Harrison Rhone

守門員 - 已退役
26 一月 2048
星期日
處理

事件

166
  1. 因训练标准与Bogdan Yefimov发生冲突

    轻微
    原因
    分歧源于他们对训练态度的判断差异极大。 事件发生在训练场上,全队都看到了。
    展望
    若未来几周不再重现,可能会逐渐平息。
  2. 傷後重返完整訓練

    轻微
    原因
    醫療團隊已放行,但教練組仍避免他急於復出。
  3. Yuriy Kryukov的性格冲突

    轻微
    原因
    两人的性格已经摩擦了一段时间。 事件发生在更衣室门后,远离镜头。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  4. 因训练标准与Bogdan Yefimov发生冲突

    轻微
    原因
    分歧源于他们对训练态度的判断差异极大。 事件发生在训练场上,全队都看到了。
    展望
    若未来几周不再重现,可能会逐渐平息。
  5. Maksim Kolesnikov的性格冲突

    轻微
    原因
    两人的性格已经摩擦了一段时间。 事件发生在更衣室门后,远离镜头。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  6. Biel Díaz的性格冲突

    轻微
    原因
    两人的性格已经摩擦了一段时间。 事件发生在更衣室门后,远离镜头。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  7. 为保住主帅的帅位而拼尽全力

  8. 傷後重返完整訓練

    轻微
    原因
    醫療團隊已放行,但教練組仍避免他急於復出。
  9. Avtandil Gabidzashvili的性格冲突

    轻微
    原因
    两人的性格已经摩擦了一段时间。 事件发生在更衣室门后,远离镜头。
    展望
    若未来几周不再重现,可能会逐渐平息。
  10. 因训练标准与Bogdan Yefimov发生冲突

    轻微
    原因
    分歧源于他们对训练态度的判断差异极大。 事件发生在训练场上,全队都看到了。
    展望
    若未来几周不再重现,可能会逐渐平息。
  11. Lev Gorshkov的性格冲突

    轻微
    原因
    两人的性格已经摩擦了一段时间。 事件发生在更衣室门后,远离镜头。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  12. 因训练标准与Bogdan Yefimov发生冲突

    轻微
    原因
    分歧源于他们对训练态度的判断差异极大。 事件发生在训练场上,全队都看到了。
    展望
    若未来几周不再重现,可能会逐渐平息。
  13. Yuriy Kryukov的性格冲突

    轻微
    原因
    两人的性格已经摩擦了一段时间。 事件发生在更衣室门后,远离镜头。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  14. Maksim Kolesnikov的性格冲突

    轻微
    原因
    两人的性格已经摩擦了一段时间。 事件发生在更衣室门后,远离镜头。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  15. Biel Díaz的性格冲突

    轻微
    原因
    两人的性格已经摩擦了一段时间。 事件发生在更衣室门后,远离镜头。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  16. 因训练标准与Bogdan Yefimov发生冲突

    轻微
    原因
    分歧源于他们对训练态度的判断差异极大。 事件发生在训练场上,全队都看到了。
    展望
    若未来几周不再重现,可能会逐渐平息。
  17. 因训练标准与Bogdan Yefimov发生冲突

    轻微
    原因
    分歧源于他们对训练态度的判断差异极大。 事件发生在训练场上,全队都看到了。
    展望
    若未来几周不再重现,可能会逐渐平息。
  18. Lev Gorshkov的性格冲突

    轻微
    原因
    两人的性格已经摩擦了一段时间。 事件发生在更衣室门后,远离镜头。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  19. Yuriy Kryukov的性格冲突

    轻微
    原因
    两人的性格已经摩擦了一段时间。 事件发生在更衣室门后,远离镜头。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  20. Maksim Kolesnikov的性格冲突

    轻微
    原因
    两人的性格已经摩擦了一段时间。 事件发生在更衣室门后,远离镜头。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  21. 近期表現獲私下讚賞

