David Spinelli

守門員 - OB
24 八月 2036
星期日
處理

事件

192
严重程度
情绪
  1. 因逼抢工作受到批评

    中等
    原因
    批评集中在错失的逼抢时机和缓慢的回防上。 6.2的比赛评分在谈话中分量很重。
    展望
    若持续,可能需要教练介入。
  2. 在赛后冷静的讲话中感到安心

    轻微
    原因
    此刻需要的,是一份不张扬的支持。 他的职业素养通常会让他冷静下来。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。
  3. 与Victor Skov的性格冲突

    轻微
    原因
    两人的性格已经摩擦了一段时间。 事件发生在更衣室门后,远离镜头。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  4. 与Teo Aarhus Bastiansen的性格冲突

    轻微
    原因
    两人的性格已经摩擦了一段时间。 事件发生在更衣室门后,远离镜头。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  5. 他开始这样认为:两人之间积怨已久(Amit Glazer)

    心境
  6. 他开始想要:学会当地语言

    心境
  7. 他开始这样认为:两人之间积怨已久(Tobias Dahl)

    心境
  8. 他开始这样认为:两人之间积怨已久(Aksel Hoppensach)

    心境
  9. 他开始这样认为:两人之间积怨已久(Youssouf Diallo)

    心境
  10. 在膠著戰中領導防線

    轻微
    原因
    在比賽懸而未決時穩住防線。
  11. 在赛后满意的讲话中受到表扬

    轻微
    原因
    球队取胜后,主教练希望进一步巩固标准。 他的职业素养通常会让他冷静下来。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。
  12. 与Robert Poulsen的性格冲突

    轻微
    原因
    两人的性格已经摩擦了一段时间。 事件发生在更衣室门后,远离镜头。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  13. 与Thomas Dalsgaard的性格冲突

    轻微
    原因
    两人的性格已经摩擦了一段时间。 事件发生在更衣室门后,远离镜头。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  14. 他放下了这个念头:学会当地语言

    心境
  15. 在膠著戰中領導防線

    轻微
    原因
    在比賽懸而未決時穩住防線。
  16. 在赛后满意的讲话中受到表扬

    轻微
    原因
    球队取胜后,主教练希望进一步巩固标准。 他的职业素养通常会让他冷静下来。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。
  17. 与Amit Glazer的性格冲突

    轻微
    原因
    两人的性格已经摩擦了一段时间。 事件发生在更衣室门后,远离镜头。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  18. 与Daniel Norgaard的性格冲突

    轻微
    原因
    两人的性格已经摩擦了一段时间。 事件发生在更衣室门后,远离镜头。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  19. 傷後重返完整訓練

    轻微
    原因
    醫療團隊已放行,但教練組仍避免他急於復出。
  20. 陣容地位變更

  21. 与Aksel Hoppensach的性格冲突

    轻微
    原因
    两人的性格已经摩擦了一段时间。 事件发生在更衣室门后,远离镜头。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  22. 与Axel Kouamé的性格冲突

    轻微
    原因
    两人的性格已经摩擦了一段时间。 事件发生在更衣室门后,远离镜头。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  23. 壓力下的代價高昂失誤

    中等
    原因
    他在壓力下的失誤直接被對手懲罰。
  24. 客場球迷態度敵對

    中等
    原因
    客隊看台不斷向他發出噓聲。
  25. 在中场休息时的激情讲话中振奋

    轻微
    原因
    球队落后,主教练需要看到回应。 他的职业素养通常会让他冷静下来。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。
  26. 在赛后总结中受到批评

    轻微
    原因
    这是在他低迷过后的一次私下信任表态。 他的职业素养通常会让他冷静下来。
    展望
    若持续,可能需要教练介入。
  27. 在膠著戰中領導防線

    轻微
    原因
    在比賽懸而未決時穩住防線。
  28. 在赛后冷静的讲话中感到安心

    轻微
    原因
    球队取胜后,主教练希望进一步巩固标准。 他的职业素养通常会让他冷静下来。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。
  29. 与Tobias Dahl的性格冲突

    轻微
    原因
    两人的性格已经摩擦了一段时间。 事件发生在更衣室门后,远离镜头。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  30. 因逼抢工作受到批评

