Daniel Herrera

左後衛 - Veracruz U20
28 十二月 2029
星期五
處理
概覽 個人 合約 新聞 2 轉會 關係 事件 52 獎項 比賽 歷史

事件

52

  1. 因新援帶來的競爭而感到不安 César Bernal

    中等
    原因
    新援的能力明顯更高。 新援的薪資高出許多。
    展望
    合同请求的风险增加。

  2. 要求與主教練私下談話

    中等
    原因
    他對自己的合約仍有未解的疑慮。 他與主教練的關係穩定但緊繃。 他最近已就此事向主教練提過。
    展望
    合同请求的风险增加。

  3. 重返訓練但仍未銳利

    轻微
    原因
    他已獲醫療放行，但比賽銳利度仍不足。

  4. 傷後重返完整訓練

    中等
    原因
    醫療團隊已放行，但教練組仍避免他急於復出。

  5. 他正式提出了要求：拿到与身价相符的薪水

    心境

  6. 他把这话说了出来：拿到与身价相符的薪水

    心境

  7. 要求與主教練私下談話

    中等
    原因
    他對自己的合約仍有未解的疑慮。 他與主教練的關係穩定但緊繃。 他最近已就此事向主教練提過。
    展望
    合同请求的风险增加。

  8. 他开始想要：拿到与身价相符的薪水

    心境

  9. 他把这话说了出来：安稳的未来

    心境

  10. 要求與主教練私下談話

    中等
    原因
    他對自己的合約仍有未解的疑慮。 他與主教練的關係穩定但緊繃。 他最近已就此事向主教練提過。
    展望
    合同请求的风险增加。

  11. 訓練態度不佳

    轻微
    原因
    教練指出問題在於他的投入度。

  12. 已提出續約

    決定
    動態
    3y · $38.3K/y

  13. 在赛后冷静的讲话中感到安心

    轻微
    原因
    此刻需要的,是一份不张扬的支持。 他擅长承受压力,因此这一刻更易奏效。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。

  14. 要求與主教練私下談話

    中等
    原因
    他對自己的合約仍有未解的疑慮。 他與主教練的關係穩定但緊繃。 他最近已就此事向主教練提過。
    展望
    合同请求的风险增加。

  15. 已提出續約

    決定
    動態
    3y · $41.5K/y

  16. 訓練態度不佳

    轻微
    原因
    教練指出問題在於他的投入度。

  17. 要求與主教練私下談話

    中等
    原因
    他對自己的合約仍有未解的疑慮。 他與主教練的關係穩定但緊繃。 他最近已就此事向主教練提過。
    展望
    合同请求的风险增加。

  18. 他放下了这个念头：主帅的信任

    心境

  19. 難以跟上訓練強度

    轻微
    原因
    他的狀態與近期出場讓訓練比平常艱難，教練組視為疲勞而非態度問題。

  20. 已提出續約

    決定
    動態
    3y · $41.6K/y

  21. 要求與主教練私下談話

    轻微
    原因
    他對自己的合約仍有未解的疑慮。 他與主教練的關係穩定但緊繃。 他最近已就此事向主教練提過。
    展望
    合同请求的风险增加。

  22. 要求與主教練私下談話

    轻微
    原因
    他對自己的合約仍有未解的疑慮。 他與主教練的關係穩定但緊繃。 他最近已就此事向主教練提過。
    展望
    合同请求的风险增加。

  23. 因新援帶來的競爭而感到不安 Miguel Hernández

    中等
    原因
    新援的能力明顯更高。 新援的薪資高出許多。
    展望
    合同请求的风险增加。

  24. 獲主帥讚賞

    重大
    原因
    谈话涵盖了一般事项。

  25. 與主帥的一次艱難談話

    中等
    原因
    谈话涵盖了一般事项。

  26. 獲主帥讚賞

    重大
    原因
    谈话涵盖了一般事项。

  27. 因新援帶來的競爭而感到不安 Michael Pérez

    中等
    原因
    新援的能力明顯更高。 新援的薪資高出許多。
    展望
    合同请求的风险增加。

  28. 訓練態度不佳

    轻微
    原因
    教練指出問題在於他的投入度。

  29. 他如愿以偿：重新赢回位置

    心境

  30. 他开始这样认为：那位教练从不看好他

    心境

  31. 他开始这样认为：那位教练从不看好他

    心境

  32. 他开始想要：重新赢回位置

    心境

  33. 已提出續約

    決定
    動態
    3y · $33.2K/y

  34. 董事會掛牌轉會

    決定
    原因
    未被充分使用，超出需求
    對象
    董事會

  35. 他如愿以偿：重新赢回位置

    心境

  36. 青训营

    決定
    動態
    发展规划已更新
    對象
    董事會

  37. 他开始想要：重新赢回位置

    心境

  38. 已撤回租借

    決定
    原因
    dec_reason_no_borrower
    對象
    董事會

  39. 重新评估

    決定
    動態
    发展规划已更新
    對象
    董事會

  40. 他如愿以偿：重新开始进步

    心境

  41. 续约完成

    決定
    動態
    3y · $20.0K/y

  42. 已提出續約

    決定
    動態
    3y · $20.0K/y

  43. 董事會掛牌租借

    決定
    原因
    年輕球員需要正式比賽以成長
    對象
    董事會

  44. 外租中

    決定
    動態
    发展规划已更新
    對象
    董事會

  45. 已撤回租借

    決定
    原因
    dec_reason_no_borrower
    對象
    董事會

  46. 重新评估

    決定
    動態
    发展规划已更新
    對象
    董事會

  47. 董事會掛牌租借

    決定
    原因
    年輕球員需要正式比賽以成長
    對象
    董事會

  48. 外租中

    決定
    動態
    发展规划已更新
    對象
    董事會

  49. 已撤回租借

    決定
    原因
    dec_reason_no_borrower
    對象
    董事會

  50. 重新评估

    決定
    動態
    发展规划已更新
    對象
    董事會

  51. 董事會掛牌租借

    決定
    原因
    年輕球員需要正式比賽以成長
    對象
    董事會

  52. 外租中

    決定
    動態
    发展规划已更新
    對象
    董事會