守門員 - WaiBOP United
1 一月 2030
星期二
處理

事件

125
  1. 他把这话说了出来:更大的俱乐部

    心境
  2. 要求與主教練私下談話

    严重
    原因
    他對自己的出場時間感到不滿。 他與主教練的關係穩定但緊繃。 他最近已就此事向主教練提過。
    展望
    合同请求的风险增加。
  3. Matt Cacace 占据该位置,他整场留在替补席

    轻微
    替代选择
    Matt Cacace 被优先 — 在阵中优先级更高。
    原因
    为保护即将转会的球员而让其轮休。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  4. 獲主帥讚賞

    轻微
    原因
    谈话涵盖了一般事项。
  5. Matt Cacace 占据该位置,他整场留在替补席

    轻微
    替代选择
    Matt Cacace 被优先 — 在阵中优先级更高。
    原因
    为保护即将转会的球员而让其轮休。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  6. Marco Lewis的性格冲突

    轻微
    原因
    两人的性格已经摩擦了一段时间。 事件发生在更衣室门后,远离镜头。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  7. Jake Reid的性格冲突

    轻微
    原因
    两人的性格已经摩擦了一段时间。 事件发生在更衣室门后,远离镜头。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  8. 他给自己定的期限过了:更大的俱乐部

    心境
  9. Matt Cacace 占据该位置,他整场留在替补席

    轻微
    替代选择
    Matt Cacace 被优先 — 在阵中优先级更高。
    原因
    为保护即将转会的球员而让其轮休。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  10. 獲主帥讚賞

    轻微
    原因
    谈话涵盖了一般事项。
  11. Matt Cacace 占据该位置,他整场留在替补席

    轻微
    替代选择
    Matt Cacace 被优先 — 在阵中优先级更高。
    原因
    为保护即将转会的球员而让其轮休。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  12. Ryan McCowatt的性格冲突

    轻微
    原因
    两人的性格已经摩擦了一段时间。 事件发生在更衣室门后,远离镜头。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  13. Marco Reid的性格冲突

    轻微
    原因
    两人的性格已经摩擦了一段时间。 事件发生在更衣室门后,远离镜头。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  14. Matt Cacace 占据该位置,他整场留在替补席

    轻微
    替代选择
    Matt Cacace 被优先 — 在阵中优先级更高。
    原因
    为保护即将转会的球员而让其轮休。
    展望
    若未来几周不再重现,可能会逐渐平息。
  15. 獲主帥讚賞

    轻微
    原因
    谈话涵盖了一般事项。
  16. 为保住主帅的帅位而拼尽全力

  17. Matt Cacace 占据该位置,他整场留在替补席

    轻微
    替代选择
    Matt Cacace 被优先 — 在阵中优先级更高。
    原因
    为保护即将转会的球员而让其轮休。
    展望
    若未来几周不再重现,可能会逐渐平息。
  18. 因逼抢工作受到批评

    中等
    原因
    批评集中在错失的逼抢时机和缓慢的回防上。 5.9的比赛评分在谈话中分量很重。
    展望
    若持续,可能需要教练介入。
  19. 在赛后冷静的讲话中感到安心

    轻微
    原因
    此刻需要的,是一份不张扬的支持。 他的职业素养通常会让他冷静下来。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。
  20. 獲主帥讚賞

    轻微
    原因
    谈话涵盖了一般事项。
  21. 獲主帥讚賞

    轻微
    原因
    谈话涵盖了一般事项。
  22. 要求與主教練私下談話

    轻微
    原因
    他對自己的出場時間感到不滿。 他與主教練的關係穩定但緊繃。
    展望
    若持续,可能需要教练介入。
  23. Matt Cacace 占据该位置,他整场留在替补席

    轻微
    替代选择
    Matt Cacace 被优先 — 在阵中优先级更高。
    原因
    为保护即将转会的球员而让其轮休。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  24. 獲主帥讚賞

    轻微
    原因
    谈话涵盖了一般事项。
  25. Marco Lewis的性格冲突

    轻微
    原因
    两人的性格已经摩擦了一段时间。 事件发生在更衣室门后,远离镜头。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  26. Jake Reid的性格冲突

    轻微
    原因
    两人的性格已经摩擦了一段时间。 事件发生在更衣室门后,远离镜头。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  27. 獲主帥讚賞

    轻微
    原因
    谈话涵盖了一般事项。
  28. Matt Cacace 占据该位置,他整场留在替补席

    轻微
    替代选择
    Matt Cacace 被优先 — 在阵中优先级更高。
    原因
    为保护即将转会的球员而让其轮休。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  29. Matt Cacace 占据该位置,他整场留在替补席

