Neffer Díaz

防守中場 - Sheffield United
22 十月 2027
星期五
處理

事件

48
  1. 因训练标准与Marco Carraro发生冲突

    轻微
    原因
    分歧源于他们对训练态度的判断差异极大。 事件发生在训练场上,全队都看到了。
    展望
    若未来几周不再重现,可能会逐渐平息。
  2. 要求與主教練私下談話

    中等
    原因
    他對自己的出場時間感到不滿。 他與主教練的關係穩定但緊繃。 他最近已就此事向主教練提過。
    展望
    合同请求的风险增加。
  3. 他开始想要:离开,去哪都行

    心境
  4. 因新援帶來的競爭而感到不安 Marco Carraro

    中等
    原因
    新援的能力明顯更高。 新援的薪資高出許多。
    展望
    合同请求的风险增加。
  5. 因训练标准与Marco Carraro发生冲突

    轻微
    原因
    分歧源于他们对训练态度的判断差异极大。 事件发生在训练场上,全队都看到了。
    展望
    若未来几周不再重现,可能会逐渐平息。
  6. 與主帥就出場時間進行的艱難談話

    重大
    原因
    谈话重点是出场时间。
  7. 他把这话说了出来:学会当地语言

    心境
  8. 要求與主教練私下談話

    中等
    原因
    他對自己的出場時間感到不滿。 他與主教練的關係穩定但緊繃。 他最近已就此事向主教練提過。
    展望
    合同请求的风险增加。
  9. 他把这话说了出来:外租求出场

    心境
  10. 獲主帥承諾更多上場時間

    严重
    原因
    谈话重点是出场时间。
  11. 他开始这样认为:那位教练从不看好他(Nicholas Bailey

    心境
  12. 獲主帥承諾更多上場時間

    严重
    原因
    谈话重点是出场时间。
  13. 因新援帶來的競爭而感到不安 Hayden Matthews

    中等
    原因
    新援的能力明顯更高。
    展望
    合同请求的风险增加。
  14. 因新援帶來的競爭而感到不安 Noah Eile

    中等
    原因
    新援的能力明顯更高。 新援的薪資高出許多。
    展望
    合同请求的风险增加。
  15. 预感到教练即将更换

  16. 轮换

    決定
    動態
    发展规划已更新
    對象
    董事會
  17. 他把这话说了出来:重新赢回位置

    心境
  18. 他开始这样认为:两人之间积怨已久(Kalvin Phillips

    心境
  19. 要求與主教練私下談話

    中等
    原因
    他對自己的出場時間感到不滿。 他與主教練的關係穩定但緊繃。 他最近已就此事向主教練提過。
    展望
    合同请求的风险增加。
  20. 因新援帶來的競爭而感到不安 Mats Wieffer

    中等
    原因
    新援的能力明顯更高。 新援的薪資高出許多。
    展望
    合同请求的风险增加。
  21. 整场比赛留在替补席

    轻微
    原因
    替补席围绕其它比赛策略组建。
    展望
    若未来几周不再重现,可能会逐渐平息。
  22. 受到主教练的鼓励

    轻微
    原因
    此刻需要的,是一份不张扬的支持。
    展望
    若状态延续,主教练的信任应会提升。
  23. Kalvin Phillips的性格冲突

    轻微
    原因
    两人的性格已经摩擦了一段时间。 事件发生在更衣室门后,远离镜头。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  24. 他开始想要:重新赢回位置

    心境
  25. 他开始想要:外租求出场

    心境
  26. 他开始想要:主帅的信任

    心境
  27. 要求與主教練私下談話

    中等
    原因
    他對自己的出場時間感到不滿。 他與主教練的關係穩定但緊繃。 他最近已就此事向主教練提過。
    展望
    合同请求的风险增加。
  28. 被告知不在主帅的计划之中

  29. 正在逐渐融入更衣室

    轻微
    原因
    训练中紧密的搭档关系是基础。 二人原本关系紧密,士气损失应较为有限。
    展望
    适应期仍在进行中。
  30. Kalvin Phillips的性格冲突

    轻微
    原因
    两人的性格已经摩擦了一段时间。 事件发生在更衣室门后,远离镜头。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  31. 获得了个人发展计划

  32. 主教练离开了俱乐部

  33. 因新帅上任而备受鼓舞

  34. 要求與主教練私下談話

    中等
    原因
    他對自己的出場時間感到不滿。 他與主教練的關係穩定但緊繃。
    展望
    若持续,可能需要教练介入。
  35. 因新援帶來的競爭而感到不安 Abdul Musa

    中等
    原因
    新援的能力明顯更高。 新援的薪資高出許多。
    展望
    合同请求的风险增加。
  36. Kalvin Phillips的性格冲突

    轻微
    原因
    两人的性格已经摩擦了一段时间。 事件发生在更衣室门后,远离镜头。
    展望
    若未来几周不再重现,可能会逐渐平息。
  37. 他开始想要:学会当地语言

    心境
  38. 续约完成

    決定
    動態
    4y · $382.5K/y
  39. 难以融入球队

    严重
    原因
    在新俱乐部的适应期是更大的背景。 语言障碍让融入更艰难。
    展望
    适应期仍在进行中。
  40. 在目前陣型中沒有自然位置

    严重
    原因
    他偏好的位置在目前陣型中根本不存在。
  41. 簽下新合約

    中等
    原因
    他在雙方都能接受的條件下投身計劃。
  42. 簽下新合約

    中等
    原因
    他在雙方都能接受的條件下投身計劃。
  43. 续约完成

    決定
    動態
    4y · $307.6K/y
  44. 已提出續約

    決定
    動態
    4y · $382.5K/y
  45. 以自由球员身份签约

    決定
    動態
    Sheffield United
  46. 董事會掛牌轉會

    決定
    原因
    未被充分使用,超出需求
    對象
    董事會
  47. 已提出續約

    決定
    動態
    4y · $307.6K/y
  48. 合同到期 — 成为自由球员

    決定
    動態
    Independiente Medellin →