Noah Kenshin Browne

Ofansif Orta Saha (M) - Jubilo Iwata
20 Eki 2028
Cuma
İşlem
Genel Bakış Kişisel Sözleşme Transferler Kararlar 2 Olaylar 67 Ödüller Maçlar Tarihçe

Olaylar

67

  1. Son performansı için özel olarak övüldü

    Büyük
    Sebep
    Görüşme son performans düzeyine odaklandı.

  2. Beden dili konusunda uyarıldı

    Orta
    Sebep
    Sorun yeteneğinden çok işler kötü gittiğinde verdiği tepkiydi. Ekip son haftalarda onu zaten uyarmıştı.
    Görünüm
    Tekrarlanan olaylar soyunma odasındaki konumuna zarar verebilir.

  3. Deplasman taraftarı düşmanca tutum sergiledi

    Orta
    Sebep
    Deplasman tribününden sürekli yuhalama aldı.

  4. Son performansı için özel olarak övüldü

    Büyük
    Sebep
    Görüşme son performans düzeyine odaklandı.

  5. Maç sonu sakin bir mesajla rahatladı

    Küçük
    Sebep
    An, sessiz bir destek mesajı gerektiriyordu. Teknik direktörle güçlü ilişkisi mesajın yerine ulaşmasına yardımcı oldu.
    Görünüm
    Eğilim olumlu — ilişki güçlenmeye devam etmeli.

  6. Performansının ardından teknik direktör tarafından eleştirildi

    Küçük
    Sebep
    Sakin bir görüşmeydi ama onu iki yönde de etkilemedi.

  7. Beden dili konusunda uyarıldı

    Orta
    Sebep
    Sorun yeteneğinden çok işler kötü gittiğinde verdiği tepkiydi. Ekip son haftalarda onu zaten uyarmıştı.
    Görünüm
    Tekrarlanan olaylar soyunma odasındaki konumuna zarar verebilir.

  8. Maç sonu sakin bir mesajla rahatladı

    Küçük
    Sebep
    An, sessiz bir destek mesajı gerektiriyordu. Teknik direktörle güçlü ilişkisi mesajın yerine ulaşmasına yardımcı oldu.
    Görünüm
    Eğilim olumlu — ilişki güçlenmeye devam etmeli.

  9. Maç sonu sakin bir mesajla rahatladı

    Küçük
    Sebep
    An, sessiz bir destek mesajı gerektiriyordu. Teknik direktörle güçlü ilişkisi mesajın yerine ulaşmasına yardımcı oldu.
    Görünüm
    Eğilim olumlu — ilişki güçlenmeye devam etmeli.

  10. Son performansı için özel olarak övüldü

    Büyük
    Sebep
    Görüşme son performans düzeyine odaklandı.

  11. Beden dili konusunda uyarıldı

    Orta
    Sebep
    Sorun yeteneğinden çok işler kötü gittiğinde verdiği tepkiydi. Ekip son haftalarda onu zaten uyarmıştı.
    Görünüm
    Tekrarlanan olaylar soyunma odasındaki konumuna zarar verebilir.

  12. Maç sonu sakin bir mesajla rahatladı

    Küçük
    Sebep
    An, sessiz bir destek mesajı gerektiriyordu. Teknik direktörle güçlü ilişkisi mesajın yerine ulaşmasına yardımcı oldu.
    Görünüm
    Eğilim olumlu — ilişki güçlenmeye devam etmeli.

  13. Son performansı için özel olarak övüldü

    Büyük
    Sebep
    Görüşme son performans düzeyine odaklandı.

  14. Turned down the offered deal

    Ciddi
    Sebep
    He turned down the club's offer. The wage was below his expectations.

  15. Maç boyunca yedek kulübesinde kaldı

    Küçük
    Sebep
    Kulübe başka maç seçenekleri için kuruldu.
    Görünüm
    Önümüzdeki birkaç hafta içinde tekrar yaşanmazsa muhtemelen yatışacak.