    中等
    原因
    批评集中在错失的逼抢时机和缓慢的回防上。 5.8的比赛评分在谈话中分量很重。
    展望
    若持续,可能需要教练介入。
  31. 在中场休息时的激情讲话中振奋

    轻微
    原因
    球队落后,主教练需要看到回应。 他的职业素养通常会让他冷静下来。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。
  32. 在赛后冷静的讲话中感到安心

    轻微
    原因
    此刻需要的,是一份不张扬的支持。 他的职业素养通常会让他冷静下来。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。
  33. 与Alexander Dalsgaard的性格冲突

    轻微
    原因
    两人的性格已经摩擦了一段时间。 事件发生在更衣室门后,远离镜头。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  34. 他开始这样认为:两人之间积怨已久(Victor Skov)

    心境
  35. 他开始这样认为:两人之间积怨已久(Robert Poulsen)

    心境
  36. 他开始这样认为:两人之间积怨已久(Thomas Dalsgaard)

    心境
  37. 簽下新合約

    中等
    原因
    他在雙方都能接受的條件下投身計劃。
  38. 与Youssouf Diallo的性格冲突

    轻微
    原因
    两人的性格已经摩擦了一段时间。 事件发生在更衣室门后,远离镜头。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  39. 与Mathias Wind的性格冲突

    轻微
    原因
    两人的性格已经摩擦了一段时间。 事件发生在更衣室门后,远离镜头。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  40. 续约完成

    決定
    動態
    4y · $1.0M/y
  41. 已提出續約

    決定
    動態
    4y · $1.0M/y
  42. 与Victor Skov的性格冲突

    轻微
    原因
    两人的性格已经摩擦了一段时间。 事件发生在更衣室门后,远离镜头。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  43. 与Teo Aarhus Bastiansen的性格冲突

    轻微
    原因
    两人的性格已经摩擦了一段时间。 事件发生在更衣室门后,远离镜头。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  44. 与Robert Poulsen的性格冲突

    轻微
    原因
    两人的性格已经摩擦了一段时间。 事件发生在更衣室门后,远离镜头。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  45. 与Thomas Dalsgaard的性格冲突

    轻微
    原因
    两人的性格已经摩擦了一段时间。 事件发生在更衣室门后,远离镜头。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  46. 与Amit Glazer的性格冲突

    轻微
    原因
    两人的性格已经摩擦了一段时间。 事件发生在更衣室门后,远离镜头。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  47. 与Daniel Norgaard的性格冲突

    轻微
    原因
    两人的性格已经摩擦了一段时间。 事件发生在更衣室门后,远离镜头。
    展望
    若未来几周不再重现,可能会逐渐平息。
  48. 与Aksel Hoppensach的性格冲突

    轻微
    原因
    两人的性格已经摩擦了一段时间。 事件发生在更衣室门后,远离镜头。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  49. 与Axel Kouamé的性格冲突

    轻微
    原因
    两人的性格已经摩擦了一段时间。 事件发生在更衣室门后,远离镜头。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  50. 他开始这样认为:两人之间积怨已久(Moamen Sherif)

    心境
  51. 主教練的信任正在增長

    中等
    原因
    支持性的语气让他有动力作出回应。
    展望
    若状态延续,主教练的信任应会提升。
  52. 与Roberto Risnæs的性格冲突

    轻微
    原因
    两人的性格已经摩擦了一段时间。 事件发生在更衣室门后,远离镜头。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  53. 与Tobias Dahl的性格冲突

    轻微
    原因
    两人的性格已经摩擦了一段时间。 事件发生在更衣室门后,远离镜头。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  54. 要求與主教練私下談話

    轻微
    原因
    他對自己的合約仍有未解的疑慮。 他與主教練的關係穩定但緊繃。 他最近已就此事向主教練提過。
    展望
    合同请求的风险增加。
  55. 与Moamen Sherif的性格冲突

    轻微
    原因
    两人的性格已经摩擦了一段时间。 事件发生在更衣室门后,远离镜头。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  56. 与Alexander Dalsgaard的性格冲突

