Noah Tolf

左後衛 - AZ
24 八月 2036
星期日
處理

事件

145
严重程度
情绪
  1. Micky van de Ven 占据该位置,他整场留在替补席

    轻微
    替代选择
    Micky van de Ven 被优先 — 在阵中优先级更高。
    原因
    按他的队内地位通常应首发,因此这次落选很难接受。
    展望
    若未来几周不再重现,可能会逐渐平息。
  2. 在膠著戰中領導防線

    轻微
    原因
    在比賽懸而未決時穩住防線。
  3. 在赛后满意的讲话中受到表扬

    轻微
    原因
    球队取胜后,主教练希望进一步巩固标准。 他与教练较为生疏,削弱了这话的效果。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。
  4. 他长期支持的IFK Goteborg前来询问

    中等
    原因
    阶段:具体兴趣。 意向俱乐部已正式接洽。 意向俱乐部是他支持的球队。 他长期心仪这家俱乐部。 这次联系显然让他兴奋。 情感层面是强烈契合。
    展望
    如此出彩的时刻过后,外界期待可能升高。
  5. 他如愿以偿:一线队出场

    心境
  6. 在膠著戰中領導防線

    轻微
    原因
    在比賽懸而未決時穩住防線。
  7. 在中场休息时被严厉批评所触动

    轻微
    原因
    这是在他低迷过后的一次私下信任表态。 他与教练较为生疏,削弱了这话的效果。
    展望
    若持续,可能需要教练介入。
  8. 在赛后冷静的讲话中感到安心

    轻微
    原因
    此刻需要的,是一份不张扬的支持。 他与教练较为生疏,削弱了这话的效果。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。
  9. 反复出现的转会议论让他分心

    轻微
    原因
    阶段:模糊传闻。 全国媒体已有报道。 目前这一联系仍属猜测。 同一传闻反复出现。 议论开始让他分心。
    展望
    如此出彩的时刻过后,外界期待可能升高。
  10. 他开始这样认为:那位教练从不看好他(Memphis Van Dijk)

    心境
  11. 与IFK Goteborg的谈判看起来已临近

    轻微
    原因
    阶段:展开谈判。 意向俱乐部内部信息外泄。 意向俱乐部是他支持的球队。 他长期心仪这家俱乐部。 这次联系显然让他兴奋。 情感层面是强烈契合。
    展望
    如此出彩的时刻过后,外界期待可能升高。
  12. 已与IFK Goteborg谈妥个人条款——只差体检

    中等
    原因
    阶段:个人条款已谈妥。 意向俱乐部内部信息外泄。 意向俱乐部是他支持的球队。 他长期心仪这家俱乐部。 这次联系显然让他兴奋。 情感层面是强烈契合。
    展望
    如此出彩的时刻过后,外界期待可能升高。
  13. 因俱乐部拒绝Varbergs BoIS的兴趣而沮丧

    中等
    原因
    阶段:报价被拒。 在报价被拒后公开。 这将是他当前处境的出路。 这能让他回到祖国。 他希望俱乐部能在认真报价时认真考虑。 出场时间可能会增加。
    展望
    合同请求的风险增加。
  14. 他长期支持的IFK Goteborg前来询问

    中等
    原因
    阶段:具体兴趣。 意向俱乐部已正式接洽。 意向俱乐部是他支持的球队。 他长期心仪这家俱乐部。 这次联系显然让他兴奋。 情感层面是强烈契合。
    展望
    如此出彩的时刻过后,外界期待可能升高。
  15. 租借归来的球员正在争夺他的位置 Kevin Bizoza

    中等
    原因
    新援的能力明顯更高。
    展望
    合同请求的风险增加。
  16. 因新援帶來的競爭而感到不安 Tim de Koning

    中等
    原因
    新援的薪資高出許多。 一名年輕許多的競爭者來到了他的位置。
    展望
    合同请求的风险增加。
  17. 他把这话说了出来:学会当地语言

    心境
  18. 因新援帶來的競爭而感到不安 Kevin Bizoza

    中等
    原因
    這筆引援瞄準的是與他相近的陣中地位。 一名年輕許多的競爭者來到了他的位置。
    展望
    合同请求的风险增加。
  19. 希望聘请语言老师

    中等
    原因
    语言障碍正在消磨他。; 他至今仍不会说当地语言。
  20. 对球队薪资等级感到不安

    中等
    原因
    球队的薪资层级是深层原因。 与球队最高薪之间的差距已成为日常提醒。
    展望
    合同请求的风险增加。
  21. 因新援帶來的競爭而感到不安 Rabby Nzingoula

    中等
    原因
    新援的能力明顯更高。 新援的薪資高出許多。
    展望
    合同请求的风险增加。
  22. 租借归来的球员正在争夺他的位置 Otto Rosengren

