Wiktor Kamiński

Forvet - Slask
10 Oca 2027
Pazar
İşlem
Genel Bakış Kişisel Sözleşme Haberler 1 Transferler İlişkiler Olaylar 84 Ödüller Maçlar Tarihçe

Olaylar

84

  1. Maç sonu değerlendirmesinde eleştirildi

    Küçük
    Sebep
    Zor bir dönemin ardından özel bir güven mesajıydı. Teknik direktörle zayıf ilişkisi mesajın etkisini azalttı.
    Görünüm
    Sürerse teknik direktörün müdahalesi gerekebilir.

  2. Teknik direktörün güveni azalıyor

    Orta
    Sebep
    Görüşme son performans düzeyine odaklandı. Ekip son haftalarda onu zaten uyarmıştı.
    Görünüm
    Sürerse teknik direktörün müdahalesi gerekebilir.

  3. Teknik direktör daha fazla süre vaat etti

    Büyük
    Sebep
    Görüşme oyun süresine odaklandı.

  4. Timotej Jambor tercih edildiği için kadro dışı bırakıldı

    Ciddi
    Yerine seçilen
    Timotej Jambor tercih edildi — kadroda daha yüksek öncelik.
    Sebep
    Kadro statüsü genelde 11'i gerektirir; bu eksiklik can sıkıcı.
    Görünüm
    Tekrarlanan olaylar soyunma odasındaki konumuna zarar verebilir.

  5. Teknik direktörden özel görüşme istedi

    Orta
    Sebep
    Teknik direktörle ilişkisi bozuldu. Teknik direktörün güveni düşük. Bunu geçenlerde teknik direktöre zaten iletti.
    Görünüm
    Sözleşme talebi riski arttı.

  6. Antrenmanda kötü tutum

    Küçük
    Sebep
    Antrenörler asıl sorunun çabası olduğunu belirtti.

  7. Timotej Jambor tercih edildiği için kadro dışı bırakıldı

    Ciddi
    Yerine seçilen
    Timotej Jambor tercih edildi — kadroda daha yüksek öncelik.
    Sebep
    Kadro statüsü genelde 11'i gerektirir; bu eksiklik can sıkıcı.
    Görünüm
    Tekrarlanan olaylar soyunma odasındaki konumuna zarar verebilir.

  8. Teknik direktör tarafından övüldü

    Büyük
    Sebep
    Görüşme genel konuları kapsadı.

  9. Teknik direktör tarafından övüldü

    Büyük
    Sebep
    Görüşme genel konuları kapsadı.

  10. Timotej Jambor tercih edildiği için kadro dışı bırakıldı

    Orta
    Yerine seçilen
    Timotej Jambor tercih edildi — kadroda daha yüksek öncelik.
    Sebep
    Kadro statüsü genelde 11'i gerektirir; bu eksiklik can sıkıcı.
    Görünüm
    Önümüzdeki birkaç hafta içinde tekrar yaşanmazsa muhtemelen yatışacak.

  11. Maç sonu tutkulu bir tepki duydu

    Küçük
    Sebep
    Büyük bir maç güçlü bir mesajı gerektirdi. Teknik direktörle zayıf ilişkisi mesajın etkisini azalttı.
    Görünüm
    Eğilim olumlu — ilişki güçlenmeye devam etmeli.

  12. Teknik direktörle oyun süresi hakkında zorlu bir görüşme

    Ciddi
    Sebep
    Görüşme oyun süresine odaklandı.

  13. Timotej Jambor tercih edildiği için kadro dışı bırakıldı

    Orta
    Yerine seçilen
    Timotej Jambor tercih edildi — kadroda daha yüksek öncelik.
    Sebep
    Kadro statüsü genelde 11'i gerektirir; bu eksiklik can sıkıcı.
    Görünüm
    Önümüzdeki birkaç hafta içinde tekrar yaşanmazsa muhtemelen yatışacak.

  14. Teknik direktör verdiği sözü tutmadı

    Büyük
    Sebep
    Gergin ilişki nedeniyle dürüst ton bile kırgınlık yarattı.

  15. Maç sonu sakin bir mesajla rahatladı

    Küçük
    Sebep
    An, sessiz bir destek mesajı gerektiriyordu.
    Görünüm
    Eğilim olumlu — ilişki güçlenmeye devam etmeli.

