Gavin Moore

守門員 - Brisbane Roar
30 十一月 2035
星期五
處理

事件

122
  1. Marcus Bell 被优先而被降至替补席

    轻微
    替代选择
    Marcus Bell 被优先 — 给他杯赛出场机会。
    原因
    杯赛轮换:教练让常规主力休整。
    展望
    若持续,可能需要教练介入。
  2. 在膠著戰中領導防線

    轻微
    原因
    在比賽懸而未決時穩住防線。
  3. 他开始想要:守住自己的位置

    心境
  4. 已提出續約

    決定
    動態
    3y · $485.9K/y
  5. 近期表現獲私下讚賞

    严重
    原因
    谈话重点是他近期的表现水平。
  6. 在主教练中场讲话中感到安心

    轻微
    原因
    球队落后,主教练需要看到回应。 他与教练较为生疏,削弱了这话的效果。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。
  7. 为保住主帅的帅位而拼尽全力

  8. 在膠著戰中領導防線

    轻微
    原因
    在比賽懸而未決時穩住防線。
  9. 近期表現獲私下讚賞

    严重
    原因
    谈话重点是他近期的表现水平。
  10. 因逼抢工作受到批评

    中等
    原因
    批评集中在错失的逼抢时机和缓慢的回防上。 6.2的比赛评分在谈话中分量很重。
    展望
    若持续,可能需要教练介入。
  11. 客場球迷態度敵對

    轻微
    原因
    客隊看台不斷向他發出噓聲。
  12. 在赛后总结中受到批评

    轻微
    原因
    这是在他低迷过后的一次私下信任表态。 他与教练较为生疏,削弱了这话的效果。
    展望
    若持续,可能需要教练介入。
  13. 獲主帥承諾更多上場時間

    严重
    原因
    谈话重点是出场时间。
  14. 在主教练中场讲话中感到安心

    轻微
    原因
    球队落后,主教练需要看到回应。 他与教练较为生疏,削弱了这话的效果。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。
  15. 在赛后总结中受到批评

    轻微
    原因
    这是在他低迷过后的一次私下信任表态。 他与教练较为生疏,削弱了这话的效果。
    展望
    若持续,可能需要教练介入。
  16. 獲主帥讚賞

