David Lorenz

Sağ Forvet - St. Pauli
2 Tem 2029
Pazartesi
İşlem

Olaylar

44
  1. Asked the manager for a private conversation

    Orta
    Sebep
    He has unresolved concerns over his contract. His relationship with the manager is steady but tense. He has already raised this with the manager recently.
    Görünüm
    Sözleşme talebi riski arttı.
  2. Son performansı için özel olarak övüldü

    Büyük
    Sebep
    Görüşme son performans düzeyine odaklandı.
  3. Son performansı için özel olarak övüldü

    Büyük
    Sebep
    Görüşme son performans düzeyine odaklandı.
  4. Baş antrenör kulüpten ayrıldı

  5. Yeni teknik direktörün gelişiyle şevklendi

  6. Sakatlığın ardından tam antrenmanlara döndü

    Küçük
    Sebep
    Sağlık ekibi onayladı, ama teknik ekip aceleci dönüşten koruyor.
  7. Manager trust is growing

    Orta
    Sebep
    Destekleyici ton onu karşılık vermeye motive etti.
    Görünüm
    Bu form devam ederse teknik direktörün güveni artar.
  8. Asked the manager for a private conversation

    Orta
    Sebep
    He has unresolved concerns over his contract. His relationship with the manager is steady but tense. He has already raised this with the manager recently.
    Görünüm
    Sözleşme talebi riski arttı.
  9. Son performansı için özel olarak övüldü

    Büyük
    Sebep
    Destekleyici ton onu karşılık vermeye motive etti.
  10. Son performansı için özel olarak övüldü

    Büyük
    Sebep
    Destekleyici ton onu karşılık vermeye motive etti.
  11. Son performansı için özel olarak övüldü

    Büyük
    Sebep
    Destekleyici ton onu karşılık vermeye motive etti.
  12. Maç sonu değerlendirmesinde eleştirildi

    Küçük
    Sebep
    Zor bir dönemin ardından özel bir güven mesajıydı. Teknik direktörle güçlü ilişkisi mesajın yerine ulaşmasına yardımcı oldu.
    Görünüm
    Sürerse teknik direktörün müdahalesi gerekebilir.
  13. Hocanın koltuğunu kurtarmak için savaşıyor

  14. Asked the manager for a private conversation

    Orta
    Sebep
    He has unresolved concerns over his contract. His relationship with the manager is steady but tense. He has already raised this with the manager recently.
    Görünüm
    Sözleşme talebi riski arttı.
  15. Son performansı için özel olarak övüldü

    Büyük
    Sebep
    Destekleyici ton onu karşılık vermeye motive etti.
  16. Son performansı için özel olarak övüldü

    Büyük
    Sebep
    Destekleyici ton onu karşılık vermeye motive etti.
  17. Son performansı için özel olarak övüldü

    Büyük
    Sebep
    Destekleyici ton onu karşılık vermeye motive etti.
  18. Hocanın koltuğunu kurtarmak için savaşıyor

  19. Asked the manager for a private conversation

    Orta
    Sebep
    He has unresolved concerns over his contract. His relationship with the manager is steady but tense. He has already raised this with the manager recently.
    Görünüm
    Sözleşme talebi riski arttı.
  20. Kişisel gelişim planı verildi

  21. Maç sonu sakin bir mesajla rahatladı

    Küçük
    Sebep
    An, sessiz bir destek mesajı gerektiriyordu. Teknik direktörle güçlü ilişkisi mesajın yerine ulaşmasına yardımcı oldu.
    Görünüm
    Eğilim olumlu — ilişki güçlenmeye devam etmeli.
  22. Manager trust is growing

    Orta
    Sebep
    Destekleyici ton onu karşılık vermeye motive etti.
    Görünüm
    Bu form devam ederse teknik direktörün güveni artar.
  23. Asked the manager for a private conversation

    Orta
    Sebep
    He has unresolved concerns over his contract. His relationship with the manager is steady but tense. He has already raised this with the manager recently.
    Görünüm
    Sözleşme talebi riski arttı.
  24. Son performansı için özel olarak övüldü

    Büyük
    Sebep
    Destekleyici ton onu karşılık vermeye motive etti.
  25. Son performansı için özel olarak övüldü

    Büyük
    Sebep
    Destekleyici ton onu karşılık vermeye motive etti.
  26. Teknik direktör değişikliğinin yaklaştığını seziyor

  27. Asked the manager for a private conversation

    Orta
    Sebep
    He has unresolved concerns over his contract. His relationship with the manager is steady but tense. He has already raised this with the manager recently.
    Görünüm
    Sözleşme talebi riski arttı.
  28. Son performansı için özel olarak övüldü

    Büyük
    Sebep
    Destekleyici ton onu karşılık vermeye motive etti.
  29. Son performansı için özel olarak övüldü

    Büyük
    Sebep
    Destekleyici ton onu karşılık vermeye motive etti.
  30. Manager trust is growing

    Orta
    Sebep
    Destekleyici ton onu karşılık vermeye motive etti.
    Görünüm
    Bu form devam ederse teknik direktörün güveni artar.
  31. Asked the manager for a private conversation

    Orta
    Sebep
    He has unresolved concerns over his contract. His relationship with the manager is steady but tense.
    Görünüm
    Sürerse teknik direktörün müdahalesi gerekebilir.
  32. Baş antrenör kulüpten ayrıldı

  33. Yeni teknik direktörün gelişiyle şevklendi

  34. Son performansı için özel olarak övüldü

    Büyük
    Sebep
    Görüşme son performans düzeyine odaklandı.
  35. Son performansı için özel olarak övüldü

    Büyük
    Sebep
    Görüşme son performans düzeyine odaklandı.
  36. Son performansı için özel olarak övüldü

    Büyük
    Sebep
    Görüşme son performans düzeyine odaklandı.
  37. A takıma çıkış yaptı

  38. Kendi mevkiindeki yıldızdan öğreniyor Jan Urbich

    Orta
    Sebep
    Karşılıklı mesleki saygı temelde.
  39. Tekrarlayan sakatlıklardan endişeli

    Orta
    Sebep
    Tekrarlayan sorunlar özgüvenini sarsmaya başladı.
    Görünüm
    Sürerse teknik direktörün müdahalesi gerekebilir.
  40. Sakatlığın ardından tam antrenmanlara döndü

    Küçük
    Sebep
    Sağlık ekibi onayladı, ama teknik ekip aceleci dönüşten koruyor.
  41. Son performansı için özel olarak övüldü

    Ciddi
    Sebep
    Görüşme son performans düzeyine odaklandı.
  42. Sakatlığın ardından tam antrenmanlara döndü

    Orta
    Sebep
    Sağlık ekibi onayladı, ama teknik ekip aceleci dönüşten koruyor.
  43. Son performansı için özel olarak övüldü

    Ciddi
    Sebep
    Görüşme son performans düzeyine odaklandı.
  44. Son performansı için özel olarak övüldü

    Ciddi
    Sebep
    Görüşme son performans düzeyine odaklandı.