    严重
    原因
    谈话重点是他近期的表现水平。
  22. 为保住主帅的帅位而拼尽全力

  23. 簽下新合約

    中等
    原因
    他在雙方都能接受的條件下投身計劃。
  24. 因训练标准与Bogdan Yefimov发生冲突

    轻微
    原因
    分歧源于他们对训练态度的判断差异极大。 事件发生在训练场上,全队都看到了。
    展望
    若未来几周不再重现,可能会逐渐平息。
  25. Biel Díaz的性格冲突

    轻微
    原因
    两人的性格已经摩擦了一段时间。 事件发生在更衣室门后,远离镜头。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  26. 因训练标准与Bogdan Yefimov发生冲突

    轻微
    原因
    分歧源于他们对训练态度的判断差异极大。 事件发生在训练场上,全队都看到了。
    展望
    若未来几周不再重现,可能会逐渐平息。
  27. Lev Gorshkov的性格冲突

    轻微
    原因
    两人的性格已经摩擦了一段时间。 事件发生在更衣室门后,远离镜头。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  28. Yuriy Kryukov的性格冲突

    轻微
    原因
    两人的性格已经摩擦了一段时间。 事件发生在更衣室门后,远离镜头。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  29. 因训练标准与Bogdan Yefimov发生冲突

    轻微
    原因
    分歧源于他们对训练态度的判断差异极大。 事件发生在训练场上,全队都看到了。
    展望
    若未来几周不再重现,可能会逐渐平息。
  30. Maksim Kolesnikov的性格冲突

    轻微
    原因
    两人的性格已经摩擦了一段时间。 事件发生在更衣室门后,远离镜头。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  31. 在赛后满意的讲话中受到表扬

    轻微
    原因
    球队取胜后,主教练希望进一步巩固标准。 他的职业素养通常会让他冷静下来。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。
  32. Biel Díaz的性格冲突

    轻微
    原因
    两人的性格已经摩擦了一段时间。 事件发生在更衣室门后,远离镜头。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  33. Bogdan Yefimov 被优先而被降至替补席

    轻微
    替代选择
    Bogdan Yefimov 被优先 — 他需要积累出场时间。
    原因
    比赛重要性较低,进行了出场时间管理。
    展望
    若持续,可能需要教练介入。
  34. 因训练标准与Bogdan Yefimov发生冲突

    轻微
    原因
    分歧源于他们对训练态度的判断差异极大。 事件发生在训练场上,全队都看到了。
    展望
    若未来几周不再重现,可能会逐渐平息。
  35. 壓力下的代價高昂失誤

    中等
    原因
    他在壓力下的失誤直接被對手懲罰。
  36. 壓力下的代價高昂失誤

    中等
    原因
    他在壓力下的失誤直接被對手懲罰。
  37. 客場球迷態度敵對

    中等
    原因
    客隊看台不斷向他發出噓聲。
  38. 在主教练中场讲话中感到安心

    轻微
    原因
    球队落后,主教练需要看到回应。 他的职业素养通常会让他冷静下来。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。
  39. 在赛后总结中受到批评

    轻微
    原因
    这是在他低迷过后的一次私下信任表态。 他的职业素养通常会让他冷静下来。
    展望
    若持续,可能需要教练介入。
  40. Lev Gorshkov的性格冲突

    轻微
    原因
    两人的性格已经摩擦了一段时间。 事件发生在更衣室门后,远离镜头。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  41. 因训练标准与Bogdan Yefimov发生冲突

    轻微
    原因
    分歧源于他们对训练态度的判断差异极大。 事件发生在训练场上,全队都看到了。
    展望
    若未来几周不再重现,可能会逐渐平息。
  42. 入选本週最佳陣容成員

  43. 他的俱乐部正在为保级而战

    严重
    原因
    赛程所剩不多,与安全区的分差才是问题所在。
  44. Yuriy Kryukov的性格冲突

    轻微
    原因
    两人的性格已经摩擦了一段时间。 事件发生在更衣室门后,远离镜头。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  45. 在赛后冷静的讲话中感到安心