  16. Performansının ardından teknik direktör tarafından eleştirildi

    Küçük
    Sebep
    Sakin bir görüşmeydi ama onu iki yönde de etkilemedi.

  17. Beden dili konusunda uyarıldı

    Orta
    Sebep
    Sorun yeteneğinden çok işler kötü gittiğinde verdiği tepkiydi. Ekip son haftalarda onu zaten uyarmıştı.
    Görünüm
    Tekrarlanan olaylar soyunma odasındaki konumuna zarar verebilir.

  18. Deplasman taraftarı düşmanca tutum sergiledi

    Orta
    Sebep
    Deplasman tribününden sürekli yuhalama aldı.

  19. Devre arasında sert bir azarlamadan etkilendi

    Küçük
    Sebep
    Takım geride kalmıştı, teknik direktörün yanıt beklediği bir andı. Teknik direktörle güçlü ilişkisi mesajın yerine ulaşmasına yardımcı oldu.
    Görünüm
    Sürerse teknik direktörün müdahalesi gerekebilir.

  20. Utanç verici sonucun ardından soyunma odasında hesap soruldu

  21. Maç sonu sakin bir mesajla rahatladı

    Küçük
    Sebep
    An, sessiz bir destek mesajı gerektiriyordu. Teknik direktörle güçlü ilişkisi mesajın yerine ulaşmasına yardımcı oldu.
    Görünüm
    Eğilim olumlu — ilişki güçlenmeye devam etmeli.

  22. Son performansı için özel olarak övüldü

    Büyük
    Sebep
    Görüşme son performans düzeyine odaklandı.

  23. Maç sonu sakin bir mesajla rahatladı

    Küçük
    Sebep
    Takım kazanmıştı, teknik direktör standartları pekiştirmek istedi. Teknik direktörle güçlü ilişkisi mesajın yerine ulaşmasına yardımcı oldu.
    Görünüm
    Eğilim olumlu — ilişki güçlenmeye devam etmeli.

  24. Beden dili konusunda uyarıldı

    Orta
    Sebep
    Sorun yeteneğinden çok işler kötü gittiğinde verdiği tepkiydi. Ekip son haftalarda onu zaten uyarmıştı.
    Görünüm
    Tekrarlanan olaylar soyunma odasındaki konumuna zarar verebilir.

  25. Maçın oyuncusu seçildi

  26. Maç sonu sakin bir mesajla rahatladı

    Küçük
    Sebep
    An, sessiz bir destek mesajı gerektiriyordu. Teknik direktörle güçlü ilişkisi mesajın yerine ulaşmasına yardımcı oldu.
    Görünüm
    Eğilim olumlu — ilişki güçlenmeye devam etmeli.

  27. Son performansı için özel olarak övüldü

    Büyük
    Sebep
    Görüşme son performans düzeyine odaklandı.

  28. Maç boyunca yedek kulübesinde kaldı

    Küçük
    Sebep
    Kulübe başka maç seçenekleri için kuruldu.
    Görünüm
    Önümüzdeki birkaç hafta içinde tekrar yaşanmazsa muhtemelen yatışacak.

  29. Deplasman taraftarı düşmanca tutum sergiledi

    Orta
    Sebep
    Deplasman tribününden sürekli yuhalama aldı.

  30. Maç sonu sakin bir mesajla rahatladı

    Küçük
    Sebep
    An, sessiz bir destek mesajı gerektiriyordu. Teknik direktörle güçlü ilişkisi mesajın yerine ulaşmasına yardımcı oldu.
    Görünüm
    Eğilim olumlu — ilişki güçlenmeye devam etmeli.

  31. Son performansı için özel olarak övüldü

    Ciddi
    Sebep
    Görüşme son performans düzeyine odaklandı.

  32. Beden dili konusunda uyarıldı

    Orta
    Sebep
    Sorun yeteneğinden çok işler kötü gittiğinde verdiği tepkiydi. Ekip son haftalarda onu zaten uyarmıştı.
    Görünüm
    Tekrarlanan olaylar soyunma odasındaki konumuna zarar verebilir.