    中等
    原因
    新援的能力明顯更高。
    展望
    合同请求的风险增加。
  23. 拟外租

    決定
    動態
    发展规划已更新
    對象
    董事會
  24. 帮助球队获得欧洲赛事资格

  25. 他把这话说了出来:若有合适报价便放行

    心境
  26. 他正式提出了要求:拿到与身价相符的薪水

    心境
  27. Lucas Jetten 占据该位置,他整场留在替补席

    轻微
    替代选择
    Lucas Jetten 被优先 — 与教练的工作关系更紧密。
    原因
    本场教练更信任另一位稳定的队友。
    展望
    若未来几周不再重现,可能会逐渐平息。
  28. 在膠著戰中領導防線

    轻微
    原因
    在比賽懸而未決時穩住防線。
  29. 在赛后满意的讲话中受到表扬

    轻微
    原因
    球队取胜后,主教练希望进一步巩固标准。 他与教练较为生疏,削弱了这话的效果。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。
  30. 他开始想要:主帅的信任

    心境
  31. 他开始想要:若有合适报价便放行

    心境
  32. 他开始想要:重新赢回位置

    心境
  33. Lucas Jetten 占据该位置,他整场留在替补席

    轻微
    替代选择
    Lucas Jetten 被优先 — 与教练的工作关系更紧密。
    原因
    本场教练更信任另一位稳定的队友。
    展望
    若未来几周不再重现,可能会逐渐平息。
  34. 他开始想要:重新开始进步

    心境
  35. 在膠著戰中領導防線

    轻微
    原因
    在比賽懸而未決時穩住防線。
  36. 在赛后满意的讲话中受到表扬

    轻微
    原因
    球队取胜后,主教练希望进一步巩固标准。 他与教练较为生疏,削弱了这话的效果。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。
  37. 因 Lucas Jetten 被优先而落选

    中等
    替代选择
    Lucas Jetten 被优先 — 与教练的工作关系更紧密。
    原因
    本场教练更信任另一位稳定的队友。
    展望
    若未来几周不再重现,可能会逐渐平息。
  38. 在膠著戰中領導防線

    轻微
    原因
    在比賽懸而未決時穩住防線。
  39. 在中场休息时被严厉批评所触动

    轻微
    原因
    这是在他低迷过后的一次私下信任表态。 他与教练较为生疏,削弱了这话的效果。
    展望
    若持续,可能需要教练介入。
  40. 在赛后满意的讲话中受到表扬

    轻微
    原因
    球队取胜后,主教练希望进一步巩固标准。 他与教练较为生疏,削弱了这话的效果。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。
  41. 正在逐渐融入更衣室

    轻微
    原因
    训练中紧密的搭档关系是基础。 二人原本关系紧密,士气损失应较为有限。
    展望
    适应期仍在进行中。
  42. 在赛后满意的讲话中受到表扬

    轻微
    原因
    球队取胜后,主教练希望进一步巩固标准。 他与教练较为生疏,削弱了这话的效果。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。
  43. Lucas Jetten 占据该位置,他整场留在替补席

    轻微
    替代选择
    Lucas Jetten 被优先 — 与教练的工作关系更紧密。
    原因
    本场教练更信任另一位稳定的队友。
    展望
    若未来几周不再重现,可能会逐渐平息。
  44. 因 Lucas Jetten 被优先而落选

    中等
    替代选择
    Lucas Jetten 被优先 — 与教练的工作关系更紧密。
    原因
    本场教练更信任另一位稳定的队友。
    展望
    若未来几周不再重现,可能会逐渐平息。
  45. 对球队薪资等级感到不安

    严重
    原因
    球队的薪资层级是深层原因。 与球队最高薪之间的差距已成为日常提醒。
    展望
    合同请求的风险增加。
  46. 在膠著戰中領導防線

    轻微
    原因
    在比賽懸而未決時穩住防線。
  47. 在中场休息时被严厉批评所触动

    轻微
    原因
    这是在他低迷过后的一次私下信任表态。
    展望
    若持续,可能需要教练介入。
  48. 在赛后冷静的讲话中感到安心

    轻微
    原因
    此刻需要的,是一份不张扬的支持。 反复使用的语气讲话效果不如以往。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。
  49. 在膠著戰中領導防線

    轻微
    原因
    在比賽懸而未決時穩住防線。
  50. 在赛后满意的讲话中受到表扬

    轻微
    原因
    球队取胜后,主教练希望进一步巩固标准。 反复使用的语气讲话效果不如以往。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。
  51. 在膠著戰中領導防線

    轻微
    原因
    在比賽懸而未決時穩住防線。
  52. 在赛后满意的讲话中受到表扬

    轻微
    原因
    球队取胜后,主教练希望进一步巩固标准。 反复使用的语气讲话效果不如以往。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。
  53. 在膠著戰中領導防線

