Raphael Wober

中後衛 - Mattersburg U20
8 五月 2027
星期六
處理

事件

50
严重程度
情绪
  1. 因训练标准与Alexander Arnautovic发生冲突

    轻微
    原因
    分歧源于他们对训练态度的判断差异极大。 事件发生在训练场上,全队都看到了。
    展望
    若未来几周不再重现,可能会逐渐平息。
  2. 因训练标准与Alexander Arnautovic发生冲突

    轻微
    原因
    分歧源于他们对训练态度的判断差异极大。 事件发生在训练场上,全队都看到了。
    展望
    若未来几周不再重现,可能会逐渐平息。
  3. 傷後重返完整訓練

    轻微
    原因
    醫療團隊已放行,但教練組仍避免他急於復出。
  4. 因训练标准与Alexander Arnautovic发生冲突

    轻微
    原因
    分歧源于他们对训练态度的判断差异极大。 事件发生在训练场上,全队都看到了。
    展望
    若未来几周不再重现,可能会逐渐平息。
  5. 他把这话说了出来:身边有更好的队友

    心境
  6. 因训练标准与Alexander Arnautovic发生冲突

    轻微
    原因
    分歧源于他们对训练态度的判断差异极大。 事件发生在训练场上,全队都看到了。
    展望
    若未来几周不再重现,可能会逐渐平息。
  7. 訓練態度不佳

    轻微
    原因
    教練指出問題在於他的投入度。
  8. 傷後重返完整訓練

    轻微
    原因
    醫療團隊已放行,但教練組仍避免他急於復出。
  9. 因训练标准与Alexander Arnautovic发生冲突

    轻微
    原因
    分歧源于他们对训练态度的判断差异极大。 事件发生在训练场上,全队都看到了。
    展望
    若未来几周不再重现,可能会逐渐平息。
  10. 訓練態度不佳

    轻微
    原因
    教練指出問題在於他的投入度。
  11. 因新援帶來的競爭而感到不安 Hörður Magnússon

    中等
    原因
    新援的能力明顯更高。 新援的薪資高出許多。
    展望
    合同请求的风险增加。
  12. 因训练标准与Alexander Arnautovic发生冲突

    轻微
    原因
    分歧源于他们对训练态度的判断差异极大。 事件发生在训练场上,全队都看到了。
    展望
    若未来几周不再重现,可能会逐渐平息。
  13. 因新援帶來的競爭而感到不安 Mauro Muhlethaler

    中等
    原因
    新援的能力明顯更高。 新援的薪資高出許多。
    展望
    合同请求的风险增加。
  14. 因新援帶來的競爭而感到不安 Alexander Acosta

    中等
    原因
    新援的能力明顯更高。 新援的薪資高出許多。
    展望
    合同请求的风险增加。
  15. 因新援帶來的競爭而感到不安 Julián Vilchez

    中等
    原因
    新援的能力明顯更高。 新援的薪資高出許多。
    展望
    合同请求的风险增加。
  16. 因新援帶來的競爭而感到不安 Sergio Fernández

    中等
    原因
    新援的能力明顯更高。 新援的薪資高出許多。
    展望
    合同请求的风险增加。
  17. 因新援帶來的競爭而感到不安 Richecard Richard

    中等
    原因
    新援的能力明顯更高。 新援的薪資高出許多。
    展望
    合同请求的风险增加。
  18. 因训练标准与Alexander Arnautovic发生冲突

    轻微
    原因
    分歧源于他们对训练态度的判断差异极大。 事件发生在训练场上,全队都看到了。
    展望
    若未来几周不再重现,可能会逐渐平息。
  19. 因训练标准与Alexander Arnautovic发生冲突

    轻微
    原因
    分歧源于他们对训练态度的判断差异极大。 事件发生在训练场上,全队都看到了。
    展望
    若未来几周不再重现,可能会逐渐平息。
  20. 因新援帶來的競爭而感到不安 Martin Hinteregger

    中等
    原因
    新援的能力明顯更高。 新援的薪資高出許多。
    展望
    合同请求的风险增加。
  21. 他把这话说了出来:主帅的信任

    心境
  22. 因训练标准与Alexander Arnautovic发生冲突

    轻微
    原因
    分歧源于他们对训练态度的判断差异极大。 事件发生在训练场上,全队都看到了。
    展望
    若未来几周不再重现,可能会逐渐平息。
  23. 青训营