  33. Devre arasında sert bir azarlamadan etkilendi

    Küçük
    Sebep
    Takım geride kalmıştı, teknik direktörün yanıt beklediği bir andı. Teknik direktörle güçlü ilişkisi mesajın yerine ulaşmasına yardımcı oldu.
    Görünüm
    Sürerse teknik direktörün müdahalesi gerekebilir.

  34. Maç sonu sakin bir mesajla rahatladı

    Küçük
    Sebep
    An, sessiz bir destek mesajı gerektiriyordu. Teknik direktörle güçlü ilişkisi mesajın yerine ulaşmasına yardımcı oldu.
    Görünüm
    Eğilim olumlu — ilişki güçlenmeye devam etmeli.

  35. Performansının ardından teknik direktör tarafından eleştirildi

    Küçük
    Sebep
    Sakin bir görüşmeydi ama onu iki yönde de etkilemedi.

  36. Beden dili konusunda uyarıldı

    Orta
    Sebep
    Sorun yeteneğinden çok işler kötü gittiğinde verdiği tepkiydi. Ekip son haftalarda onu zaten uyarmıştı.
    Görünüm
    Tekrarlanan olaylar soyunma odasındaki konumuna zarar verebilir.

  37. Deplasman taraftarı düşmanca tutum sergiledi

    Orta
    Sebep
    Deplasman tribününden sürekli yuhalama aldı.

  38. Maç sonu sakin bir mesajla rahatladı

    Küçük
    Sebep
    An, sessiz bir destek mesajı gerektiriyordu. Teknik direktörle güçlü ilişkisi mesajın yerine ulaşmasına yardımcı oldu.
    Görünüm
    Eğilim olumlu — ilişki güçlenmeye devam etmeli.

  39. Son performansı için özel olarak övüldü

    Ciddi
    Sebep
    Görüşme son performans düzeyine odaklandı.

  40. Performansının ardından teknik direktör tarafından eleştirildi

    Küçük
    Sebep
    Sakin bir görüşmeydi ama onu iki yönde de etkilemedi.

  41. Maç sonu sakin bir mesajla rahatladı

    Küçük
    Sebep
    An, sessiz bir destek mesajı gerektiriyordu. Teknik direktörle güçlü ilişkisi mesajın yerine ulaşmasına yardımcı oldu.
    Görünüm
    Eğilim olumlu — ilişki güçlenmeye devam etmeli.

  42. Son performansı için özel olarak övüldü

    Ciddi
    Sebep
    Görüşme son performans düzeyine odaklandı.

  43. Maç sonu sakin bir mesajla rahatladı

    Küçük
    Sebep
    An, sessiz bir destek mesajı gerektiriyordu. Teknik direktörle güçlü ilişkisi mesajın yerine ulaşmasına yardımcı oldu.
    Görünüm
    Eğilim olumlu — ilişki güçlenmeye devam etmeli.

  44. Son performansı için özel olarak övüldü

    Ciddi
    Sebep
    Görüşme son performans düzeyine odaklandı.

  45. Devre arasında sert bir azarlamadan etkilendi

    Küçük
    Sebep
    Takım geride kalmıştı, teknik direktörün yanıt beklediği bir andı. Teknik direktörle güçlü ilişkisi mesajın yerine ulaşmasına yardımcı oldu.
    Görünüm
    Sürerse teknik direktörün müdahalesi gerekebilir.

  46. Utanç verici sonucun ardından soyunma odasında hesap soruldu

  47. Beden dili konusunda uyarıldı

    Orta
    Sebep
    Sorun yeteneğinden çok işler kötü gittiğinde verdiği tepkiydi. Ekip son haftalarda onu zaten uyarmıştı.
    Görünüm
    Tekrarlanan olaylar soyunma odasındaki konumuna zarar verebilir.

  48. Maç sonu sakin bir mesajla rahatladı

    Küçük
    Sebep
    An, sessiz bir destek mesajı gerektiriyordu. Teknik direktörle güçlü ilişkisi mesajın yerine ulaşmasına yardımcı oldu.
    Görünüm
    Eğilim olumlu — ilişki güçlenmeye devam etmeli.

