Benoît Thomas

左前鋒 - Tours U18
14 十月 2030
星期一
處理
概覽 個人 合約 新聞 轉會 關係 事件 51 獎項 比賽 歷史

事件

51

  1. 董事會掛牌租借

    決定
    原因
    年輕球員需要正式比賽以成長
    對象
    董事會

  2. 外租中

    決定
    動態
    发展规划已更新
    對象
    董事會

  3. 听到了赛后充满激情的回应

    轻微
    原因
    重要比赛需要一席分量足够的讲话。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。

  4. 在赛后冷静的讲话中感到安心

    轻微
    原因
    此刻需要的,是一份不张扬的支持。 反复使用的语气讲话效果不如以往。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。

  5. 已撤回租借

    決定
    原因
    dec_reason_no_borrower
    對象
    董事會

  6. 重新评估

    決定
    動態
    发展规划已更新
    對象
    董事會

  7. 在赛后满意的讲话中受到表扬

    轻微
    原因
    球队取胜后,主教练希望进一步巩固标准。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。

  8. 他开始想要：外租求出场

    心境

  9. 因新援帶來的競爭而感到不安 Guillaume Prévost

    轻微
    原因
    新援的能力明顯更高。 新援的薪資高出許多。
    展望
    合同请求的风险增加。

  10. 訓練態度不佳

    轻微
    原因
    教練指出問題在於他的投入度。

  11. 他放下了这个念头：外租求出场

    心境

  12. 傷後重返完整訓練

    轻微
    原因
    醫療團隊已放行，但教練組仍避免他急於復出。

  13. 他开始这样认为：俱乐部一直支持他（Tours）

    心境

  14. 訓練態度不佳

    轻微
    原因
    教練指出問題在於他的投入度。

  15. 簽下新合約

    中等
    原因
    他在雙方都能接受的條件下投身計劃。

  16. 他开始想要：一个可以依靠的人

    心境

  17. 续约完成

    決定
    動態
    3y · $39.7K/y

  18. 已提出續約

    決定
    動態
    3y · $39.7K/y

  19. 在赛后冷静的讲话中感到安心

    轻微
    原因
    此刻需要的,是一份不张扬的支持。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。

  20. 訓練態度不佳

    轻微
    原因
    教練指出問題在於他的投入度。

  21. 整场比赛留在替补席

    轻微
    原因
    替补席围绕其它比赛策略组建。
    展望
    若未来几周不再重现，可能会逐渐平息。

  22. 獲選為全場最佳球員

  23. 在赛后冷静的讲话中感到安心

    轻微
    原因
    球队取胜后,主教练希望进一步巩固标准。 反复使用的语气讲话效果不如以往。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。

  24. 董事會掛牌租借

    決定
    原因
    年輕球員需要正式比賽以成長
    對象
    董事會

  25. 外租中

    決定
    動態
    发展规划已更新
    對象
    董事會

  26. 在赛后冷静的讲话中感到安心

    轻微
    原因
    此刻需要的,是一份不张扬的支持。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。

  27. 整场比赛留在替补席

    轻微
    原因
    替补席围绕其它比赛策略组建。
    展望
    若未来几周不再重现，可能会逐渐平息。

  28. 他开始这样认为：那位教练从不看好他（Interim Coach）

    心境

  29. 因新援帶來的競爭而感到不安 Joshua Frau

    轻微
    原因
    新援的能力明顯更高。 新援的薪資高出許多。
    展望
    合同请求的风险增加。

  30. 在赛后冷静的讲话中感到安心

    轻微
    原因
    此刻需要的,是一份不张扬的支持。 反复使用的语气讲话效果不如以往。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。

  31. 已撤回租借

    決定
    原因
    dec_reason_no_borrower
    對象
    董事會

  32. 重新评估

    決定
    動態
    发展规划已更新
    對象
    董事會

  33. 因新援帶來的競爭而感到不安 Abdelsamad Hachem

    轻微
    原因
    新援的能力明顯更高。 新援的薪資高出許多。
    展望
    合同请求的风险增加。

  34. 在赛后冷静的讲话中感到安心

    轻微
    原因
    球队取胜后,主教练希望进一步巩固标准。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。

  35. 在赛后冷静的讲话中感到安心

    轻微
    原因
    此刻需要的,是一份不张扬的支持。 反复使用的语气讲话效果不如以往。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。

  36. 整场比赛留在替补席

    轻微
    原因
    替补席围绕其它比赛策略组建。
    展望
    若未来几周不再重现，可能会逐渐平息。

  37. 獲選為全場最佳球員

  38. 在赛后冷静的讲话中感到安心

    轻微
    原因
    此刻需要的,是一份不张扬的支持。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。

  39. 因新援帶來的競爭而感到不安 Jassim Waazane

    轻微
    原因
    新援的能力明顯更高。 新援的薪資高出許多。
    展望
    合同请求的风险增加。

  40. 訓練態度不佳

    轻微
    原因
    教練指出問題在於他的投入度。

  41. 董事會掛牌租借

    決定
    原因
    年輕球員需要正式比賽以成長
    對象
    董事會

  42. 外租中

    決定
    動態
    发展规划已更新
    對象
    董事會

  43. 他把这话说了出来：外租求出场

    心境

  44. 他放下了这个念头：一个可以依靠的人

    心境

  45. 他开始想要：外租求出场

    心境

  46. 他把这话说了出来：重新赢回位置

    心境

  47. 他正式提出了要求：主帅的信任

    心境

  48. 他开始想要：重新赢回位置

    心境

  49. 续约完成

    決定
    動態
    3y · $37.8K/y

  50. 已提出續約

    決定
    動態
    3y · $37.8K/y

  51. 他开始想要：一个可以依靠的人

    心境