    轻微
    原因
    在比賽懸而未決時穩住防線。
  54. 在赛后冷静的讲话中感到安心

    轻微
    原因
    此刻需要的,是一份不张扬的支持。 反复使用的语气讲话效果不如以往。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。
  55. 在膠著戰中領導防線

    轻微
    原因
    在比賽懸而未決時穩住防線。
  56. 在赛后满意的讲话中受到表扬

    轻微
    原因
    球队取胜后,主教练希望进一步巩固标准。 反复使用的语气讲话效果不如以往。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。
  57. 陣容地位變更

  58. 希望去压力较小的俱乐部

    中等
    原因
    媒体或球迷批评不断。
  59. 队友仰慕他的豪门经历

    中等
    原因
    相互的职业尊重是基石。
  60. 对球队薪资等级感到不安

    中等
    原因
    球队的薪资层级是深层原因。 与球队最高薪之间的差距已成为日常提醒。
    展望
    合同请求的风险增加。
  61. 在赛后冷静的讲话中感到安心

    轻微
    原因
    此刻需要的,是一份不张扬的支持。 反复使用的语气讲话效果不如以往。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。
  62. 在膠著戰中領導防線

    轻微
    原因
    在比賽懸而未決時穩住防線。
  63. 在赛后满意的讲话中受到表扬

    轻微
    原因
    球队取胜后,主教练希望进一步巩固标准。 反复使用的语气讲话效果不如以往。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。
  64. 在膠著戰中領導防線

    轻微
    原因
    在比賽懸而未決時穩住防線。
  65. 在赛后满意的讲话中受到表扬

    轻微
    原因
    球队取胜后,主教练希望进一步巩固标准。 反复使用的语气讲话效果不如以往。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。
  66. 同胞 Jacob Ondrejka 加入了球队

    中等
    原因
    共同的国籍与语言帮助这种关系扎根。 语言障碍让融入更艰难。
    展望
    适应期仍在进行中。
  67. 加入顶级豪门之一

  68. 难以融入球队

    严重
    原因
    在新俱乐部的适应期是更大的背景。 语言障碍让融入更艰难。
    展望
    适应期仍在进行中。
  69. 因失去战术纪律而受到批评

    中等
    原因
    他偏离了主帅赛前反复强调的战术指令。 6.1的比赛评分在谈话中分量很重。
    展望
    若持续,可能需要教练介入。
  70. 客場球迷態度敵對

    中等
    原因
    客隊看台不斷向他發出噓聲。
  71. 在主教练中场讲话中感到安心

    轻微
    原因
    球队落后,主教练需要看到回应。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。
  72. 惨败之后更衣室内进行了总结问责

