    Sebep
    Transfer gelmeden önce de zaten az süre alıyordu.
    Görünüm
    Sözleşme talebi riski arttı.
  15. Yeni transferin rekabetinden endişeli Abduljeleel Abdulateef

    Orta
    Sebep
    Yeni gelenin seviyesi gözle görülür şekilde daha yüksek. Yeni gelenin maaşı çok daha yüksek.
    Görünüm
    Sözleşme talebi riski arttı.
  16. Teknik direktör değişikliğinin yaklaştığını seziyor

  17. Yeni transferin rekabetinden endişeli Bjørn Marwa

    Orta
    Sebep
    Yeni gelenin maaşı çok daha yüksek. Transfer gelmeden önce de zaten az süre alıyordu.
    Görünüm
    Sözleşme talebi riski arttı.
  18. Bunu açıkça dile getirdi: Burada kalmak

    Zihin
  19. Bunu açıkça dile getirdi: Teknik direktörün güveni

    Zihin
  20. Kadroya uyum sağlamakta zorlanıyor

    Küçük
    Sebep
    Yeni kulüpteki uyum dönemi daha geniş çerçeve. Dil engeli uyumu zorlaştırıyor.
    Görünüm
    Sürerse teknik direktörün müdahalesi gerekebilir.
  21. Teknik direktör değişikliğinin yaklaştığını seziyor

  22. Kiralık gönderilecek

    Karar
    Hareket
    Gelişim planı güncellendi
    Kim
    Yönetim Kurulu
  23. Bundan vazgeçti: Oynamak için kiralık gitmek

    Zihin
  24. İstediğini elde etti: Yerini geri almak

    Zihin
  25. Bundan vazgeçti: Yaslanacak biri

    Zihin
  26. Devre arasında sert bir azarlamadan etkilendi

    Küçük
    Sebep
    Takım geride kalmıştı, teknik direktörün yanıt beklediği bir andı. Teknik direktörle zayıf ilişkisi mesajın etkisini azalttı.
    Görünüm
    Sürerse teknik direktörün müdahalesi gerekebilir.
  27. Utanç verici sonucun ardından soyunma odasında hesap soruldu

  28. Dil öğretmeni istiyor

    Ciddi
    Sebep
    Dil engeli onu yıpratıyor.; Hâlâ yerel dili konuşmuyor.
  29. İstemeye başladı: Suskunluğu bitirmek

    Zihin
  30. Maç sonu sakin bir mesajla rahatladı

    Küçük
    Sebep
    An, sessiz bir destek mesajı gerektiriyordu. Teknik direktörle zayıf ilişkisi mesajın etkisini azalttı.
    Görünüm
    Eğilim olumlu — ilişki güçlenmeye devam etmeli.
  31. Maç boyunca yedek kulübesinde kaldı

    Küçük
    Sebep
    Kulübe başka maç seçenekleri için kuruldu.
    Görünüm
    Önümüzdeki birkaç hafta içinde tekrar yaşanmazsa muhtemelen yatışacak.
  32. Bunu açıkça dile getirdi: Hak ettiği ücreti almak

    Zihin
  33. Dil öğretmeni istiyor

    Ciddi
    Sebep
    Dil engeli onu yıpratıyor.; Hâlâ yerel dili konuşmuyor.
  34. Maç sonu değerlendirmesinde eleştirildi

    Küçük
    Sebep
    Zor bir dönemin ardından özel bir güven mesajıydı. Teknik direktörle zayıf ilişkisi mesajın etkisini azalttı.
    Görünüm
    Sürerse teknik direktörün müdahalesi gerekebilir.
  35. Maç sonu sakin bir mesajla rahatladı

    Küçük
    Sebep
    Takım kazanmıştı, teknik direktör standartları pekiştirmek istedi. Teknik direktörle zayıf ilişkisi mesajın etkisini azalttı.
    Görünüm
    Eğilim olumlu — ilişki güçlenmeye devam etmeli.
  36. Teknik direktörün devre arası mesajıyla rahatladı

    Küçük
    Sebep
    Takım geride kalmıştı, teknik direktörün yanıt beklediği bir andı. Teknik direktörle zayıf ilişkisi mesajın etkisini azalttı.
    Görünüm
    Eğilim olumlu — ilişki güçlenmeye devam etmeli.
  37. Sözleşme teklifi geldi

    Küçük
    Sebep
    Şartlar hâlâ beklentileriyle karşılaştırılıyor.
  38. Sözleşme uzatması imzalandı

    Karar
    Hareket
    4y · $176.5K/y
  39. İlk 11

    Karar
    Hareket
    Gelişim planı güncellendi
    Kim
    Yönetim Kurulu
  40. Teknik direktörün devre arası mesajıyla rahatladı

    Küçük
    Sebep
    Takım geride kalmıştı, teknik direktörün yanıt beklediği bir andı. Teknik direktörle zayıf ilişkisi mesajın etkisini azalttı.
    Görünüm
    Eğilim olumlu — ilişki güçlenmeye devam etmeli.
  41. Maç sonu sakin bir mesajla rahatladı

    Küçük
    Sebep
    Takım kazanmıştı, teknik direktör standartları pekiştirmek istedi. Teknik direktörle zayıf ilişkisi mesajın etkisini azalttı.
    Görünüm
    Eğilim olumlu — ilişki güçlenmeye devam etmeli.
  42. Sözleşme yenilemesi önerildi

    Karar
    Hareket
    4y · $176.5K/y
  43. İlk profesyonel kulübü: Lyn

    Kariyer
  44. Sözleşme yenilemesi reddedildi

    Karar
    Hareket
    4y · $176.5K/y
  45. Sözleşme yenilemesi önerildi

    Karar
    Hareket
    4y · $176.5K/y
  46. Serbest oyuncu olarak imzalandı

    Karar
    Hareket
    Lyn
  47. Sözleşme sona erdi — serbest oyuncu oldu

    Karar
    Hareket
    Bolton Wanderers U20 →
  48. Ön sözleşme anlaşıldı

    Karar
    Hareket
    → Swindon Town
  49. Sözleşme yenilemesi önerildi

    Karar
    Hareket
    4y · $132.8K/y
  50. Sözleşme yenilemesi önerildi

    Karar
    Hareket
    4y · $132.2K/y
  51. Yönetim kurulu transfer listesine aldı

    Karar
    Sebep
    Yeterince kullanılmıyor, ihtiyaç fazlası
    Kim
    Yönetim Kurulu
  52. Sözleşme yenilemesi reddedildi

    Karar
    Hareket
    4y · $41.0K/y
  53. Sözleşme yenilemesi önerildi

    Karar
    Hareket
    4y · $41.0K/y
    Kim
    Walker Joshua
  54. En büyük hayali: kariyer yapmak

    Kariyer