  16. Maç sonu sakin bir mesajla rahatladı

    Küçük
    Sebep
    An, sessiz bir destek mesajı gerektiriyordu. Tekrar eden takım konuşması tonu her zamankinden az etkili oldu.
    Görünüm
    Eğilim olumlu — ilişki güçlenmeye devam etmeli.

  17. Wojciech Szymczak tercih edildiği için kadro dışı bırakıldı

    Orta
    Yerine seçilen
    Wojciech Szymczak tercih edildi — altyapı geliştirme planı.
    Sebep
    Daha genç bir oyuncuya bu maçta şans verildi.
    Görünüm
    Sürerse teknik direktörün müdahalesi gerekebilir.

  18. Maç sonu sakin bir mesajla rahatladı

    Küçük
    Sebep
    Takım kazanmıştı, teknik direktör standartları pekiştirmek istedi. Tekrar eden takım konuşması tonu her zamankinden az etkili oldu.
    Görünüm
    Eğilim olumlu — ilişki güçlenmeye devam etmeli.

  19. Teknik direktör tarafından övüldü

    Büyük
    Sebep
    Görüşme oyun süresine odaklandı.

  20. Teknik direktörden oynama süresi sözü aldı

  21. Kadro durumu değişti

  22. Timotej Jambor tercih edildiği için kadro dışı bırakıldı

    Ciddi
    Yerine seçilen
    Timotej Jambor tercih edildi — kadroda daha yüksek öncelik.
    Sebep
    Kadro statüsü genelde 11'i gerektirir; bu eksiklik can sıkıcı.
    Görünüm
    Sürerse teknik direktörün müdahalesi gerekebilir.

  23. Teknik direktör tarafından övüldü

    Büyük
    Sebep
    Görüşme oyun süresine odaklandı.

  24. Teknik direktörden oynama süresi sözü aldı

  25. Teknik direktör tarafından övüldü

    Büyük
    Sebep
    Görüşme oyun süresine odaklandı.

  26. Teknik direktörden oynama süresi sözü aldı

  27. Maç sonu sakin bir mesajla rahatladı

    Küçük
    Sebep
    Takım kazanmıştı, teknik direktör standartları pekiştirmek istedi. Tekrar eden takım konuşması tonu her zamankinden az etkili oldu.
    Görünüm
    Eğilim olumlu — ilişki güçlenmeye devam etmeli.

  28. Teknik direktör tarafından övüldü

    Büyük
    Sebep
    Görüşme oyun süresine odaklandı.

  29. Teknik direktörden oynama süresi sözü aldı

  30. Teknik direktör tarafından övüldü

    Büyük
    Sebep
    Görüşme oyun süresine odaklandı.

  31. Teknik direktörden oynama süresi sözü aldı

  32. Teknik direktörün güveni artıyor

    Orta
    Sebep
    Destekleyici ton onu karşılık vermeye motive etti.
    Görünüm
    Bu form devam ederse teknik direktörün güveni artar.

  33. Timotej Jambor tercih edildiği için kadro dışı bırakıldı

    Büyük
    Yerine seçilen
    Timotej Jambor tercih edildi — kadroda daha yüksek öncelik.
    Sebep
    Kadro statüsü genelde 11'i gerektirir; bu eksiklik can sıkıcı.
    Görünüm
    Tekrarlanan olaylar soyunma odasındaki konumuna zarar verebilir.

  34. Maç sonu memnuniyet dolu bir konuşmada övüldü

    Küçük
    Sebep
    Takım kazanmıştı, teknik direktör standartları pekiştirmek istedi.
    Görünüm
    Eğilim olumlu — ilişki güçlenmeye devam etmeli.

  35. Teknik direktör tarafından övüldü

    Büyük
    Sebep
    Görüşme oyun süresine odaklandı.

  36. Teknik direktörden oynama süresi sözü aldı

  37. Teknik direktör tarafından övüldü

    Büyük
    Sebep
    Görüşme oyun süresine odaklandı.

  38. Teknik direktörden oynama süresi sözü aldı

  39. Teknik direktör tarafından övüldü

    Büyük
    Sebep
    Görüşme oyun süresine odaklandı.

