His relationship with the manager has soured. Manager trust is low. He has already raised this with the manager recently.
展望
合同请求的风险增加。
近期表現獲私下讚賞
严重
原因
谈话重点是他近期的表现水平。
Manager trust is eroding
中等
原因
谈话重点是他近期的表现水平。 教练组最近几周已就此提醒过他。
展望
若持续，可能需要教练介入。
因表現不佳被主教練批評
中等
原因
谈话重点是出场时间。
近期表現獲私下讚賞
严重
原因
谈话重点是他近期的表现水平。
主教练违背了承诺
严重
原因
由于关系紧张，即使坦诚的语气也引发了不满。
因表現不佳被主教練批評
中等
原因
谈话重点是出场时间。
Asked the manager for a private conversation
轻微
原因
He is unhappy about his playing time. His relationship with the manager is steady but tense. He has already raised this with the manager recently.
展望
合同请求的风险增加。
賽後遭主帥批評
轻微
原因
谈话很冷静，但没有让他的态度发生明显变化。
因表現不佳被主教練批評
中等
原因
谈话重点是出场时间。
賽後遭主帥批評
轻微
原因
谈话很冷静，但没有让他的态度发生明显变化。
獲主帥承諾更多上場時間
重大
原因
谈话重点是出场时间。
近期表現獲私下讚賞
严重
原因
谈话重点是他近期的表现水平。
Manager trust is growing
中等
原因
支持性的语气让他有动力作出回应。
展望
若状态延续,主教练的信任应会提升。
因表現不佳被主教練批評
中等
原因
谈话重点是出场时间。
近期表現獲私下讚賞
严重
原因
谈话重点是他近期的表现水平。
主教练履行了承诺
轻微
原因
这次谈话是对之前承诺的跟进。
獲主帥承諾更多上場時間
重大
原因
谈话重点是出场时间。
近期表現獲私下讚賞
严重
原因
谈话重点是他近期的表现水平。
獲主帥承諾更多上場時間
重大
原因
谈话重点是出场时间。
Asked the manager for a private conversation
严重
原因
His relationship with the manager has soured. His relationship with the manager is steady but tense. He has already raised this with the manager recently.
展望
合同请求的风险增加。
客場球迷態度敵對
中等
原因
客隊看台不斷向他發出噓聲。
本场比赛轮换调整
轻微
原因
目前阵型对他没有自然位置。
展望
若未来几周不再重现，可能会逐渐平息。
訓練態度不佳
轻微
原因
教練指出問題在於他的投入度。
近期表現獲私下讚賞
严重
原因
谈话重点是他近期的表现水平。
对球队薪资等级感到不安
轻微
原因
球队的薪资层级是深层原因。 与球队最高薪之间的差距已成为日常提醒。
展望
合同请求的风险增加。
本场比赛轮换调整
轻微
原因
目前阵型对他没有自然位置。
展望
若未来几周不再重现，可能会逐渐平息。
獲主帥承諾更多上場時間
重大
原因
谈话重点是出场时间。
因肢体语言受到警告
中等
原因
问题不在于能力，而在于事情不顺时他的反应。 教练组最近几周已就此提醒过他。
展望
重复事件可能损害他在更衣室的地位。
訓練態度不佳
轻微
原因
教練指出問題在於他的投入度。
賽後遭主帥批評
轻微
原因
谈话很冷静，但没有让他的态度发生明显变化。
Manager trust is eroding
重大
原因
谈话重点是他近期的表现水平。 教练组最近几周已就此提醒过他。
展望
若持续，可能需要教练介入。
壓力下的代價高昂失誤
中等
原因
他在壓力下的失誤直接被對手懲罰。
客場球迷態度敵對
中等
原因
客隊看台不斷向他發出噓聲。
獲主帥承諾更多上場時間
重大
原因
谈话重点是出场时间。
近期表現獲私下讚賞
重大
原因
谈话重点是他近期的表现水平。
被降至替补席
严重
原因
目前阵型对他没有自然位置。
展望
若持续，可能需要教练介入。
Frustrated by his tactical role
严重
原因
陣型變動改變了對他的要求。
展望
若持续，可能需要教练介入。
賽後遭主帥批評
轻微
原因
谈话很冷静，但没有让他的态度发生明显变化。
Asked the manager for a private conversation
严重
原因
His relationship with the manager has soured. His relationship with the manager is steady but tense. He has already raised this with the manager recently.
展望
合同请求的风险增加。
因陣容地位談判陷入僵局
中等
原因
薪酬可以接受，但他要求更明確的主力保證。
展望
合同请求的风险增加。
被降至替补席
严重
原因
目前阵型对他没有自然位置。
展望
若持续，可能需要教练介入。
Hurt by being benched for a big match
重大
原因
The manager left him out of the starting XI. in the title decider
展望
重复事件可能损害他在更衣室的地位。
獲主帥承諾更多上場時間
重大
原因
谈话重点是出场时间。
賽後遭主帥批評
轻微
原因
谈话很冷静，但没有让他的态度发生明显变化。
在赛后满意的讲话中受到表扬
轻微
原因
球队取胜后,主教练希望进一步巩固标准。 他对压力的反应并不总是出色,这削弱了提振效果。
展望
趋势转好 — 关系应会继续增强。
因肢体语言受到警告
中等
原因
问题不在于能力，而在于事情不顺时他的反应。 教练组最近几周已就此提醒过他。
展望
重复事件可能损害他在更衣室的地位。
獲主帥讚賞
中等
原因
谈话涵盖了一般事项。
獲主帥承諾更多上場時間
重大
原因
谈话重点是出场时间。
簽下新合約
中等
原因
他在雙方都能接受的條件下投身計劃。
因表現不佳被主教練批評
轻微
原因
谈话很冷静，但没有让他的态度发生明显变化。
因表現不佳被主教練批評
轻微
原因
谈话很冷静，但没有让他的态度发生明显变化。
因表現不佳被主教練批評
中等
原因
谈话重点是出场时间。
未进入比赛大名单
严重
原因
目前阵型对他没有自然位置。
展望
若持续，可能需要教练介入。
Frustrated by his tactical role
严重
原因
陣型變動改變了對他的要求。
展望
若持续，可能需要教练介入。
因表現不佳被主教練批評
轻微
原因
谈话很冷静，但没有让他的态度发生明显变化。
因表現不佳被主教練批評
轻微
原因
谈话很冷静，但没有让他的态度发生明显变化。
因表現不佳被主教練批評
轻微
原因
谈话很冷静，但没有让他的态度发生明显变化。
訓練態度不佳
轻微
原因
教練指出問題在於他的投入度。
因肢体语言受到警告
中等
原因
问题不在于能力，而在于事情不顺时他的反应。 教练组最近几周已就此提醒过他。
展望
重复事件可能损害他在更衣室的地位。
因表現不佳被主教練批評
轻微
原因
谈话很冷静，但没有让他的态度发生明显变化。
因表現不佳被主教練批評
轻微
原因
谈话很冷静，但没有让他的态度发生明显变化。
Asked the manager for a private conversation
严重
原因
He has unresolved concerns over his contract. Manager trust is low. He has already raised this with the manager recently.