Souza

左後衛 - America de Cali
5 九月 2036
星期五
處理

事件

170
严重程度
情绪
  1. 难以融入球队

    轻微
    原因
    在新俱乐部的适应期是更大的背景。 语言障碍让融入更艰难。
    展望
    若持续,可能需要教练介入。
  2. 他把这话说了出来:学会当地语言

    心境
  3. 在赛后冷静的讲话中感到安心

    轻微
    原因
    球队取胜后,主教练希望进一步巩固标准。 他与教练较为生疏,削弱了这话的效果。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。
  4. 预合同已达成

    決定
    動態
    → Atletico Nacional
  5. 他正式提出了要求:安稳的未来

    心境
  6. 在膠著戰中領導防線

    轻微
    原因
    在比賽懸而未決時穩住防線。
  7. 在赛后满意的讲话中受到表扬

    轻微
    原因
    球队取胜后,主教练希望进一步巩固标准。 他与教练较为生疏,削弱了这话的效果。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。
  8. 在赛后冷静的讲话中感到安心

    轻微
    原因
    此刻需要的,是一份不张扬的支持。 他与教练较为生疏,削弱了这话的效果。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。
  9. 主教練的信任正在增長

    中等
    原因
    支持性的语气让他有动力作出回应。
    展望
    若状态延续,主教练的信任应会提升。
  10. 在赛后冷静的讲话中感到安心

    轻微
    原因
    球队取胜后,主教练希望进一步巩固标准。 他与教练较为生疏,削弱了这话的效果。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。
  11. 因陣容地位談判陷入僵局

    中等
    原因
    薪酬可以接受,但他要求更明確的主力保證。
    展望
    合同请求的风险增加。
  12. 入選月度最佳陣容

    中等
    原因
    整月的表現為他贏得了月度最佳陣容的一席之地。
  13. 在赛后冷静的讲话中感到安心

    轻微
    原因
    球队取胜后,主教练希望进一步巩固标准。 他与教练较为生疏,削弱了这话的效果。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。
  14. 近期表現獲私下讚賞

    严重
    原因
    谈话重点是他近期的表现水平。
  15. 希望聘请语言老师

    严重
    原因
    语言障碍正在消磨他。; 他至今仍不会说当地语言。
  16. 因新援帶來的競爭而感到不安 Agustín Méndez

    中等
    原因
    新援的薪資高出許多。
    展望
    合同请求的风险增加。
  17. 在膠著戰中領導防線

    轻微
    原因
    在比賽懸而未決時穩住防線。
  18. 在赛后满意的讲话中受到表扬

    轻微
    原因
    球队取胜后,主教练希望进一步巩固标准。 他与教练较为生疏,削弱了这话的效果。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。
  19. 因有进球参与受到主教练表扬

    轻微
    原因
    他的进球贡献让他在终场后更显突出。 他的进球贡献成为当天关键。
    展望
    若状态延续,主教练的信任应会提升。
  20. 他的进球贡献锁定胜利后,得到了球迷支持

    中等
    原因
    他的进球贡献让他在终场后更显突出。 他的进球贡献成为当天关键。
    展望
    若状态延续,他在球迷中的地位将进一步提升。
  21. 在赛后满意的讲话中受到表扬

    轻微
    原因
    球队取胜后,主教练希望进一步巩固标准。 他与教练较为生疏,削弱了这话的效果。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。
  22. 近期表現獲私下讚賞

    严重
    原因
    谈话重点是他近期的表现水平。
  23. 同胞 Phillipe Gabriel 加入了球队

    中等
    原因
    共同的国籍与语言帮助这种关系扎根。 语言障碍让融入更艰难。
    展望
    适应期仍在进行中。
  24. 在膠著戰中領導防線

    轻微
    原因
    在比賽懸而未決時穩住防線。
  25. 在赛后冷静的讲话中感到安心

    轻微
    原因
    球队取胜后,主教练希望进一步巩固标准。 他与教练较为生疏,削弱了这话的效果。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。
  26. 在赛后满意的讲话中受到表扬

    轻微
    原因
    球队取胜后,主教练希望进一步巩固标准。 他与教练较为生疏,削弱了这话的效果。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。
  27. 在膠著戰中領導防線

