Brandon Ochoa

中後衛 - Morelia
4 十月 2029
星期四
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概覽 個人 合約 新聞 轉會 關係 事件 59 獎項 比賽 歷史

事件

59

  1. 近期表現獲私下讚賞

    严重
    原因
    谈话重点是他近期的表现水平。

  2. 在主教练中场讲话中感到安心

    轻微
    原因
    球队落后,主教练需要看到回应。 他对压力的反应并不总是出色,这削弱了提振效果。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。

  3. 在赛后冷静的讲话中感到安心

    轻微
    原因
    此刻需要的,是一份不张扬的支持。 他对压力的反应并不总是出色,这削弱了提振效果。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。

  4. 因训练标准与Lissandro Ventura发生冲突

    轻微
    原因
    分歧源于他们对训练态度的判断差异极大。 事件发生在训练场上，全队都看到了。
    展望
    若未来几周不再重现，可能会逐渐平息。

  5. 因新援帶來的競爭而感到不安 Roberto Herrera

    严重
    原因
    一名年輕許多的競爭者來到了他的位置。 在新援到來之前，他的出場時間就已不足。
    展望
    合同请求的风险增加。

  6. 近期表現獲私下讚賞

    严重
    原因
    谈话重点是他近期的表现水平。

  7. 续约完成

    決定
    動態
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  8. 簽下新合約

    中等
    原因
    他在雙方都能接受的條件下投身計劃。

  9. 訓練態度不佳

    轻微
    原因
    教練指出問題在於他的投入度。

  10. 已提出續約

    決定
    動態
    3y · $396.3K/y

  11. 因训练标准与Lissandro Ventura发生冲突

    轻微
    原因
    分歧源于他们对训练态度的判断差异极大。 事件发生在训练场上，全队都看到了。
    展望
    若未来几周不再重现，可能会逐渐平息。

  12. 近期表現獲私下讚賞

    严重
    原因
    谈话重点是他近期的表现水平。

  13. 因训练标准与Lissandro Ventura发生冲突

    轻微
    原因
    分歧源于他们对训练态度的判断差异极大。 事件发生在训练场上，全队都看到了。
    展望
    若未来几周不再重现，可能会逐渐平息。

  14. 訓練態度不佳

    轻微
    原因
    教練指出問題在於他的投入度。

  15. 近期表現獲私下讚賞

    严重
    原因
    谈话重点是他近期的表现水平。

  16. 因训练标准与Lissandro Ventura发生冲突

    轻微
    原因
    分歧源于他们对训练态度的判断差异极大。 事件发生在训练场上，全队都看到了。
    展望
    若未来几周不再重现，可能会逐渐平息。

  17. 因新援帶來的競爭而感到不安 José Flores

    严重
    原因
    一名年輕許多的競爭者來到了他的位置。 在新援到來之前，他的出場時間就已不足。
    展望
    合同请求的风险增加。

  18. 因新援帶來的競爭而感到不安 Juan Manuel Iurino

    严重
    原因
    在新援到來之前，他的出場時間就已不足。
    展望
    合同请求的风险增加。

  19. 亲近的朋友 Antonio Torres 被俱乐部卖出

    严重
    原因
    失去俱乐部里的亲近朋友仍然带来影响。 二人原本关系紧密，士气损失应较为有限。
    展望
    若持续，可能需要教练介入。

  20. 因新援帶來的競爭而感到不安 Iván Ibarra

    严重
    原因
    新援的薪資高出許多。 一名年輕許多的競爭者來到了他的位置。
    展望
    合同请求的风险增加。

  21. 因训练标准与Lissandro Ventura发生冲突

    轻微
    原因
    分歧源于他们对训练态度的判断差异极大。 事件发生在训练场上，全队都看到了。
    展望
    若未来几周不再重现，可能会逐渐平息。

  22. 因训练标准与Lissandro Ventura发生冲突

    轻微
    原因
    分歧源于他们对训练态度的判断差异极大。 事件发生在训练场上，全队都看到了。
    展望
    若未来几周不再重现，可能会逐渐平息。

  23. 为保住主帅的帅位而拼尽全力

  24. 近期表現獲私下讚賞

    严重
    原因
    谈话重点是他近期的表现水平。

  25. 因训练标准与Lissandro Ventura发生冲突

    轻微
    原因
    分歧源于他们对训练态度的判断差异极大。 事件发生在训练场上，全队都看到了。
    展望
    若未来几周不再重现，可能会逐渐平息。

