Mathías Aguiar

守門員 - Montevideo City Torque
20 九月 2026
星期日
處理

事件

31
  1. Franco Torgnascioli 被优先而落选

    严重
    替代选择
    Franco Torgnascioli 被优先 — 在阵中优先级更高。
    原因
    按他的队内地位通常应首发,因此这次落选很难接受。
    展望
    若未来几周不再重现,可能会逐渐平息。
  2. 因表現不佳被主教練批評

    中等
    原因
    谈话重点是出场时间。
  3. 訓練態度不佳

    轻微
    原因
    教練指出問題在於他的投入度。
  4. 因表現不佳被主教練批評

    严重
    原因
    谈话涵盖了一般事项。
  5. 缺少上場時間

  6. 獲主帥讚賞

    严重
    原因
    谈话涵盖了一般事项。
  7. 外借掛牌獲接受

    中等
    原因
    兩會原則上同意外借。
  8. Manager trust is eroding

    中等
    原因
    谈话重点是他近期的表现水平。 教练组最近几周已就此提醒过他。
    展望
    若持续,可能需要教练介入。
  9. Asked the manager for a private conversation

    严重
    原因
    He is unhappy about his playing time. His relationship with the manager is steady but tense.
    展望
    若持续,可能需要教练介入。
  10. 因表現不佳被主教練批評

    严重
    原因
    谈话涵盖了一般事项。
  11. 缺少上場時間

  12. Franco Torgnascioli 被优先而落选

    严重
    替代选择
    Franco Torgnascioli 被优先 — 在阵中优先级更高。
    原因
    按他的队内地位通常应首发,因此这次落选很难接受。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  13. 因表現不佳被主教練批評

    严重
    原因
    谈话涵盖了一般事项。
  14. 缺少上場時間

  15. 近期表現獲私下讚賞

    重大
    原因
    谈话重点是他近期的表现水平。
  16. 因表現不佳被主教練批評

    严重
    原因
    谈话涵盖了一般事项。
  17. 缺少上場時間

  18. Franco Torgnascioli 被优先而落选

    严重
    替代选择
    Franco Torgnascioli 被优先 — 在阵中优先级更高。
    原因
    按他的队内地位通常应首发,因此这次落选很难接受。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  19. 在赛后冷静的讲话中感到安心

    轻微
    原因
    此刻需要的,是一份不张扬的支持。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。
  20. 因表現不佳被主教練批評

    严重
    原因
    谈话涵盖了一般事项。
  21. 缺少上場時間

  22. 跻身一线队

  23. 本场比赛轮换调整

    轻微
    替代选择
    Franco Torgnascioli 被优先 — 在阵中优先级更高。
    原因
    更年轻的球员获得了上场机会。
    展望
    若未来几周不再重现,可能会逐渐平息。
  24. Franco Torgnascioli 被优先而落选

    严重
    替代选择
    Franco Torgnascioli 被优先 — 在阵中优先级更高。
    原因
    按他的队内地位通常应首发,因此这次落选很难接受。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  25. 整场比赛留在替补席

    轻微
    原因
    替补席围绕其它比赛策略组建。
    展望
    若未来几周不再重现,可能会逐渐平息。
  26. 訓練態度不佳

    轻微
    原因
    教練指出問題在於他的投入度。
  27. 整场比赛留在替补席

    轻微
    原因
    替补席围绕其它比赛策略组建。
    展望
    若未来几周不再重现,可能会逐渐平息。
  28. 難以跟上訓練強度

    轻微
    原因
    他的狀態與近期出場讓訓練比平常艱難,教練組視為疲勞而非態度問題。
  29. 獲任命為隊長

    重大
    原因
    教練組決定由他帶領球隊。
  30. 訓練態度不佳

    轻微
    原因
    教練指出問題在於他的投入度。
  31. 簽下新合約

    中等
    原因
    他在雙方都能接受的條件下投身計劃。