Patrick Posch

Forvet - Young Boys
28 Ara 2028
Perşembe
İşlem
Genel Bakış Kişisel Sözleşme Haberler 10 Transferler İlişkiler Olaylar 50 Ödüller 5 Maçlar Tarihçe

Olaylar

50

  1. Teknik direktörden özel görüşme istedi

    Orta
    Sebep
    Teknik direktörle ilişkisi bozuldu. Teknik direktörün güveni düşük. Bunu geçenlerde teknik direktöre zaten iletti.
    Görünüm
    Sözleşme talebi riski arttı.

  2. Teknik direktör tarafından övüldü

    Büyük
    Sebep
    Görüşme genel konuları kapsadı.

  3. Teknik direktör tarafından övüldü

    Büyük
    Sebep
    Görüşme genel konuları kapsadı.

  4. Teknik direktör verdiği sözü tutmadı

    Ciddi
    Sebep
    Gergin ilişki nedeniyle dürüst ton bile kırgınlık yarattı.

  5. Süregelen gol kurağı endişe yaratıyor

  6. Devre arasında sert bir azarlamadan etkilendi

    Küçük
    Sebep
    Zor bir dönemin ardından özel bir güven mesajıydı. Teknik direktörle zayıf ilişkisi mesajın etkisini azalttı.
    Görünüm
    Sürerse teknik direktörün müdahalesi gerekebilir.

  7. Maç sonu sakin bir mesajla rahatladı

    Küçük
    Sebep
    Takım kazanmıştı, teknik direktör standartları pekiştirmek istedi. Teknik direktörle zayıf ilişkisi mesajın etkisini azalttı.
    Görünüm
    Eğilim olumlu — ilişki güçlenmeye devam etmeli.

  8. Maç sonu memnuniyet dolu bir konuşmada övüldü

    Küçük
    Sebep
    Takım kazanmıştı, teknik direktör standartları pekiştirmek istedi. Teknik direktörle zayıf ilişkisi mesajın etkisini azalttı.
    Görünüm
    Eğilim olumlu — ilişki güçlenmeye devam etmeli.

  9. Takımdaki maaş hiyerarşisinden rahatsız

    Küçük
    Sebep
    Kadrodaki maaş hiyerarşisi temel sebep. En yüksek kazananlarla aradaki fark günlük bir hatırlatıcıya dönüştü.
    Görünüm
    Sözleşme talebi riski arttı.

  10. Teknik direktör daha fazla süre vaat etti

    Orta
    Sebep
    Görüşme oyun süresine odaklandı.

  11. Maç sonu sakin bir mesajla rahatladı

    Küçük
    Sebep
    An, sessiz bir destek mesajı gerektiriyordu. Teknik direktörle zayıf ilişkisi mesajın etkisini azalttı.
    Görünüm
    Eğilim olumlu — ilişki güçlenmeye devam etmeli.

  12. Maç boyunca yedek kulübesinde kaldı

    Küçük
    Sebep
    Kulübe başka maç seçenekleri için kuruldu.
    Görünüm
    Önümüzdeki birkaç hafta içinde tekrar yaşanmazsa muhtemelen yatışacak.

  13. Süregelen gol kurağı endişe yaratıyor

  14. Devre arasında sert bir azarlamadan etkilendi

    Küçük
    Sebep
    Zor bir dönemin ardından özel bir güven mesajıydı. Teknik direktörle zayıf ilişkisi mesajın etkisini azalttı.
    Görünüm
    Sürerse teknik direktörün müdahalesi gerekebilir.

  15. Maç sonu sakin bir mesajla rahatladı

    Küçük
    Sebep
    An, sessiz bir destek mesajı gerektiriyordu. Teknik direktörle zayıf ilişkisi mesajın etkisini azalttı.
    Görünüm
    Eğilim olumlu — ilişki güçlenmeye devam etmeli.

  16. Maç sonu sakin bir mesajla rahatladı

    Küçük
    Sebep
    Takım kazanmıştı, teknik direktör standartları pekiştirmek istedi. Teknik direktörle zayıf ilişkisi mesajın etkisini azalttı.
    Görünüm
    Eğilim olumlu — ilişki güçlenmeye devam etmeli.

  17. Teknik direktör daha fazla süre vaat etti

    Orta
    Sebep
    Görüşme oyun süresine odaklandı.

  18. Teknik direktörden özel görüşme istedi

    Küçük
    Sebep
    Oynadığı süreden memnun değil. Teknik direktörle ilişkisi istikrarlı ama gergin.
    Görünüm
    Sürerse teknik direktörün müdahalesi gerekebilir.

  19. Maç boyunca yedek kulübesinde kaldı

    Küçük
    Sebep
    Kulübe başka maç seçenekleri için kuruldu.
    Görünüm
    Önümüzdeki birkaç hafta içinde tekrar yaşanmazsa muhtemelen yatışacak.

