Ivan Kotukha

右後衛 - Segesta
3 七月 2029
星期二
處理

事件

102
严重程度
情绪
  1. 因训练标准与Patryk Mackiewicz发生冲突

    轻微
    原因
    分歧源于他们对训练态度的判断差异极大。 事件发生在训练场上,全队都看到了。
    展望
    若未来几周不再重现,可能会逐渐平息。
  2. 因训练标准与Sadiq Quliyev发生冲突

    轻微
    原因
    分歧源于他们对训练态度的判断差异极大。 事件发生在训练场上,全队都看到了。
    展望
    若未来几周不再重现,可能会逐渐平息。
  3. 主力

    決定
    動態
    发展规划已更新
    對象
    董事會
  4. 因训练标准与Patryk Mackiewicz发生冲突

    轻微
    原因
    分歧源于他们对训练态度的判断差异极大。 事件发生在训练场上,全队都看到了。
    展望
    若未来几周不再重现,可能会逐渐平息。
  5. 因训练标准与Sadiq Quliyev发生冲突

    轻微
    原因
    分歧源于他们对训练态度的判断差异极大。 事件发生在训练场上,全队都看到了。
    展望
    若未来几周不再重现,可能会逐渐平息。
  6. 他开始想要:若有合适报价便放行

    心境
  7. 他开始想要:外租求出场

    心境
  8. 他放下了这个念头:外租求出场

    心境
  9. 因新援帶來的競爭而感到不安 Ivan Alferov

    严重
    原因
    在新援到來之前,他的出場時間就已不足。
    展望
    合同请求的风险增加。
  10. 婉拒了對方提出的合約

    严重
    原因
    他拒絕了球會的報價。 球會的規劃無法匹配他的企圖心。
  11. 因陣容地位談判陷入僵局

    中等
    原因
    薪酬可以接受,但他要求更明確的主力保證。
    展望
    合同请求的风险增加。
  12. 预感到教练即将更换

  13. 續約被拒絕

    決定
    動態
    3y · $138.3K/y
  14. 已提出續約

    決定
    動態
    3y · $138.3K/y
  15. 要求與主教練私下談話

    中等
    原因
    他對自己的出場時間感到不滿。 他與主教練的關係穩定但緊繃。 他最近已就此事向主教練提過。
    展望
    合同请求的风险增加。
  16. 因训练标准与Patryk Mackiewicz发生冲突

    轻微
    原因
    分歧源于他们对训练态度的判断差异极大。 事件发生在训练场上,全队都看到了。
    展望
    若未来几周不再重现,可能会逐渐平息。
  17. 因训练标准与Sadiq Quliyev发生冲突

    轻微
    原因
    分歧源于他们对训练态度的判断差异极大。 事件发生在训练场上,全队都看到了。
    展望
    若未来几周不再重现,可能会逐渐平息。
  18. 與主帥的一次艱難談話

    重大
    原因
    谈话涵盖了一般事项。
  19. 缺少上場時間

  20. 因训练标准与Patryk Mackiewicz发生冲突

    轻微
    原因
    分歧源于他们对训练态度的判断差异极大。 事件发生在训练场上,全队都看到了。
    展望
    若未来几周不再重现,可能会逐渐平息。
  21. 因训练标准与Sadiq Quliyev发生冲突

    轻微
    原因
    分歧源于他们对训练态度的判断差异极大。 事件发生在训练场上,全队都看到了。
    展望
    若未来几周不再重现,可能会逐渐平息。
  22. 他如愿以偿:一线队出场

    心境
  23. 他开始这样认为:两人之间积怨已久(Sadiq Quliyev)

    心境
  24. 他开始这样认为:两人之间积怨已久(Patryk Mackiewicz)

    心境
  25. 因训练标准与Patryk Mackiewicz发生冲突

    轻微
    原因
    分歧源于他们对训练态度的判断差异极大。 事件发生在训练场上,全队都看到了。
    展望
    若未来几周不再重现,可能会逐渐平息。
  26. 因训练标准与Sadiq Quliyev发生冲突

    轻微
    原因
    分歧源于他们对训练态度的判断差异极大。 事件发生在训练场上,全队都看到了。
    展望
    若未来几周不再重现,可能会逐渐平息。
  27. 他如愿以偿:重新赢回位置

    心境
  28. 要求與主教練私下談話

    中等
    原因
    他對自己的合約仍有未解的疑慮。 他與主教練的關係穩定但緊繃。 他最近已就此事向主教練提過。
    展望
    合同请求的风险增加。
  29. 他正式提出了要求:拿到与身价相符的薪水

