Joshua Baba

守門員 - Rivers United
26 十一月 2027
星期五
處理

事件

117
  1. 獲主帥承諾更多上場時間

    中等
    原因
    谈话重点是出场时间。
  2. 受到主教練表揚

    中等
    原因
    谈话重点是出场时间。
  3. 主教練承諾上場時間

  4. 獲主帥承諾更多上場時間

    中等
    原因
    谈话重点是出场时间。
  5. 他正式提出了要求:离开,去哪都行

    心境
  6. 要求與主教練私下談話

    严重
    原因
    他對自己的出場時間感到不滿。 他與主教練的關係穩定但緊繃。 他最近已就此事向主教練提過。
    展望
    合同请求的风险增加。
  7. 與主帥就出場時間進行的艱難談話

    中等
    原因
    谈话重点是出场时间。
  8. 與主帥就出場時間進行的艱難談話

    中等
    原因
    谈话重点是出场时间。
  9. 因新援帶來的競爭而感到不安 Ugochukwu David

    中等
    原因
    一名年輕許多的競爭者來到了他的位置。 在新援到來之前,他的出場時間就已不足。
    展望
    合同请求的风险增加。
  10. 租借归来的球员正在争夺他的位置 Muttaka Musa

    中等
    原因
    新援踢的正是他的位置。
    展望
    合同请求的风险增加。
  11. 他开始这样认为:那位教练从不看好他(Ahmed Lawal

    心境
  12. 因新援帶來的競爭而感到不安 Mohammed Faisal

    中等
    原因
    在新援到來之前,他的出場時間就已不足。
    展望
    合同请求的风险增加。
  13. 因新援帶來的競爭而感到不安 Muttaka Musa

    中等
    原因
    新援的薪資高出許多。 在新援到來之前,他的出場時間就已不足。
    展望
    合同请求的风险增加。
  14. 整场比赛留在替补席

    轻微
    原因
    替补席围绕其它比赛策略组建。
    展望
    若未来几周不再重现,可能会逐渐平息。
  15. 整场比赛留在替补席

    轻微
    原因
    替补席围绕其它比赛策略组建。
    展望
    若未来几周不再重现,可能会逐渐平息。
  16. 獲主帥承諾更多上場時間

    中等
    原因
    谈话重点是出场时间。
  17. 因新援帶來的競爭而感到不安 Anozie Chinedu

    中等
    原因
    在新援到來之前,他的出場時間就已不足。
    展望
    合同请求的风险增加。
  18. 整场比赛留在替补席

    轻微
    原因
    替补席围绕其它比赛策略组建。
    展望
    若未来几周不再重现,可能会逐渐平息。
  19. 整场比赛留在替补席

    轻微
    原因
    替补席围绕其它比赛策略组建。
    展望
    若未来几周不再重现,可能会逐渐平息。
  20. 他开始想要:主帅的信任

    心境
  21. 陣容地位變更

  22. 整场比赛留在替补席

    轻微
    原因
    替补席围绕其它比赛策略组建。
    展望
    若未来几周不再重现,可能会逐渐平息。
  23. 整场比赛留在替补席

    轻微
    原因
    替补席围绕其它比赛策略组建。
    展望
    若未来几周不再重现,可能会逐渐平息。
  24. John Noble 被优先而被降至替补席

    严重
    替代选择
    John Noble 被优先 — 在俱乐部已适应更久。
    原因
    他仍处于到队后的适应期。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  25. 整场比赛留在替补席

    轻微
    原因
    替补席围绕其它比赛策略组建。
    展望
    若持续,可能需要教练介入。
  26. 受到主教練表揚

    中等
    原因
    谈话重点是出场时间。
  27. 主教練承諾上場時間

  28. 受到主教練表揚

    中等
    原因
    谈话重点是出场时间。
  29. 主教練承諾上場時間

  30. John Noble 被优先而被降至替补席

    严重
    替代选择
    John Noble 被优先 — 在俱乐部已适应更久。
    原因
    他仍处于到队后的适应期。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  31. 整场比赛留在替补席

    轻微
    原因
    替补席围绕其它比赛策略组建。
    展望
    若持续,可能需要教练介入。
  32. 受到主教練表揚

    中等
    原因
    谈话重点是出场时间。
  33. 主教練承諾上場時間

  34. 受到主教練表揚

    中等
    原因
    谈话重点是出场时间。
  35. 主教練承諾上場時間

  36. John Noble 被优先而被降至替补席

    严重
    替代选择
    John Noble 被优先 — 在俱乐部已适应更久。
    原因
    他仍处于到队后的适应期。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  37. 整场比赛留在替补席

