Nils Roström

前鋒 - IF Elfsborg
8 六月 2027
星期二
處理

事件

32
  1. 要求與主教練私下談話

    中等
    原因
    他對自己的合約仍有未解的疑慮。 他與主教練的關係穩定但緊繃。
    展望
    若持续,可能需要教练介入。
  2. 簽下新合約

    中等
    原因
    他在雙方都能接受的條件下投身計劃。
  3. 獲主帥讚賞

    重大
    原因
    谈话涵盖了一般事项。
  4. 獲主帥讚賞

    重大
    原因
    谈话涵盖了一般事项。
  5. 獲主帥讚賞

    重大
    原因
    谈话涵盖了一般事项。
  6. 续约完成

    決定
    動態
    3y · $78.9K/y
  7. 已提出續約

    決定
    動態
    3y · $78.9K/y
  8. 因新援帶來的競爭而感到不安 William Rygaard

    中等
    原因
    新援的薪資高出許多。 在新援到來之前,他的出場時間就已不足。
    展望
    合同请求的风险增加。
  9. 在主教练中场讲话中感到安心

    轻微
    原因
    球队落后,主教练需要看到回应。 他擅长承受压力,因此这一刻更易奏效。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。
  10. 在赛后冷静的讲话中感到安心

    轻微
    原因
    此刻需要的,是一份不张扬的支持。 他擅长承受压力,因此这一刻更易奏效。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。
  11. 在赛后冷静的讲话中感到安心

    轻微
    原因
    此刻需要的,是一份不张扬的支持。 他擅长承受压力,因此这一刻更易奏效。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。
  12. 難以跟上訓練強度

    轻微
    原因
    他的狀態與近期出場讓訓練比平常艱難,教練組視為疲勞而非態度問題。
  13. 他把这话说了出来:主帅的信任

    心境
  14. 因新援帶來的競爭而感到不安 Morten Trøen

    中等
    原因
    在新援到來之前,他的出場時間就已不足。
    展望
    合同请求的风险增加。
  15. 傷後重返完整訓練

    轻微
    原因
    醫療團隊已放行,但教練組仍避免他急於復出。
  16. 租借归来的球员正在争夺他的位置 Frederik Ihler

    中等
    原因
    新援的能力明顯更高。
    展望
    合同请求的风险增加。
  17. 訓練態度不佳

    轻微
    原因
    教練指出問題在於他的投入度。
  18. 訓練態度不佳

    轻微
    原因
    教練指出問題在於他的投入度。
  19. 在赛后冷静的讲话中感到安心

    轻微
    原因
    球队取胜后,主教练希望进一步巩固标准。 他擅长承受压力,因此这一刻更易奏效。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。
  20. 因逼抢工作受到批评

    中等
    原因
    批评集中在错失的逼抢时机和缓慢的回防上。 6.2的比赛评分在谈话中分量很重。
    展望
    若持续,可能需要教练介入。
  21. 難以跟上訓練強度

    轻微
    原因
    他的狀態與近期出場讓訓練比平常艱難,教練組視為疲勞而非態度問題。
  22. 獲主帥讚賞

    重大
    原因
    谈话涵盖了一般事项。
  23. 因新援帶來的競爭而感到不安 Mikael Uhre

    中等
    原因
    新援的能力明顯更高。 新援的薪資高出許多。
    展望
    合同请求的风险增加。
  24. 要求與主教練私下談話

    中等
    原因
    他對自己的合約仍有未解的疑慮。 他與主教練的關係穩定但緊繃。
    展望
    若持续,可能需要教练介入。
  25. 跻身一线队

  26. 簽下新合約

    中等
    原因
    他在雙方都能接受的條件下投身計劃。
  27. 续约完成

    決定
    動態
    3y · $54.2K/y
  28. 已提出續約

    決定
    動態
    3y · $54.2K/y
  29. 已掛牌租借

    決定
    原因
    本賽季上場時間不足
    對象
    Ekdal Joel
  30. 他开始想要:主帅的信任

    心境
  31. 在赛后满意的讲话中受到表扬

    轻微
    原因
    球队取胜后,主教练希望进一步巩固标准。 他擅长承受压力,因此这一刻更易奏效。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。
  32. 訓練態度不佳

    轻微
    原因
    教練指出問題在於他的投入度。