  40. Teknik direktörden oynama süresi sözü aldı

  41. Timotej Jambor tercih edildiği için kadro dışı bırakıldı

    Ciddi
    Yerine seçilen
    Timotej Jambor tercih edildi — kadroda daha yüksek öncelik.
    Sebep
    Kadro statüsü genelde 11'i gerektirir; bu eksiklik can sıkıcı.
    Görünüm
    Sürerse teknik direktörün müdahalesi gerekebilir.

  42. Teknik direktör tarafından övüldü

    Büyük
    Sebep
    Görüşme oyun süresine odaklandı.

  43. Teknik direktörden oynama süresi sözü aldı

  44. Teknik direktör tarafından övüldü

    Büyük
    Sebep
    Görüşme oyun süresine odaklandı.

  45. Teknik direktörden oynama süresi sözü aldı

  46. Timotej Jambor tercih edildiği için kadro dışı bırakıldı

    Orta
    Yerine seçilen
    Timotej Jambor tercih edildi — genel olarak daha yüksek kalite.
    Sebep
    Daha yüksek değerli bir alternatif vardı.
    Görünüm
    Sürerse teknik direktörün müdahalesi gerekebilir.

  47. Teknik direktör tarafından övüldü

    Büyük
    Sebep
    Görüşme oyun süresine odaklandı.

  48. Teknik direktörden oynama süresi sözü aldı

  49. Teknik direktör tarafından övüldü

    Büyük
    Sebep
    Görüşme oyun süresine odaklandı.

  50. Teknik direktörden oynama süresi sözü aldı

  51. Teknik direktör tarafından övüldü

    Büyük
    Sebep
    Görüşme oyun süresine odaklandı.

  52. Teknik direktörden oynama süresi sözü aldı

  53. Teknik direktör tarafından övüldü

    Büyük
    Sebep
    Görüşme oyun süresine odaklandı.

  54. Teknik direktörden oynama süresi sözü aldı

  55. Timotej Jambor tercih edildiği için kadro dışı bırakıldı

    Ciddi
    Yerine seçilen
    Timotej Jambor tercih edildi — genel olarak daha yüksek kalite.
    Sebep
    Daha yüksek değerli bir alternatif vardı.
    Görünüm
    Tekrarlanan olaylar soyunma odasındaki konumuna zarar verebilir.

  56. Maç sonu sakin bir mesajla rahatladı

    Küçük
    Sebep
    An, sessiz bir destek mesajı gerektiriyordu.
    Görünüm
    Eğilim olumlu — ilişki güçlenmeye devam etmeli.

  57. Teknik direktör tarafından övüldü

    Büyük
    Sebep
    Görüşme oyun süresine odaklandı.

  58. Teknik direktörden oynama süresi sözü aldı

  59. Teknik direktör tarafından övüldü

    Büyük
    Sebep
    Görüşme oyun süresine odaklandı.

  60. Teknik direktörden oynama süresi sözü aldı

  61. Kişisel gelişim planı verildi

  62. Timotej Jambor tercih edildiği için kadro dışı bırakıldı

    Büyük
    Yerine seçilen
    Timotej Jambor tercih edildi — kadroda daha yüksek öncelik.
    Sebep
    Kadro statüsü genelde 11'i gerektirir; bu eksiklik can sıkıcı.
    Görünüm
    Tekrarlanan olaylar soyunma odasındaki konumuna zarar verebilir.

  63. Teknik direktör tarafından övüldü

    Büyük
    Sebep
    Görüşme oyun süresine odaklandı.

  64. Teknik direktörden oynama süresi sözü aldı

  65. Teknik direktörden özel görüşme istedi

    Orta
    Sebep
    Oynadığı süreden memnun değil. Teknik direktörle ilişkisi istikrarlı ama gergin.
    Görünüm
    Sürerse teknik direktörün müdahalesi gerekebilir.

  66. Antrenman temposuyla zorlandı

    Küçük
    Sebep
    Kondisyonu ve son dakikaları antrenmanı zorlaştırdı; ekip bunu tutum değil yorgunluk olarak değerlendirdi.