    轻微
    原因
    两人的性格已经摩擦了一段时间。 事件发生在更衣室门后,远离镜头。
    展望
    若未来几周不再重现,可能会逐渐平息。
  57. 獲主帥讚賞

    重大
    原因
    谈话涵盖了一般事项。
  58. 帮助球队获得欧洲赛事资格

  59. 獲主帥讚賞

    重大
    原因
    谈话涵盖了一般事项。
  60. 与Youssouf Diallo的性格冲突

    轻微
    原因
    两人的性格已经摩擦了一段时间。 事件发生在更衣室门后,远离镜头。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  61. 与Mathias Wind的性格冲突

    轻微
    原因
    两人的性格已经摩擦了一段时间。 事件发生在更衣室门后,远离镜头。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  62. 与Victor Skov的性格冲突

    轻微
    原因
    两人的性格已经摩擦了一段时间。 事件发生在更衣室门后,远离镜头。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  63. 与Teo Aarhus Bastiansen的性格冲突

    轻微
    原因
    两人的性格已经摩擦了一段时间。 事件发生在更衣室门后,远离镜头。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  64. 与Robert Poulsen的性格冲突

    轻微
    原因
    两人的性格已经摩擦了一段时间。 事件发生在更衣室门后,远离镜头。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  65. 与Thomas Dalsgaard的性格冲突

    轻微
    原因
    两人的性格已经摩擦了一段时间。 事件发生在更衣室门后,远离镜头。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  66. 他开始这样认为:两人之间积怨已久(Axel Kouamé)

    心境
  67. 与Oskar Haugstrup的性格冲突

    轻微
    原因
    两人的性格已经摩擦了一段时间。 事件发生在更衣室门后,远离镜头。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  68. 与Amit Glazer的性格冲突

    轻微
    原因
    两人的性格已经摩擦了一段时间。 事件发生在更衣室门后,远离镜头。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  69. 与Aksel Hoppensach的性格冲突

    轻微
    原因
    两人的性格已经摩擦了一段时间。 事件发生在更衣室门后,远离镜头。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  70. 与Axel Kouamé的性格冲突

    轻微
    原因
    两人的性格已经摩擦了一段时间。 事件发生在更衣室门后,远离镜头。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  71. 与Roberto Risnæs的性格冲突

    轻微
    原因
    两人的性格已经摩擦了一段时间。 事件发生在更衣室门后,远离镜头。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  72. 与Tobias Dahl的性格冲突

    轻微
    原因
    两人的性格已经摩擦了一段时间。 事件发生在更衣室门后,远离镜头。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  73. 要求與主教練私下談話

    轻微
    原因
    他對自己的合約仍有未解的疑慮。 他與主教練的關係穩定但緊繃。 他最近已就此事向主教練提過。
    展望
    合同请求的风险增加。
  74. 与Selaelo Rasebotja的性格冲突

    轻微
    原因
    两人的性格已经摩擦了一段时间。 事件发生在更衣室门后,远离镜头。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  75. 与Moamen Sherif的性格冲突

    轻微
    原因
    两人的性格已经摩擦了一段时间。 事件发生在更衣室门后,远离镜头。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  76. 獲主帥讚賞

    重大
    原因
    谈话涵盖了一般事项。
  77. 獲主帥讚賞

    重大
    原因
    谈话涵盖了一般事项。
  78. 与Đorđe Ćulum的性格冲突

    轻微
    原因
    两人的性格已经摩擦了一段时间。 事件发生在更衣室门后,远离镜头。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  79. 与Youssouf Diallo的性格冲突

    轻微
    原因
    两人的性格已经摩擦了一段时间。 事件发生在更衣室门后,远离镜头。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  80. 他开始这样认为:两人之间积怨已久(Amit Glazer)

    心境
  81. 与Victor Skov的性格冲突

    轻微
    原因
    两人的性格已经摩擦了一段时间。 事件发生在更衣室门后,远离镜头。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  82. 与Teo Aarhus Bastiansen的性格冲突

    轻微
    原因
    两人的性格已经摩擦了一段时间。 事件发生在更衣室门后,远离镜头。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  83. 主教練的信任正在增長

    中等
    原因
    支持性的语气让他有动力作出回应。
    展望
    若状态延续,主教练的信任应会提升。
  84. 与Robert Poulsen的性格冲突