    轻微
    原因
    此刻需要的,是一份不张扬的支持。 他的职业素养通常会让他冷静下来。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。
  46. 在赛后冷静的讲话中感到安心

    轻微
    原因
    此刻需要的,是一份不张扬的支持。 他的职业素养通常会让他冷静下来。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。
  47. Maksim Kolesnikov的性格冲突

    轻微
    原因
    两人的性格已经摩擦了一段时间。 事件发生在更衣室门后,远离镜头。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  48. 因表现突出受到主教练点名表扬

    中等
    原因
    他的评分给了教练组明确理由去巩固他的信心。 他的职业素养通常会让他冷静下来。
    展望
    若状态延续,主教练的信任应会提升。
  49. 因突出表现受到球迷掌声

    中等
    原因
    他的评分给了教练组明确理由去巩固他的信心。 他的评分给了教练组明确理由去肯定这场表现。
    展望
    若状态延续,他在球迷中的地位将进一步提升。
  50. 在赛后冷静的讲话中感到安心

    轻微
    原因
    球队取胜后,主教练希望进一步巩固标准。 他的职业素养通常会让他冷静下来。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。
  51. Biel Díaz的性格冲突

    轻微
    原因
    两人的性格已经摩擦了一段时间。 事件发生在更衣室门后,远离镜头。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  52. 要求與主教練私下談話

    轻微
    原因
    他與主教練的關係已惡化。 他與主教練的關係穩定但緊繃。
    展望
    若持续,可能需要教练介入。
  53. 因训练标准与Bogdan Yefimov发生冲突

    轻微
    原因
    分歧源于他们对训练态度的判断差异极大。 事件发生在训练场上,全队都看到了。
    展望
    若未来几周不再重现,可能会逐渐平息。
  54. 獲主帥讚賞

    重大
    原因
    谈话涵盖了一般事项。
  55. 獲主帥讚賞

    重大
    原因
    谈话涵盖了一般事项。
  56. 因逼抢工作受到批评

    中等
    原因
    批评集中在错失的逼抢时机和缓慢的回防上。 5.7的比赛评分在谈话中分量很重。
    展望
    若持续,可能需要教练介入。
  57. 客場球迷態度敵對

    中等
    原因
    客隊看台不斷向他發出噓聲。
  58. 在赛后满意的讲话中受到表扬

    轻微
    原因
    球队取胜后,主教练希望进一步巩固标准。 他的职业素养通常会让他冷静下来。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。
  59. 與主帥的一次艱難談話

    中等
    原因
    谈话涵盖了一般事项。
  60. 壓力下的代價高昂失誤

    中等
    原因
    他在壓力下的失誤直接被對手懲罰。
  61. 在赛后冷静的讲话中感到安心

    轻微
    原因
    球队取胜后,主教练希望进一步巩固标准。 他的职业素养通常会让他冷静下来。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。
  62. 因训练标准与Bogdan Yefimov发生冲突

    轻微
    原因
    分歧源于他们对训练态度的判断差异极大。 事件发生在训练场上,全队都看到了。
    展望
    若未来几周不再重现,可能会逐渐平息。
  63. 壓力下的代價高昂失誤

    中等
    原因
    他在壓力下的失誤直接被對手懲罰。
  64. 在赛后冷静的讲话中感到安心

    轻微
    原因
    此刻需要的,是一份不张扬的支持。 他的职业素养通常会让他冷静下来。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。
  65. Lev Gorshkov的性格冲突

    轻微
    原因
    两人的性格已经摩擦了一段时间。 事件发生在更衣室门后,远离镜头。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  66. 壓力下的代價高昂失誤

    中等
    原因
    他在壓力下的失誤直接被對手懲罰。
  67. Yuriy Kryukov的性格冲突

    轻微
    原因
    两人的性格已经摩擦了一段时间。 事件发生在更衣室门后,远离镜头。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  68. 壓力下的代價高昂失誤

