Mohammad Gandomi

守門員 - Padideh
30 十二月 2032
星期四
處理
概覽 個人 合約 新聞 18 轉會 關係 事件 137 獎項 4 比賽 歷史

事件

137

  1. 要求與主教練私下談話

    严重
    原因
    他對自己的出場時間感到不滿。 他與主教練的關係穩定但緊繃。 他最近已就此事向主教練提過。
    展望
    合同请求的风险增加。

  2. 因 Payam Niazmand 被优先而落选

    重大
    替代选择
    Payam Niazmand 被优先 — 在俱乐部已适应更久。
    原因
    因对其在俱乐部的前景不满而未予选用。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。

  3. 与Seyed Mehdi Hosseini的性格冲突

    轻微
    原因
    两人的性格已经摩擦了一段时间。 事件发生在更衣室门后，远离镜头。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。

  4. 与Shahin Taherkhani的性格冲突

    轻微
    原因
    两人的性格已经摩擦了一段时间。 事件发生在更衣室门后，远离镜头。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。

  5. 獲主帥承諾更多上場時間

    严重
    原因
    谈话重点是出场时间。

  6. 獲主帥承諾更多上場時間

    严重
    原因
    谈话重点是出场时间。

  7. 獲主帥讚賞

    严重
    原因
    谈话涵盖了一般事项。

  8. 因 Payam Niazmand 被优先而落选

    严重
    替代选择
    Payam Niazmand 被优先 — 在俱乐部已适应更久。
    原因
    因对其在俱乐部的前景不满而未予选用。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。

  9. 与Erfan Bahri的性格冲突

    轻微
    原因
    两人的性格已经摩擦了一段时间。 事件发生在更衣室门后，远离镜头。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。

  10. 与Majid Beiranvand的性格冲突

    轻微
    原因
    两人的性格已经摩擦了一段时间。 事件发生在更衣室门后，远离镜头。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。

  11. 與主帥就出場時間進行的艱難談話

    中等
    原因
    谈话重点是出场时间。

  12. 獲主帥承諾更多上場時間

    严重
    原因
    谈话重点是出场时间。

  13. 他把这话说了出来：若有合适报价便放行

    心境

  14. 訓練狀態不佳的一天

    轻微
    原因
    並無異常——只是訓練場上較平靜的一天。

  15. 因 Payam Niazmand 被优先而落选

    严重
    替代选择
    Payam Niazmand 被优先 — 在俱乐部已适应更久。
    原因
    因对其在俱乐部的前景不满而未予选用。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。

  16. 与Alireza Nekounam的性格冲突

    轻微
    原因
    两人的性格已经摩擦了一段时间。 事件发生在更衣室门后，远离镜头。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。

  17. 与Iliya Hayejanizadegan的性格冲突

    轻微
    原因
    两人的性格已经摩擦了一段时间。 事件发生在更衣室门后，远离镜头。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。

  18. 獲主帥承諾更多上場時間

    严重
    原因
    谈话重点是出场时间。

  19. 他把这话说了出来：拿到与身价相符的薪水

    心境

  20. 他把这话说了出来：离开，去哪都行

    心境

  21. 因 Payam Niazmand 被优先而落选

    严重
    替代选择
    Payam Niazmand 被优先 — 主教练为他规划的角色。
    原因
    因对其在俱乐部的前景不满而未予选用。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。

  22. 与Amirhossein Azizi的性格冲突

    轻微
    原因
    两人的性格已经摩擦了一段时间。 事件发生在更衣室门后，远离镜头。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。

  23. 獲主帥承諾更多上場時間

    严重
    原因
    谈话重点是出场时间。

  24. 因 Payam Niazmand 被优先而落选

    严重
    替代选择
    Payam Niazmand 被优先 — 在俱乐部已适应更久。
    原因
    他仍处于到队后的适应期。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。

  25. 與主帥的一次艱難談話

    中等
    原因
    谈话涵盖了一般事项。

  26. 主教練的信任正在流失

    中等
    原因
    谈话涵盖了一般事项。 教练组最近几周已就此提醒过他。
    展望
    若持续，可能需要教练介入。

  27. 因 Payam Niazmand 被优先而落选

    中等
    替代选择
    Payam Niazmand 被优先 — 在俱乐部已适应更久。
    原因
    因对其在俱乐部的前景不满而未予选用。
    展望
    若持续，可能需要教练介入。

  28. 与Milad Zakipour的性格冲突

    轻微
    原因
    两人的性格已经摩擦了一段时间。 事件发生在更衣室门后，远离镜头。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。

