Omid Rezaeian

Sol Kanat Bek - Gostaresh Foulad

11 Eyl 2026

Cuma

İşlem

Genel Bakış Kişisel Sözleşme Transferler Kararlar Olaylar 11 Ödüller Maçlar Tarihçe

Olaylar

11

Maç sonu sakin bir mesajla rahatladı

Küçük 7gün önce

Sebep

An, sessiz bir destek mesajı gerektiriyordu. Baskıyı iyi kaldırıyor, bu da mesajın etkisini güçlendirdi.

Görünüm

Eğilim olumlu — ilişki güçlenmeye devam etmeli.
Taktik disiplin eksikliği yüzünden eleştirildi

Orta 7gün önce

Sebep

Teknik direktörün maç öncesi çalıştırdığı taktik talimattan saptı. 6.2 puanlık maç notu konuşmada ağır bastı.

Görünüm

Sürerse teknik direktörün müdahalesi gerekebilir.
Deplasman taraftarı düşmanca tutum sergiledi

Orta 7gün önce

Sebep

Deplasman tribününden sürekli yuhalama aldı.
Sakatlığın ardından tam antrenmanlara döndü

Orta 14gün önce

Sebep

Sağlık ekibi onayladı, ama teknik ekip aceleci dönüşten koruyor.
Maç kadrosuna alınmadı

Orta 14gün önce

Sebep

Mevcut diziliş ona doğal bir rol sunmuyor.

Görünüm

Sürerse teknik direktörün müdahalesi gerekebilir.
Son performansı için özel olarak övüldü

Büyük 28gün önce

Sebep

Görüşme son performans düzeyine odaklandı.
Asked the manager for a private conversation

Orta 35gün önce

Sebep

He has unresolved concerns over his contract. His relationship with the manager is steady but tense.

Görünüm

Sürerse teknik direktörün müdahalesi gerekebilir.
Kulübeye gönderildi

Orta 35gün önce

Sebep

Mevcut diziliş ona doğal bir rol sunmuyor.

Görünüm

Sürerse teknik direktörün müdahalesi gerekebilir.
Taktik disiplin eksikliği yüzünden eleştirildi

Orta 42gün önce

Sebep

Teknik direktörün maç öncesi çalıştırdığı taktik talimattan saptı. 6.1 puanlık maç notu konuşmada ağır bastı.

Görünüm

Sürerse teknik direktörün müdahalesi gerekebilir.
Maç sonu memnuniyet dolu bir konuşmada övüldü

Küçük 42gün önce

Sebep

Takım kazanmıştı, teknik direktör standartları pekiştirmek istedi. Baskıyı iyi kaldırıyor, bu da mesajın etkisini güçlendirdi.

Görünüm

Eğilim olumlu — ilişki güçlenmeye devam etmeli.
Takımdaki maaş hiyerarşisinden rahatsız

Orta 42gün önce

Sebep

Kadrodaki maaş hiyerarşisi temel sebep. En yüksek kazananlarla aradaki fark günlük bir hatırlatıcıya dönüştü.

Görünüm

Sözleşme talebi riski arttı.