    轻微
    原因
    两人的性格已经摩擦了一段时间。 事件发生在更衣室门后,远离镜头。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  85. 与Thomas Dalsgaard的性格冲突

    轻微
    原因
    两人的性格已经摩擦了一段时间。 事件发生在更衣室门后,远离镜头。
    展望
    若未来几周不再重现,可能会逐渐平息。
  86. 回应了赛前充满激情的战术讲话

    轻微
    原因
    重要比赛需要一席分量足够的讲话。 他的职业素养通常会让他冷静下来。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。
  87. 在赛后总结中受到批评

    轻微
    原因
    重要比赛需要一席分量足够的讲话。 他的职业素养通常会让他冷静下来。
    展望
    若持续,可能需要教练介入。
  88. 与Oskar Haugstrup的性格冲突

    轻微
    原因
    两人的性格已经摩擦了一段时间。 事件发生在更衣室门后,远离镜头。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  89. 与Amit Glazer的性格冲突

    轻微
    原因
    两人的性格已经摩擦了一段时间。 事件发生在更衣室门后,远离镜头。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  90. 与Aksel Hoppensach的性格冲突

    轻微
    原因
    两人的性格已经摩擦了一段时间。 事件发生在更衣室门后,远离镜头。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  91. 与Axel Kouamé的性格冲突

    轻微
    原因
    两人的性格已经摩擦了一段时间。 事件发生在更衣室门后,远离镜头。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  92. 与Roberto Risnæs的性格冲突

    轻微
    原因
    两人的性格已经摩擦了一段时间。 事件发生在更衣室门后,远离镜头。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  93. 与Tobias Dahl的性格冲突

    轻微
    原因
    两人的性格已经摩擦了一段时间。 事件发生在更衣室门后,远离镜头。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  94. 对球队薪资等级感到不安

    中等
    原因
    球队的薪资层级是深层原因。 与球队最高薪之间的差距已成为日常提醒。
    展望
    合同请求的风险增加。
  95. 要求與主教練私下談話

    轻微
    原因
    他對自己的合約仍有未解的疑慮。 主教練對他信任度高——他期待一次公平的對話。 他最近已就此事向主教練提過。
    展望
    合同请求的风险增加。
  96. 在重要比賽中獲得信任

    重大
    原因
    主教練把先發位置交給了他。 在洲際盃淘汰賽中
    展望
    若状态延续,主教练的信任应会提升。
  97. 回应了赛前充满激情的战术讲话

    轻微
    原因
    重要比赛需要一席分量足够的讲话。 他的职业素养通常会让他冷静下来。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。
  98. 在赛后冷静的讲话中感到安心

    轻微
    原因
    重要比赛需要一席分量足够的讲话。 他的职业素养通常会让他冷静下来。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。
  99. 与Selaelo Rasebotja的性格冲突

    轻微
    原因
    两人的性格已经摩擦了一段时间。 事件发生在更衣室门后,远离镜头。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  100. 与Moamen Sherif的性格冲突

    轻微
    原因
    两人的性格已经摩擦了一段时间。 事件发生在更衣室门后,远离镜头。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  101. 獲主帥讚賞

    重大
    原因
    谈话涵盖了一般事项。
  102. 獲主帥讚賞

    重大
    原因
    谈话涵盖了一般事项。
  103. 与Đorđe Ćulum的性格冲突

    轻微
    原因
    两人的性格已经摩擦了一段时间。 事件发生在更衣室门后,远离镜头。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  104. 与Youssouf Diallo的性格冲突

    轻微
    原因
    两人的性格已经摩擦了一段时间。 事件发生在更衣室门后,远离镜头。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  105. 与Victor Skov的性格冲突

    轻微
    原因
    两人的性格已经摩擦了一段时间。 事件发生在更衣室门后,远离镜头。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  106. 与Teo Aarhus Bastiansen的性格冲突

    轻微
    原因
    两人的性格已经摩擦了一段时间。 事件发生在更衣室门后,远离镜头。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  107. 陣容地位變更

  108. 与Robert Poulsen的性格冲突

    轻微
    原因
    两人的性格已经摩擦了一段时间。 事件发生在更衣室门后,远离镜头。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  109. 与Mathias Wind的性格冲突

