Ivan Schranz

Ofansif Orta Saha (Sğ) - Slavia Prague B
27 Ağu 2028
Pazar
İşlem

Olaylar

51
Önem
Duygu
  1. Maç kadrosuna alınmadı

    Orta
    Sebep
    Mevcut diziliş ona doğal bir rol sunmuyor.
    Görünüm
    Önümüzdeki birkaç hafta içinde tekrar yaşanmazsa muhtemelen yatışacak.
  2. Maçın akışını yedek kulübesinden değiştirdi

    Orta
    Sebep
    Takım sonucu kovalarken oyuna girdi ve maçın seyrini değiştiren anı yarattı.
  3. Çekişmeli bir maçta belirleyici gol attı

  4. Taraftarlar belirleyici katkısının ardından onu yücelttiler

    Orta
    Sebep
    Maçın kaderini belirleyen anı o yarattı. Gol katkısı o gün farkı yarattı.
    Görünüm
    Bu form sürerse taraftarlar arasındaki itibarı yükselir.
  5. Maç sonu sakin bir mesajla rahatladı

    Küçük
    Sebep
    Takım kazanmıştı, teknik direktör standartları pekiştirmek istedi. Teknik direktörle zayıf ilişkisi mesajın etkisini azalttı.
    Görünüm
    Eğilim olumlu — ilişki güçlenmeye devam etmeli.
  6. Teknik direktörün güveni azalıyor

    Orta
    Sebep
    Görüşme oyun süresine odaklandı. Ekip son haftalarda onu zaten uyarmıştı.
    Görünüm
    Sürerse teknik direktörün müdahalesi gerekebilir.
  7. Teknik direktörden özel görüşme istedi

    Orta
    Sebep
    Teknik direktörle ilişkisi bozuldu. Teknik direktörle ilişkisi istikrarlı ama gergin.
    Görünüm
    Sürerse teknik direktörün müdahalesi gerekebilir.
  8. Maç kadrosuna alınmadı

    Orta
    Sebep
    Mevcut diziliş ona doğal bir rol sunmuyor.
    Görünüm
    Tekrarlanan olaylar soyunma odasındaki konumuna zarar verebilir.
  9. Bunu açıkça dile getirdi: Güvence altında bir gelecek

    Zihin
  10. Maç kadrosuna alınmadı

    Orta
    Sebep
    Mevcut diziliş ona doğal bir rol sunmuyor.
    Görünüm
    Tekrarlanan olaylar soyunma odasındaki konumuna zarar verebilir.
  11. Taktik rolünden dolayı hayal kırıklığında

    Orta
    Sebep
    Diziliş değişikliği ondan istenenleri değiştirdi.
    Görünüm
    Sürerse teknik direktörün müdahalesi gerekebilir.
  12. Zirvede satış

    Karar
    Hareket
    Gelişim planı güncellendi
    Kim
    Yönetim Kurulu
  13. Soyunma odasına iyice alışıyor

    Küçük
    Sebep
    Antrenmanda güçlü bir ortaklık arkasında. Aralarındaki bağ zaten güçlüydü; moral hasarı sınırlı kalmalı.
    Görünüm
    Uyum dönemi hâlâ devam ediyor.
  14. Maç kadrosuna alınmadı

    Orta
    Sebep
    Mevcut diziliş ona doğal bir rol sunmuyor.
    Görünüm
    Önümüzdeki birkaç hafta içinde tekrar yaşanmazsa muhtemelen yatışacak.
  15. Bunu açıkça dile getirdi: Kendi şartlarında bırakmak

    Zihin
  16. Resmi olarak talep etti: İlk takımda oynamak

    Zihin
  17. Maç kadrosuna alınmadı

    Orta
    Sebep
    Mevcut diziliş ona doğal bir rol sunmuyor.
    Görünüm
    Önümüzdeki birkaç hafta içinde tekrar yaşanmazsa muhtemelen yatışacak.
  18. Dil öğretmeni istiyor

    Orta
    Sebep
    Dil engeli onu yıpratıyor.; Hâlâ yerel dili konuşmuyor.
  19. Hemşerisi Dávid Krčík takıma katıldı

    Orta
    Sebep
    Ortak milliyet ve dil bu bağın yerleşmesine yardımcı oldu. Dil engeli uyumu zorlaştırıyor.
    Görünüm
    Uyum dönemi hâlâ devam ediyor.
  20. Kiralıktan dönen oyuncu yeri için rakip oldu Mohamed Touré

