Michael Cacace

右後衛 - Southern United
4 十二月 2028
星期一
處理
概覽 個人 合約 新聞 25 轉會 關係 事件 78 獎項 2 比賽 歷史

事件

78

  1. 入选本週最佳陣容成員

  2. 簽下新合約

    中等
    原因
    他在雙方都能接受的條件下投身計劃。

  3. 在赛后满意的讲话中受到表扬

    轻微
    原因
    球队取胜后,主教练希望进一步巩固标准。 他对压力的反应并不总是出色,这削弱了提振效果。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。

  4. 续约完成

    決定
    動態
    2y · $80.7K/y

  5. 已提出續約

    決定
    動態
    2y · $80.7K/y
    對象
    Garbett Dane

  6. 在胶着的比赛中打入致胜球

  7. 在决定性贡献后被球迷捧上高峰

    中等
    原因
    他制造了决定比赛走向的关键时刻。 他的进球贡献成为当天关键。
    展望
    若状态延续,他在球迷中的地位将进一步提升。

  8. 近期表現獲私下讚賞

    严重
    原因
    谈话重点是他近期的表现水平。

  9. 因 Matt Garbett 被优先而落选

    中等
    替代选择
    Matt Garbett 被优先 — 给他杯赛出场机会。
    原因
    杯赛轮换：教练让常规主力休整。
    展望
    若持续，可能需要教练介入。

  10. 他放下了这个念头：以自己的方式退役

    心境

  11. 正在權衡是否退役

    轻微
    原因
    他已深入職業生涯的末期。

  12. 惨败之后更衣室内进行了总结问责

  13. 近期表現獲私下讚賞

    严重
    原因
    谈话重点是他近期的表现水平。

  14. 訓練態度不佳

    轻微
    原因
    教練指出問題在於他的投入度。

  15. 近期表現獲私下讚賞

    严重
    原因
    谈话重点是他近期的表现水平。

  16. 主教練的信任正在增長

    中等
    原因
    支持性的语气让他有动力作出回应。
    展望
    若状态延续,主教练的信任应会提升。

  17. 近期表現獲私下讚賞

    严重
    原因
    谈话重点是他近期的表现水平。

  18. 近期表現獲私下讚賞

    严重
    原因
    谈话重点是他近期的表现水平。

  19. 近期表現獲私下讚賞

    严重
    原因
    谈话重点是他近期的表现水平。

  20. 因陣容地位談判陷入僵局

    中等
    原因
    薪酬可以接受，但他要求更明確的主力保證。
    展望
    合同请求的风险增加。

  21. 簽下新合約

    中等
    原因
    他在雙方都能接受的條件下投身計劃。

  22. 近期表現獲私下讚賞

    严重
    原因
    谈话重点是他近期的表现水平。

  23. 续约完成

    決定
    動態
    1y · $76.9K/y

  24. 已提出續約

    決定
    動態
    1y · $76.9K/y

  25. 訓練態度不佳

    轻微
    原因
    教練指出問題在於他的投入度。

  26. 要求與主教練私下談話

    中等
    原因
    他對自己的合約仍有未解的疑慮。 他與主教練的關係穩定但緊繃。 他最近已就此事向主教練提過。
    展望
    合同请求的风险增加。

  27. 與主帥的一次艱難談話

    中等
    原因
    谈话涵盖了一般事项。

  28. 獲主帥讚賞

    重大
    原因
    谈话涵盖了一般事项。

  29. 近期表現獲私下讚賞

    严重
    原因
    谈话重点是他近期的表现水平。

  30. 傷後重返完整訓練

    中等
    原因
    醫療團隊已放行，但教練組仍避免他急於復出。

  31. 因陣容地位談判陷入僵局

    中等
    原因
    薪酬可以接受，但他要求更明確的主力保證。
    展望
    合同请求的风险增加。

  32. 近期表現獲私下讚賞

    严重
    原因
    谈话重点是他近期的表现水平。

  33. 要求與主教練私下談話

    中等
    原因
    他對自己的合約仍有未解的疑慮。 他與主教練的關係穩定但緊繃。 他最近已就此事向主教練提過。
    展望
    合同请求的风险增加。