    決定
    動態
    发展规划已更新
    對象
    董事會
  24. 因训练标准与Alexander Arnautovic发生冲突

    轻微
    原因
    分歧源于他们对训练态度的判断差异极大。 事件发生在训练场上,全队都看到了。
    展望
    若未来几周不再重现,可能会逐渐平息。
  25. 他开始这样认为:两人之间积怨已久(Alexander Arnautovic)

    心境
  26. 因失去战术纪律而受到批评

    中等
    原因
    他偏离了主帅赛前反复强调的战术指令。
    展望
    若持续,可能需要教练介入。
  27. 因新援帶來的競爭而感到不安 David Stec

    中等
    原因
    新援的能力明顯更高。 新援的薪資高出許多。
    展望
    合同请求的风险增加。
  28. 因训练标准与Alexander Arnautovic发生冲突

    轻微
    原因
    分歧源于他们对训练态度的判断差异极大。 事件发生在训练场上,全队都看到了。
    展望
    若未来几周不再重现,可能会逐渐平息。
  29. 在他自信的表现后,主教练在全队面前给予支持

    轻微
    原因
    对一名年轻球员来说,安抚比战术指令更重要。
    展望
    若状态延续,主教练的信任应会提升。
  30. 因新援帶來的競爭而感到不安 Ondřej Čelůstka

    中等
    原因
    新援的能力明顯更高。 新援的薪資高出許多。
    展望
    合同请求的风险增加。
  31. 因新援帶來的競爭而感到不安 Žarko Udovičić

    中等
    原因
    新援的能力明顯更高。 新援的薪資高出許多。
    展望
    合同请求的风险增加。
  32. 因新援帶來的競爭而感到不安 Gui Ferreira

    中等
    原因
    新援的能力明顯更高。 新援的薪資高出許多。
    展望
    合同请求的风险增加。
  33. 訓練態度不佳

    轻微
    原因
    教練指出問題在於他的投入度。
  34. 他把这话说了出来:被当作俱乐部的一份子

    心境
  35. 因训练标准与Alexander Arnautovic发生冲突

    轻微
    原因
    分歧源于他们对训练态度的判断差异极大。 事件发生在训练场上,全队都看到了。
    展望
    若未来几周不再重现,可能会逐渐平息。
  36. 他开始这样认为:那位教练从不看好他(Michael Dragovic)

    心境
  37. 董事會掛牌轉會

    決定
    原因
    未被充分使用,超出需求
    對象
    董事會
  38. 已撤回租借

    決定
    原因
    转会窗关闭前没有球队愿意租借他
    對象
    董事會
  39. 重新评估

    決定
    動態
    发展规划已更新
    對象
    董事會
  40. 因训练标准与Alexander Arnautovic发生冲突

    轻微
    原因
    分歧源于他们对训练态度的判断差异极大。 事件发生在训练场上,全队都看到了。
    展望
    若未来几周不再重现,可能会逐渐平息。
  41. 因新援帶來的競爭而感到不安 Luis Engelns

    中等
    原因
    新援的能力明顯更高。 新援的薪資高出許多。
    展望
    合同请求的风险增加。
  42. 他开始想要:被当作俱乐部的一份子

    心境
  43. 他开始想要:身边有更好的队友

    心境
  44. 他开始想要:主帅的信任

    心境
  45. 因训练标准与Alexander Arnautovic发生冲突

    轻微
    原因
    分歧源于他们对训练态度的判断差异极大。 事件发生在训练场上,全队都看到了。
    展望
    若未来几周不再重现,可能会逐渐平息。
  46. 訓練態度不佳

    轻微
    原因
    教練指出問題在於他的投入度。
  47. 因新援帶來的競爭而感到不安 Peter Tschernegg

    中等
    原因
    新援的能力明顯更高。 新援的薪資高出許多。
    展望
    合同请求的风险增加。
  48. 因新援帶來的競爭而感到不安 Philipp Erhardt

    中等
    原因
    新援的能力明顯更高。 新援的薪資高出許多。
    展望
    合同请求的风险增加。
  49. 董事會掛牌租借

    決定
    原因
    年輕球員需要正式比賽以成長
    對象
    董事會
  50. 拟外租

    決定
    動態
    发展规划已更新
    對象
    董事會