    心境
  30. 難以跟上訓練強度

    轻微
    原因
    他的狀態與近期出場讓訓練比平常艱難,教練組視為疲勞而非態度問題。
  31. 预感到教练即将更换

  32. 因训练标准与Patryk Mackiewicz发生冲突

    轻微
    原因
    分歧源于他们对训练态度的判断差异极大。 事件发生在训练场上,全队都看到了。
    展望
    若未来几周不再重现,可能会逐渐平息。
  33. 因训练标准与Sadiq Quliyev发生冲突

    轻微
    原因
    分歧源于他们对训练态度的判断差异极大。 事件发生在训练场上,全队都看到了。
    展望
    若未来几周不再重现,可能会逐渐平息。
  34. 他开始想要:学会当地语言

    心境
  35. 他放下了这个念头:学会当地语言

    心境
  36. 與主帥的一次艱難談話

    重大
    原因
    谈话涵盖了一般事项。
  37. 缺少上場時間

  38. 因训练标准与Patryk Mackiewicz发生冲突

    轻微
    原因
    分歧源于他们对训练态度的判断差异极大。 事件发生在训练场上,全队都看到了。
    展望
    若未来几周不再重现,可能会逐渐平息。
  39. 訓練態度不佳

    轻微
    原因
    教練指出問題在於他的投入度。
  40. 在膠著戰中領導防線

    轻微
    原因
    在比賽懸而未決時穩住防線。
  41. 因新援帶來的競爭而感到不安 Sadiq Quliyev

    严重
    原因
    在新援到來之前,他的出場時間就已不足。
    展望
    合同请求的风险增加。
  42. 因新援帶來的競爭而感到不安 Angelos Oikonomou

    严重
    原因
    在新援到來之前,他的出場時間就已不足。
    展望
    合同请求的风险增加。
  43. 因训练标准与Sadiq Quliyev发生冲突

    轻微
    原因
    分歧源于他们对训练态度的判断差异极大。 事件发生在训练场上,全队都看到了。
    展望
    若未来几周不再重现,可能会逐渐平息。
  44. 要求與主教練私下談話

    中等
    原因
    他對自己的出場時間感到不滿。 他與主教練的關係穩定但緊繃。 他最近已就此事向主教練提過。
    展望
    合同请求的风险增加。
  45. 他开始这样认为:那位教练从不看好他(Petar Modric)

    心境
  46. 傷後重返完整訓練

    轻微
    原因
    醫療團隊已放行,但教練組仍避免他急於復出。
  47. 因新援帶來的競爭而感到不安 Alexandr Lukjanov

    严重
    原因
    在新援到來之前,他的出場時間就已不足。
    展望
    合同请求的风险增加。
  48. 因新援帶來的競爭而感到不安 Patryk Mackiewicz

    严重
    原因
    一名年輕許多的競爭者來到了他的位置。 在新援到來之前,他的出場時間就已不足。
    展望
    合同请求的风险增加。
  49. 同胞 Hlib Nalyvaiko 加入了球队

    中等
    原因
    共同的国籍与语言帮助这种关系扎根。 语言障碍让融入更艰难。
    展望
    适应期仍在进行中。
  50. 因新援帶來的競爭而感到不安 Hlib Nalyvaiko

    严重
    原因
    在新援到來之前,他的出場時間就已不足。
    展望
    合同请求的风险增加。
  51. 因训练标准与Patryk Mackiewicz发生冲突

    轻微
    原因
    分歧源于他们对训练态度的判断差异极大。 事件发生在训练场上,全队都看到了。
    展望
    若未来几周不再重现,可能会逐渐平息。
  52. 拟外租

    決定
    動態
    发展规划已更新
    對象
    董事會
  53. 已撤回租借

    決定
    原因
    转会窗关闭前没有球队愿意租借他
    對象
    董事會
  54. 重新评估

    決定
    動態
    发展规划已更新
    對象
    董事會
  55. 预感到教练即将更换

  56. 已掛牌租借

    決定
    原因
    在海外難以適應 — 外租以獲得出場時間
    對象
    Modric Petar
  57. 因新援帶來的競爭而感到不安 Unai Santos

    严重
    原因
    在新援到來之前,他的出場時間就已不足。
    展望
    合同请求的风险增加。
  58. 难以融入球队

    轻微
    原因
    在新俱乐部的适应期是更大的背景。 语言障碍让融入更艰难。
    展望
    若持续,可能需要教练介入。
  59. 整场比赛留在替补席

    轻微
    原因
    替补席围绕其它比赛策略组建。
    展望
    若未来几周不再重现,可能会逐渐平息。
  60. 與主帥的一次艱難談話

    重大
    原因
    谈话涵盖了一般事项。
  61. 缺少上場時間

  62. 要求與主教練私下談話

    轻微
    原因
    他對自己的合約仍有未解的疑慮。 他與主教練的關係穩定但緊繃。 他最近已就此事向主教練提過。
    展望
    合同请求的风险增加。
  63. 訓練態度不佳