    轻微
    原因
    替补席围绕其它比赛策略组建。
    展望
    若持续,可能需要教练介入。
  38. 受到主教練表揚

    中等
    原因
    谈话重点是出场时间。
  39. 主教練承諾上場時間

  40. 與主帥就出場時間進行的艱難談話

    中等
    原因
    谈话重点是出场时间。
  41. John Noble 被优先而被降至替补席

    重大
    替代选择
    John Noble 被优先 — 在俱乐部已适应更久。
    原因
    因对其在俱乐部的前景不满而未予选用。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  42. 整场比赛留在替补席

    轻微
    原因
    替补席围绕其它比赛策略组建。
    展望
    若持续,可能需要教练介入。
  43. 受到主教練表揚

    中等
    原因
    谈话重点是出场时间。
  44. 主教練承諾上場時間

  45. 受到主教練表揚

    中等
    原因
    谈话重点是出场时间。
  46. 主教練承諾上場時間

  47. 他正式提出了要求:离开,去哪都行

    心境
  48. 主教練的信任正在流失

    严重
    原因
    谈话涵盖了一般事项。 教练组最近几周已就此提醒过他。
    展望
    若持续,可能需要教练介入。
  49. 傷後重返完整訓練

    轻微
    原因
    醫療團隊已放行,但教練組仍避免他急於復出。
  50. John Noble 被优先而被降至替补席

    中等
    替代选择
    John Noble 被优先 — 赛事注册或条款规则。
    原因
    从伤病中复出,正被谨慎使用。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  51. 整场比赛留在替补席

    轻微
    原因
    替补席围绕其它比赛策略组建。
    展望
    若持续,可能需要教练介入。
  52. 與主帥就出場時間進行的艱難談話

    中等
    原因
    谈话重点是出场时间。
  53. 受到主教練表揚

    中等
    原因
    谈话重点是出场时间。
  54. 主教練承諾上場時間

  55. 他开始想要:一线队出场

    心境
  56. 他放下了这个念头:外租求出场

    心境
  57. 反复出现的转会议论让他分心

    轻微
    原因
    阶段:模糊传闻。 全国媒体已有报道。 目前这一联系仍属猜测。 同一传闻反复出现。 议论开始让他分心。
    展望
    如此出彩的时刻过后,外界期待可能升高。
  58. John Noble 被优先而被降至替补席

    重大
    替代选择
    John Noble 被优先 — 在俱乐部已适应更久。
    原因
    因对其在俱乐部的前景不满而未予选用。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  59. 整场比赛留在替补席

    轻微
    原因
    替补席围绕其它比赛策略组建。
    展望
    若持续,可能需要教练介入。
  60. 與主帥就出場時間進行的艱難談話

    中等
    原因
    谈话重点是出场时间。
  61. John Noble 被优先而被降至替补席

    严重
    替代选择
    John Noble 被优先 — 与教练的工作关系更紧密。
    原因
    因对其在俱乐部的前景不满而未予选用。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  62. John Noble 被优先而被降至替补席

    重大
    替代选择
    John Noble 被优先 — 与教练的工作关系更紧密。
    原因
    因对其在俱乐部的前景不满而未予选用。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  63. 因大戰中被安排替補而受傷害

    重大
    原因
    主教練把他排除在先發陣容之外。 在爭冠關鍵戰中
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  64. 整场比赛留在替补席

    轻微
    原因
    替补席围绕其它比赛策略组建。
    展望
    若持续,可能需要教练介入。
  65. 獲主帥承諾更多上場時間

    严重
    原因
    谈话重点是出场时间。
  66. 受到主教練表揚

    中等
    原因
    谈话重点是出场时间。
  67. 主教練承諾上場時間

  68. 受到主教練表揚

    中等
    原因
    谈话重点是出场时间。
  69. 主教練承諾上場時間

  70. 要求與主教練私下談話

    严重
    原因
    他對自己的出場時間感到不滿。 他與主教練的關係穩定但緊繃。 他最近已就此事向主教練提過。
    展望
    合同请求的风险增加。
  71. 獲主帥承諾更多上場時間

    严重
    原因
    谈话重点是出场时间。
  72. 受到主教練表揚

    中等
    原因
    谈话重点是出场时间。
  73. 主教練承諾上場時間

  74. John Noble 被优先而被降至替补席

    严重
    替代选择
    John Noble 被优先 — 他需要积累出场时间。
    原因
    比赛重要性较低,进行了出场时间管理。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  75. 獲主帥承諾更多上場時間

    严重
    原因
    谈话重点是出场时间。
  76. 與主帥就出場時間進行的艱難談話

    中等
    原因
    谈话重点是出场时间。
  77. 獲主帥承諾更多上場時間

    严重
    原因
    谈话重点是出场时间。
  78. 與主帥就出場時間進行的艱難談話

    中等
    原因
    谈话重点是出场时间。
  79. John Noble 被优先而被降至替补席

    严重
    替代选择
    John Noble 被优先 — 与教练的工作关系更紧密。
    原因
    因对其在俱乐部的前景不满而未予选用。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  80. 整场比赛留在替补席