  34. 獲主帥讚賞

    重大
    原因
    谈话涵盖了一般事项。

  35. 與主帥的一次艱難談話

    中等
    原因
    谈话涵盖了一般事项。

  36. 訓練態度不佳

    轻微
    原因
    教練指出問題在於他的投入度。

  37. 近期表現獲私下讚賞

    严重
    原因
    谈话重点是他近期的表现水平。

  38. 正在權衡是否退役

    轻微
    原因
    他已深入職業生涯的末期。

  39. 要求與主教練私下談話

    中等
    原因
    他對自己的合約仍有未解的疑慮。 他與主教練的關係穩定但緊繃。 他最近已就此事向主教練提過。
    展望
    合同请求的风险增加。

  40. 因陣容地位談判陷入僵局

    中等
    原因
    薪酬可以接受，但他要求更明確的主力保證。
    展望
    合同请求的风险增加。

  41. 獲主帥讚賞

    重大
    原因
    谈话涵盖了一般事项。

  42. 獲主帥讚賞

    重大
    原因
    谈话涵盖了一般事项。

  43. 近期表現獲私下讚賞

    严重
    原因
    谈话重点是他近期的表现水平。

  44. 要求與主教練私下談話

    中等
    原因
    他對自己的合約仍有未解的疑慮。 他與主教練的關係穩定但緊繃。 他最近已就此事向主教練提過。
    展望
    合同请求的风险增加。

  45. 與主帥的一次艱難談話

    中等
    原因
    谈话涵盖了一般事项。

  46. 獲主帥讚賞

    重大
    原因
    谈话涵盖了一般事项。

  47. 傷後重返完整訓練

    中等
    原因
    醫療團隊已放行，但教練組仍避免他急於復出。

  48. 婉拒了對方提出的合約

    严重
    原因
    他拒絕了球會的報價。 薪資低於他的預期。

  49. 获得了个人发展计划

  50. 因陣容地位談判陷入僵局

    中等
    原因
    薪酬可以接受，但他要求更明確的主力保證。
    展望
    合同请求的风险增加。

  51. 近期表現獲私下讚賞

    严重
    原因
    谈话重点是他近期的表现水平。

  52. 續約被拒絕

    決定
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  53. 已提出續約

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  54. 入选本週最佳陣容成員

  55. 在膠著戰中領導防線

    轻微
    原因
    在比賽懸而未決時穩住防線。

  56. 在赛后满意的讲话中受到表扬

    轻微
    原因
    球队取胜后,主教练希望进一步巩固标准。 他对压力的反应并不总是出色,这削弱了提振效果。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。

  57. 近期表現獲私下讚賞

    严重
    原因
    谈话重点是他近期的表现水平。

  58. 惨败之后更衣室内进行了总结问责

  59. 傷後重返完整訓練

    轻微
    原因
    醫療團隊已放行，但教練組仍避免他急於復出。

  60. 近期表現獲私下讚賞

    严重
    原因
    谈话重点是他近期的表现水平。

  61. 簽下新合約

    中等
    原因
    他在雙方都能接受的條件下投身計劃。

  62. 惨败之后更衣室内进行了总结问责

  63. 他开始这样认为：两人曾发生冲突

    心境

  64. 续约完成

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  65. 已提出續約

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    1y · $62.2K/y

  66. 他放下了这个念头：主帅的信任

    心境

  67. 预合同已达成

    決定
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    → Waitakere United

  68. 續約被拒絕

    決定
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  69. 已提出續約

    決定
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  70. 续约完成

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  71. 已提出續約

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    1y · $50.4K/y

  72. 他开始这样认为：两人之间积怨已久

    心境

  73. 續約被拒絕

    決定
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  74. 已提出續約

    決定
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    1y · $42.8K/y

  75. 续约完成

    決定
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    1y · $40.8K/y

  76. 已提出續約

    決定
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    1y · $40.8K/y

  77. 他开始想要：以自己的方式退役

    心境

  78. 他开始想要：主帅的信任

    心境