Dmitry Smirnov

進攻中場(中) - Spartak Kostroma U19
14 十一月 2026
星期六
處理

事件

29
严重程度
情绪
  1. 因新援帶來的競爭而感到不安 Dobrin Petrov

    轻微
    原因
    新援的薪資高出許多。
    展望
    合同请求的风险增加。
  2. 因新援帶來的競爭而感到不安 Afonso Freitas

    轻微
    原因
    新援的能力明顯更高。 新援的薪資高出許多。
    展望
    合同请求的风险增加。
  3. 在赛后满意的讲话中受到表扬

    轻微
    原因
    球队取胜后,主教练希望进一步巩固标准。 他对压力的反应并不总是出色,这削弱了提振效果。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。
  4. 他开始这样认为:那位教练从不看好他(Yegor Belkin)

    心境
  5. 因新援帶來的競爭而感到不安 Alexander Nathan

    轻微
    原因
    新援的能力明顯更高。 新援的薪資高出許多。
    展望
    合同请求的风险增加。
  6. 转会窗关闭,转会未能实现

  7. 已撤回租借

    決定
    原因
    转会窗关闭前没有球队愿意租借他
    對象
    董事會
  8. 重新评估

    決定
    動態
    发展规划已更新
    對象
    董事會
  9. 拟外租

    決定
    動態
    发展规划已更新
    對象
    董事會
  10. 要求俱乐部为他寻找新球队

    轻微
    原因
    持续的更衣室动态推动了这一切。
  11. 他开始想要:重新赢回位置

    心境
  12. 傷後重返完整訓練

    轻微
    原因
    醫療團隊已放行,但教練組仍避免他急於復出。
  13. 因新援帶來的競爭而感到不安 Artur Amroziński

    轻微
    原因
    新援的能力明顯更高。 新援的薪資高出許多。
    展望
    合同请求的风险增加。
  14. 因新援帶來的競爭而感到不安 Emile Samyn

    轻微
    原因
    新援的能力明顯更高。 新援的薪資高出許多。
    展望
    合同请求的风险增加。
  15. 行政降級

    決定
    動態
    Spartak Kostroma → Spartak Kostroma U21
    對象
    Belkin Yegor
  16. 在赛后满意的讲话中受到表扬

    轻微
    原因
    球队取胜后,主教练希望进一步巩固标准。 他对压力的反应并不总是出色,这削弱了提振效果。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。
  17. 他开始想要:主帅的信任

    心境
  18. 續約被拒絕

    決定
    動態
    3y · $27.2K/y
  19. 已掛牌轉會

    決定
    原因
    續約談判破裂 — 多次被拒後掛牌
    對象
    Belkin Yegor
  20. 正向同位置的球星学习 Ruslan Cherviakov

    中等
    原因
    相互的职业尊重是基石。
  21. 正向同位置的球星学习 Oleg Nikiforenko

    中等
    原因
    相互的职业尊重是基石。
  22. 正向同位置的球星学习 Nikita Demchenko

    中等
    原因
    相互的职业尊重是基石。
  23. 簽下新合約

    中等
    原因
    他在雙方都能接受的條件下投身計劃。
  24. 婉拒了對方提出的合約

    严重
    原因
    他拒絕了球會的報價。 薪資低於他的預期。
  25. 已提出續約

    決定
    動態
    3y · $27.2K/y
  26. 已提出續約

    決定
    動態
    2y · $27.2K/y
    對象
    Belkin Yegor
  27. 续约完成

    決定
    動態
    2y · $27.2K/y
  28. 拟外租

    決定
    動態
    发展规划已更新
    對象
    董事會
  29. 已掛牌租借

    決定
    原因
    不符合戰術需求
    對象
    Belkin Yegor