    轻微
    原因
    两人的性格已经摩擦了一段时间。 事件发生在更衣室门后,远离镜头。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  110. 与Oskar Haugstrup的性格冲突

    轻微
    原因
    两人的性格已经摩擦了一段时间。 事件发生在更衣室门后,远离镜头。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  111. 与Amit Glazer的性格冲突

    轻微
    原因
    两人的性格已经摩擦了一段时间。 事件发生在更衣室门后,远离镜头。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  112. 主教練的信任正在增長

    中等
    原因
    支持性的语气让他有动力作出回应。
    展望
    若状态延续,主教练的信任应会提升。
  113. 与Aksel Hoppensach的性格冲突

    轻微
    原因
    两人的性格已经摩擦了一段时间。 事件发生在更衣室门后,远离镜头。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  114. 与Axel Kouamé的性格冲突

    轻微
    原因
    两人的性格已经摩擦了一段时间。 事件发生在更衣室门后,远离镜头。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  115. 核心球员

    決定
    動態
    发展规划已更新
    對象
    董事會
  116. 已提出續約

    決定
    動態
    3y · $1.1M/y
  117. 主力

    決定
    動態
    发展规划已更新
    對象
    董事會
  118. 续约完成

    決定
    動態
    3y · $718.3K/y
  119. 已提出續約

    決定
    動態
    3y · $718.3K/y
  120. 以自由球员身份签约

    決定
    動態
    OB
  121. 已掛牌自由轉會

    決定
    原因
    雙方同意解約
    對象
    董事會
  122. 合同到期 — 成为自由球员

    決定
    動態
    Kristiansund →
  123. 已掛牌轉會

    決定
    原因
    球員在俱樂部不開心
    對象
    Coach Interim
  124. 预合同已达成

    決定
    動態
    → Molde
  125. 主力

    決定
    動態
    发展规划已更新
    對象
    董事會
  126. 已撤回租借

    決定
    原因
    转会窗关闭前没有球队愿意租借他
    對象
    董事會
  127. 重新评估

    決定
    動態
    发展规划已更新
    對象
    董事會
  128. 已提出續約

    決定
    動態
    3y · $564.2K/y
  129. 已掛牌租借

    決定
    原因
    需要一線隊上場時間 — 外租以獲得出場機會
    對象
    Gubin Yegor
  130. 已提出續約

    決定
    動態
    3y · $564.9K/y
  131. 已提出續約

    決定
    動態
    3y · $565.2K/y
  132. 他對現在的球會有感情

    決定
    動態
    买断选项未成立——他不愿签订永久合同
    對象
    球员
  133. 租借期满返回

    決定
    動態
    Åsane → Kristiansund
  134. 租借加盟

    決定
    動態
    Kristiansund → Åsane
  135. 拟外租

    決定
    動態
    发展规划已更新
    對象
    董事會
  136. 已撤回租借

    決定
    原因
    转会窗关闭前没有球队愿意租借他
    對象
    董事會
  137. 重新评估

    決定
    動態
    发展规划已更新
    對象
    董事會
  138. 已掛牌租借

    決定
    原因
    在海外難以適應 — 外租以獲得出場時間
    對象
    Coach Interim
  139. 拟外租

    決定
    動態
    发展规划已更新
    對象
    董事會
  140. 准备放走

    決定
    動態
    发展规划已更新
    對象
    董事會
  141. 董事會掛牌轉會

    決定
    原因
    发展规划已走到尽头
    對象
    董事會
  142. 母队提前将他从租借召回

    決定
  143. 租借加盟

    決定
    動態
    Kristiansund → Lyn
  144. 已撤回租借

    決定
    原因
    转会窗关闭前没有球队愿意租借他
    對象
    董事會
  145. 重新评估

    決定
    動態
    发展规划已更新
    對象
    董事會
  146. 拟外租

    決定
    動態
    发展规划已更新
    對象
    董事會
  147. 准备放走

    決定
    動態
    发展规划已更新
    對象
