Desailly

右後衛 - Mixto
27 五月 2028
星期六
處理

事件

70
严重程度
情绪
  1. 主教練的信任正在流失

    中等
    原因
    谈话重点是出场时间。 教练组最近几周已就此提醒过他。
    展望
    若持续,可能需要教练介入。
  2. 要求與主教練私下談話

    中等
    原因
    他與主教練的關係已惡化。 他與主教練的關係穩定但緊繃。 他最近已就此事向主教練提過。
    展望
    合同请求的风险增加。
  3. 因 Joazi 被优先而落选

    中等
    替代选择
    Joazi 被优先 — 在俱乐部已适应更久。
    原因
    他仍处于到队后的适应期。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  4. 因 Joazi 被优先而被降至替补席

    中等
    替代选择
    Joazi 被优先 — 在俱乐部已适应更久。
    原因
    他仍处于到队后的适应期。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  5. 跌出首發名單

    严重
    原因
    近數週他在排序中後退。
  6. 因 Joazi 被优先而被降至替补席

    轻微
    替代选择
    Joazi 被优先 — 在俱乐部已适应更久。
    原因
    他仍处于到队后的适应期。
    展望
    若持续,可能需要教练介入。
  7. 因 Joazi 被优先而被降至替补席

    中等
    替代选择
    Joazi 被优先 — 主教练为他规划的角色。
    原因
    按他的队内地位通常应首发,因此这次落选很难接受。
    展望
    若持续,可能需要教练介入。
  8. 停赛期满 — 重新可出场

  9. 壓力下的代價高昂失誤

    严重
    原因
    他在壓力下的失誤直接被對手懲罰。
  10. 壓力下的代價高昂失誤

    中等
    原因
    他在壓力下的失誤直接被對手懲罰。
  11. 客場球迷態度敵對

    中等
    原因
    客隊看台不斷向他發出噓聲。
  12. 他开始想要:重新赢回位置

    心境
  13. 他放下了这个念头:重新赢回位置

    心境
  14. 要求與主教練私下談話

    轻微
    原因
    他在意自己在陣中的角色與地位。 他與主教練的關係穩定但緊繃。 他最近已就此事向主教練提過。
    展望
    合同请求的风险增加。
  15. 婉拒了對方提出的合約

    严重
    原因
    他拒絕了球會的報價。 球會的規劃無法匹配他的企圖心。
  16. 續約被拒絕

    決定
    動態
    3y · $584.9K/y
  17. 已提出續約

    決定
    動態
    3y · $584.9K/y
    對象
    Moura Vitor
  18. 他正式提出了要求:离开,去哪都行

    心境
  19. 他开始想要:安稳的未来

    心境
  20. 他把这话说了出来:离开,去哪都行

    心境
  21. 要求與主教練私下談話

    轻微
    原因
    他在意自己在陣中的角色與地位。 他與主教練的關係穩定但緊繃。
    展望
    若持续,可能需要教练介入。
  22. 與主帥的一次艱難談話

    中等
    原因
    谈话涵盖了一般事项。
  23. 與主帥的一次艱難談話

    中等
    原因
    谈话涵盖了一般事项。
  24. 他把这话说了出来:更大的俱乐部

    心境
  25. 要求俱乐部为他寻找新球队

    轻微
    原因
    持续的更衣室动态推动了这一切。
  26. 傷後重返完整訓練

    轻微
    原因
    醫療團隊已放行,但教練組仍避免他急於復出。
  27. 获得了个人发展计划

  28. 被剝奪隊長臂章

    中等
    原因
    近期事件讓教練組決定更換隊長。
  29. 近期表現獲私下讚賞

    严重
    原因
    谈话重点是他近期的表现水平。
  30. 被告知不在主帅的计划之中

  31. 在膠著戰中領導防線

    轻微
    原因
    在比賽懸而未決時穩住防線。
  32. 他开始想要:重新赢回位置

    心境
  33. 因 Joazi 被优先而被降至替补席

    中等
    替代选择
    Joazi 被优先 — 主教练为他规划的角色。
    原因
    按他的队内地位通常应首发,因此这次落选很难接受。
    展望
    若持续,可能需要教练介入。
  34. 近期表現獲私下讚賞

