İç Saha
Ara
Nigeria
Nigeria Takım
Nigeria U21 Takım
Premier League
Nasarawa United | A Takım
Nasarawa United | U18
İzleme Listesi
Türkçe
English
Español
Français
Deutsch
Português
Русский
繁體中文
Türkçe
日本語
Performans
Yerel sürümü indir
Victor John
Sağ Bek
-
Nasarawa United
15 Ağu 2026
Cumartesi
İşlem
Genel Bakış
Kişisel
Sözleşme
Transferler
Kararlar
1
Olaylar
11
Ödüller
Maçlar
Tarihçe
Düzenle
▼
Olaylar
11
Asked the manager for a private conversation
Orta
7gün önce
Sebep
He has unresolved concerns over his contract. His relationship with the manager is steady but tense.
Görünüm
Sürerse teknik direktörün müdahalesi gerekebilir.
Yeni bir sözleşme imzaladı
Orta
7gün önce
Sebep
Her iki tarafın da kabul edebileceği şartlarda projeye bağlandı.
Pres çalışması yüzünden eleştirildi
Orta
7gün önce
Sebep
Eleştiri, kaçırılan pres tetikleri ve yavaş geri dönüşlere odaklandı. 6.1 puanlık maç notu konuşmada ağır bastı.
Görünüm
Sürerse teknik direktörün müdahalesi gerekebilir.
Deplasman taraftarı düşmanca tutum sergiledi
Orta
7gün önce
Sebep
Deplasman tribününden sürekli yuhalama aldı.
Maç sonu değerlendirmesinde eleştirildi
Küçük
7gün önce
Sebep
Zor bir dönemin ardından özel bir güven mesajıydı.
Görünüm
Sürerse teknik direktörün müdahalesi gerekebilir.
Profesyonel kariyerine A takımda başladı
14gün önce
Çekişmeli maçta savunmaya öncülük etti
Küçük
14gün önce
Sebep
Maç bıçak sırtındayken savunma hattını ayakta tuttu.
Maç sonu sakin bir mesajla rahatladı
Küçük
14gün önce
Sebep
An, sessiz bir destek mesajı gerektiriyordu.
Görünüm
Eğilim olumlu — ilişki güçlenmeye devam etmeli.
Antrenmanda kötü tutum
Küçük
14gün önce
Sebep
Antrenörler asıl sorunun çabası olduğunu belirtti.
Antrenman temposuyla zorlandı
Küçük
14gün önce
Sebep
Kondisyonu ve son dakikaları antrenmanı zorlaştırdı; ekip bunu tutum değil yorgunluk olarak değerlendirdi.
Bright Ihionu
ile daha güçlü bir ortaklık kurdu
Küçük
14gün önce
Sebep
Antrenmanda güçlü bir ortaklık arkasında. Tecrübeli bir figür olayın merkezindeydi.
Görünüm
Eğilim olumlu — ilişki güçlenmeye devam etmeli.