Hugo López

進攻中場(左) - Burgos
2 十二月 2027
星期四
處理

事件

65
  1. 要求與主教練私下談話

    中等
    原因
    他對自己的出場時間感到不滿。 他與主教練的關係穩定但緊繃。 他最近已就此事向主教練提過。
    展望
    合同请求的风险增加。
  2. 與主帥就出場時間進行的艱難談話

    中等
    原因
    谈话重点是出场时间。
  3. 他正式提出了要求:若有合适报价便放行

    心境
  4. 他把这话说了出来:离开,去哪都行

    心境
  5. 獲主帥承諾更多上場時間

    中等
    原因
    谈话重点是出场时间。
  6. 他把这话说了出来:一线队出场

    心境
  7. 他开始想要:离开,去哪都行

    心境
  8. 要求與主教練私下談話

    中等
    原因
    他對自己的出場時間感到不滿。 他與主教練的關係穩定但緊繃。 他最近已就此事向主教練提過。
    展望
    合同请求的风险增加。
  9. 被告知不在主帅的计划之中

  10. 外租中

    決定
    動態
    发展规划已更新
    對象
    董事會
  11. 他开始想要:一线队出场

    心境
  12. 转会窗关闭,转会未能实现

  13. 已撤回租借

    決定
    原因
    dec_reason_no_borrower
    對象
    董事會
  14. 重新评估

    決定
    動態
    发展规划已更新
    對象
    董事會
  15. 要求與主教練私下談話

    中等
    原因
    他對自己的出場時間感到不滿。 他與主教練的關係穩定但緊繃。 他最近已就此事向主教練提過。
    展望
    合同请求的风险增加。
  16. 獲主帥承諾更多上場時間

    中等
    原因
    谈话重点是出场时间。
  17. 要求俱乐部为他寻找新球队

    轻微
    原因
    持续的更衣室动态推动了这一切。
  18. 外租中

    決定
    動態
    发展规划已更新
    對象
    董事會
  19. 准备放走

    決定
    動態
    发展规划已更新
    對象
    董事會
  20. 要求與主教練私下談話

    中等
    原因
    他對自己的出場時間感到不滿。 他與主教練的關係穩定但緊繃。 他最近已就此事向主教練提過。
    展望
    合同请求的风险增加。
  21. 他把这话说了出来:拿到与身价相符的薪水

    心境
  22. 他开始想要:安稳的未来

    心境
  23. 他正式提出了要求:外租求出场

    心境
  24. 亲近的朋友 Álex Forés 被俱乐部卖出

    严重
    原因
    失去俱乐部里的亲近朋友仍然带来影响。 二人原本关系紧密,士气损失应较为有限。
    展望
    若持续,可能需要教练介入。
  25. 同胞 Franco Ayunta 加入了球队

    中等
    原因
    共同的国籍与语言帮助这种关系扎根。 共同的国籍为这段联系打开了通道。
    展望
    适应期仍在进行中。
  26. 因新援帶來的競爭而感到不安 Franco Ayunta

    中等
    原因
    新援的能力明顯更高。 新援的薪資高出許多。
    展望
    合同请求的风险增加。
  27. 訓練態度不佳

    轻微
    原因
    教練指出問題在於他的投入度。
  28. 他把这话说了出来:主帅的信任

    心境
  29. 要求與主教練私下談話

    中等
    原因
    他對自己的出場時間感到不滿。 他與主教練的關係穩定但緊繃。 他最近已就此事向主教練提過。
    展望
    合同请求的风险增加。
  30. 他把这话说了出来:若有合适报价便放行

    心境
  31. 在赛后总结中受到批评

    轻微
    原因
    这是在他低迷过后的一次私下信任表态。 他与教练较为生疏,削弱了这话的效果。
    展望
    若持续,可能需要教练介入。
  32. 在赛后满意的讲话中受到表扬

    轻微
    原因
    球队取胜后,主教练希望进一步巩固标准。 他与教练较为生疏,削弱了这话的效果。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。
  33. 他开始想要:若有合适报价便放行