  29. 他开始想要：重新赢回位置

    心境

  30. 他开始想要：离开，去哪都行

    心境

  31. 他开始想要：若有合适报价便放行

    心境

  32. 因 Payam Niazmand 被优先而落选

    严重
    替代选择
    Payam Niazmand 被优先 — 在俱乐部已适应更久。
    原因
    因对其在俱乐部的前景不满而未予选用。
    展望
    若持续，可能需要教练介入。

  33. 獲主帥承諾更多上場時間

    严重
    原因
    谈话重点是出场时间。

  34. 與主帥的一次艱難談話

    中等
    原因
    谈话涵盖了一般事项。

  35. 與主帥就出場時間進行的艱難談話

    中等
    原因
    谈话重点是出场时间。

  36. 獲主帥承諾更多上場時間

    严重
    原因
    谈话重点是出场时间。

  37. 要求與主教練私下談話

    严重
    原因
    他對自己的出場時間感到不滿。 他與主教練的關係穩定但緊繃。 他最近已就此事向主教練提過。
    展望
    合同请求的风险增加。

  38. 与Seyed Mehdi Hosseini的性格冲突

    轻微
    原因
    两人的性格已经摩擦了一段时间。 事件发生在更衣室门后，远离镜头。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。

  39. 与Shahin Taherkhani的性格冲突

    轻微
    原因
    两人的性格已经摩擦了一段时间。 事件发生在更衣室门后，远离镜头。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。

  40. 與主帥就出場時間進行的艱難談話

    中等
    原因
    谈话重点是出场时间。

  41. 因 Payam Niazmand 被优先而落选

    严重
    替代选择
    Payam Niazmand 被优先 — 在俱乐部已适应更久。
    原因
    因对其在俱乐部的前景不满而未予选用。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。

  42. 獲主帥承諾更多上場時間

    严重
    原因
    谈话重点是出场时间。

  43. 獲主帥承諾更多上場時間

    严重
    原因
    谈话重点是出场时间。

  44. 因 Payam Niazmand 被优先而落选

    严重
    替代选择
    Payam Niazmand 被优先 — 在俱乐部已适应更久。
    原因
    因对其在俱乐部的前景不满而未予选用。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。

  45. 与Erfan Bahri的性格冲突

    轻微
    原因
    两人的性格已经摩擦了一段时间。 事件发生在更衣室门后，远离镜头。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。

  46. 与Majid Beiranvand的性格冲突

    轻微
    原因
    两人的性格已经摩擦了一段时间。 事件发生在更衣室门后，远离镜头。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。

  47. 獲主帥承諾更多上場時間

    严重
    原因
    谈话重点是出场时间。

  48. 與主帥的一次艱難談話

    中等
    原因
    谈话涵盖了一般事项。

  49. 因 Payam Niazmand 被优先而落选

    中等
    替代选择
    Payam Niazmand 被优先 — 在俱乐部已适应更久。
    原因
    因对其在俱乐部的前景不满而未予选用。
    展望
    若持续，可能需要教练介入。

  50. 与Alireza Nekounam的性格冲突

    轻微
    原因
    两人的性格已经摩擦了一段时间。 事件发生在更衣室门后，远离镜头。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。

  51. 与Iliya Hayejanizadegan的性格冲突

    轻微
    原因
    两人的性格已经摩擦了一段时间。 事件发生在更衣室门后，远离镜头。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。

  52. 因 Payam Niazmand 被优先而落选

    中等
    替代选择
    Payam Niazmand 被优先 — 在俱乐部已适应更久。
    原因
    因对其在俱乐部的前景不满而未予选用。
    展望
    若持续，可能需要教练介入。

  53. 与Amirhossein Azizi的性格冲突

    轻微
    原因
    两人的性格已经摩擦了一段时间。 事件发生在更衣室门后，远离镜头。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。

  54. 獲主帥承諾更多上場時間

    严重
    原因
    谈话重点是出场时间。

  55. 与Milad Zakipour的性格冲突

    轻微
    原因
    两人的性格已经摩擦了一段时间。 事件发生在更衣室门后，远离镜头。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。

  56. 与Amir Reza Jeddi的性格冲突

    轻微
    原因
    两人的性格已经摩擦了一段时间。 事件发生在更衣室门后，远离镜头。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。

  57. 对球队薪资等级感到不安

    中等
    原因
    球队的薪资层级是深层原因。 与球队最高薪之间的差距已成为日常提醒。
    展望
    合同请求的风险增加。

  58. 因 Payam Niazmand 被优先而落选

    严重
    替代选择
    Payam Niazmand 被优先 — 在俱乐部已适应更久。
    原因
    因对其在俱乐部的前景不满而未予选用。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。

