Yeni gelenin seviyesi gözle görülür şekilde daha yüksek. Yeni gelenin maaşı çok daha yüksek.
Görünüm
Sözleşme talebi riski arttı.
Şuna inanmaya başladı: Onu hiç beğenmedi
Zihin
Tekrarlanan söylentiler odağını dağıtıyor
Küçük
Sebep
Aşama: kıvılcım söylenti. Ulusal basın haberi taşıdı. Bağlantı şimdilik spekülatif. Aynı söylenti tekrar tekrar dönüyor. Söylentiler odağını dağıtmaya başladı.
Görünüm
Böylesi bir andan sonra beklentiler artabilir.
Teknik direktörden özel görüşme istedi
Ciddi
Sebep
Oynadığı süreden memnun değil. Teknik direktörün güveni düşük. Bunu geçenlerde teknik direktöre zaten iletti.
Yeni gelenin seviyesi gözle görülür şekilde daha yüksek. Yeni gelenin maaşı çok daha yüksek.
Görünüm
Sözleşme talebi riski arttı.
Teknik direktörle zorlu bir görüşme
Orta
Sebep
Görüşme genel konuları kapsadı.
Oynama süresi yetersizliği
Teknik direktörle zorlu bir görüşme
Orta
Sebep
Görüşme genel konuları kapsadı.
Teknik direktörle zorlu bir görüşme
Orta
Sebep
Görüşme genel konuları kapsadı.
Oynama süresi yetersizliği
Tekrarlanan söylentiler odağını dağıtıyor
Küçük
Sebep
Aşama: kıvılcım söylenti. Ulusal basın haberi taşıdı. Bağlantı şimdilik spekülatif. Aynı söylenti tekrar tekrar dönüyor. Söylentiler odağını dağıtmaya başladı.
Görünüm
Böylesi bir andan sonra beklentiler artabilir.
Wellington Phoenix ile kişisel şartlarda anlaştı — geriye yalnızca sağlık kontrolü kaldı
Orta
Sebep
Aşama: kişisel şartlarda anlaşma sağlandı. İlgilenen kulüpten bilgi sızdı. Yatay bir hamle olurdu. Şu an prestij peşinde değil. Söylentiler odağını dağıtmaya başladı.
Aşama: görüşmeler açılıyor. İlgilenen kulüpten bilgi sızdı. Yatay bir hamle olurdu. Şu an prestij peşinde değil. Söylentiler odağını dağıtmaya başladı.
Görünüm
Böylesi bir andan sonra beklentiler artabilir.
Teknik direktörle zorlu bir görüşme
Orta
Sebep
Görüşme genel konuları kapsadı.
Oynama süresi yetersizliği
Teknik direktörle zorlu bir görüşme
Orta
Sebep
Görüşme genel konuları kapsadı.
Oynama süresi yetersizliği
Teknik direktör tarafından övüldü
Ciddi
Sebep
Görüşme genel konuları kapsadı.
Kiralık listesi kabul edildi
Orta
Sebep
Kulüpler kiralık konusunda prensipte anlaştı.
Teknik direktörden özel görüşme istedi
Orta
Sebep
Teknik direktörle ilişkisi bozuldu. Teknik direktörün güveni düşük. Bunu geçenlerde teknik direktöre zaten iletti.