    中等
    原因
    他在壓力下的失誤直接被對手懲罰。
  69. 客場球迷態度敵對

    中等
    原因
    客隊看台不斷向他發出噓聲。
  70. 在主教练中场讲话中感到安心

    轻微
    原因
    球队落后,主教练需要看到回应。 他的职业素养通常会让他冷静下来。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。
  71. Maksim Kolesnikov的性格冲突

    轻微
    原因
    两人的性格已经摩擦了一段时间。 事件发生在更衣室门后,远离镜头。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  72. 因训练标准与Bogdan Yefimov发生冲突

    轻微
    原因
    分歧源于他们对训练态度的判断差异极大。 事件发生在训练场上,全队都看到了。
    展望
    若未来几周不再重现,可能会逐渐平息。
  73. Biel Díaz的性格冲突

    轻微
    原因
    两人的性格已经摩擦了一段时间。 事件发生在更衣室门后,远离镜头。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  74. 因逼抢工作受到批评

    中等
    原因
    批评集中在错失的逼抢时机和缓慢的回防上。 教练组最近几周已就此提醒过他。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  75. 在主教练中场讲话中感到安心

    轻微
    原因
    球队落后,主教练需要看到回应。 他的职业素养通常会让他冷静下来。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。
  76. 壓力下的代價高昂失誤

    中等
    原因
    他在壓力下的失誤直接被對手懲罰。
  77. 在赛后总结中受到批评

    轻微
    原因
    这是在他低迷过后的一次私下信任表态。 他的职业素养通常会让他冷静下来。
    展望
    若持续,可能需要教练介入。
  78. 壓力下的代價高昂失誤

    中等
    原因
    他在壓力下的失誤直接被對手懲罰。
  79. 因训练标准与Bogdan Yefimov发生冲突

    轻微
    原因
    分歧源于他们对训练态度的判断差异极大。 事件发生在训练场上,全队都看到了。
    展望
    若未来几周不再重现,可能会逐渐平息。
  80. 因逼抢工作受到批评

    中等
    原因
    批评集中在错失的逼抢时机和缓慢的回防上。 5.6的比赛评分在谈话中分量很重。
    展望
    若持续,可能需要教练介入。
  81. 客場球迷態度敵對

    中等
    原因
    客隊看台不斷向他發出噓聲。
  82. 在主教练中场讲话中感到安心

    轻微
    原因
    球队落后,主教练需要看到回应。 他的职业素养通常会让他冷静下来。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。
  83. 在赛后冷静的讲话中感到安心

    轻微
    原因
    球队取胜后,主教练希望进一步巩固标准。 他的职业素养通常会让他冷静下来。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。
  84. 近期表現獲私下讚賞

    严重
    原因
    谈话重点是他近期的表现水平。
  85. Lev Gorshkov的性格冲突

    轻微
    原因
    两人的性格已经摩擦了一段时间。 事件发生在更衣室门后,远离镜头。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  86. 壓力下的代價高昂失誤

    中等
    原因
    他在壓力下的失誤直接被對手懲罰。
  87. 在主教练中场讲话中感到安心

    轻微
    原因
    球队落后,主教练需要看到回应。 他的职业素养通常会让他冷静下来。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。
  88. 在赛后总结中受到批评

    轻微
    原因
    这是在他低迷过后的一次私下信任表态。 他的职业素养通常会让他冷静下来。
    展望
    若持续,可能需要教练介入。
  89. Yuriy Kryukov的性格冲突

    轻微
    原因
    两人的性格已经摩擦了一段时间。 事件发生在更衣室门后,远离镜头。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  90. 近期表現獲私下讚賞

