Klevi Hasaj

守門員 - Luftëtari
23 六月 2029
星期六
處理
概覽 個人 合約 新聞 40 轉會 關係 事件 100 獎項 50 比賽 歷史

事件

100
严重程度
情绪

  1. 要求與主教練私下談話

    严重
    原因
    他對自己的合約仍有未解的疑慮。 他與主教練的關係穩定但緊繃。 他最近已就此事向主教練提過。
    展望
    合同请求的风险增加。

  2. 为保住主帅的帅位而拼尽全力

  3. 獲主帥讚賞

    中等
    原因
    谈话涵盖了一般事项。

  4. 已掛牌轉會

    決定
    原因
    球員要求離開
    對象
    Gjini Emiljano

  5. 要求與主教練私下談話

    严重
    原因
    他對自己的合約仍有未解的疑慮。 他與主教練的關係穩定但緊繃。 他最近已就此事向主教練提過。
    展望
    合同请求的风险增加。

  6. 因陣容地位談判陷入僵局

    中等
    原因
    薪酬可以接受，但他要求更明確的主力保證。
    展望
    合同请求的风险增加。

  7. 獲主帥讚賞

    中等
    原因
    谈话涵盖了一般事项。

  8. 獲主帥讚賞

    中等
    原因
    谈话涵盖了一般事项。

  9. 主教練的信任正在增長

    中等
    原因
    支持性的语气让他有动力作出回应。
    展望
    若状态延续,主教练的信任应会提升。

  10. 獲主帥讚賞

    中等
    原因
    谈话涵盖了一般事项。

  11. 他开始想要：逃离这份压力

    心境

  12. 獲主帥讚賞

    中等
    原因
    谈话涵盖了一般事项。

  13. 獲任命為隊長

    重大
    原因
    教練組決定由他帶領球隊。

  14. 他放下了这个念头：逃离这份压力

    心境

  15. 要求與主教練私下談話

    严重
    原因
    他對自己的合約仍有未解的疑慮。 他與主教練的關係穩定但緊繃。 他最近已就此事向主教練提過。
    展望
    合同请求的风险增加。

  16. 獲主帥讚賞

    中等
    原因
    谈话涵盖了一般事项。

  17. 他开始想要：主帅的信任

    心境

  18. 被剝奪隊長臂章

    重大
    原因
    近期事件讓教練組決定更換隊長。

  19. 因陣容地位談判陷入僵局

    中等
    原因
    薪酬可以接受，但他要求更明確的主力保證。
    展望
    合同请求的风险增加。

  20. 入選月度最佳年輕陣容

    中等
    原因
    評選團將他選為當月最出色的U21之一。

  21. 已提出續約

    決定
    動態
    4y · $73.4K/y

  22. 獲主帥讚賞

    中等
    原因
    谈话涵盖了一般事项。

  23. 他正式提出了要求：拿到与身价相符的薪水

    心境

  24. 入选週最佳年輕陣容

  25. 獲主帥讚賞

    中等
    原因
    谈话涵盖了一般事项。

  26. 入选週最佳年輕陣容

  27. 因逼抢工作受到批评

    中等
    原因
    批评集中在错失的逼抢时机和缓慢的回防上。 教练组最近几周已就此提醒过他。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。

  28. 入选週最佳年輕陣容

  29. 入选本週最佳陣容成員

  30. 要求與主教練私下談話

    严重
    原因
    他對自己的合約仍有未解的疑慮。 他與主教練的關係穩定但緊繃。 他最近已就此事向主教練提過。
    展望
    合同请求的风险增加。

  31. 為球會打進首球

    重大
    原因
    他將長久記住的里程碑時刻。

  32. 與主帥的一次艱難談話

    中等
    原因
    谈话涵盖了一般事项。

  33. 獲主帥讚賞

    重大
    原因
    谈话涵盖了一般事项。

  34. 壓力下的代價高昂失誤

    严重
    原因
    他在壓力下的失誤直接被對手懲罰。

  35. 惨败之后更衣室内进行了总结问责

  36. 因陣容地位談判陷入僵局

    中等
    原因
    薪酬可以接受，但他要求更明確的主力保證。
    展望
    合同请求的风险增加。

  37. 入選月度最佳年輕陣容

    中等
    原因
    評選團將他選為當月最出色的U21之一。

  38. 壓力下的代價高昂失誤

    中等
    原因
    他在壓力下的失誤直接被對手懲罰。

  39. 惨败之后更衣室内进行了总结问责

  40. 客場球迷態度敵對

    中等
    原因
    客隊看台不斷向他發出噓聲。

  41. 壓力下的代價高昂失誤

    中等
    原因
    他在壓力下的失誤直接被對手懲罰。

  42. 惨败之后更衣室内进行了总结问责

  43. 他开始想要：把合同踢到期

    心境

  44. 因逼抢工作受到批评

    中等
    原因
    批评集中在错失的逼抢时机和缓慢的回防上。 教练组最近几周已就此提醒过他。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。

  45. 要求與主教練私下談話

    严重
    原因
    他對自己的合約仍有未解的疑慮。 他與主教練的關係穩定但緊繃。 他最近已就此事向主教練提過。
    展望
    合同请求的风险增加。

