| 01.04.2027 |
4y · $156.0K/y |
Sözleşme yenilemesi reddedildi |
|
| 31.03.2027 |
4y · $156.0K/y |
Sözleşme yenilemesi önerildi |
|
| 11.01.2027 |
Transfer listesinde |
Fazla pozisyon grubunda ortalamanın altında |
Prieto Aimar |
| 10.01.2027 |
Transfer listesinde |
Fazla pozisyon grubunda ortalamanın altında |
Prieto Aimar |
| 09.01.2027 |
Transfer listesinde |
Fazla pozisyon grubunda ortalamanın altında |
Prieto Aimar |
| 08.01.2027 |
Transfer listesinde |
Fazla pozisyon grubunda ortalamanın altında |
Prieto Aimar |
| 07.01.2027 |
Transfer listesinde |
Fazla pozisyon grubunda ortalamanın altında |
Prieto Aimar |
| 06.01.2027 |
Transfer listesinde |
Fazla pozisyon grubunda ortalamanın altında |
Prieto Aimar |
| 05.01.2027 |
Transfer listesinde |
Fazla pozisyon grubunda ortalamanın altında |
Prieto Aimar |
| 04.01.2027 |
Transfer listesinde |
Fazla pozisyon grubunda ortalamanın altında |
Prieto Aimar |
| 03.01.2027 |
Transfer listesinde |
Fazla pozisyon grubunda ortalamanın altında |
Prieto Aimar |
| 01.12.2026 |
4y · $156.0K/y |
Sözleşme yenilemesi reddedildi |
|
| 30.11.2026 |
4y · $156.0K/y |
Sözleşme yenilemesi önerildi |
|
| 23.08.2026 |
Transfer listesinde |
Fazla pozisyon grubunda ortalamanın altında |
Prieto Aimar |
| 22.08.2026 |
Transfer listesinde |
Fazla pozisyon grubunda ortalamanın altında |
Prieto Aimar |
| 21.08.2026 |
Transfer listesinde |
Fazla pozisyon grubunda ortalamanın altında |
Prieto Aimar |
| 20.08.2026 |
Transfer listesinde |
Fazla pozisyon grubunda ortalamanın altında |
Prieto Aimar |
| 19.08.2026 |
Transfer listesinde |
Fazla pozisyon grubunda ortalamanın altında |
Prieto Aimar |
| 18.08.2026 |
Transfer listesinde |
Fazla pozisyon grubunda ortalamanın altında |
Prieto Aimar |
| 17.08.2026 |
Transfer listesinde |
Fazla pozisyon grubunda ortalamanın altında |
Prieto Aimar |
| 09.08.2026 |
Transfer listesinde |
Fazla pozisyon grubunda ortalamanın altında |
Prieto Aimar |
| 02.08.2026 |
3y · $163.8K/y |
Sözleşme yenilemesi reddedildi |
|
| 01.08.2026 |
3y · $163.8K/y |
Sözleşme yenilemesi önerildi |
Prieto Aimar |