    心境
  34. 他把这话说了出来:外租求出场

    心境
  35. 被告知不在主帅的计划之中

  36. 要求與主教練私下談話

    中等
    原因
    他對自己的出場時間感到不滿。 他與主教練的關係穩定但緊繃。 他最近已就此事向主教練提過。
    展望
    合同请求的风险增加。
  37. 因陣容地位談判陷入僵局

    中等
    原因
    薪酬可以接受,但他要求更明確的主力保證。
    展望
    合同请求的风险增加。
  38. 獲主帥讚賞

    重大
    原因
    谈话涵盖了一般事项。
  39. 要求與主教練私下談話

    中等
    原因
    他對自己的合約仍有未解的疑慮。 他與主教練的關係穩定但緊繃。
    展望
    若持续,可能需要教练介入。
  40. 正在逐渐融入更衣室

    轻微
    原因
    训练中紧密的搭档关系是基础。 二人原本关系紧密,士气损失应较为有限。
    展望
    适应期仍在进行中。
  41. 因陣容地位談判陷入僵局

    中等
    原因
    薪酬可以接受,但他要求更明確的主力保證。
    展望
    合同请求的风险增加。
  42. 已撤回租借

    決定
    原因
    dec_reason_no_borrower
    對象
    董事會
  43. 重新评估

    決定
    動態
    发展规划已更新
    對象
    董事會
  44. 外租中

    決定
    動態
    发展规划已更新
    對象
    董事會
  45. 因新援帶來的競爭而感到不安 Manu Rodríguez

    中等
    原因
    新援的能力明顯更高。 新援的薪資高出許多。
    展望
    合同请求的风险增加。
  46. 陣容地位變更

  47. 同胞 Agustín Díaz 加入了球队

    中等
    原因
    共同的国籍与语言帮助这种关系扎根。 共同的国籍为这段联系打开了通道。
    展望
    适应期仍在进行中。
  48. 因新援帶來的競爭而感到不安 Rodrigo Mendoza

    中等
    原因
    這筆引援瞄準的是與他相近的陣中地位。 新援的能力明顯更高。
    展望
    合同请求的风险增加。
  49. 在赛后总结中受到批评

    轻微
    原因
    这是在他低迷过后的一次私下信任表态。
    展望
    若持续,可能需要教练介入。
  50. 外租中

    決定
    動態
    发展规划已更新
    對象
    董事會
  51. 在文化相近的国家适应良好

    轻微
    原因
    国家与文化都很合适。; 回乡或加盟心仪球队的传闻已经出现。
  52. 因新援帶來的競爭而感到不安 Tobías Rodríguez

    中等
    原因
    在新援到來之前,他的出場時間就已不足。
    展望
    合同请求的风险增加。
  53. 在赛后总结中受到批评

    轻微
    原因
    这是在他低迷过后的一次私下信任表态。
    展望
    若持续,可能需要教练介入。
  54. 在赛后冷静的讲话中感到安心

    轻微
    原因
    此刻需要的,是一份不张扬的支持。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。
  55. 續約被拒絕

    決定
    動態
    4y · $70.00/y
  56. 同胞 Santiago Lencina 加入了球队

    中等
    原因
    共同的国籍与语言帮助这种关系扎根。 共同的国籍为这段联系打开了通道。
    展望
    适应期仍在进行中。
  57. 完成了职业生涯的梦想转会

  58. 在目前陣型中沒有自然位置

    严重
    原因
    他偏好的位置在目前陣型中根本不存在。
  59. 婉拒了對方提出的合約

    严重
    原因
    他拒絕了球會的報價。 薪資低於他的預期。
  60. 訓練態度不佳

    轻微
    原因
    教練指出問題在於他的投入度。
  61. 以自由球员身份签约

    決定
    動態
    Burgos
  62. 董事會掛牌轉會

    決定
    原因
    未被充分使用,超出需求
    對象
    董事會
  63. 已提出續約

    決定
    動態
    4y · $70.00/y
  64. 外租中

    決定
    動態
    发展规划已更新
    對象
    董事會
  65. 合同到期 — 成为自由球员

    決定
    動態
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