  49. Son performansı için özel olarak övüldü

    Ciddi
    Sebep
    Görüşme son performans düzeyine odaklandı.

  50. Deplasman taraftarı düşmanca tutum sergiledi

    Orta
    Sebep
    Deplasman tribününden sürekli yuhalama aldı.

  51. Devre arasında sert bir azarlamadan etkilendi

    Küçük
    Sebep
    Takım geride kalmıştı, teknik direktörün yanıt beklediği bir andı. Teknik direktörle güçlü ilişkisi mesajın yerine ulaşmasına yardımcı oldu.
    Görünüm
    Sürerse teknik direktörün müdahalesi gerekebilir.

  52. Maç sonu sakin bir mesajla rahatladı

    Küçük
    Sebep
    An, sessiz bir destek mesajı gerektiriyordu. Teknik direktörle güçlü ilişkisi mesajın yerine ulaşmasına yardımcı oldu.
    Görünüm
    Eğilim olumlu — ilişki güçlenmeye devam etmeli.

  53. Son performansı için özel olarak övüldü

    Ciddi
    Sebep
    Görüşme son performans düzeyine odaklandı.

  54. Beden dili konusunda uyarıldı

    Orta
    Sebep
    Sorun yeteneğinden çok işler kötü gittiğinde verdiği tepkiydi. 6.1 puanlık maç notu konuşmada ağır bastı.
    Görünüm
    Sürerse teknik direktörün müdahalesi gerekebilir.

  55. Maç sonu sakin bir mesajla rahatladı

    Küçük
    Sebep
    An, sessiz bir destek mesajı gerektiriyordu. Teknik direktörle güçlü ilişkisi mesajın yerine ulaşmasına yardımcı oldu.
    Görünüm
    Eğilim olumlu — ilişki güçlenmeye devam etmeli.

  56. Maç sonu sakin bir mesajla rahatladı

    Küçük
    Sebep
    An, sessiz bir destek mesajı gerektiriyordu. Teknik direktörle güçlü ilişkisi mesajın yerine ulaşmasına yardımcı oldu.
    Görünüm
    Eğilim olumlu — ilişki güçlenmeye devam etmeli.

  57. Maç boyunca yedek kulübesinde kaldı

    Küçük
    Sebep
    Kulübe başka maç seçenekleri için kuruldu.
    Görünüm
    Önümüzdeki birkaç hafta içinde tekrar yaşanmazsa muhtemelen yatışacak.

  58. Son performansı için özel olarak övüldü

    Ciddi
    Sebep
    Görüşme son performans düzeyine odaklandı.

  59. Son performansı için özel olarak övüldü

    Ciddi
    Sebep
    Görüşme son performans düzeyine odaklandı.

  60. Performansının ardından teknik direktör tarafından eleştirildi

    Küçük
    Sebep
    Sakin bir görüşmeydi ama onu iki yönde de etkilemedi.

  61. Performansının ardından teknik direktör tarafından eleştirildi

    Küçük
    Sebep
    Sakin bir görüşmeydi ama onu iki yönde de etkilemedi.

  62. Son performansı için özel olarak övüldü

    Ciddi
    Sebep
    Görüşme son performans düzeyine odaklandı.

  63. Performansının ardından teknik direktör tarafından eleştirildi

    Küçük
    Sebep
    Sakin bir görüşmeydi ama onu iki yönde de etkilemedi.

  64. Hocanın koltuğunu kurtarmak için savaşıyor

  65. Son performansı için özel olarak övüldü

    Ciddi
    Sebep
    Görüşme son performans düzeyine odaklandı.

  66. Performansının ardından teknik direktör tarafından eleştirildi

    Küçük
    Sebep
    Sakin bir görüşmeydi ama onu iki yönde de etkilemedi.

  67. Performansının ardından teknik direktör tarafından eleştirildi

    Küçük
    Sebep
    Sakin bir görüşmeydi ama onu iki yönde de etkilemedi.