Sebastián Leiva

Sağ Bek - Lanús U20
26 May 2027
Çarşamba
İşlem

Olaylar

23
Önem
Duygu
  1. Sözleşme yenilemesi önerildi

    Karar
    Hareket
    4y · $302.2K/y
  2. Maç sonu memnuniyet dolu bir konuşmada övüldü

    Küçük
    Sebep
    Takım kazanmıştı, teknik direktör standartları pekiştirmek istedi. Baskıyı iyi kaldırıyor, bu da mesajın etkisini güçlendirdi.
    Görünüm
    Eğilim olumlu — ilişki güçlenmeye devam etmeli.
  3. Sakatlığın ardından tam antrenmanlara döndü

    Küçük
    Sebep
    Sağlık ekibi onayladı, ama teknik ekip aceleci dönüşten koruyor.
  4. Bunu açıkça dile getirdi: Güvence altında bir gelecek

    Zihin
  5. Sözleşme yenilemesi önerildi

    Karar
    Hareket
    4y · $302.2K/y
  6. Transfer penceresi transfer olmadan kapandı

  7. Akademi

    Karar
    Hareket
    Gelişim planı güncellendi
    Kim
    Yönetim Kurulu
  8. Bunu açıkça dile getirdi: Teknik direktörün güveni

    Zihin
  9. Şuna inanmaya başladı: Onu hiç beğenmedi — Eduardo García

    Zihin
  10. Sözleşme yenilemesi önerildi

    Karar
    Hareket
    4y · $302.2K/y
  11. Kulüpten kendisine yeni bir takım bulmasını istedi

    Küçük
    Sebep
    Süregelen soyunma odası dinamikleri bunu doğurdu.
  12. Kişisel gelişim planı verildi

  13. Yeni transferin rekabetinden endişeli Santiago Sosa

    Orta
    Sebep
    Yeni gelenin seviyesi gözle görülür şekilde daha yüksek. Yeni gelenin maaşı çok daha yüksek.
    Görünüm
    Sözleşme talebi riski arttı.
  14. Yeni transferin rekabetinden endişeli Juan Cruz de Cuadro

    Orta
    Sebep
    Yeni gelenin seviyesi gözle görülür şekilde daha yüksek. Yeni gelenin maaşı çok daha yüksek.
    Görünüm
    Sözleşme talebi riski arttı.
  15. Yeni transferin rekabetinden endişeli Valentín Albano

    Orta
    Sebep
    Transfer, kadroda benzer bir statü düşünülerek yapıldı. Yeni gelenin seviyesi gözle görülür şekilde daha yüksek.
    Görünüm
    Sözleşme talebi riski arttı.
  16. Yeni transferin rekabetinden endişeli Nicolás Ortiz

    Orta
    Sebep
    Yeni gelenin seviyesi gözle görülür şekilde daha yüksek. Yeni gelenin maaşı çok daha yüksek.
    Görünüm
    Sözleşme talebi riski arttı.
  17. Teknik direktörün planlarında olmadığı kendisine bildirildi

  18. Gelecek vadeden

    Karar
    Hareket
    Gelişim planı güncellendi
    Kim
    Yönetim Kurulu
  19. Yönetim kurulu transfer listesine aldı

    Karar
    Sebep
    Yeterince kullanılmıyor, ihtiyaç fazlası
    Kim
    Yönetim Kurulu
  20. İstemeye başladı: Burada kalmak

    Zihin
  21. İstemeye başladı: Teknik direktörün güveni

    Zihin
  22. İstemeye başladı: Güvence altında bir gelecek

    Zihin
  23. En büyük hayali: kariyer yapmak

    Kariyer