  67. Timotej Jambor tercih edildiği için kadro dışı bırakıldı

    Büyük
    Yerine seçilen
    Timotej Jambor tercih edildi — kadroda daha yüksek öncelik.
    Sebep
    Kadro statüsü genelde 11'i gerektirir; bu eksiklik can sıkıcı.
    Görünüm
    Tekrarlanan olaylar soyunma odasındaki konumuna zarar verebilir.

  68. Teknik direktörle oyun süresi hakkında zorlu bir görüşme

    Ciddi
    Sebep
    Görüşme oyun süresine odaklandı.

  69. Teknik direktör daha fazla süre vaat etti

    Büyük
    Sebep
    Görüşme oyun süresine odaklandı.

  70. Bu maç için rotasyona alındı

    Küçük
    Yerine seçilen
    Wojciech Szymczak tercih edildi — ona kupada dakika verme fırsatı.
    Sebep
    Kupa rotasyonu: hoca düzenli oyuncuları dinlendirdi.
    Görünüm
    Önümüzdeki birkaç hafta içinde tekrar yaşanmazsa muhtemelen yatışacak.

  71. Timotej Jambor tercih edildiği için kadro dışı bırakıldı

    Büyük
    Yerine seçilen
    Timotej Jambor tercih edildi — kadroda daha yüksek öncelik.
    Sebep
    Kadro statüsü genelde 11'i gerektirir; bu eksiklik can sıkıcı.
    Görünüm
    Tekrarlanan olaylar soyunma odasındaki konumuna zarar verebilir.

  72. Maç sonu sakin bir mesajla rahatladı

    Küçük
    Sebep
    An, sessiz bir destek mesajı gerektiriyordu. Tekrar eden takım konuşması tonu her zamankinden az etkili oldu.
    Görünüm
    Eğilim olumlu — ilişki güçlenmeye devam etmeli.

  73. Timotej Jambor tercih edildiği için kadro dışı bırakıldı

    Ciddi
    Yerine seçilen
    Timotej Jambor tercih edildi — kadroda daha yüksek öncelik.
    Sebep
    Kadro statüsü genelde 11'i gerektirir; bu eksiklik can sıkıcı.
    Görünüm
    Sürerse teknik direktörün müdahalesi gerekebilir.

  74. Yeni transferin rekabetinden endişeli Wojciech Szymczak

    Orta
    Sebep
    Mevkiine çok daha genç bir rakip geldi.
    Görünüm
    Sözleşme talebi riski arttı.

  75. Teknik direktörün devre arası mesajıyla rahatladı

    Küçük
    Sebep
    Takım geride kalmıştı, teknik direktörün yanıt beklediği bir andı. Tekrar eden takım konuşması tonu her zamankinden az etkili oldu.
    Görünüm
    Eğilim olumlu — ilişki güçlenmeye devam etmeli.

  76. Maç sonu sakin bir mesajla rahatladı

    Küçük
    Sebep
    Takım kazanmıştı, teknik direktör standartları pekiştirmek istedi. Tekrar eden takım konuşması tonu her zamankinden az etkili oldu.
    Görünüm
    Eğilim olumlu — ilişki güçlenmeye devam etmeli.

  77. Devre arasındaki tutkulu konuşmayla coşturuldu

    Küçük
    Sebep
    Takım geride kalmıştı, teknik direktörün yanıt beklediği bir andı.
    Görünüm
    Eğilim olumlu — ilişki güçlenmeye devam etmeli.

  78. Antrenmanda kötü tutum

    Küçük
    Sebep
    Antrenörler asıl sorunun çabası olduğunu belirtti.

  79. Yeni bir sözleşme imzaladı

    Orta
    Sebep
    Her iki tarafın da kabul edebileceği şartlarda projeye bağlandı.

  80. Sunulan sözleşmeyi geri çevirdi

    Ciddi
    Sebep
    Kulübün teklifini reddetti. Ücret beklentisinin altındaydı.

  81. Sözleşme yenilemesi reddedildi

    Karar
    Hareket
    4y · $502.9K/y

  82. Sözleşme yenilemesi önerildi

    Karar
    Hareket
    4y · $502.9K/y

  83. Sözleşme yenilemesi önerildi

    Karar
    Hareket
    4y · $678.8K/y
    Kim
    Frankowski Michal

  84. Sözleşme uzatması imzalandı

    Karar
    Hareket
    4y · $678.8K/y