    轻微
    原因
    在比賽懸而未決時穩住防線。
  28. 在赛后满意的讲话中受到表扬

    轻微
    原因
    球队取胜后,主教练希望进一步巩固标准。 他与教练较为生疏,削弱了这话的效果。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。
  29. 他开始这样认为:两人之间积怨已久(Juan David Aponzá)

    心境
  30. 他开始这样认为:两人之间积怨已久(Mateo Ponte)

    心境
  31. 他把这话说了出来:安稳的未来

    心境
  32. 在膠著戰中領導防線

    轻微
    原因
    在比賽懸而未決時穩住防線。
  33. 在赛后满意的讲话中受到表扬

    轻微
    原因
    球队取胜后,主教练希望进一步巩固标准。 他与教练较为生疏,削弱了这话的效果。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。
  34. 要求與主教練私下談話

    严重
    原因
    他對自己的合約仍有未解的疑慮。 他與主教練的關係穩定但緊繃。 他最近已就此事向主教練提過。
    展望
    合同请求的风险增加。
  35. 在中场休息时被严厉批评所触动

    轻微
    原因
    这是在他低迷过后的一次私下信任表态。 他与教练较为生疏,削弱了这话的效果。
    展望
    若未来几周不再重现,可能会逐渐平息。
  36. 在赛后冷静的讲话中感到安心

    轻微
    原因
    球队取胜后,主教练希望进一步巩固标准。 他与教练较为生疏,削弱了这话的效果。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。
  37. 与Juan David Aponzá的性格冲突

    轻微
    原因
    两人的性格已经摩擦了一段时间。 事件发生在更衣室门后,远离镜头。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  38. 獲主帥讚賞

    重大
    原因
    谈话涵盖了一般事项。
  39. 婉拒了對方提出的合約

    严重
    原因
    他拒絕了球會的報價。 球會的規劃無法匹配他的企圖心。
  40. 在赛后总结中受到批评

    轻微
    原因
    这是在他低迷过后的一次私下信任表态。 他与教练较为生疏,削弱了这话的效果。
    展望
    若持续,可能需要教练介入。
  41. 与Mateo Ponte的性格冲突

    轻微
    原因
    两人的性格已经摩擦了一段时间。 事件发生在更衣室门后,远离镜头。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  42. 續約被拒絕

    決定
    動態
    5y · $3.0M/y
  43. 已提出續約

    決定
    動態
    5y · $3.0M/y
  44. 核心球员

    決定
    動態
    发展规划已更新
    對象
    董事會
  45. 在赛后冷静的讲话中感到安心

    轻微
    原因
    此刻需要的,是一份不张扬的支持。 他与教练较为生疏,削弱了这话的效果。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。
  46. 因陣容地位談判陷入僵局

    严重
    原因
    薪酬可以接受,但他要求更明確的主力保證。
    展望
    合同请求的风险增加。
  47. 他把这话说了出来:若有合适报价便放行

    心境
  48. 在赛后冷静的讲话中感到安心

    轻微
    原因
    球队取胜后,主教练希望进一步巩固标准。 他与教练较为生疏,削弱了这话的效果。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。
  49. 他正式提出了要求:拿到与身价相符的薪水

    心境
  50. 在中场休息时的激情讲话中振奋

    轻微
    原因
    球队落后,主教练需要看到回应。 他与教练较为生疏,削弱了这话的效果。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。
  51. 惨败之后更衣室内进行了总结问责

  52. 因 Nicolás Mosquera 被优先而落选

    中等
    替代选择
    Nicolás Mosquera 被优先 — 给他杯赛出场机会。
    原因
    杯赛轮换:教练让常规主力休整。
    展望
    若持续,可能需要教练介入。
  53. 在赛后冷静的讲话中感到安心

    轻微
    原因
    球队取胜后,主教练希望进一步巩固标准。 他与教练较为生疏,削弱了这话的效果。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。
  54. 他开始想要:主帅的信任

    心境
  55. 他开始想要:若有合适报价便放行

    心境
  56. 他把这话说了出来:拿到与身价相符的薪水

    心境
  57. 在赛后冷静的讲话中感到安心

    轻微
    原因
    此刻需要的,是一份不张扬的支持。 他与教练较为生疏,削弱了这话的效果。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。
  58. 獲主帥讚賞

    重大
    原因
    谈话涵盖了一般事项。
  59. 要求與主教練私下談話

    中等
    原因
    他對自己的合約仍有未解的疑慮。 他與主教練的關係穩定但緊繃。 他最近已就此事向主教練提過。
    展望
    合同请求的风险增加。
  60. 在主教练中场讲话中感到安心

