David Epton

防守中場 - Tammeka
19 七月 2029
星期四
處理
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事件

41

  1. 他放下了这个念头：外租求出场

    心境

  2. 訓練態度不佳

    轻微
    原因
    教練指出問題在於他的投入度。

  3. 他开始这样认为：两人曾发生冲突

    心境

  4. 被告知不在主帅的计划之中

    中等
    原因
    主教练已经明确表态这名球员在他计划中的位置。
    展望
    合同请求的风险增加。

  5. 他的俱乐部正在为保级而战

    严重
    原因
    赛程所剩不多，与安全区的分差才是问题所在。

  6. 近期表現獲私下讚賞

    严重
    原因
    谈话重点是他近期的表现水平。

  7. 因逼抢工作受到批评

    中等
    原因
    批评集中在错失的逼抢时机和缓慢的回防上。 5.8的比赛评分在谈话中分量很重。
    展望
    若持续，可能需要教练介入。

  8. 客場球迷態度敵對

    中等
    原因
    客隊看台不斷向他發出噓聲。

  9. 在中场休息时被严厉批评所触动

    轻微
    原因
    球队落后,主教练需要看到回应。 他擅长承受压力,因此这一刻更易奏效。
    展望
    若持续，可能需要教练介入。

  10. 惨败之后更衣室内进行了总结问责

  11. 整场比赛留在替补席

    轻微
    原因
    替补席围绕其它比赛策略组建。
    展望
    若未来几周不再重现，可能会逐渐平息。

  12. 近期表現獲私下讚賞

    严重
    原因
    谈话重点是他近期的表现水平。

  13. 近期表現獲私下讚賞

    严重
    原因
    谈话重点是他近期的表现水平。

  14. 訓練態度不佳

    轻微
    原因
    教練指出問題在於他的投入度。

  15. 近期表現獲私下讚賞

    严重
    原因
    谈话重点是他近期的表现水平。

  16. 訓練態度不佳

    轻微
    原因
    教練指出問題在於他的投入度。

  17. 近期表現獲私下讚賞

    严重
    原因
    谈话重点是他近期的表现水平。

  18. 他把这话说了出来：外租求出场

    心境

  19. 近期表現獲私下讚賞

    严重
    原因
    谈话重点是他近期的表现水平。

  20. 傷後重返完整訓練

    中等
    原因
    醫療團隊已放行，但教練組仍避免他急於復出。

  21. 获得了个人发展计划

  22. 近期表現獲私下讚賞

    严重
    原因
    谈话重点是他近期的表现水平。

  23. 訓練態度不佳

    轻微
    原因
    教練指出問題在於他的投入度。

  24. 他开始想要：外租求出场

    心境

  25. 他放下了这个念头：外租求出场

    心境

  26. 他如愿以偿：重新开始进步

    心境

  27. 他开始想要：身边有更好的队友

    心境

  28. 他给自己定的期限过了：身边有更好的队友

    心境

  29. 訓練態度不佳

    轻微
    原因
    教練指出問題在於他的投入度。

  30. 近期表現獲私下讚賞

    严重
    原因
    谈话重点是他近期的表现水平。

  31. 他如愿以偿：主帅的信任

    心境

  32. 他开始这样认为：那位教练从不看好他

    心境

  33. 续约完成

    決定
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  34. 已提出續約

    決定
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  35. 他把这话说了出来：重新开始进步

    心境

  36. 他把这话说了出来：安稳的未来

    心境

  37. 續約被拒絕

    決定
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  38. 已提出續約

    決定
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  39. 已掛牌租借

    決定
    原因
    在海外難以適應 — 外租以獲得出場時間
    對象
    Sorga Taijo

  40. 续约完成

    決定
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  41. 已提出續約

    決定
    動態
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    對象
    Sorga Taijo