Peik Westerlund

中後衛 - Irtysh
14 三月 2029
星期三
處理

事件

54
  1. 要求與主教練私下談話

    严重
    原因
    他與主教練的關係已惡化。 主教練對他的信任偏低。 他最近已就此事向主教練提過。
    展望
    合同请求的风险增加。
  2. 與主帥的一次艱難談話

    中等
    原因
    谈话涵盖了一般事项。
  3. 獲主帥讚賞

    重大
    原因
    谈话涵盖了一般事项。
  4. 转会窗关闭,转会未能实现

  5. 已提出續約

    決定
    動態
    3y · $36.0K/y
  6. 近期表現獲私下讚賞

    严重
    原因
    谈话重点是他近期的表现水平。
  7. 主教練的信任正在流失

    中等
    原因
    谈话重点是他近期的表现水平。 教练组最近几周已就此提醒过他。
    展望
    若持续,可能需要教练介入。
  8. 獲主帥讚賞

    重大
    原因
    谈话涵盖了一般事项。
  9. 预感到教练即将更换

  10. 與主帥的一次艱難談話

    中等
    原因
    谈话涵盖了一般事项。
  11. 與主帥的一次艱難談話

    中等
    原因
    谈话涵盖了一般事项。
  12. 要求與主教練私下談話

    严重
    原因
    他與主教練的關係已惡化。 主教練對他的信任偏低。 他最近已就此事向主教練提過。
    展望
    合同请求的风险增加。
  13. 與主帥的一次艱難談話

    中等
    原因
    谈话涵盖了一般事项。
  14. 與主帥的一次艱難談話

    中等
    原因
    谈话涵盖了一般事项。
  15. Caden Tanti的性格冲突

    轻微
    原因
    两人的性格已经摩擦了一段时间。 事件发生在更衣室门后,远离镜头。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  16. 已提出續約

    決定
    動態
    3y · $36.0K/y
  17. 獲主帥讚賞

    重大
    原因
    谈话涵盖了一般事项。
  18. 主教练违背了承诺

    重大
    原因
    由于关系紧张,即使坦诚的语气也引发了不满。
  19. 要求與主教練私下談話

    中等
    原因
    他與主教練的關係已惡化。 他與主教練的關係穩定但緊繃。 他最近已就此事向主教練提過。
    展望
    合同请求的风险增加。
  20. 獲主帥承諾更多上場時間

    严重
    原因
    谈话重点是出场时间。
  21. 要求與主教練私下談話

    严重
    原因
    他對自己的出場時間感到不滿。 他與主教練的關係穩定但緊繃。 他最近已就此事向主教練提過。
    展望
    合同请求的风险增加。
  22. 正在逐渐融入更衣室

    轻微
    原因
    训练中紧密的搭档关系是基础。 二人原本关系紧密,士气损失应较为有限。
    展望
    适应期仍在进行中。
  23. Yury Bavin 占据该位置,他整场留在替补席

    轻微
    替代选择
    Yury Bavin 被优先 — 在俱乐部已适应更久。
    原因
    因对其在俱乐部的前景不满而未予选用。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  24. 在赛后冷静的讲话中感到安心

    轻微
    原因
    球队取胜后,主教练希望进一步巩固标准。 他与教练较为生疏,削弱了这话的效果。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。
  25. 主教練的信任正在流失

    中等
    原因
    谈话重点是他近期的表现水平。 教练组最近几周已就此提醒过他。
    展望
    若持续,可能需要教练介入。
  26. Alexey Grishakov 占据该位置,他整场留在替补席

    轻微
    替代选择
    Alexey Grishakov 被优先 — 在俱乐部已适应更久。
    原因
    因对其在俱乐部的前景不满而未予选用。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  27. Aznaur Geryugov 占据该位置,他整场留在替补席

    轻微
    替代选择
    Aznaur Geryugov 被优先 — 在俱乐部已适应更久。
    原因
    因对其在俱乐部的前景不满而未予选用。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  28. Aznaur Geryugov 占据该位置,他整场留在替补席

    轻微
    替代选择
    Aznaur Geryugov 被优先 — 在俱乐部已适应更久。
    原因
    因对其在俱乐部的前景不满而未予选用。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  29. Yury Bavin 占据该位置,他整场留在替补席

    轻微
    替代选择
    Yury Bavin 被优先 — 在俱乐部已适应更久。
    原因
    因对其在俱乐部的前景不满而未予选用。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  30. Yury Bavin 占据该位置,他整场留在替补席

    轻微
    替代选择
    Yury Bavin 被优先 — 在俱乐部已适应更久。
    原因
    因对其在俱乐部的前景不满而未予选用。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  31. 要求俱乐部为他寻找新球队

    轻微
    原因
    持续的更衣室动态推动了这一切。
  32. 转会窗关闭,转会未能实现

  33. Aznaur Geryugov 被优先而落选

    中等
    替代选择
    Aznaur Geryugov 被优先 — 在俱乐部已适应更久。
    原因
    因对其在俱乐部的前景不满而未予选用。
    展望
    若未来几周不再重现,可能会逐渐平息。
  34. 在赛后冷静的讲话中感到安心

    轻微
    原因
    球队取胜后,主教练希望进一步巩固标准。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。
  35. 與主帥的一次艱難談話

    中等
    原因
    谈话涵盖了一般事项。
  36. Aznaur Geryugov 被优先而落选

    中等
    替代选择
    Aznaur Geryugov 被优先 — 在俱乐部已适应更久。
    原因
    因对其在俱乐部的前景不满而未予选用。
    展望
    若未来几周不再重现,可能会逐渐平息。
  37. 要求與主教練私下談話

    轻微
    原因
    他對自己的合約仍有未解的疑慮。 他與主教練的關係穩定但緊繃。
    展望
    若持续,可能需要教练介入。
  38. 婉拒了對方提出的合約

    严重
    原因
    他拒絕了球會的報價。 薪資低於他的預期。
  39. 在膠著戰中領導防線

    轻微
    原因
    在比賽懸而未決時穩住防線。
  40. 在赛后冷静的讲话中感到安心

    轻微
    原因
    球队取胜后,主教练希望进一步巩固标准。 这话同时关乎信心与表现——他的士气一直不高。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。
  41. 續約被拒絕

    決定
    動態
    3y · $36.0K/y
  42. 已掛牌轉會

    決定
    原因
    續約談判破裂 — 多次被拒後掛牌
    對象
    Anokhin Konstantin
  43. 已提出續約

    決定
    動態
    3y · $36.0K/y
  44. 以自由球员身份签约

    決定
    動態
    Irtysh
  45. 难以融入球队

    严重
    原因
    在新俱乐部的适应期是更大的背景。 语言障碍让融入更艰难。
    展望
    适应期仍在进行中。
  46. 在目前陣型中沒有自然位置

    严重
    原因
    他偏好的位置在目前陣型中根本不存在。
  47. 已掛牌自由轉會

    決定
    原因
    雙方同意解約
    對象
    董事會
  48. 合同到期 — 成为自由球员

    決定
    動態
    Valletta →
  49. 续约完成

    決定
    動態
    3y · $70.3K/y
  50. 已提出續約

    決定
    動態
    3y · $70.3K/y
  51. 以自由球员身份签约

    決定
    動態
    Valletta
  52. 已掛牌自由轉會

    決定
    原因
    在轉會名單上掛牌一年無人問津後自由離隊
    對象
    董事會
  53. 合同到期 — 成为自由球员

    決定
    動態
    HIFK →
  54. 已掛牌轉會

    決定
    原因
    遠低於陣容平均水準
    對象
    Toivio Antti