    严重
    原因
    谈话重点是他近期的表现水平。
  91. 因训练标准与Bogdan Yefimov发生冲突

    轻微
    原因
    分歧源于他们对训练态度的判断差异极大。 事件发生在训练场上,全队都看到了。
    展望
    若未来几周不再重现,可能会逐渐平息。
  92. 在主教练中场讲话中感到安心

    轻微
    原因
    球队落后,主教练需要看到回应。 他的职业素养通常会让他冷静下来。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。
  93. Maksim Kolesnikov的性格冲突

    轻微
    原因
    两人的性格已经摩擦了一段时间。 事件发生在更衣室门后,远离镜头。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  94. 壓力下的代價高昂失誤

    中等
    原因
    他在壓力下的失誤直接被對手懲罰。
  95. 客場球迷態度敵對

    中等
    原因
    客隊看台不斷向他發出噓聲。
  96. 在赛后冷静的讲话中感到安心

    轻微
    原因
    此刻需要的,是一份不张扬的支持。 他的职业素养通常会让他冷静下来。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。
  97. Biel Díaz的性格冲突

    轻微
    原因
    两人的性格已经摩擦了一段时间。 事件发生在更衣室门后,远离镜头。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  98. 近期表現獲私下讚賞

    严重
    原因
    谈话重点是他近期的表现水平。
  99. 主教練的信任正在增長

    中等
    原因
    支持性的语气让他有动力作出回应。
    展望
    若状态延续,主教练的信任应会提升。
  100. 因训练标准与Bogdan Yefimov发生冲突

    轻微
    原因
    分歧源于他们对训练态度的判断差异极大。 事件发生在训练场上,全队都看到了。
    展望
    若未来几周不再重现,可能会逐渐平息。
  101. 续约完成