    轻微
    原因
    球队落后,主教练需要看到回应。 他与教练较为生疏,削弱了这话的效果。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。
  61. 与Juan David Aponzá的性格冲突

    轻微
    原因
    两人的性格已经摩擦了一段时间。 事件发生在更衣室门后,远离镜头。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  62. 在赛后冷静的讲话中感到安心

    轻微
    原因
    球队取胜后,主教练希望进一步巩固标准。 他与教练较为生疏,削弱了这话的效果。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。
  63. 与Juan Duque的性格冲突

    轻微
    原因
    两人的性格已经摩擦了一段时间。 事件发生在更衣室门后,远离镜头。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  64. 与Mateo Ponte的性格冲突

    轻微
    原因
    两人的性格已经摩擦了一段时间。 事件发生在更衣室门后,远离镜头。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  65. 在赛后满意的讲话中受到表扬

    轻微
    原因
    球队取胜后,主教练希望进一步巩固标准。 他与教练较为生疏,削弱了这话的效果。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。
  66. 正在逐渐融入更衣室

    轻微
    原因
    训练中紧密的搭档关系是基础。 二人原本关系紧密,士气损失应较为有限。
    展望
    适应期仍在进行中。
  67. 在赛后冷静的讲话中感到安心

    轻微
    原因
    此刻需要的,是一份不张扬的支持。 反复使用的语气讲话效果不如以往。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。
  68. 希望聘请语言老师

    中等
    原因
    语言障碍正在消磨他。; 他至今仍不会说当地语言。
  69. 在赛后冷静的讲话中感到安心

    轻微
    原因
    此刻需要的,是一份不张扬的支持。 反复使用的语气讲话效果不如以往。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。
  70. 確立為常規主力

    中等
    原因
    連續數週穩定表現讓他成為不二之選。
  71. 在重要比賽中獲得信任

    重大
    原因
    主教練把先發位置交給了他。 在洲際盃淘汰賽中
    展望
    若状态延续,主教练的信任应会提升。
  72. 回应了赛前充满激情的战术讲话

    轻微
    原因
    重要比赛需要一席分量足够的讲话。 反复使用的语气讲话效果不如以往。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。
  73. 在主教练中场讲话中感到安心

    轻微
    原因
    重要比赛需要一席分量足够的讲话。 反复使用的语气讲话效果不如以往。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。
  74. 在赛后总结中受到批评

    轻微
    原因
    重要比赛需要一席分量足够的讲话。 这话同时关乎信心与表现——他的士气一直不高。
    展望
    若持续,可能需要教练介入。
  75. 在膠著戰中領導防線

    轻微
    原因
    在比賽懸而未決時穩住防線。
  76. 在赛后冷静的讲话中感到安心

    轻微
    原因
    此刻需要的,是一份不张扬的支持。 反复使用的语气讲话效果不如以往。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。
  77. 他开始这样认为:那位教练从不看好他(Innokentiy Zakharov)

    心境
  78. 要求與主教練私下談話

    中等
    原因
    他對自己的合約仍有未解的疑慮。 他與主教練的關係穩定但緊繃。
    展望
    若持续,可能需要教练介入。
  79. 因训练标准与Cristian Uribe发生冲突

    轻微
    原因
    分歧源于他们对训练态度的判断差异极大。 事件发生在训练场上,全队都看到了。
    展望
    若未来几周不再重现,可能会逐渐平息。
  80. 在膠著戰中領導防線

    轻微
    原因
    在比賽懸而未決時穩住防線。
  81. 在赛后冷静的讲话中感到安心

    轻微
    原因
    球队取胜后,主教练希望进一步巩固标准。 反复使用的语气讲话效果不如以往。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。
  82. 与Juan David Aponzá的性格冲突

    轻微
    原因
    两人的性格已经摩擦了一段时间。 事件发生在更衣室门后,远离镜头。
    展望
    若未来几周不再重现,可能会逐渐平息。
  83. 因陣容地位談判陷入僵局

    严重
    原因
    薪酬可以接受,但他要求更明確的主力保證。
    展望
    合同请求的风险增加。
  84. 在主教练中场讲话中感到安心

    轻微
    原因
    球队落后,主教练需要看到回应。 反复使用的语气讲话效果不如以往。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。
  85. 与Juan Duque的性格冲突