    轻微
    原因
    教練指出問題在於他的投入度。
  64. 预感到教练即将更换

  65. 訓練態度不佳

    轻微
    原因
    教練指出問題在於他的投入度。
  66. 要求與主教練私下談話

    轻微
    原因
    他對自己的合約仍有未解的疑慮。 他與主教練的關係穩定但緊繃。 他最近已就此事向主教練提過。
    展望
    合同请求的风险增加。
  67. 整场比赛留在替补席

    轻微
    原因
    替补席围绕其它比赛策略组建。
    展望
    若未来几周不再重现,可能会逐渐平息。
  68. 訓練態度不佳

    轻微
    原因
    教練指出問題在於他的投入度。
  69. 因肢体语言受到警告

    中等
    原因
    问题不在于能力,而在于事情不顺时他的反应。 6.2的比赛评分在谈话中分量很重。
    展望
    若持续,可能需要教练介入。
  70. 在赛后满意的讲话中受到表扬

    轻微
    原因
    球队取胜后,主教练希望进一步巩固标准。 他对压力的反应并不总是出色,这削弱了提振效果。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。
  71. 董事會掛牌租借

    決定
    原因
    多个赛季未为一线队出场却持续领薪
    對象
    董事會
  72. 訓練態度不佳

    轻微
    原因
    教練指出問題在於他的投入度。
  73. 要求與主教練私下談話

    轻微
    原因
    他對自己的合約仍有未解的疑慮。 他與主教練的關係穩定但緊繃。 他最近已就此事向主教練提過。
    展望
    合同请求的风险增加。
  74. 在膠著戰中領導防線

    轻微
    原因
    在比賽懸而未決時穩住防線。
  75. 因肢体语言受到警告

    中等
    原因
    问题不在于能力,而在于事情不顺时他的反应。 6.1的比赛评分在谈话中分量很重。
    展望
    若持续,可能需要教练介入。
  76. 在赛后冷静的讲话中感到安心

    轻微
    原因
    球队取胜后,主教练希望进一步巩固标准。 他对压力的反应并不总是出色,这削弱了提振效果。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。
  77. 他正式提出了要求:离开,去哪都行

    心境
  78. 他提高了目标:登上巅峰

    生涯
  79. 同胞 Mykyta Bondarenko 加入了球队

    中等
    原因
    共同的国籍与语言帮助这种关系扎根。 语言障碍让融入更艰难。
    展望
    适应期仍在进行中。
  80. 拟外租

    決定
    動態
    发展规划已更新
    對象
    董事會
  81. 要求與主教練私下談話

    轻微
    原因
    他對自己的合約仍有未解的疑慮。 主教練對他的信任偏低。 他最近已就此事向主教練提過。
    展望
    合同请求的风险增加。
  82. 訓練態度不佳

    轻微
    原因
    教練指出問題在於他的投入度。
  83. 主力

    決定
    動態
    发展规划已更新
    對象
    董事會
  84. 续约完成

    決定
    動態
    4y · $102.0K/y
  85. 已提出續約

    決定
    動態
    4y · $102.0K/y
  86. 續約被拒絕

    決定
    動態
    4y · $102.0K/y
  87. 已提出續約

    決定
    動態
    4y · $102.0K/y
  88. 以自由球员身份签约

    決定
    動態
    Segesta
  89. 已撤回租借

    決定
    原因
    转会窗关闭前没有球队愿意租借他
    對象
    董事會
  90. 重新评估

    決定
    動態
    发展规划已更新
    對象
    董事會
  91. 已掛牌自由轉會

    決定
    原因
    雙方同意解約
    對象
    董事會
  92. 合同到期 — 成为自由球员

    決定
    動態
    Livyi Bereh →
  93. 已撤回租借

    決定
    原因
    转会窗关闭前没有球队愿意租借他
    對象
    董事會
  94. 重新评估

    決定
    動態
    发展规划已更新
    對象
    董事會
  95. 拟外租

    決定
    動態
    发展规划已更新
    對象
    董事會
  96. 拟外租

    決定
    動態
    发展规划已更新
    對象
    董事會
  97. 續約被拒絕

    決定
    動態
    3y · $92.0K/y
  98. 已掛牌轉會

    決定
    原因
    續約談判破裂 — 多次被拒後掛牌
    對象
    Matvienko Volodymyr
  99. 已提出續約

    決定
    動態
    3y · $92.0K/y
  100. 已提出續約

    決定
    動態
    3y · $92.0K/y
    對象
    Matvienko Volodymyr
  101. 续约完成

    決定
    動態
    3y · $92.0K/y
  102. 他定下目标:登上巅峰

    生涯