  20. Maç sonu sakin bir mesajla rahatladı

    Küçük
    Sebep
    Takım kazanmıştı, teknik direktör standartları pekiştirmek istedi. Teknik direktörle zayıf ilişkisi mesajın etkisini azalttı.
    Görünüm
    Eğilim olumlu — ilişki güçlenmeye devam etmeli.

  21. Teknik direktör daha fazla süre vaat etti

    Orta
    Sebep
    Görüşme oyun süresine odaklandı.

  22. Teknik direktör daha fazla süre vaat etti

    Orta
    Sebep
    Görüşme oyun süresine odaklandı.

  23. Takımdaki maaş hiyerarşisinden rahatsız

    Küçük
    Sebep
    Kadrodaki maaş hiyerarşisi temel sebep. En yüksek kazananlarla aradaki fark günlük bir hatırlatıcıya dönüştü.
    Görünüm
    Sözleşme talebi riski arttı.

  24. Teknik direktör daha fazla süre vaat etti

    Orta
    Sebep
    Görüşme oyun süresine odaklandı.

  25. Teknik direktör daha fazla süre vaat etti

    Orta
    Sebep
    Görüşme oyun süresine odaklandı.

  26. Kulübündeki form yükselişiyle milli takıma geri çağrıldı

    Büyük
    Sebep
    Davet önemli, çünkü son dönemde milli takım planlarının dışındaydı.

  27. Teknik direktörle oyun süresi hakkında zorlu bir görüşme

    Orta
    Sebep
    Görüşme oyun süresine odaklandı.

  28. Takımın Avrupa kupalarına çıkmasına katkı sağladı

  29. Teknik direktör daha fazla süre vaat etti

    Orta
    Sebep
    Görüşme oyun süresine odaklandı.

  30. Teknik direktör daha fazla süre vaat etti

    Orta
    Sebep
    Görüşme oyun süresine odaklandı.

  31. Teknik direktör daha fazla süre vaat etti

    Orta
    Sebep
    Görüşme oyun süresine odaklandı.

  32. Teknik direktör daha fazla süre vaat etti

    Orta
    Sebep
    Görüşme oyun süresine odaklandı.

  33. Taktik disiplin eksikliği yüzünden eleştirildi

    Orta
    Sebep
    Teknik direktörün maç öncesi çalıştırdığı taktik talimattan saptı. 6.3 puanlık maç notu konuşmada ağır bastı.
    Görünüm
    Sürerse teknik direktörün müdahalesi gerekebilir.

  34. Devre arasında sert bir azarlamadan etkilendi

    Küçük
    Sebep
    Zor bir dönemin ardından özel bir güven mesajıydı. Teknik direktörle zayıf ilişkisi mesajın etkisini azalttı.
    Görünüm
    Sürerse teknik direktörün müdahalesi gerekebilir.

  35. Maç sonu değerlendirmesinde eleştirildi

    Küçük
    Sebep
    Zor bir dönemin ardından özel bir güven mesajıydı. Teknik direktörle zayıf ilişkisi mesajın etkisini azalttı.
    Görünüm
    Önümüzdeki birkaç hafta içinde tekrar yaşanmazsa muhtemelen yatışacak.

  36. Utanç verici sonucun ardından soyunma odasında hesap soruldu

  37. Teknik direktör daha fazla süre vaat etti

    Orta
    Sebep
    Görüşme oyun süresine odaklandı.

  38. Teknik direktör daha fazla süre vaat etti

    Orta
    Sebep
    Görüşme oyun süresine odaklandı.

  39. Teknik direktörden özel görüşme istedi

    Ciddi
    Sebep
    Oynadığı süreden memnun değil. Teknik direktörle ilişkisi istikrarlı ama gergin. Bunu geçenlerde teknik direktöre zaten iletti.
    Görünüm
    Sözleşme talebi riski arttı.

  40. Teknik direktör daha fazla süre vaat etti

    Orta
    Sebep
    Görüşme oyun süresine odaklandı.

  41. Teknik direktör daha fazla süre vaat etti

    Orta
    Sebep
    Görüşme oyun süresine odaklandı.

  42. Sözleşme uzatması imzalandı

    Karar
    Hareket
    5y · $2.6M/y

  43. Sözleşme yenilemesi önerildi

    Karar
    Hareket
    5y · $2.6M/y

  44. Kalıcı transfer

    Karar
    Hareket
    Admira Wacker → Young Boys · 8.5M

  45. Sözleşme uzatması imzalandı

    Karar
    Hareket
    5y · $2.1M/y

  46. Sözleşme yenilemesi önerildi

    Karar
    Hareket
    5y · $2.1M/y

  47. Sözleşme uzatması imzalandı

    Karar
    Hareket
    5y · $1.6M/y

  48. Sözleşme yenilemesi önerildi

    Karar
    Hareket
    5y · $1.6M/y

  49. Sözleşme uzatması imzalandı

    Karar
    Hareket
    5y · $1.1M/y

  50. Sözleşme yenilemesi önerildi

    Karar
    Hareket
    5y · $1.1M/y