Aleksandro Skënderaj

中場 - Besa Kavajë
7 七月 2030
星期日
處理

事件

67
严重程度
情绪
  1. 要求俱乐部为他寻找新球队

    轻微
    原因
    持续的更衣室动态推动了这一切。
  2. 拟外租

    決定
    動態
    发展规划已更新
    對象
    董事會
  3. 准备放走

    決定
    動態
    发展规划已更新
    對象
    董事會
  4. 他把这话说了出来:主帅的信任

    心境
  5. 他开始想要:外租求出场

    心境
  6. 他放下了这个念头:外租求出场

    心境
  7. 他正式提出了要求:外租求出场

    心境
  8. 傷後重返完整訓練

    中等
    原因
    醫療團隊已放行,但教練組仍避免他急於復出。
  9. 他开始想要:安稳的未来

    心境
  10. 他开始想要:一线队出场

    心境
  11. 要求與主教練私下談話

    中等
    原因
    他與主教練的關係已惡化。 主教練對他的信任偏低。 他最近已就此事向主教練提過。
    展望
    合同请求的风险增加。
  12. 獲主帥讚賞

    重大
    原因
    谈话涵盖了一般事项。
  13. 與主帥的一次艱難談話

    中等
    原因
    谈话涵盖了一般事项。
  14. 獲主帥讚賞

    重大
    原因
    谈话涵盖了一般事项。
  15. 拟外租

    決定
    動態
    发展规划已更新
    對象
    董事會
  16. 已撤回租借

    決定
    原因
    转会窗关闭前没有球队愿意租借他
    對象
    董事會
  17. 重新评估

    決定
    動態
    发展规划已更新
    對象
    董事會
  18. 在赛后总结中受到批评

    轻微
    原因
    这是在他低迷过后的一次私下信任表态。 他对压力的反应并不总是出色,这削弱了提振效果。
    展望
    若持续,可能需要教练介入。
  19. 他开始想要:主帅的信任

    心境
  20. 要求與主教練私下談話

    中等
    原因
    他與主教練的關係已惡化。 主教練對他的信任偏低。 他最近已就此事向主教練提過。
    展望
    合同请求的风险增加。
  21. 獲主帥讚賞

    重大
    原因
    谈话涵盖了一般事项。
  22. 獲主帥讚賞

    重大
    原因
    谈话涵盖了一般事项。
  23. 獲主帥讚賞

    重大
    原因
    谈话涵盖了一般事项。
  24. 已掛牌租借

    決定
    原因
    被同位置更優秀的球員擋住
    對象
    Coach Interim
  25. 他把这话说了出来:离开,去哪都行

    心境
  26. 在赛后满意的讲话中受到表扬

    轻微
    原因
    球队取胜后,主教练希望进一步巩固标准。 他对压力的反应并不总是出色,这削弱了提振效果。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。
  27. 他开始想要:离开,去哪都行

    心境
  28. 要求與主教練私下談話

    中等
    原因
    他與主教練的關係已惡化。 主教練對他的信任偏低。
    展望
    若持续,可能需要教练介入。
  29. 與主帥的一次艱難談話

    中等
    原因
    谈话涵盖了一般事项。
  30. 獲主帥讚賞

    重大
    原因
    谈话涵盖了一般事项。
  31. 在中场休息时的激情讲话中振奋

    轻微
    原因
    球队落后,主教练需要看到回应。 他对压力的反应并不总是出色,这削弱了提振效果。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。
  32. 主教练违背了承诺

    严重
    原因
    由于关系紧张,即使坦诚的语气也引发了不满。
  33. 董事會掛牌轉會

    決定
    原因
    能力不足,超出需求
    對象
    董事會
  34. 受到主教練表揚

    严重
    原因
    谈话重点是出场时间。
  35. 主教練承諾上場時間

  36. 他开始这样认为:那位教练从不看好他(Interim Coach)

    心境
  37. 拟外租

    決定
    動態
    发展规划已更新
    對象
    董事會
  38. 他把这话说了出来:主帅的信任

    心境
  39. 因新援帶來的競爭而感到不安 Robert Manghiniţă

    中等
    原因
    新援的能力明顯更高。 在新援到來之前,他的出場時間就已不足。
    展望
    合同请求的风险增加。
  40. 因新援帶來的競爭而感到不安 Bohdan Zadniprianets

    中等
    原因
    新援的能力明顯更高。 新援的薪資高出許多。
    展望
    合同请求的风险增加。
  41. 因新援帶來的競爭而感到不安 Kevin Meca

    中等
    原因
    新援的能力明顯更高。 新援的薪資高出許多。
    展望
    合同请求的风险增加。
  42. 陣容地位變更

  43. 因新援帶來的競爭而感到不安 Antonio Delaj

    中等
    原因
    新援的能力明顯更高。 新援的薪資高出許多。
    展望
    合同请求的风险增加。
  44. 他的俱乐部正在为保级而战

    严重
    原因
    赛程所剩不多,与安全区的分差才是问题所在。
  45. 因训练标准与Klevis Hilaj发生冲突

    轻微
    原因
    分歧源于他们对训练态度的判断差异极大。 事件发生在训练场上,全队都看到了。
    展望
    若未来几周不再重现,可能会逐渐平息。
  46. 他把这话说了出来:外租求出场

    心境
  47. 续约完成

    決定
    動態
    3y · $41.8K/y
  48. 已提出續約

    決定
    動態
    3y · $41.8K/y
  49. 以自由球员身份签约

    決定
    動態
    Besa Kavajë
  50. 已撤回租借

    決定
    原因
    转会窗关闭前没有球队愿意租借他
    對象
    董事會
  51. 重新评估

    決定
    動態
    发展规划已更新
    對象
    董事會
  52. 已掛牌自由轉會

    決定
    原因
    雙方同意解約
    對象
    董事會
  53. 合同到期 — 成为自由球员

    決定
    動態
    Bylis →
  54. 已掛牌轉會

    決定
    原因
    超出陣容需求
    對象
    董事會
  55. 拟外租

    決定
    動態
    发展规划已更新
    對象
    董事會
  56. 已撤回租借

    決定
    原因
    转会窗关闭前没有球队愿意租借他
    對象
    董事會
  57. 重新评估

    決定
    動態
    发展规划已更新
    對象
    董事會
  58. 拟外租

    決定
    動態
    发展规划已更新
    對象
    董事會
  59. 准备放走

    決定
    動態
    发展规划已更新
    對象
    董事會
  60. 拟外租

    決定
    動態
    发展规划已更新
    對象
    董事會
  61. 已撤回租借

    決定
    原因
    转会窗关闭前没有球队愿意租借他
    對象
    董事會
  62. 重新评估

    決定
    動態
    发展规划已更新
    對象
    董事會
  63. 已掛牌轉會

    決定
    原因
    超出陣容需求
    對象
    董事會
  64. 续约完成

    決定
    動態
    3y · $25.9K/y
  65. 已提出續約

    決定
    動態
    3y · $25.9K/y
  66. 拟外租

    決定
    動態
    发展规划已更新
    對象
    董事會
  67. 已掛牌租借

    決定
    原因
    不符合戰術需求
    對象
    Kubazi Ernesto