David Murray

Defansif Orta Saha - Notts County U20
28 Tem 2033
Perşembe
İşlem

Olaylar

33
  1. Yeni transferin rekabetinden endişeli Joshua Díaz

    Orta
    Sebep
    Yeni gelenin seviyesi gözle görülür şekilde daha yüksek. Yeni gelenin maaşı çok daha yüksek.
    Görünüm
    Sözleşme talebi riski arttı.
  2. Teknik direktörden özel görüşme istedi

    Orta
    Sebep
    Sözleşmesiyle ilgili çözülmemiş endişeleri var. Teknik direktörle ilişkisi istikrarlı ama gergin. Bunu geçenlerde teknik direktöre zaten iletti.
    Görünüm
    Sözleşme talebi riski arttı.
  3. Yeni transferin rekabetinden endişeli Stefano Specker

    Orta
    Sebep
    Yeni gelenin seviyesi gözle görülür şekilde daha yüksek. Yeni gelenin maaşı çok daha yüksek.
    Görünüm
    Sözleşme talebi riski arttı.
  4. Resmi olarak talep etti: Güvence altında bir gelecek

    Zihin
  5. Sözleşme yenilemesi önerildi

    Karar
    Hareket
    4y · $33.4K/y
  6. Teknik direktörden özel görüşme istedi

    Orta
    Sebep
    Sözleşmesiyle ilgili çözülmemiş endişeleri var. Teknik direktörle ilişkisi istikrarlı ama gergin.
    Görünüm
    Sürerse teknik direktörün müdahalesi gerekebilir.
  7. Bundan vazgeçti: Burada kalmak

    Zihin
  8. Resmi olarak talep etti: Nereye olursa gitmek

    Zihin
  9. Maç sonu sakin bir mesajla rahatladı

    Küçük
    Sebep
    Takım kazanmıştı, teknik direktör standartları pekiştirmek istedi. Baskıya her zaman iyi yanıt veremiyor, bu da etkiyi yumuşattı.
    Görünüm
    Eğilim olumlu — ilişki güçlenmeye devam etmeli.
  10. Bunu açıkça dile getirdi: Yanında daha iyi oyuncular

    Zihin
  11. Bunu açıkça dile getirdi: Nereye olursa gitmek

    Zihin
  12. Maç sonu değerlendirmesinde eleştirildi

    Küçük
    Sebep
    Zor bir dönemin ardından özel bir güven mesajıydı. Baskıya her zaman iyi yanıt veremiyor, bu da etkiyi yumuşattı.
    Görünüm
    Sürerse teknik direktörün müdahalesi gerekebilir.
  13. Bundan vazgeçti: Oynamak için kiralık gitmek

    Zihin
  14. Sözleşme yenilemesi önerildi

    Karar
    Hareket
    4y · $26.0K/y
  15. Bunu açıkça dile getirdi: Güvence altında bir gelecek

    Zihin
  16. İstemeye başladı: Yanında daha iyi oyuncular

    Zihin
  17. Sözleşme yenilemesi önerildi

    Karar
    Hareket
    4y · $25.9K/y
  18. Yeni transferin rekabetinden endişeli Yves Aimé Zoa

    Orta
    Sebep
    Yeni gelenin seviyesi gözle görülür şekilde daha yüksek. Yeni gelenin maaşı çok daha yüksek.
    Görünüm
    Sözleşme talebi riski arttı.
  19. Yeni transferin rekabetinden endişeli Jackson Shorrocks

    Orta
    Sebep
    Yeni gelenin seviyesi gözle görülür şekilde daha yüksek. Yeni gelenin maaşı çok daha yüksek.
    Görünüm
    Sözleşme talebi riski arttı.
  20. Teknik direktörden özel görüşme istedi

    Orta
    Sebep
    Sözleşmesiyle ilgili çözülmemiş endişeleri var. Teknik direktörle ilişkisi istikrarlı ama gergin. Bunu geçenlerde teknik direktöre zaten iletti.
    Görünüm
    Sözleşme talebi riski arttı.
  21. Sözleşme yenilemesi önerildi

    Karar
    Hareket
    3y · $28.1K/y
  22. Yönetim kurulu transfer listesine aldı

    Karar
    Sebep
    Yeterince kullanılmıyor, ihtiyaç fazlası
    Kim
    Yönetim Kurulu
  23. İstemeye başladı: İlk takımda oynamak

    Zihin
  24. Bundan vazgeçti: İlk takımda oynamak

    Zihin
  25. Bundan vazgeçti: Teknik direktörün güveni

    Zihin
  26. İstemeye başladı: İlk takımda oynamak

    Zihin
  27. Akademi

    Karar
    Hareket
    Gelişim planı güncellendi
    Kim
    Yönetim Kurulu
  28. Kiralık kararı geri alındı

    Karar
    Sebep
    dec_reason_no_borrower
    Kim
    Yönetim Kurulu
  29. Yeniden değerlendiriliyor

    Karar
    Hareket
    Gelişim planı güncellendi
    Kim
    Yönetim Kurulu
  30. Yönetim kurulu kiralık listesine aldı

    Karar
    Sebep
    Genç yetenek, gelişmek için resmi maçlara ihtiyacı var
    Kim
    Yönetim Kurulu
  31. Kiralık

    Karar
    Hareket
    Gelişim planı güncellendi
    Kim
    Yönetim Kurulu
  32. Sözleşme uzatması imzalandı

    Karar
    Hareket
    3y · $18.1K/y
  33. Sözleşme yenilemesi önerildi

    Karar
    Hareket
    3y · $18.1K/y