Johan Gonzalez

右後衛 - Universitario Popayan
24 二月 2029
星期六
處理
概覽 個人 合約 新聞 3 轉會 關係 事件 52 獎項 比賽 歷史

事件

52

  1. 訓練態度不佳

    轻微
    原因
    教練指出問題在於他的投入度。

  2. 在赛后冷静的讲话中感到安心

    轻微
    原因
    此刻需要的,是一份不张扬的支持。 他擅长承受压力,因此这一刻更易奏效。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。

  3. 訓練態度不佳

    轻微
    原因
    教練指出問題在於他的投入度。

  4. 他开始这样认为：离开故土他会挣扎

    心境

  5. 难以融入球队

    轻微
    原因
    在新俱乐部的适应期是更大的背景。 语言障碍让融入更艰难。
    展望
    若持续，可能需要教练介入。

  6. 为保住主帅的帅位而拼尽全力

  7. 訓練態度不佳

    轻微
    原因
    教練指出問題在於他的投入度。

  8. 主教练离开了俱乐部

  9. 因新帅上任而备受鼓舞

  10. 近期表現獲私下讚賞

    严重
    原因
    谈话重点是他近期的表现水平。

  11. 訓練態度不佳

    轻微
    原因
    教練指出問題在於他的投入度。

  12. 主教练离开了俱乐部

  13. 因新帅上任而备受鼓舞

  14. 他如愿以偿：重新开始进步

    心境

  15. 傷後重返完整訓練

    中等
    原因
    醫療團隊已放行，但教練組仍避免他急於復出。

  16. 訓練態度不佳

    轻微
    原因
    教練指出問題在於他的投入度。

  17. 预感到教练即将更换

  18. 訓練態度不佳

    轻微
    原因
    教練指出問題在於他的投入度。

  19. 获得了个人发展计划

  20. 傷後重返完整訓練

    轻微
    原因
    醫療團隊已放行，但教練組仍避免他急於復出。

  21. 要求與主教練私下談話

    中等
    原因
    他對自己的合約仍有未解的疑慮。 他與主教練的關係穩定但緊繃。
    展望
    若持续，可能需要教练介入。

  22. 簽下新合約

    中等
    原因
    他在雙方都能接受的條件下投身計劃。

  23. 與主帥的一次艱難談話

    中等
    原因
    谈话涵盖了一般事项。

  24. 獲主帥讚賞

    重大
    原因
    谈话涵盖了一般事项。

  25. 续约完成

    決定
    動態
    3y · $13.8K/y

  26. 已提出續約

    決定
    動態
    3y · $13.8K/y

  27. 主教练离开了俱乐部

  28. 因新帅上任而备受鼓舞

  29. 因训练标准与Javier Bacca发生冲突

    轻微
    原因
    分歧源于他们对训练态度的判断差异极大。 事件发生在训练场上，全队都看到了。
    展望
    若未来几周不再重现，可能会逐渐平息。

  30. 因逼抢工作受到批评

    中等
    原因
    批评集中在错失的逼抢时机和缓慢的回防上。 6.2的比赛评分在谈话中分量很重。
    展望
    若持续，可能需要教练介入。

  31. 在主教练中场讲话中感到安心

    轻微
    原因
    球队落后,主教练需要看到回应。 他擅长承受压力,因此这一刻更易奏效。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。

  32. 惨败之后更衣室内进行了总结问责

  33. 难以融入球队

    轻微
    原因
    在新俱乐部的适应期是更大的背景。 语言障碍让融入更艰难。
    展望
    若持续，可能需要教练介入。

  34. 因训练标准与Javier Bacca发生冲突

    轻微
    原因
    分歧源于他们对训练态度的判断差异极大。 事件发生在训练场上，全队都看到了。
    展望
    若未来几周不再重现，可能会逐渐平息。

  35. 预感到教练即将更换

  36. 因训练标准与Javier Bacca发生冲突

    轻微
    原因
    分歧源于他们对训练态度的判断差异极大。 事件发生在训练场上，全队都看到了。
    展望
    若未来几周不再重现，可能会逐渐平息。

  37. 因训练标准与Javier Bacca发生冲突

    轻微
    原因
    分歧源于他们对训练态度的判断差异极大。 事件发生在训练场上，全队都看到了。
    展望
    若未来几周不再重现，可能会逐渐平息。

  38. 訓練態度不佳

    轻微
    原因
    教練指出問題在於他的投入度。

  39. 因训练标准与Javier Bacca发生冲突

    轻微
    原因
    分歧源于他们对训练态度的判断差异极大。 事件发生在训练场上，全队都看到了。
    展望
    若未来几周不再重现，可能会逐渐平息。

  40. 跻身一线队

  41. 因逼抢工作受到批评

    中等
    原因
    批评集中在错失的逼抢时机和缓慢的回防上。 6.3的比赛评分在谈话中分量很重。
    展望
    若持续，可能需要教练介入。

  42. 在中场休息时被严厉批评所触动

    轻微
    原因
    球队落后,主教练需要看到回应。 他擅长承受压力,因此这一刻更易奏效。
    展望
    若持续，可能需要教练介入。

  43. 惨败之后更衣室内进行了总结问责

  44. 他放下了这个念头：主帅的信任

    心境

  45. 续约完成

    決定
    動態
    3y · $10.0K/y

  46. 已提出續約

    決定
    動態
    3y · $10.0K/y

  47. 他开始这样认为：两人曾发生冲突

    心境

  48. 他开始这样认为：他在这里崭露头角

    心境

  49. 他开始想要：重新开始进步

    心境

  50. 已掛牌租借

    決定
    原因
    不符合戰術需求
    對象
    Sanchez Jefferson

  51. 他开始这样认为：两人之间积怨已久

    心境

  52. 他开始想要：主帅的信任

    心境