    严重
    原因
    谈话重点是他近期的表现水平。
  35. 董事會掛牌轉會

    決定
    原因
    为削减薪资支出而挂牌转会
    對象
    董事會
  36. 在膠著戰中領導防線

    轻微
    原因
    在比賽懸而未決時穩住防線。
  37. 近期表現獲私下讚賞

    严重
    原因
    谈话重点是他近期的表现水平。
  38. 本场比赛轮换调整

    轻微
    替代选择
    Joazi 被优先 — 主教练为他规划的角色。
    原因
    比赛重要性较低,进行了出场时间管理。
    展望
    若未来几周不再重现,可能会逐渐平息。
  39. 在膠著戰中領導防線

    轻微
    原因
    在比賽懸而未決時穩住防線。
  40. 在膠著戰中領導防線

    轻微
    原因
    在比賽懸而未決時穩住防線。
  41. 惨败之后更衣室内进行了总结问责

  42. 他开始想要:更大的俱乐部

    心境
  43. 他开始想要:主帅的信任

    心境
  44. 他放弃了:成为俱乐部的核心

    生涯
  45. 他定下目标:登上巅峰

    生涯
  46. 獲任命為隊長

    中等
    原因
    教練組決定由他帶領球隊。
  47. 在膠著戰中領導防線

    轻微
    原因
    在比賽懸而未決時穩住防線。
  48. 因表现突出受到主教练点名表扬

    轻微
    原因
    他的评分给了教练组明确理由去巩固他的信心。 他的评分给了教练组明确理由去肯定这场表现。
    展望
    若状态延续,主教练的信任应会提升。
  49. 在膠著戰中領導防線

    轻微
    原因
    在比賽懸而未決時穩住防線。
  50. 近期表現獲私下讚賞

    严重
    原因
    谈话重点是他近期的表现水平。
  51. 他如愿以偿:重新赢回位置

    心境
  52. 他把这话说了出来:离开,去哪都行

    心境
  53. 因新援帶來的競爭而感到不安 Vicente Guzmán

    中等
    原因
    一名年輕許多的競爭者來到了他的位置。
    展望
    合同请求的风险增加。
  54. 他开始这样认为:两人曾发生冲突(Vitor Moura)

    心境
  55. 要求與主教練私下談話

    轻微
    原因
    他在意自己在陣中的角色與地位。 他與主教練的關係穩定但緊繃。 他最近已就此事向主教練提過。
    展望
    合同请求的风险增加。
  56. 與主帥的一次艱難談話

    中等
    原因
    谈话涵盖了一般事项。
  57. 與主帥的一次艱難談話

    中等
    原因
    谈话涵盖了一般事项。
  58. 在膠著戰中領導防線

    轻微
    原因
    在比賽懸而未決時穩住防線。
  59. 惨败之后更衣室内进行了总结问责

  60. 在膠著戰中領導防線

    轻微
    原因
    在比賽懸而未決時穩住防線。
  61. 在膠著戰中領導防線

    轻微
    原因
    在比賽懸而未決時穩住防線。
  62. 核心球员

    決定
    動態
    发展规划已更新
    對象
    董事會
  63. 生涯最高水平:Mixto主力,Série D Grupo 1

    生涯
  64. 续约完成

    決定
    動態
    3y · $584.9K/y
  65. 以自由球员身份签约

    決定
    動態
    Mixto
  66. 已提出續約

    決定
    動態
    3y · $584.9K/y
  67. 已掛牌租借

    決定
    原因
    不符合戰術需求
    對象
    Mota Rui
  68. 合同到期 — 成为自由球员

    決定
    動態
    Santa Clara →
  69. 他定下目标:成为俱乐部的核心

    生涯