  26. 難以跟上訓練強度

    轻微
    原因
    他的狀態與近期出場讓訓練比平常艱難，教練組視為疲勞而非態度問題。

  27. 因训练标准与Lissandro Ventura发生冲突

    轻微
    原因
    分歧源于他们对训练态度的判断差异极大。 事件发生在训练场上，全队都看到了。
    展望
    若未来几周不再重现，可能会逐渐平息。

  28. 因训练标准与Lissandro Ventura发生冲突

    轻微
    原因
    分歧源于他们对训练态度的判断差异极大。 事件发生在训练场上，全队都看到了。
    展望
    若未来几周不再重现，可能会逐渐平息。

  29. 他放下了这个念头：离开，去哪都行

    心境

  30. 因训练标准与Lissandro Ventura发生冲突

    轻微
    原因
    分歧源于他们对训练态度的判断差异极大。 事件发生在训练场上，全队都看到了。
    展望
    若未来几周不再重现，可能会逐渐平息。

  31. 因新援帶來的競爭而感到不安 Joaquín Torres

    严重
    原因
    一名年輕許多的競爭者來到了他的位置。 在新援到來之前，他的出場時間就已不足。
    展望
    合同请求的风险增加。

  32. 近期表現獲私下讚賞

    严重
    原因
    谈话重点是他近期的表现水平。

  33. 他开始想要：安稳的未来

    心境

  34. 近期表現獲私下讚賞

    严重
    原因
    谈话重点是他近期的表现水平。

  35. 因训练标准与Lissandro Ventura发生冲突

    轻微
    原因
    分歧源于他们对训练态度的判断差异极大。 事件发生在训练场上，全队都看到了。
    展望
    若未来几周不再重现，可能会逐渐平息。

  36. 因新援帶來的競爭而感到不安 Greg Sandiford

    严重
    原因
    一名年輕許多的競爭者來到了他的位置。 在新援到來之前，他的出場時間就已不足。
    展望
    合同请求的风险增加。

  37. 近期表現獲私下讚賞

    严重
    原因
    谈话重点是他近期的表现水平。

  38. 因训练标准与Lissandro Ventura发生冲突

    轻微
    原因
    分歧源于他们对训练态度的判断差异极大。 事件发生在训练场上，全队都看到了。
    展望
    若未来几周不再重现，可能会逐渐平息。

  39. 因训练标准与Lissandro Ventura发生冲突

    轻微
    原因
    分歧源于他们对训练态度的判断差异极大。 事件发生在训练场上，全队都看到了。
    展望
    若未来几周不再重现，可能会逐渐平息。

  40. 訓練態度不佳

    轻微
    原因
    教練指出問題在於他的投入度。

  41. 因训练标准与Lissandro Ventura发生冲突

    轻微
    原因
    分歧源于他们对训练态度的判断差异极大。 事件发生在训练场上，全队都看到了。
    展望
    若未来几周不再重现，可能会逐渐平息。

  42. 在中场休息时的激情讲话中振奋

    轻微
    原因
    球队落后,主教练需要看到回应。 他对压力的反应并不总是出色,这削弱了提振效果。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。

  43. 惨败之后更衣室内进行了总结问责

  44. 因训练标准与Lissandro Ventura发生冲突

    轻微
    原因
    分歧源于他们对训练态度的判断差异极大。 事件发生在训练场上，全队都看到了。
    展望
    若未来几周不再重现，可能会逐渐平息。

  45. 近期表現獲私下讚賞

    严重
    原因
    谈话重点是他近期的表现水平。

  46. 他开始这样认为：两人之间积怨已久（Lissandro Ventura）

    心境

  47. 訓練態度不佳

    轻微
    原因
    教練指出問題在於他的投入度。

  48. 他如愿以偿：重新赢回位置

    心境

  49. 因训练标准与Lissandro Ventura发生冲突

    轻微
    原因
    分歧源于他们对训练态度的判断差异极大。 事件发生在训练场上，全队都看到了。
    展望
    若未来几周不再重现，可能会逐渐平息。

  50. 他把这话说了出来：主帅的信任

    心境

  51. 他开始想要：主帅的信任

    心境

  52. 他开始想要：重新赢回位置

    心境

  53. 他正式提出了要求：离开，去哪都行

    心境

  54. 他把这话说了出来：离开，去哪都行

    心境

  55. 他开始想要：离开，去哪都行

    心境

  56. 他如愿以偿：重新赢回位置

    心境

  57. 他正式提出了要求：在母队证明自己

    心境

  58. 续约完成

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  59. 已提出續約

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