    轻微
    原因
    替补席围绕其它比赛策略组建。
    展望
    若持续,可能需要教练介入。
  81. 與主帥的一次艱難談話

    重大
    原因
    谈话涵盖了一般事项。
  82. 缺少上場時間

  83. 與主帥的一次艱難談話

    重大
    原因
    谈话涵盖了一般事项。
  84. 缺少上場時間

  85. 反复出现的转会议论让他分心

    轻微
    原因
    阶段:模糊传闻。 全国媒体已有报道。 目前这一联系仍属猜测。 同一传闻反复出现。 议论开始让他分心。
    展望
    如此出彩的时刻过后,外界期待可能升高。
  86. John Noble 被优先而被降至替补席

    重大
    替代选择
    John Noble 被优先 — 他需要积累出场时间。
    原因
    因对其在俱乐部的前景不满而未予选用。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  87. 整场比赛留在替补席

    轻微
    原因
    替补席围绕其它比赛策略组建。
    展望
    若持续,可能需要教练介入。
  88. 與主帥就出場時間進行的艱難談話

    中等
    原因
    谈话重点是出场时间。
  89. 與主帥的一次艱難談話

    重大
    原因
    谈话涵盖了一般事项。
  90. 缺少上場時間

  91. 與主帥就出場時間進行的艱難談話

    中等
    原因
    谈话重点是出场时间。
  92. 與主帥的一次艱難談話

    重大
    原因
    谈话涵盖了一般事项。
  93. 缺少上場時間

  94. Polokwane City的谈判看起来已临近

    中等
    原因
    阶段:展开谈判。 意向俱乐部内部信息外泄。 目前这一联系仍属猜测。 他的雄心已超过现有项目。 议论开始让他分心。
    展望
    如此出彩的时刻过后,外界期待可能升高。
  95. 已与Polokwane City谈妥个人条款——只差体检

    严重
    原因
    阶段:个人条款已谈妥。 意向俱乐部内部信息外泄。 目前这一联系仍属猜测。 他的雄心已超过现有项目。 议论开始让他分心。
    展望
    如此出彩的时刻过后,外界期待可能升高。
  96. John Noble 被优先而被降至替补席

    重大
    替代选择
    John Noble 被优先 — 他需要积累出场时间。
    原因
    因对其在俱乐部的前景不满而未予选用。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  97. 整场比赛留在替补席

    轻微
    原因
    替补席围绕其它比赛策略组建。
    展望
    若持续,可能需要教练介入。
  98. 與主帥的一次艱難談話

    重大
    原因
    谈话涵盖了一般事项。
  99. 缺少上場時間

  100. 獲主帥承諾更多上場時間

    严重
    原因
    谈话重点是出场时间。
  101. 與主帥的一次艱難談話

    重大
    原因
    谈话涵盖了一般事项。
  102. 缺少上場時間

  103. 與主帥就出場時間進行的艱難談話

    中等
    原因
    谈话重点是出场时间。
  104. Polokwane City的兴趣让他动了心

    严重
    原因
    阶段:具体兴趣。 意向俱乐部已正式接洽。 目前这一联系仍属猜测。 他的雄心已超过现有项目。 议论开始让他分心。
    展望
    如此出彩的时刻过后,外界期待可能升高。
  105. John Noble 被优先而被降至替补席

    重大
    替代选择
    John Noble 被优先 — 他需要积累出场时间。
    原因
    因对其在俱乐部的前景不满而未予选用。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  106. 整场比赛留在替补席

    轻微
    原因
    替补席围绕其它比赛策略组建。
    展望
    若持续,可能需要教练介入。
  107. 他开始这样认为:两人曾发生冲突(Ahmed Lawal

    心境
  108. 他把这话说了出来:离开,去哪都行

    心境
  109. 他开始想要:离开,去哪都行

    心境
  110. 他把这话说了出来:外租求出场

    心境
  111. 他把这话说了出来:重新赢回位置

    心境
  112. 他开始想要:外租求出场

    心境
  113. 自由转会

    決定
    動態
    Bendel Insurance → Rivers United
  114. 预合同已达成

    決定
    動態
    → Rivers United
  115. 外租中

    決定
    動態
    发展规划已更新
    對象
    董事會
  116. 已提出續約

    決定
    動態
    2y · $67.6K/y
    對象
    Lawal Bright
  117. 董事會掛牌轉會

    決定
    原因
    未被充分使用,超出需求
    對象
    董事會