    轻微
    替代选择
    Matt Cacace 被优先 — 教练的青训计划。
    原因
    为保护即将转会的球员而让其轮休。
    展望
    若未来几周不再重现,可能会逐渐平息。
  30. 主教練的信任正在增長

    中等
    原因
    支持性的语气让他有动力作出回应。
    展望
    若状态延续,主教练的信任应会提升。
  31. Matt Cacace 占据该位置,他整场留在替补席

    轻微
    替代选择
    Matt Cacace 被优先 — 教练的青训计划。
    原因
    为保护即将转会的球员而让其轮休。
    展望
    若未来几周不再重现,可能会逐渐平息。
  32. Ryan McCowatt的性格冲突

    轻微
    原因
    两人的性格已经摩擦了一段时间。 事件发生在更衣室门后,远离镜头。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  33. Marco Reid的性格冲突

    轻微
    原因
    两人的性格已经摩擦了一段时间。 事件发生在更衣室门后,远离镜头。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  34. 獲主帥讚賞

    轻微
    原因
    谈话涵盖了一般事项。
  35. 獲主帥讚賞

    轻微
    原因
    谈话涵盖了一般事项。
  36. 獲主帥讚賞

    轻微
    原因
    谈话涵盖了一般事项。
  37. 难以融入球队

    轻微
    原因
    在新俱乐部的适应期是更大的背景。 语言障碍让融入更艰难。
    展望
    若持续,可能需要教练介入。
  38. 獲主帥讚賞

    轻微
    原因
    谈话涵盖了一般事项。
  39. 獲主帥讚賞

    轻微
    原因
    谈话涵盖了一般事项。
  40. Marco Lewis的性格冲突

    轻微
    原因
    两人的性格已经摩擦了一段时间。 事件发生在更衣室门后,远离镜头。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  41. Jake Reid的性格冲突

    轻微
    原因
    两人的性格已经摩擦了一段时间。 事件发生在更衣室门后,远离镜头。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  42. 反复出现的转会议论让他分心

    轻微
    原因
    阶段:模糊传闻。 全国媒体已有报道。 目前这一联系仍属猜测。 同一传闻反复出现。 议论开始让他分心。
    展望
    如此出彩的时刻过后,外界期待可能升高。
  43. Ryan McCowatt的性格冲突

    轻微
    原因
    两人的性格已经摩擦了一段时间。 事件发生在更衣室门后,远离镜头。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  44. Marco Reid的性格冲突

    轻微
    原因
    两人的性格已经摩擦了一段时间。 事件发生在更衣室门后,远离镜头。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  45. 预感到教练即将更换

  46. 转会窗关闭,转会未能实现

  47. 獲主帥讚賞

    轻微
    原因
    谈话涵盖了一般事项。
  48. 已掛牌轉會

    決定
    原因
    球員要求離開
    對象
    Waine Dane
  49. 已与Southern United谈妥个人条款——只差体检

    中等
    原因
    阶段:个人条款已谈妥。 意向俱乐部内部信息外泄。 这是一次平级转会。 他的雄心已超过现有项目。 他保持专注于眼前的工作。
  50. 已掛牌轉會

    決定
    原因
    球員要求離開
    對象
    Waine Dane
  51. 他开始想要:学会当地语言

    心境
  52. 他开始想要:一个可以依靠的人

    心境
  53. 反复出现的转会议论让他分心

    中等
    原因
    阶段:模糊传闻。 全国媒体已有报道。 目前这一联系仍属猜测。 同一传闻反复出现。 议论开始让他分心。
    展望
    如此出彩的时刻过后,外界期待可能升高。
  54. Southern United的兴趣让他动了心

    中等
    原因
    阶段:具体兴趣。 意向俱乐部已正式接洽。 这是一次平级转会。 他的雄心已超过现有项目。 他保持专注于眼前的工作。
  55. Southern United的谈判看起来已临近

    轻微
    原因
    阶段:展开谈判。 意向俱乐部内部信息外泄。 这是一次平级转会。 他的雄心已超过现有项目。 他保持专注于眼前的工作。
  56. 他放下了这个念头:一个可以依靠的人

    心境
  57. 他放下了这个念头:学会当地语言

    心境
  58. 已掛牌轉會

    決定
    原因
    球員要求離開
    對象
    Waine Dane
  59. 已与Southern United谈妥个人条款——只差体检

    中等
    原因
    阶段:个人条款已谈妥。 意向俱乐部内部信息外泄。 这是一次平级转会。 他的雄心已超过现有项目。 他保持专注于眼前的工作。
  60. 已掛牌轉會

    決定
    原因
    球員要求離開
    對象
    Waine Dane
  61. Marco Lewis的性格冲突

    轻微
    原因
    两人的性格已经摩擦了一段时间。 事件发生在更衣室门后,远离镜头。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  62. Jake Reid的性格冲突