    Orta
    Sebep
    Yeni gelenin seviyesi gözle görülür şekilde daha yüksek.
    Görünüm
    Sözleşme talebi riski arttı.
  21. Kiralıktan dönen oyuncu yeri için rakip oldu Divine Teah

    Orta
    Sebep
    Yeni gelenin seviyesi gözle görülür şekilde daha yüksek.
    Görünüm
    Sözleşme talebi riski arttı.
  22. Yeni transferin rekabetinden endişeli Amar Memić

    Orta
    Sebep
    Transfer, kadroda benzer bir statü düşünülerek yapıldı. Yeni gelenin seviyesi gözle görülür şekilde daha yüksek.
    Görünüm
    Sözleşme talebi riski arttı.
  23. Sakatlığın ardından tam antrenmanlara döndü

    Küçük
    Sebep
    Sağlık ekibi onayladı, ama teknik ekip aceleci dönüşten koruyor.
  24. Kadro durumu değişti

  25. Kiralıktan dönen oyuncu yeri için rakip oldu Oston O'runov

    Orta
    Sebep
    Yeni gelenin seviyesi gözle görülür şekilde daha yüksek.
    Görünüm
    Sözleşme talebi riski arttı.
  26. Kiralıktan dönen oyuncu yeri için rakip oldu Youssoupha Sanyang

    Orta
    Sebep
    Yeni gelenin seviyesi gözle görülür şekilde daha yüksek.
    Görünüm
    Sözleşme talebi riski arttı.
  27. Kiralıktan dönen oyuncu yeri için rakip oldu Vladimir Perišić

    Orta
    Sebep
    Yeni gelen tam olarak onun mevkiinde oynuyor.
    Görünüm
    Sözleşme talebi riski arttı.
  28. Kiralıktan dönen oyuncu yeri için rakip oldu Abel Cedergren

    Orta
    Sebep
    Yeni gelen tam olarak onun mevkiinde oynuyor.
    Görünüm
    Sözleşme talebi riski arttı.
  29. Kişisel gelişim planı verildi

  30. İstemeye başladı: Yerini geri almak

    Zihin
  31. İstemeye başladı: Dili öğrenmek

    Zihin
  32. Kiralık dönemde takıma hiç giremedi

    Küçük
    Sebep
    0 maç
  33. Bonservis bedeli yönetim kurulunun ona biçtiği değerin üstünde

    Karar
    Hareket
    Satın alma opsiyonu kullanılmadı — yönetim kurulu onu almak istemedi
    Kim
    Yönetim Kurulu
  34. Kiralıktan döndü

    Karar
    Hareket
    DAC Dunajska Streda → Slavia Prague
  35. Yollar ayrılıyor

    Karar
    Hareket
    Gelişim planı güncellendi
    Kim
    Yönetim Kurulu
  36. Yönetim kurulu transfer listesine aldı

    Karar
    Sebep
    Gelişim planı tükendi
    Kim
    Yönetim Kurulu
  37. Bunu açıkça dile getirdi: Kendi şartlarında bırakmak

    Zihin
  38. İstemeye başladı: Teknik adamlık hayatı

    Zihin
  39. İstediğini elde etti: Dili öğrenmek

    Zihin
  40. İstemeye başladı: Yerini geri almak

    Zihin
  41. Kiralık gönderildi

    Karar
    Hareket
    Slavia Prague → DAC Dunajska Streda · 40.0K
  42. İstemeye başladı: Dili öğrenmek

    Zihin
  43. Bunu açıkça dile getirdi: Kendi şartlarında bırakmak

    Zihin
  44. Bunu açıkça dile getirdi: İlk takımda oynamak

    Zihin
  45. Sözleşme uzatması imzalandı

    Karar
    Hareket
    2y · $1.7M/y
  46. Sözleşme yenilemesi önerildi

    Karar
    Hareket
    2y · $1.7M/y
    Kim
    Brabec Tomas
  47. Sözleşme uzatması imzalandı

    Karar
    Hareket
    2y · $1.7M/y
  48. Sözleşme yenilemesi önerildi

    Karar
    Hareket
    2y · $1.7M/y
    Kim
    Brabec Tomas
  49. Zirvede satış

    Karar
    Hareket
    Gelişim planı güncellendi
    Kim
    Yönetim Kurulu
  50. Sözleşme uzatması imzalandı

    Karar
    Hareket
    2y · $1.5M/y
  51. Sözleşme yenilemesi önerildi

    Karar
    Hareket
    2y · $1.5M/y
    Kim
    Brabec Tomas