Facundo Rodríguez

前鋒 - Dila
3 十一月 2027
星期三
處理

事件

51
严重程度
情绪
  1. 他的俱乐部正在为保级而战

    严重
    原因
    赛程所剩不多,与安全区的分差才是问题所在。
  2. 他开始想要:重新赢回位置

    心境
  3. 他如愿以偿:重新赢回位置

    心境
  4. 要求與主教練私下談話

    严重
    原因
    他與主教練的關係已惡化。 主教練對他的信任偏低。 他最近已就此事向主教練提過。
    展望
    合同请求的风险增加。
  5. 獲主帥讚賞

    重大
    原因
    谈话涵盖了一般事项。
  6. 獲主帥讚賞

    重大
    原因
    谈话涵盖了一般事项。
  7. 预感到教练即将更换

  8. 獲主帥讚賞

    重大
    原因
    谈话涵盖了一般事项。
  9. 他开始想要:重新赢回位置

    心境
  10. 主教練的信任正在流失

    中等
    原因
    这次谈话是对之前承诺的跟进。 教练组最近几周已就此提醒过他。
    展望
    若持续,可能需要教练介入。
  11. 這次租借無助於他的成長

    中等
    原因
    多項跡象顯示這次租借未能促進他的成長。
    展望
    合同请求的风险增加。
  12. 他的俱乐部正在为保级而战

    严重
    原因
    赛程所剩不多,与安全区的分差才是问题所在。
  13. 他如愿以偿:重新赢回位置

    心境
  14. 與主帥的一次艱難談話

    中等
    原因
    谈话涵盖了一般事项。
  15. 要求與主教練私下談話

    严重
    原因
    他與主教練的關係已惡化。 主教練對他的信任偏低。
    展望
    若持续,可能需要教练介入。
  16. 正在逐渐融入更衣室

    轻微
    原因
    训练中紧密的搭档关系是基础。 二人原本关系紧密,士气损失应较为有限。
    展望
    适应期仍在进行中。
  17. 主教练违背了承诺

    中等
    原因
    由于关系紧张,即使坦诚的语气也引发了不满。
  18. 他开始想要:留在能踢球的地方

    心境
  19. 在主教练中场讲话中感到安心

    轻微
    原因
    球队落后,主教练需要看到回应。 他对压力的反应并不总是出色,这削弱了提振效果。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。
  20. 惨败之后更衣室内进行了总结问责

  21. 预感到教练即将更换

  22. 他开始想要:主帅的信任

    心境
  23. 同胞 Agustín Zabaleta 加入了球队

    中等
    原因
    共同的国籍与语言帮助这种关系扎根。 语言障碍让融入更艰难。
    展望
    适应期仍在进行中。
  24. 因逼抢工作受到批评

    中等
    原因
    批评集中在错失的逼抢时机和缓慢的回防上。 6.2的比赛评分在谈话中分量很重。
    展望
    若持续,可能需要教练介入。
  25. 在赛后冷静的讲话中感到安心

    轻微
    原因
    球队取胜后,主教练希望进一步巩固标准。 他对压力的反应并不总是出色,这削弱了提振效果。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。
  26. 陣容地位變更

  27. 他的俱乐部正在为保级而战

    严重
    原因
    赛程所剩不多,与安全区的分差才是问题所在。
  28. 入選月度最佳年輕陣容

    中等
    原因
    評選團將他選為當月最出色的U21之一。
  29. 在赛后总结中受到批评

    轻微
    原因
    这是在他低迷过后的一次私下信任表态。 他对压力的反应并不总是出色,这削弱了提振效果。
    展望
    若持续,可能需要教练介入。
  30. 缺少上場時間

  31. 在赛后冷静的讲话中感到安心

    轻微
    原因
    球队取胜后,主教练希望进一步巩固标准。 他对压力的反应并不总是出色,这削弱了提振效果。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。
  32. 他开始想要:重新赢回位置

    心境
  33. 他开始想要:学会当地语言

    心境
  34. 难以融入球队

    中等
    原因
    在新俱乐部的适应期是更大的背景。 语言障碍让融入更艰难。
    展望
    适应期仍在进行中。
  35. 在目前陣型中沒有自然位置

    严重
    原因
    他偏好的位置在目前陣型中根本不存在。
  36. 租借的级别与他的水平不匹配

    中等
    原因
    战术分歧蔓延到了更衣室。 声望差距在更衣室里被感受到。
    展望
    适应期仍在进行中。
  37. 跻身一线队

  38. 在赛后冷静的讲话中感到安心

    轻微
    原因
    球队取胜后,主教练希望进一步巩固标准。 他对压力的反应并不总是出色,这削弱了提振效果。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。
  39. 租借加盟

    決定
    動態
    Talleres → Dila · 16.0K
  40. 他把这话说了出来:重新赢回位置

    心境
  41. 他把这话说了出来:外租求出场

    心境
  42. 他开始想要:外租求出场

    心境
  43. 他开始想要:重新赢回位置

    心境
  44. 拟外租

    決定
    動態
    发展规划已更新
    對象
    董事會
  45. 租借期满返回

    決定
    動態
    Rustavi → Talleres
  46. 准备放走

    決定
    動態
    发展规划已更新
    對象
    董事會
  47. 董事會掛牌轉會

    決定
    原因
    发展规划已走到尽头
    對象
    董事會
  48. 租借加盟

    決定
    動態
    Talleres → Rustavi · 18.0K
  49. 续约完成

    決定
    動態
    3y · $149.6K/y
  50. 已提出續約

    決定
    動態
    3y · $149.6K/y
    對象
    Martínez Juan Carlos
  51. 拟外租

    決定
    動態
    发展规划已更新
    對象
    董事會