Jonathan Spencer

Sol Bek - Cambridge United U20
28 Ağu 2036
Perşembe
İşlem
Genel Bakış Kişisel Sözleşme Haberler Transferler İlişkiler Olaylar 26 Ödüller Maçlar Tarihçe

Olaylar

26
Önem
Duygu

  1. Teknik direktörden özel görüşme istedi

    Küçük
    Sebep
    Sözleşmesiyle ilgili çözülmemiş endişeleri var. Teknik direktörle ilişkisi istikrarlı ama gergin.
    Görünüm
    Sürerse teknik direktörün müdahalesi gerekebilir.

  2. Sözleşme yenilemesi önerildi

    Karar
    Hareket
    3y · $102.2K/y

  3. Antrenmanda kötü tutum

    Küçük
    Sebep
    Antrenörler asıl sorunun çabası olduğunu belirtti.

  4. Yeni transferin rekabetinden endişeli Jack Matthews

    Orta
    Sebep
    Yeni gelenin seviyesi gözle görülür şekilde daha yüksek. Yeni gelenin maaşı çok daha yüksek.
    Görünüm
    Sözleşme talebi riski arttı.

  5. Yeni transferin rekabetinden endişeli Kayden Quarcoo

    Orta
    Sebep
    Yeni gelenin seviyesi gözle görülür şekilde daha yüksek. Yeni gelenin maaşı çok daha yüksek.
    Görünüm
    Sözleşme talebi riski arttı.

  6. Sakatlığın ardından tam antrenmanlara döndü

    Küçük
    Sebep
    Sağlık ekibi onayladı, ama teknik ekip aceleci dönüşten koruyor.

  7. Maç sonu sakin bir mesajla rahatladı

    Küçük
    Sebep
    Takım kazanmıştı, teknik direktör standartları pekiştirmek istedi.
    Görünüm
    Eğilim olumlu — ilişki güçlenmeye devam etmeli.

  8. İstemeye başladı: Güvence altında bir gelecek

    Zihin

  9. Antrenmanda kötü tutum

    Küçük
    Sebep
    Antrenörler asıl sorunun çabası olduğunu belirtti.

  10. Akademi

    Karar
    Hareket
    Gelişim planı güncellendi
    Kim
    Yönetim Kurulu

  11. Antrenmanda kötü tutum

    Küçük
    Sebep
    Antrenörler asıl sorunun çabası olduğunu belirtti.

  12. Yeni transferin rekabetinden endişeli Peter Thompson

    Orta
    Sebep
    Yeni gelenin seviyesi gözle görülür şekilde daha yüksek. Yeni gelenin maaşı çok daha yüksek.
    Görünüm
    Sözleşme talebi riski arttı.

  13. Antrenmanda kötü tutum

    Küçük
    Sebep
    Antrenörler asıl sorunun çabası olduğunu belirtti.

  14. Yeni transferin rekabetinden endişeli Harry Lee

    Orta
    Sebep
    Yeni gelenin seviyesi gözle görülür şekilde daha yüksek. Yeni gelenin maaşı çok daha yüksek.
    Görünüm
    Sözleşme talebi riski arttı.

  15. Antrenmanda kötü tutum

    Küçük
    Sebep
    Antrenörler asıl sorunun çabası olduğunu belirtti.

  16. Bundan vazgeçti: Güvence altında bir gelecek

    Zihin

  17. Bunu açıkça dile getirdi: Yerini geri almak

    Zihin

  18. Gelecek vadeden

    Karar
    Hareket
    Gelişim planı güncellendi
    Kim
    Yönetim Kurulu

  19. İstemeye başladı: Yerini geri almak

    Zihin

  20. Yönetim kurulu transfer listesine aldı

    Karar
    Sebep
    Yeterince kullanılmıyor, ihtiyaç fazlası
    Kim
    Yönetim Kurulu

  21. Sözleşme uzatması imzalandı

    Karar
    Hareket
    3y · $61.8K/y

  22. Sözleşme yenilemesi önerildi

    Karar
    Hareket
    3y · $61.8K/y

  23. Sözleşme uzatması imzalandı

    Karar
    Hareket
    3y · $30.5K/y

  24. Sözleşme yenilemesi önerildi

    Karar
    Hareket
    3y · $30.5K/y

  25. İstemeye başladı: Güvence altında bir gelecek

    Zihin

  26. Şuna inanmaya başladı: Onu hiç beğenmedi — Interim Coach

    Zihin