  73. 永久转会

    決定
    動態
    Feyenoord → AZ · 1.1M
  74. 预合同已达成

    決定
    動態
    → PSV
  75. 他正式提出了要求:一线队出场

    心境
  76. 他开始想要:主帅的信任

    心境
  77. 他开始想要:学会当地语言

    心境
  78. 已提出續約

    決定
    動態
    4y · $4.9M/y
  79. 已提出續約

    決定
    動態
    4y · $4.9M/y
  80. 轮换

    決定
    動態
    发展规划已更新
    對象
    董事會
  81. 已提出續約

    決定
    動態
    5y · $4.9M/y
  82. 转会费高于董事会对他的估值

    決定
    動態
    买断选项被放弃——董事会不愿买下他
    對象
    董事會
  83. 租借期满返回

    決定
    動態
    Groningen → Feyenoord
  84. 准备放走

    決定
    動態
    发展规划已更新
    對象
    董事會
  85. 董事會掛牌轉會

    決定
    原因
    发展规划已走到尽头
    對象
    董事會
  86. 租借加盟

    決定
    動態
    Feyenoord → Groningen
  87. 已掛牌租借

    決定
    原因
    不符合戰術需求
    對象
    Frimpong Rick
  88. 拟外租

    決定
    動態
    发展规划已更新
    對象
    董事會
  89. 已撤回租借

    決定
    原因
    转会窗关闭前没有球队愿意租借他
    對象
    董事會
  90. 重新评估

    決定
    動態
    发展规划已更新
    對象
    董事會
  91. 已掛牌租借

    決定
    原因
    不符合戰術需求
    對象
    Frimpong Rick
  92. 拟外租

    決定
    動態
    发展规划已更新
    對象
    董事會
  93. 准备放走

    決定
    動態
    发展规划已更新
    對象
    董事會
  94. 已掛牌租借

    決定
    原因
    不符合戰術需求
    對象
    Frimpong Rick
  95. 拟外租

    決定
    動態
    发展规划已更新
    對象
    董事會
  96. 提供的角色比現在的更小

    決定
    動態
    买断选项未成立——他不愿签订永久合同
    對象
    球员
  97. 租借期满返回

    決定
    動態
    Sparta Rotterdam → Feyenoord
  98. 准备放走

    決定
    動態
    发展规划已更新
    對象
    董事會
  99. 董事會掛牌轉會

    決定
    原因
    发展规划已走到尽头
    對象
    董事會
  100. 租借加盟

    決定
    動態
    Feyenoord → Sparta Rotterdam
  101. 已撤回租借

    決定
    原因
    转会窗关闭前没有球队愿意租借他
    對象
    董事會
  102. 重新评估

    決定
    動態
    发展规划已更新
    對象
    董事會
  103. 已掛牌租借

    決定
    原因
    被同位置更優秀的球員擋住
    對象
    Frimpong Rick
  104. 拟外租

    決定
    動態
    发展规划已更新
    對象
    董事會
  105. 已撤回租借

    決定
    原因
    转会窗关闭前没有球队愿意租借他
    對象
    董事會
  106. 重新评估

    決定
    動態
    发展规划已更新
    對象
    董事會
  107. 已掛牌租借

    決定
    原因
    不符合戰術需求
    對象
    Frimpong Rick
  108. 拟外租

    決定
    動態
    发展规划已更新
    對象
    董事會
  109. 已撤回租借

    決定
    原因
    转会窗关闭前没有球队愿意租借他
    對象
    董事會
  110. 重新评估

    決定
    動態
    发展规划已更新
    對象
    董事會
  111. 拟外租

    決定
    動態
    发展规划已更新
    對象
    董事會
  112. 永久转会

    決定
    動態
    Sparta Rotterdam → Feyenoord · 1.5M
  113. 已提出續約

    決定
    動態
    5y · $2.4M/y
  114. 核心球员

    決定
    動態
    发展规划已更新
    對象
    董事會
  115. 已撤回租借

    決定
    原因
    转会窗关闭前没有球队愿意租借他
    對象
    董事會
  116. 重新评估

    決定
    動態
    发展规划已更新
    對象
    董事會
  117. 已提出續約

    決定
    動態
    5y · $2.3M/y
  118. 已提出續約

    決定
    動態
    5y · $2.3M/y
  119. 拟外租

    決定
    動態
    发展规划已更新
    對象
    董事會
  120. 已掛牌轉會

    決定
    原因
    球員要求離開
    對象
    Coach Interim
  121. 續約被拒絕

    決定
    動態
    4y · $2.3M/y
  122. 已提出續約

    決定
    動態
    4y · $2.3M/y
    對象
    Coach Interim
  123. 核心球员

    決定
    動態
    发展规划已更新
    對象
    董事會
  124. 以自由球员身份签约

    決定
    動態
    Sparta Rotterdam
  125. 已撤回租借

    決定
    原因
    转会窗关闭前没有球队愿意租借他
    對象
    董事會
  126. 重新评估

    決定
    動態
    发展规划已更新
    對象
    董事會
  127. 已掛牌自由轉會

    決定
    原因
    雙方同意解約
    對象
    董事會
  128. 合同到期 — 成为自由球员

    決定
    動態
    IFK Goteborg →
  129. 拟外租

    決定
    動態
    发展规划已更新
    對象
    董事會
  130. 主力

    決定
    動態
    发展规划已更新
    對象
    董事會
  131. 已掛牌轉會

    決定
    原因
    球員要求離開
    對象
    Tankovic Viktor
  132. 已提出續約

    決定
    動態
    5y · $1.6M/y
  133. 租借期满返回

    決定
    動態
    FH → IFK Goteborg
  134. 轮换

    決定
    動態
    发展规划已更新
    對象
    董事會
  135. 租借加盟

    決定
    動態
    IFK Goteborg → FH · 230.0K
  136. 已掛牌轉會

    決定
    原因
    球員要求離開
    對象
    Tankovic Viktor
  137. 續約被拒絕

    決定
    動態
    5y · $1.3M/y
  138. 已提出續約

    決定
    動態
    5y · $1.3M/y
  139. 續約被拒絕

    決定
    動態
    5y · $1.2M/y
  140. 已提出續約

    決定
    動態
    5y · $1.2M/y
  141. 核心球员

    決定
    動態
    发展规划已更新
    對象
    董事會
  142. 主力

    決定
    動態
    发展规划已更新
    對象
    董事會
  143. 核心球员

    決定
    動態
    发展规划已更新
    對象
    董事會
  144. 续约完成

    決定
    動態
    5y · $681.4K/y
  145. 已提出續約

    決定
    動態
    5y · $681.4K/y