    董事會
  148. 董事會掛牌轉會

    決定
    原因
    未被充分使用,超出需求
    對象
    董事會
  149. 董事會掛牌租借

    決定
    原因
    多个赛季未为一线队出场却持续领薪
    對象
    董事會
  150. 母队提前将他从租借召回

    決定
  151. 租借加盟

    決定
    動態
    Kristiansund → Haugesund
  152. 拟外租

    決定
    動態
    发展规划已更新
    對象
    董事會
  153. 已撤回租借

    決定
    原因
    转会窗关闭前没有球队愿意租借他
    對象
    董事會
  154. 重新评估

    決定
    動態
    发展规划已更新
    對象
    董事會
  155. 董事會掛牌租借

    決定
    原因
    年輕球員需要正式比賽以成長
    對象
    董事會
  156. 拟外租

    決定
    動態
    发展规划已更新
    對象
    董事會
  157. 已撤回租借

    決定
    原因
    转会窗关闭前没有球队愿意租借他
    對象
    董事會
  158. 重新评估

    決定
    動態
    发展规划已更新
    對象
    董事會
  159. 董事會掛牌租借

    決定
    原因
    年輕球員需要正式比賽以成長
    對象
    董事會
  160. 拟外租

    決定
    動態
    发展规划已更新
    對象
    董事會
  161. 续约完成

    決定
    動態
    4y · $370.9K/y
  162. 已提出續約

    決定
    動態
    4y · $370.9K/y
  163. 以自由球员身份签约

    決定
    動態
    Kristiansund
  164. 已撤回租借

    決定
    原因
    转会窗关闭前没有球队愿意租借他
    對象
    董事會
  165. 重新评估

    決定
    動態
    发展规划已更新
    對象
    董事會
  166. 已掛牌自由轉會

    決定
    原因
    雙方同意解約
    對象
    董事會
  167. 合同到期 — 成为自由球员

    決定
    動態
    Ascoli →
  168. 拟外租

    決定
    動態
    发展规划已更新
    對象
    董事會
  169. 准备放走

    決定
    動態
    发展规划已更新
    對象
    董事會
  170. 拟外租

    決定
    動態
    发展规划已更新
    對象
    董事會
  171. 已撤回租借

    決定
    原因
    转会窗关闭前没有球队愿意租借他
    對象
    董事會
  172. 重新评估

    決定
    動態
    发展规划已更新
    對象
    董事會
  173. 拟外租

    決定
    動態
    发展规划已更新
    對象
    董事會
  174. 已撤回租借

    決定
    原因
    转会窗关闭前没有球队愿意租借他
    對象
    董事會
  175. 重新评估

    決定
    動態
    发展规划已更新
    對象
    董事會
  176. 董事會掛牌租借

    決定
    原因
    年輕球員需要正式比賽以成長
    對象
    董事會
  177. 拟外租

    決定
    動態
    发展规划已更新
    對象
    董事會
  178. 永久转会

    決定
    動態
    Napoli → Ascoli · 250.0K
  179. 青训营

    決定
    動態
    发展规划已更新
    對象
    董事會
  180. 已提出續約

    決定
    動態
    4y · $228.3K/y
  181. 已撤回租借

    決定
    原因
    转会窗关闭前没有球队愿意租借他
    對象
    董事會
  182. 重新评估

    決定
    動態
    发展规划已更新
    對象
    董事會
  183. 已提出續約

    決定
    動態
    4y · $220.3K/y
  184. 拟外租

    決定
    動態
    发展规划已更新
    對象
    董事會
  185. 准备放走

    決定
    動態
    发展规划已更新
    對象
    董事會
  186. 已提出續約

    決定
    動態
    4y · $213.2K/y
  187. 拟外租

    決定
    動態
    发展规划已更新
    對象
    董事會
  188. 青训营

    決定
    動態
    发展规划已更新
    對象
    董事會
  189. 已撤回租借

    決定
    原因
    转会窗关闭前没有球队愿意租借他
    對象
    董事會
  190. 重新评估

    決定
    動態
    发展规划已更新
    對象
    董事會
  191. 董事會掛牌租借

    決定
    原因
    年輕球員需要正式比賽以成長
    對象
    董事會
  192. 拟外租

    決定
    動態
    发展规划已更新
    對象
    董事會