  46. 獲主帥讚賞

    重大
    原因
    谈话涵盖了一般事项。

  47. 與主帥的一次艱難談話

    中等
    原因
    谈话涵盖了一般事项。

  48. 獲主帥讚賞

    重大
    原因
    谈话涵盖了一般事项。

  49. 壓力下的代價高昂失誤

    中等
    原因
    他在壓力下的失誤直接被對手懲罰。

  50. 客場球迷態度敵對

    中等
    原因
    客隊看台不斷向他發出噓聲。

  51. 他正式提出了要求：离开，去哪都行

    心境

  52. 入选週最佳年輕陣容

  53. 壓力下的代價高昂失誤

    严重
    原因
    他在壓力下的失誤直接被對手懲罰。

  54. 惨败之后更衣室内进行了总结问责

  55. 他开始想要：留在这里

    心境

  56. 入选週最佳年輕陣容

  57. 婉拒了對方提出的合約

    严重
    原因
    他拒絕了球會的報價。 球會的規劃無法匹配他的企圖心。

  58. 因陣容地位談判陷入僵局

    中等
    原因
    薪酬可以接受，但他要求更明確的主力保證。
    展望
    合同请求的风险增加。

  59. 入選月度最佳年輕陣容

    中等
    原因
    評選團將他選為當月最出色的U21之一。

  60. 續約被拒絕

    決定
    動態
    3y · $73.4K/y

  61. 已提出續約

    決定
    動態
    3y · $73.4K/y

  62. 他把这话说了出来：离开，去哪都行

    心境

  63. 他开始这样认为：这里就是他的家（Luftëtari）

    心境

  64. 入选週最佳年輕陣容

  65. 因逼抢工作受到批评

    中等
    原因
    批评集中在错失的逼抢时机和缓慢的回防上。 教练组最近几周已就此提醒过他。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。

  66. 客場球迷態度敵對

    中等
    原因
    客隊看台不斷向他發出噓聲。

  67. 惨败之后更衣室内进行了总结问责

  68. 要求與主教練私下談話

    严重
    原因
    他對自己的合約仍有未解的疑慮。 他與主教練的關係穩定但緊繃。 他最近已就此事向主教練提過。
    展望
    合同请求的风险增加。

  69. 獲主帥讚賞

    重大
    原因
    谈话涵盖了一般事项。

  70. 與主帥的一次艱難談話

    中等
    原因
    谈话涵盖了一般事项。

  71. 因逼抢工作受到批评

    中等
    原因
    批评集中在错失的逼抢时机和缓慢的回防上。 6.0的比赛评分在谈话中分量很重。
    展望
    若持续，可能需要教练介入。

  72. 入选週最佳年輕陣容

  73. 因 Mattia Oliva 被优先而被降至替补席

    中等
    替代选择
    Mattia Oliva 被优先 — 给他杯赛出场机会。
    原因
    杯赛轮换：教练让常规主力休整。
    展望
    若持续，可能需要教练介入。

  74. 达成出场次数里程碑

  75. 入選月度最佳年輕陣容

    中等
    原因
    評選團將他選為當月最出色的U21之一。

  76. 壓力下的代價高昂失誤

    中等
    原因
    他在壓力下的失誤直接被對手懲罰。

  77. 客場球迷態度敵對

    中等
    原因
    客隊看台不斷向他發出噓聲。

  78. 惨败之后更衣室内进行了总结问责

  79. 入选週最佳年輕陣容

  80. 因逼抢工作受到批评

    中等
    原因
    批评集中在错失的逼抢时机和缓慢的回防上。 6.2的比赛评分在谈话中分量很重。
    展望
    若持续，可能需要教练介入。

  81. 獲主帥讚賞

    重大
    原因
    谈话涵盖了一般事项。

  82. 他开始想要：逃离这份压力

    心境

  83. 要求與主教練私下談話

    中等
    原因
    他對自己的合約仍有未解的疑慮。 他與主教練的關係穩定但緊繃。 他最近已就此事向主教練提過。
    展望
    合同请求的风险增加。

  84. 跻身一线队

  85. 在膠著戰中領導防線

    轻微
    原因
    在比賽懸而未決時穩住防線。

  86. 他放下了这个念头：逃离这份压力

    心境

  87. 他正式提出了要求：若有合适报价便放行

    心境

  88. 要求與主教練私下談話

    中等
    原因
    他對自己的合約仍有未解的疑慮。 他與主教練的關係穩定但緊繃。 他最近已就此事向主教練提過。
    展望
    合同请求的风险增加。

  89. 續約被拒絕

    決定
    動態
    4y · $57.6K/y

  90. 婉拒了對方提出的合約

    严重
    原因
    他拒絕了球會的報價。 球會的規劃無法匹配他的企圖心。

  91. 已提出續約

    決定
    動態
    4y · $57.6K/y
    對象
    Gjini Emiljano

  92. 續約被拒絕

    決定
    動態
    3y · $30.8K/y

  93. 已提出續約

    決定
    動態
    3y · $30.8K/y

  94. 核心球员

    決定
    動態
    发展规划已更新
    對象
    董事會

  95. 续约完成

    決定
    動態
    3y · $29.9K/y

  96. 已提出續約

    決定
    動態
    3y · $29.9K/y

  97. 續約被拒絕

    決定
    動態
    3y · $16.5K/y

  98. 以自由球员身份签约

    決定
    動態
    Luftëtari

  99. 已提出續約

    決定
    動態
    3y · $16.5K/y

  100. 合同到期 — 成为自由球员

    決定
    動態
    Iliria Fushë-Krujë →