    轻微
    原因
    两人的性格已经摩擦了一段时间。 事件发生在更衣室门后,远离镜头。
    展望
    若未来几周不再重现,可能会逐渐平息。
  86. 与Mateo Ponte的性格冲突

    轻微
    原因
    两人的性格已经摩擦了一段时间。 事件发生在更衣室门后,远离镜头。
    展望
    若未来几周不再重现,可能会逐渐平息。
  87. 在主教练中场讲话中感到安心

    轻微
    原因
    球队落后,主教练需要看到回应。 反复使用的语气讲话效果不如以往。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。
  88. 在赛后总结中受到批评

    轻微
    原因
    这是在他低迷过后的一次私下信任表态。
    展望
    若持续,可能需要教练介入。
  89. 惨败之后更衣室内进行了总结问责

  90. 在赛后满意的讲话中受到表扬

    轻微
    原因
    球队取胜后,主教练希望进一步巩固标准。 反复使用的语气讲话效果不如以往。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。
  91. 他开始想要:学会当地语言

    心境
  92. 婉拒了對方提出的合約

    严重
    原因
    他拒絕了球會的報價。 球會的規劃無法匹配他的企圖心。
  93. 因新援帶來的競爭而感到不安 Andrés Marín

    中等
    原因
    這筆引援瞄準的是與他相近的陣中地位。
    展望
    合同请求的风险增加。
  94. 在膠著戰中領導防線

    轻微
    原因
    在比賽懸而未決時穩住防線。
  95. 在赛后冷静的讲话中感到安心

    轻微
    原因
    球队取胜后,主教练希望进一步巩固标准。 反复使用的语气讲话效果不如以往。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。
  96. 因新援帶來的競爭而感到不安 Criss Macías

    中等
    原因
    這筆引援瞄準的是與他相近的陣中地位。
    展望
    合同请求的风险增加。
  97. 因新援帶來的競爭而感到不安 Ignacio Ovando

    中等
    原因
    這筆引援瞄準的是與他相近的陣中地位。
    展望
    合同请求的风险增加。
  98. 續約被拒絕

    決定
    動態
    5y · $3.0M/y
  99. 已提出續約

    決定
    動態
    5y · $3.0M/y
  100. 同胞 Alan Santos 加入了球队

    中等
    原因
    共同的国籍与语言帮助这种关系扎根。 语言障碍让融入更艰难。
    展望
    适应期仍在进行中。
  101. 完成了职业生涯的梦想转会

  102. 难以融入球队

    严重
    原因
    在新俱乐部的适应期是更大的背景。 语言障碍让融入更艰难。
    展望
    适应期仍在进行中。
  103. 在膠著戰中領導防線

    轻微
    原因
    在比賽懸而未決時穩住防線。
  104. 在赛后冷静的讲话中感到安心

    轻微
    原因
    球队取胜后,主教练希望进一步巩固标准。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。
  105. 因新援帶來的競爭而感到不安 Cristian Uribe