    轻微
    原因
    两人的性格已经摩擦了一段时间。 事件发生在更衣室门后,远离镜头。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  63. 他正式提出了要求:更大的俱乐部

    心境
  64. 他正式提出了要求:离开,去哪都行

    心境
  65. Southern United的兴趣让他动了心

    中等
    原因
    阶段:具体兴趣。 意向俱乐部已正式接洽。 这是一次平级转会。 他的雄心已超过现有项目。 他保持专注于眼前的工作。
  66. Southern United的谈判看起来已临近

    轻微
    原因
    阶段:展开谈判。 意向俱乐部内部信息外泄。 这是一次平级转会。 他的雄心已超过现有项目。 他保持专注于眼前的工作。
  67. 他把这话说了出来:离开,去哪都行

    心境
  68. 已掛牌轉會

    決定
    原因
    球員要求離開
    對象
    Waine Dane
  69. 反复出现的转会议论让他分心

    中等
    原因
    阶段:模糊传闻。 全国媒体已有报道。 目前这一联系仍属猜测。 同一传闻反复出现。 议论开始让他分心。
    展望
    如此出彩的时刻过后,外界期待可能升高。
  70. 已与Southern United谈妥个人条款——只差体检

    中等
    原因
    阶段:个人条款已谈妥。 意向俱乐部内部信息外泄。 这是一次平级转会。 他的雄心已超过现有项目。 他保持专注于眼前的工作。
  71. Ryan McCowatt的性格冲突

    轻微
    原因
    两人的性格已经摩擦了一段时间。 事件发生在更衣室门后,远离镜头。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  72. Marco Reid的性格冲突

    轻微
    原因
    两人的性格已经摩擦了一段时间。 事件发生在更衣室门后,远离镜头。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  73. 獲主帥讚賞

    轻微
    原因
    谈话涵盖了一般事项。
  74. 主教練的信任正在增長

    中等
    原因
    支持性的语气让他有动力作出回应。
    展望
    若状态延续,主教练的信任应会提升。
  75. 他把这话说了出来:更大的俱乐部

    心境
  76. 已掛牌轉會

    決定
    原因
    球員要求離開
    對象
    Waine Dane
  77. Southern United的兴趣让他动了心

    中等
    原因
    阶段:具体兴趣。 意向俱乐部已正式接洽。 这是一次平级转会。 他的雄心已超过现有项目。 他保持专注于眼前的工作。
  78. Southern United的谈判看起来已临近

    轻微
    原因
    阶段:展开谈判。 意向俱乐部内部信息外泄。 这是一次平级转会。 他的雄心已超过现有项目。 他保持专注于眼前的工作。
  79. 獲主帥讚賞

    轻微
    原因
    谈话涵盖了一般事项。
  80. 预感到教练即将更换

  81. 已掛牌轉會

    決定
    原因
    球員要求離開
    對象
    Waine Dane
  82. 他给自己定的期限过了:更大的俱乐部

    心境
  83. 已掛牌轉會

    決定
    原因
    球員要求離開
    對象
    Waine Dane
  84. 反复出现的转会议论让他分心

    轻微
    原因
    阶段:模糊传闻。 全国媒体已有报道。 目前这一联系仍属猜测。 同一传闻反复出现。 议论开始让他分心。
    展望
    如此出彩的时刻过后,外界期待可能升高。
  85. 已与Southern United谈妥个人条款——只差体检

    中等
    原因
    阶段:个人条款已谈妥。 意向俱乐部内部信息外泄。 这是一次平级转会。 他的雄心已超过现有项目。 他保持专注于眼前的工作。
  86. Southern United的兴趣让他动了心

    中等
    原因
    阶段:具体兴趣。 意向俱乐部已正式接洽。 这是一次平级转会。 他的雄心已超过现有项目。 他保持专注于眼前的工作。
  87. Southern United的谈判看起来已临近

    轻微
    原因
    阶段:展开谈判。 意向俱乐部内部信息外泄。 这是一次平级转会。 他的雄心已超过现有项目。 他保持专注于眼前的工作。
  88. Marco Lewis的性格冲突

    轻微
    原因
    两人的性格已经摩擦了一段时间。 事件发生在更衣室门后,远离镜头。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  89. Jake Reid的性格冲突

    轻微
    原因
    两人的性格已经摩擦了一段时间。 事件发生在更衣室门后,远离镜头。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  90. 獲主帥讚賞

    轻微
    原因
    谈话涵盖了一般事项。
  91. Ryan McCowatt的性格冲突

    轻微
    原因
    两人的性格已经摩擦了一段时间。 事件发生在更衣室门后,远离镜头。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  92. Marco Reid的性格冲突