  59. 與主帥就出場時間進行的艱難談話

    中等
    原因
    谈话重点是出场时间。

  60. 與主帥就出場時間進行的艱難談話

    中等
    原因
    谈话重点是出场时间。

  61. 主教練的信任正在流失

    中等
    原因
    谈话重点是出场时间。 教练组最近几周已就此提醒过他。
    展望
    若持续，可能需要教练介入。

  62. 因 Payam Niazmand 被优先而落选

    严重
    替代选择
    Payam Niazmand 被优先 — 在俱乐部已适应更久。
    原因
    因对其在俱乐部的前景不满而未予选用。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。

  63. 獲主帥承諾更多上場時間

    严重
    原因
    谈话重点是出场时间。

  64. 受到主教練表揚

    中等
    原因
    谈话重点是出场时间。

  65. 主教練承諾上場時間

  66. 要求與主教練私下談話

    中等
    原因
    他對自己的出場時間感到不滿。 他與主教練的關係穩定但緊繃。
    展望
    若持续，可能需要教练介入。

  67. 因 Payam Niazmand 被优先而落选

    中等
    替代选择
    Payam Niazmand 被优先 — 在俱乐部已适应更久。
    原因
    他仍处于到队后的适应期。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。

  68. 与Seyed Mehdi Hosseini的性格冲突

    轻微
    原因
    两人的性格已经摩擦了一段时间。 事件发生在更衣室门后，远离镜头。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。

  69. 与Shahin Taherkhani的性格冲突

    轻微
    原因
    两人的性格已经摩擦了一段时间。 事件发生在更衣室门后，远离镜头。
    展望
    若未来几周不再重现，可能会逐渐平息。

  70. 與主帥就出場時間進行的艱難談話

    中等
    原因
    谈话重点是出场时间。

  71. 本场比赛轮换调整

    轻微
    替代选择
    Kaveh Taremi 被优先 — 给他杯赛出场机会。
    原因
    杯赛轮换：教练让常规主力休整。
    展望
    若未来几周不再重现，可能会逐渐平息。

  72. 因 Payam Niazmand 被优先而落选

    中等
    替代选择
    Payam Niazmand 被优先 — 在俱乐部已适应更久。
    原因
    他仍处于到队后的适应期。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。

  73. 与Erfan Bahri的性格冲突

    轻微
    原因
    两人的性格已经摩擦了一段时间。 事件发生在更衣室门后，远离镜头。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。

  74. 与Majid Beiranvand的性格冲突

    轻微
    原因
    两人的性格已经摩擦了一段时间。 事件发生在更衣室门后，远离镜头。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。

  75. 正在逐渐融入更衣室

    中等
    原因
    训练中紧密的搭档关系是基础。 二人原本关系紧密，士气损失应较为有限。
    展望
    适应期仍在进行中。

  76. 与Alireza Nekounam的性格冲突

    轻微
    原因
    两人的性格已经摩擦了一段时间。 事件发生在更衣室门后，远离镜头。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。

  77. 与Iliya Hayejanizadegan的性格冲突

    轻微
    原因
    两人的性格已经摩擦了一段时间。 事件发生在更衣室门后，远离镜头。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。

  78. 因 Payam Niazmand 被优先而落选

    中等
    替代选择
    Payam Niazmand 被优先 — 在俱乐部已适应更久。
    原因
    他仍处于到队后的适应期。
    展望
    若持续，可能需要教练介入。

  79. 与Hossein Saki的性格冲突

    轻微
    原因
    两人的性格已经摩擦了一段时间。 事件发生在更衣室门后，远离镜头。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。

  80. 与Amirhossein Azizi的性格冲突

    轻微
    原因
    两人的性格已经摩擦了一段时间。 事件发生在更衣室门后，远离镜头。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。

  81. 他开始想要：一个可以依靠的人

    心境

  82. 因 Payam Niazmand 被优先而落选

    中等
    替代选择
    Payam Niazmand 被优先 — 在俱乐部已适应更久。
    原因
    他仍处于到队后的适应期。
    展望
    若持续，可能需要教练介入。

  83. 与Amir Reza Jeddi的性格冲突

    轻微
    原因
    两人的性格已经摩擦了一段时间。 事件发生在更衣室门后，远离镜头。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。

  84. 与Milad Zakipour的性格冲突

    轻微
    原因
    两人的性格已经摩擦了一段时间。 事件发生在更衣室门后，远离镜头。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。