    決定
    動態
    2y · $100.0K/y
  102. 已提出續約

    決定
    動態
    2y · $100.0K/y
    對象
    Pushkin Innokentiy
  103. 续约完成

    決定
    動態
    2y · $99.9K/y
  104. 已提出續約

    決定
    動態
    2y · $99.9K/y
    對象
    Pushkin Innokentiy
  105. 续约完成

    決定
    動態
    2y · $99.9K/y
  106. 已提出續約

    決定
    動態
    2y · $99.9K/y
    對象
    Pushkin Innokentiy
  107. 续约完成

    決定
    動態
    2y · $99.9K/y
  108. 已提出續約

    決定
    動態
    2y · $99.9K/y
    對象
    Pushkin Innokentiy
  109. 续约完成

    決定
    動態
    2y · $99.9K/y
  110. 已提出續約

    決定
    動態
    2y · $99.9K/y
    對象
    Pushkin Innokentiy
  111. 续约完成

    決定
    動態
    2y · $99.9K/y
  112. 已提出續約

    決定
    動態
    2y · $99.9K/y
    對象
    Pushkin Innokentiy
  113. 续约完成

    決定
    動態
    2y · $99.9K/y
  114. 已提出續約

    決定
    動態
    2y · $99.9K/y
    對象
    Pushkin Innokentiy
  115. 续约完成

    決定
    動態
    2y · $99.9K/y
  116. 已提出續約

    決定
    動態
    2y · $99.9K/y
    對象
    Pushkin Innokentiy
  117. 續約被拒絕

    決定
    動態
    1y · $99.9K/y
  118. 已提出續約

    決定
    動態
    1y · $99.9K/y
  119. 以自由球员身份签约

    決定
    動態
    Kvant
  120. 已掛牌自由轉會

    決定
    原因
    在轉會名單上掛牌一年無人問津後自由離隊
    對象
    董事會
  121. 合同到期 — 成为自由球员

    決定
    動態
    Nea Salamis →
  122. 已掛牌轉會

    決定
    原因
    球員要求離開
    對象
    Pittas Michalis
  123. 续约完成

    決定
    動態
    3y · $350.6K/y
  124. 已提出續約

    決定
    動態
    3y · $350.6K/y
  125. 續約被拒絕

    決定
    動態
    3y · $350.6K/y
  126. 已提出續約

    決定
    動態
    3y · $350.6K/y
  127. 以自由球员身份签约

    決定
    動態
    Nea Salamis
  128. 已掛牌自由轉會

    決定
    原因
    在轉會名單上掛牌一年無人問津後自由離隊
    對象
    董事會
  129. 合同到期 — 成为自由球员

    決定
    動態
    Birkirkara →
  130. 已掛牌轉會

    決定
    原因
    球員要求離開
    對象
    Bajada Joseph
  131. 续约完成

    決定
    動態
    3y · $304.9K/y
  132. 已提出續約

    決定
    動態
    3y · $304.9K/y
  133. 續約被拒絕

    決定
    動態
    3y · $334.1K/y
  134. 已提出續約

    決定
    動態
    3y · $334.1K/y
  135. 以自由球员身份签约

    決定
    動態
    Birkirkara
  136. 已掛牌自由轉會

    決定
    原因
    雙方同意解約
    對象
    董事會
  137. 合同到期 — 成为自由球员

    決定
    動態
    Stade Brestois →
  138. 董事會掛牌轉會

    決定
    原因
    未被充分使用,超出需求
    對象
    董事會
  139. 董事會掛牌轉會

    決定
    原因
    未被充分使用,超出需求
    對象
    董事會
  140. 董事會掛牌轉會

    決定
    原因
    未被充分使用,超出需求
    對象
    董事會
  141. 董事會掛牌轉會

    決定
    原因
    未被充分使用,超出需求
    對象
    董事會
  142. 续约完成

    決定
    動態
    3y · $578.5K/y
  143. 已提出續約

    決定
    動態
    3y · $578.5K/y
  144. 以自由球员身份签约

    決定
    動態
    Stade Brestois
  145. 已掛牌自由轉會

    決定
    原因
    雙方同意解約
    對象
    董事會
  146. 合同到期 — 成为自由球员

    決定
    動態
    Andorra →
  147. 以自由球员身份签约

    決定
    動態
    Andorra
  148. 已掛牌自由轉會

    決定
    原因
    在轉會名單上掛牌一年無人問津後自由離隊
    對象
    董事會
  149. 合同到期 — 成为自由球员

    決定
    動態
    Reading U20 →
  150. 董事會掛牌轉會

    決定
    原因
    未被充分使用,超出需求
    對象
    董事會
  151. 董事會掛牌轉會

    決定
    原因
    未被充分使用,超出需求
    對象
    董事會
  152. 董事會掛牌轉會

    決定
    原因
    未被充分使用,超出需求
    對象
    董事會
  153. 董事會掛牌轉會

    決定
    原因
    未被充分使用,超出需求
    對象
    董事會
  154. 董事會掛牌轉會

    決定
    原因
    未被充分使用,超出需求
    對象
    董事會
  155. 续约完成

    決定
    動態
    4y · $237.5K/y
  156. 董事會掛牌轉會

    決定
    原因
    未被充分使用,超出需求
    對象
    董事會
  157. 已提出續約

    決定
    動態
    4y · $237.5K/y
  158. 董事會掛牌轉會

    決定
    原因
    未被充分使用,超出需求
    對象
    董事會
  159. 已提出續約

    決定
    動態
    4y · $223.0K/y
  160. 董事會掛牌轉會

    決定
    原因
    未被充分使用,超出需求
    對象
    董事會
  161. 董事會掛牌轉會

    決定
    原因
    未被充分使用,超出需求
    對象
    董事會
  162. 續約被拒絕

    決定
    動態
    3y · $73.1K/y
  163. 董事會掛牌租借

    決定
    原因
    年輕球員需要正式比賽以成長
    對象
    董事會
  164. 已提出續約

    決定
    動態
    3y · $73.1K/y
  165. 已提出續約

    決定
    動態
    3y · $92.9K/y
    對象
    Moore Samuel
  166. 续约完成

    決定
    動態
    3y · $92.9K/y