Ians Rumbewas

左後衛 - PSBS Biak
10 二月 2028
星期四
處理
概覽 個人 合約 新聞 轉會 關係 事件 60 獎項 比賽 歷史

事件

60
严重程度
情绪

  1. 拟外租

    決定
    動態
    发展规划已更新
    對象
    董事會

  2. 因训练标准与Shen Huanming发生冲突

    轻微
    原因
    分歧源于他们对训练态度的判断差异极大。 事件发生在训练场上，全队都看到了。
    展望
    若未来几周不再重现，可能会逐渐平息。

  3. 已撤回租借

    決定
    原因
    转会窗关闭前没有球队愿意租借他
    對象
    董事會

  4. 重新评估

    決定
    動態
    发展规划已更新
    對象
    董事會

  5. 因训练标准与Shen Huanming发生冲突

    轻微
    原因
    分歧源于他们对训练态度的判断差异极大。 事件发生在训练场上，全队都看到了。
    展望
    若未来几周不再重现，可能会逐渐平息。

  6. 他的俱乐部正在为保级而战

    严重
    原因
    赛程所剩不多，与安全区的分差才是问题所在。

  7. 因训练标准与Shen Huanming发生冲突

    轻微
    原因
    分歧源于他们对训练态度的判断差异极大。 事件发生在训练场上，全队都看到了。
    展望
    若未来几周不再重现，可能会逐渐平息。

  8. 傷後重返完整訓練

    轻微
    原因
    醫療團隊已放行，但教練組仍避免他急於復出。

  9. 获得了个人发展计划

  10. 因训练标准与Shen Huanming发生冲突

    轻微
    原因
    分歧源于他们对训练态度的判断差异极大。 事件发生在训练场上，全队都看到了。
    展望
    若未来几周不再重现，可能会逐渐平息。

  11. 预感到教练即将更换

  12. 因训练标准与Shen Huanming发生冲突

    轻微
    原因
    分歧源于他们对训练态度的判断差异极大。 事件发生在训练场上，全队都看到了。
    展望
    若未来几周不再重现，可能会逐渐平息。

  13. 他放下了这个念头：一线队出场

    心境

  14. 他的俱乐部正在为保级而战

    严重
    原因
    赛程所剩不多，与安全区的分差才是问题所在。

  15. 他开始这样认为：两人之间积怨已久（Shen Huanming）

    心境

  16. 因训练标准与Shen Huanming发生冲突

    轻微
    原因
    分歧源于他们对训练态度的判断差异极大。 事件发生在训练场上，全队都看到了。
    展望
    若未来几周不再重现，可能会逐渐平息。

  17. 他把这话说了出来：主帅的信任

    心境

  18. 因训练标准与Shen Huanming发生冲突

    轻微
    原因
    分歧源于他们对训练态度的判断差异极大。 事件发生在训练场上，全队都看到了。
    展望
    若未来几周不再重现，可能会逐渐平息。

  19. 他开始这样认为：那位教练从不看好他（Wahyu Santoso）

    心境

  20. 他把这话说了出来：外租求出场

    心境

  21. 因训练标准与Shen Huanming发生冲突

    轻微
    原因
    分歧源于他们对训练态度的判断差异极大。 事件发生在训练场上，全队都看到了。
    展望
    若未来几周不再重现，可能会逐渐平息。

  22. 因新援帶來的競爭而感到不安 Qu Geping

    中等
    原因
    新援的能力明顯更高。 新援的薪資高出許多。
    展望
    合同请求的风险增加。

  23. 拟外租

    決定
    動態
    发展规划已更新
    對象
    董事會

  24. 他的俱乐部正在为保级而战

    严重
    原因
    赛程所剩不多，与安全区的分差才是问题所在。

  25. 因新援帶來的競爭而感到不安 Riswan Lauhin

    中等
    原因
    新援的能力明顯更高。 新援的薪資高出許多。
    展望
    合同请求的风险增加。

  26. 因新援帶來的競爭而感到不安 Ferre Murari

    中等
    原因
    新援的薪資高出許多。 在新援到來之前，他的出場時間就已不足。
    展望
    合同请求的风险增加。

  27. 因新援帶來的競爭而感到不安 Shen Huanming

    中等
    原因
    新援的薪資高出許多。 在新援到來之前，他的出場時間就已不足。
    展望
    合同请求的风险增加。

  28. 已撤回租借

    決定
    原因
    转会窗关闭前没有球队愿意租借他
    對象
    董事會

  29. 重新评估

    決定
    動態
    发展规划已更新
    對象
    董事會

  30. 簽下新合約

    中等
    原因
    他在雙方都能接受的條件下投身計劃。

  31. 续约完成

    決定
    動態
    3y · $42.3K/y

  32. 已提出續約

    決定
    動態
    3y · $42.3K/y

  33. 为即将到期的合同感到不安

  34. 他的俱乐部正在为保级而战

    严重
    原因
    赛程所剩不多，与安全区的分差才是问题所在。

  35. 在赛后满意的讲话中受到表扬

    轻微
    原因
    球队取胜后,主教练希望进一步巩固标准。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。

  36. 他把这话说了出来：留在这里

    心境

  37. 獲選為全場最佳球員

  38. 他开始想要：一线队出场

    心境

  39. 他开始想要：外租求出场

    心境

  40. 訓練態度不佳

    轻微
    原因
    教練指出問題在於他的投入度。

  41. 傷後重返完整訓練

    轻微
    原因
    醫療團隊已放行，但教練組仍避免他急於復出。

  42. 在主教练中场讲话中感到安心

    轻微
    原因
    球队落后,主教练需要看到回应。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。

  43. 惨败之后更衣室内进行了总结问责

  44. 拟外租

    決定
    動態
    发展规划已更新
    對象
    董事會

  45. 跻身一线队

  46. 他把这话说了出来：重新赢回位置

    心境

  47. 他开始想要：安稳的未来

    心境

  48. 青训营

    決定
    動態
    发展规划已更新
    對象
    董事會

  49. 新秀

    決定
    動態
    发展规划已更新
    對象
    董事會

  50. 已撤回租借

    決定
    原因
    转会窗关闭前没有球队愿意租借他
    對象
    董事會

  51. 重新评估

    決定
    動態
    发展规划已更新
    對象
    董事會

  52. 他开始想要：重新赢回位置

    心境

  53. 他开始想要：主帅的信任

    心境

  54. 續約被拒絕

    決定
    動態
    3y · $31.3K/y

  55. 已提出續約

    決定
    動態
    3y · $31.3K/y

  56. 已提出續約

    決定
    動態
    2y · $37.9K/y
    對象
    Santoso Wahyu

  57. 续约完成

    決定
    動態
    2y · $37.9K/y

  58. 拟外租

    決定
    動態
    发展规划已更新
    對象
    董事會

  59. 已掛牌租借

    決定
    原因
    需要穩定的一隊上場時間以成長
    對象
    Santoso Wahyu

  60. 他定下目标：打拼出一份事业

    生涯