    中等
    原因
    這筆引援瞄準的是與他相近的陣中地位。
    展望
    合同请求的风险增加。
  106. 以自由球员身份签约

    決定
    動態
    America de Cali
  107. 已提出續約

    決定
    動態
    3y · $3.0M/y
    對象
    Hazard Charles
  108. 續約被拒絕

    決定
    動態
    3y · $3.0M/y
  109. 拟外租

    決定
    動態
    发展规划已更新
    對象
    董事會
  110. 已掛牌租借

    決定
    原因
    不符合戰術需求
    對象
    Hazard Charles
  111. 合同到期 — 成为自由球员

    決定
    動態
    Anderlecht →
  112. 續約被拒絕

    決定
    動態
    3y · $3.1M/y
  113. 已提出續約

    決定
    動態
    3y · $3.1M/y
    對象
    Hazard Charles
  114. 續約被拒絕

    決定
    動態
    5y · $2.4M/y
  115. 已提出續約

    決定
    動態
    5y · $2.4M/y
  116. 主力

    決定
    動態
    发展规划已更新
    對象
    董事會
  117. 續約被拒絕

    決定
    動態
    5y · $2.4M/y
  118. 已提出續約

    決定
    動態
    5y · $2.4M/y
  119. 續約被拒絕

    決定
    動態
    5y · $2.4M/y
  120. 已提出續約

    決定
    動態
    5y · $2.4M/y
  121. 以自由球员身份签约

    決定
    動態
    Anderlecht
  122. 已提出續約

    決定
    動態
    4y · $1.5M/y
    對象
    Castillo David
  123. 續約被拒絕

    決定
    動態
    4y · $1.5M/y
  124. 合同到期 — 成为自由球员

    決定
    動態
    America de Cali →
  125. 續約被拒絕

    決定
    動態
    4y · $4.0M/y
  126. 已提出續約

    決定
    動態
    4y · $4.0M/y
    對象
    Castillo David
  127. 續約被拒絕

    決定
    動態
    5y · $1.5M/y
  128. 已提出續約

    決定
    動態
    5y · $1.5M/y
  129. 核心球员

    決定
    動態
    发展规划已更新
    對象
    董事會
  130. 續約被拒絕

    決定
    動態
    5y · $2.6M/y
  131. 已提出續約

    決定
    動態
    5y · $2.6M/y
  132. 續約被拒絕

    決定
    動態
    4y · $2.5M/y
  133. 已提出續約

    決定
    動態
    4y · $2.5M/y
  134. 以自由球员身份签约

    決定
    動態
    America de Cali
  135. 合同到期 — 成为自由球员

    決定
    動態
    Kaiserslautern →
  136. 预合同已达成

    決定
    動態
    → Union Berlin
  137. 續約被拒絕

    決定
    動態
    4y · $2.5M/y
  138. 已提出續約

    決定
    動態
    4y · $2.5M/y
  139. 主力

    決定
    動態
    发展规划已更新
    對象
    董事會
  140. 續約被拒絕

    決定
    動態
    4y · $2.5M/y
  141. 已提出續約

    決定
    動態
    4y · $2.5M/y
  142. 續約被拒絕

    決定
    動態
    4y · $2.5M/y
  143. 已提出續約

    決定
    動態
    4y · $2.5M/y
  144. 以自由球员身份签约

    決定
    動態
    Kaiserslautern
  145. 已撤回租借

    決定
    原因
    转会窗关闭前没有球队愿意租借他
    對象
    董事會
  146. 重新评估

    決定
    動態
    发展规划已更新
    對象
    董事會
  147. 已掛牌自由轉會

    決定
    原因
    雙方同意解約
    對象
    董事會
  148. 合同到期 — 成为自由球员

    決定
    動態
    Tottenham →
  149. 拟外租

    決定
    動態
    发展规划已更新
    對象
    董事會
  150. 主力

    決定
    動態
    发展规划已更新
    對象
    董事會
  151. 已提出續約

    決定
    動態
    5y · $2.7M/y
  152. 已提出續約

    決定
    動態
    5y · $2.7M/y
  153. 转会费高于董事会对他的估值

    決定
    動態
    买断选项被放弃——董事会不愿买下他
    對象
    董事會
  154. 租借期满返回

    決定
    動態
    Reading → Tottenham
  155. 轮换

    決定
    動態
    发展规划已更新
    對象
    董事會
  156. 租借加盟

    決定
    動態
    Tottenham → Reading
  157. 已掛牌租借

    決定
    原因
    在海外難以適應 — 外租以獲得出場時間
    對象
    Collins Edward
  158. 已撤回租借

    決定
    原因
    转会窗关闭前没有球队愿意租借他
    對象
    董事會
  159. 重新评估

    決定
    動態
    发展规划已更新
    對象
    董事會
  160. 拟外租

    決定
    動態
    发展规划已更新
    對象
    董事會
  161. 拟外租

    決定
    動態
    发展规划已更新
    對象
    董事會
  162. 准备放走

    決定
    動態
    发展规划已更新
    對象
    董事會
  163. 拟外租

    決定
    動態
    发展规划已更新
    對象
    董事會
  164. 已撤回租借

    決定
    原因
    转会窗关闭前没有球队愿意租借他
    對象
    董事會
  165. 重新评估

    決定
    動態
    发展规划已更新
    對象
    董事會
  166. 董事會掛牌轉會

    決定
    原因
    未被充分使用,超出需求
    對象
    董事會
  167. 租借期满返回

    決定
    動態
    Porto → Tottenham
  168. 拟外租

    決定
    動態
    发展规划已更新
    對象
    董事會