  85. 以自由球员身份签约

    決定
    動態
    Padideh

  86. 已掛牌自由轉會

    決定
    原因
    雙方同意解約
    對象
    董事會

  87. 合同到期 — 成为自由球员

    決定
    動態
    Padideh →

  88. 他正式提出了要求：离开，去哪都行

    心境

  89. 他把这话说了出来：离开，去哪都行

    心境

  90. 外租中

    決定
    動態
    发展规划已更新
    對象
    董事會

  91. 他放下了这个念头：一个可以依靠的人

    心境

  92. 他放下了这个念头：安稳的未来

    心境

  93. 他开始这样认为：两人之间积怨已久（Alireza Nekounam）

    心境

  94. 主力

    決定
    動態
    发展规划已更新
    對象
    董事會

  95. 以自由球员身份签约

    決定
    動態
    Padideh

  96. 已掛牌自由轉會

    決定
    原因
    在轉會名單上掛牌一年無人問津後自由離隊
    對象
    董事會

  97. 已掛牌自由轉會

    決定
    原因
    在轉會名單上掛牌一年無人問津後自由離隊
    對象
    董事會

  98. 合同到期 — 成为自由球员

    決定
    動態
    Gostaresh Foulad →

  99. 已撤回租借

    決定
    原因
    dec_reason_no_borrower
    對象
    董事會

  100. 重新评估

    決定
    動態
    发展规划已更新
    對象
    董事會

  101. 已提出續約

    決定
    動態
    3y · $601.8K/y

  102. 外租中

    決定
    動態
    发展规划已更新
    對象
    董事會

  103. 已提出續約

    決定
    動態
    3y · $601.8K/y

  104. 已撤回租借

    決定
    原因
    dec_reason_no_borrower
    對象
    董事會

  105. 重新评估

    決定
    動態
    发展规划已更新
    對象
    董事會

  106. 外租中

    決定
    動態
    发展规划已更新
    對象
    董事會

  107. 已提出續約

    決定
    動態
    3y · $848.2K/y

  108. 准备放走

    決定
    動態
    发展规划已更新
    對象
    董事會

  109. 外租中

    決定
    動態
    发展规划已更新
    對象
    董事會

  110. 已撤回租借

    決定
    原因
    dec_reason_no_borrower
    對象
    董事會

  111. 重新评估

    決定
    動態
    发展规划已更新
    對象
    董事會

  112. 外租中

    決定
    動態
    发展规划已更新
    對象
    董事會

  113. 已撤回租借

    決定
    原因
    dec_reason_no_borrower
    對象
    董事會

  114. 重新评估

    決定
    動態
    发展规划已更新
    對象
    董事會

  115. 續約被拒絕

    決定
    動態
    4y · $601.8K/y

  116. 已提出續約

    決定
    動態
    4y · $601.8K/y

  117. 租借期满返回

    決定
    動態
    Esteghlal Ahvaz → Gostaresh Foulad

  118. 外租中

    決定
    動態
    发展规划已更新
    對象
    董事會

  119. 租借加盟

    決定
    動態
    Gostaresh Foulad → Esteghlal Ahvaz · 72.0K

  120. 准备放走

    決定
    動態
    发展规划已更新
    對象
    董事會

  121. 外租中

    決定
    動態
    发展规划已更新
    對象
    董事會

  122. 已撤回租借

    決定
    原因
    dec_reason_no_borrower
    對象
    董事會

  123. 重新评估

    決定
    動態
    发展规划已更新
    對象
    董事會

  124. 外租中

    決定
    動態
    发展规划已更新
    對象
    董事會

  125. 永久转会

    決定
    動態
    Persepolis → Gostaresh Foulad · 59.0K

  126. 已撤回租借

    決定
    原因
    dec_reason_no_borrower
    對象
    董事會

  127. 重新评估

    決定
    動態
    发展规划已更新
    對象
    董事會

  128. 外租中

    決定
    動態
    发展规划已更新
    對象
    董事會

  129. 已提出續約

    決定
    動態
    4y · $267.0K/y

  130. 预合同已达成

    決定
    動態
    → Tractor

  131. 已提出續約

    決定
    動態
    4y · $267.0K/y

  132. 外租中

    決定
    動態
    发展规划已更新
    對象
    董事會

  133. 准备放走

    決定
    動態
    发展规划已更新
    對象
    董事會

  134. 續約被拒絕

    決定
    動態
    4y · $225.5K/y

  135. 已提出續約

    決定
    動態
    4y · $225.5K/y

  136. 外租中

    決定
    動態
    发展规划已更新
    對象
    董事會

  137. 已掛牌租借

    決定
    原因
    不符合戰術需求
    對象
    Noorafkan Reza