    轻微
    原因
    两人的性格已经摩擦了一段时间。 事件发生在更衣室门后,远离镜头。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  93. 獲主帥讚賞

    轻微
    原因
    谈话涵盖了一般事项。
  94. 獲主帥讚賞

    轻微
    原因
    谈话涵盖了一般事项。
  95. 预感到教练即将更换

  96. 他放下了这个念头:主帅的信任

    心境
  97. Marco Lewis的性格冲突

    轻微
    原因
    两人的性格已经摩擦了一段时间。 事件发生在更衣室门后,远离镜头。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  98. Jake Reid的性格冲突

    轻微
    原因
    两人的性格已经摩擦了一段时间。 事件发生在更衣室门后,远离镜头。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  99. 主教練的信任正在增長

    中等
    原因
    支持性的语气让他有动力作出回应。
    展望
    若状态延续,主教练的信任应会提升。
  100. Ryan McCowatt的性格冲突

    轻微
    原因
    两人的性格已经摩擦了一段时间。 事件发生在更衣室门后,远离镜头。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  101. Marco Reid的性格冲突

    轻微
    原因
    两人的性格已经摩擦了一段时间。 事件发生在更衣室门后,远离镜头。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  102. 獲主帥讚賞

    轻微
    原因
    谈话涵盖了一般事项。
  103. 獲主帥讚賞

    中等
    原因
    谈话涵盖了一般事项。
  104. 獲主帥讚賞

    中等
    原因
    谈话涵盖了一般事项。
  105. Marco Lewis的性格冲突

    轻微
    原因
    两人的性格已经摩擦了一段时间。 事件发生在更衣室门后,远离镜头。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  106. Jake Reid的性格冲突

    轻微
    原因
    两人的性格已经摩擦了一段时间。 事件发生在更衣室门后,远离镜头。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  107. 预感到教练即将更换

  108. 要求與主教練私下談話

    中等
    原因
    他對自己的出場時間感到不滿。 他與主教練的關係穩定但緊繃。 他最近已就此事向主教練提過。
    展望
    合同请求的风险增加。
  109. 獲主帥讚賞

    中等
    原因
    谈话涵盖了一般事项。
  110. Ryan McCowatt的性格冲突

    轻微
    原因
    两人的性格已经摩擦了一段时间。 事件发生在更衣室门后,远离镜头。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  111. Marco Reid的性格冲突

    轻微
    原因
    两人的性格已经摩擦了一段时间。 事件发生在更衣室门后,远离镜头。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  112. 要求俱乐部为他寻找新球队

    轻微
    原因
    持续的更衣室动态推动了这一切。
  113. Matt Cacace 占据该位置,他整场留在替补席

    轻微
    替代选择
    Matt Cacace 被优先 — 教练的青训计划。
    原因
    更年轻的球员获得了上场机会。
    展望
    若未来几周不再重现,可能会逐渐平息。
  114. 转会窗关闭,转会未能实现

  115. Matt Cacace 占据该位置,他整场留在替补席

    轻微
    替代选择
    Matt Cacace 被优先 — 教练的青训计划。
    原因
    更年轻的球员获得了上场机会。
    展望
    若未来几周不再重现,可能会逐渐平息。
  116. Matt Cacace 占据该位置,他整场留在替补席

    轻微
    替代选择
    Matt Cacace 被优先 — 教练的青训计划。
    原因
    更年轻的球员获得了上场机会。
    展望
    若未来几周不再重现,可能会逐渐平息。
  117. Marco Lewis的性格冲突

    轻微
    原因
    两人的性格已经摩擦了一段时间。 事件发生在更衣室门后,远离镜头。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  118. Jake Reid的性格冲突

    轻微
    原因
    两人的性格已经摩擦了一段时间。 事件发生在更衣室门后,远离镜头。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  119. 要求與主教練私下談話

    严重
    原因
    他對自己的出場時間感到不滿。 他與主教練的關係穩定但緊繃。 他最近已就此事向主教練提過。
    展望
    合同请求的风险增加。
  120. 难以融入球队

    轻微
    原因
    在新俱乐部的适应期是更大的背景。 语言障碍让融入更艰难。
    展望
    若持续,可能需要教练介入。
  121. 已掛牌轉會

    決定
    原因
    球員要求離開
    對象
    Waine Dane
  122. 续约完成

    決定
    動態
    3y · $65.9K/y
  123. 已提出續約

    決定
    動態
    3y · $65.9K/y
  124. 已撤回租借

    決定
    原因
    改為升上一線隊
    對象
    董事會
  125. 董事會掛牌租借

    決定
    原因
    年輕球員需要正式比賽以成長
    對象
    董事會