    中等
    原因
    谈话涵盖了一般事项。
  17. 獲主帥讚賞

    中等
    原因
    谈话涵盖了一般事项。
  18. 近期表現獲私下讚賞

    严重
    原因
    谈话重点是他近期的表现水平。
  19. 獲主帥讚賞

    中等
    原因
    谈话涵盖了一般事项。
  20. 主教練的信任正在增長

    中等
    原因
    支持性的语气让他有动力作出回应。
    展望
    若状态延续,主教练的信任应会提升。
  21. 獲主帥讚賞

    中等
    原因
    谈话涵盖了一般事项。
  22. 近期表現獲私下讚賞

    严重
    原因
    谈话重点是他近期的表现水平。
  23. 近期表現獲私下讚賞

    严重
    原因
    谈话重点是他近期的表现水平。
  24. 他正式提出了要求:更大的俱乐部

    心境
  25. 獲主帥讚賞

    中等
    原因
    谈话涵盖了一般事项。
  26. 獲主帥讚賞

    重大
    原因
    谈话涵盖了一般事项。
  27. 近期表現獲私下讚賞

    严重
    原因
    谈话重点是他近期的表现水平。
  28. 为保住主帅的帅位而拼尽全力

  29. 獲主帥讚賞

    中等
    原因
    谈话涵盖了一般事项。
  30. 主教練的信任正在增長

    中等
    原因
    支持性的语气让他有动力作出回应。
    展望
    若状态延续,主教练的信任应会提升。
  31. 近期表現獲私下讚賞

    严重
    原因
    谈话重点是他近期的表现水平。
  32. 近期表現獲私下讚賞

    严重
    原因
    谈话重点是他近期的表现水平。
  33. 他把这话说了出来:更大的俱乐部

    心境
  34. 獲主帥讚賞

    中等
    原因
    谈话涵盖了一般事项。
  35. 獲主帥讚賞

    中等
    原因
    谈话涵盖了一般事项。
  36. 为保住主帅的帅位而拼尽全力

  37. 獲主帥讚賞

    中等
    原因
    谈话涵盖了一般事项。
  38. 他给自己定的期限过了:更大的俱乐部

    心境
  39. 獲主帥讚賞

    中等
    原因
    谈话涵盖了一般事项。
  40. 獲主帥讚賞

    中等
    原因
    谈话涵盖了一般事项。
  41. 主教練的信任正在增長

    中等
    原因
    支持性的语气让他有动力作出回应。
    展望
    若状态延续,主教练的信任应会提升。
  42. 近期表現獲私下讚賞

    严重
    原因
    谈话重点是他近期的表现水平。
  43. 獲主帥讚賞

    中等
    原因
    谈话涵盖了一般事项。
  44. 獲主帥讚賞

    中等
    原因
    谈话涵盖了一般事项。
  45. 近期表現獲私下讚賞

    严重
    原因
    谈话重点是他近期的表现水平。
  46. 为保住主帅的帅位而拼尽全力

  47. 獲主帥讚賞

    中等
    原因
    谈话涵盖了一般事项。
  48. 主教練的信任正在增長

    中等
    原因
    支持性的语气让他有动力作出回应。
    展望
    若状态延续,主教练的信任应会提升。
  49. 入選月度最佳陣容

    中等
    原因
    整月的表現為他贏得了月度最佳陣容的一席之地。
  50. 他正式提出了要求:更大的俱乐部

    心境
  51. 在膠著戰中領導防線

    轻微
    原因
    在比賽懸而未決時穩住防線。
  52. 因表现突出受到主教练点名表扬

    轻微
    原因
    他的评分给了教练组明确理由去巩固他的信心。 他的评分给了教练组明确理由去肯定这场表现。
    展望
    若状态延续,主教练的信任应会提升。
  53. 在赛后冷静的讲话中感到安心

    轻微
    原因
    此刻需要的,是一份不张扬的支持。 他与教练较为生疏,削弱了这话的效果。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。
  54. 近期表現獲私下讚賞

    严重
    原因
    谈话重点是他近期的表现水平。
  55. 在膠著戰中領導防線

    轻微
    原因
    在比賽懸而未決時穩住防線。
  56. 在赛后冷静的讲话中感到安心

    轻微
    原因
    此刻需要的,是一份不张扬的支持。 他与教练较为生疏,削弱了这话的效果。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。
  57. 獲主帥讚賞

    中等
    原因
    谈话涵盖了一般事项。
  58. 近期表現獲私下讚賞

    严重
    原因
    谈话重点是他近期的表现水平。
  59. 为保住主帅的帅位而拼尽全力

  60. 在赛后冷静的讲话中感到安心

    轻微
    原因
    此刻需要的,是一份不张扬的支持。 他与教练较为生疏,削弱了这话的效果。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。
  61. 獲主帥讚賞

    中等
    原因
    谈话涵盖了一般事项。
  62. 在赛后总结中受到批评

    轻微
    原因
    这是在他低迷过后的一次私下信任表态。 他与教练较为生疏,削弱了这话的效果。
    展望
    若持续,可能需要教练介入。
  63. 獲主帥讚賞

    中等
    原因
    谈话涵盖了一般事项。
  64. 因逼抢工作受到批评

    中等
    原因
    批评集中在错失的逼抢时机和缓慢的回防上。 5.7的比赛评分在谈话中分量很重。
    展望
    若持续,可能需要教练介入。
  65. 客場球迷態度敵對

    轻微
    原因
    客隊看台不斷向他發出噓聲。
  66. 在赛后总结中受到批评

    轻微
    原因
    这是在他低迷过后的一次私下信任表态。 他与教练较为生疏,削弱了这话的效果。
    展望
    若持续,可能需要教练介入。
  67. 獲主帥讚賞

    中等
    原因
    谈话涵盖了一般事项。
  68. 傷後重返完整訓練

    中等
    原因
    醫療團隊已放行,但教練組仍避免他急於復出。
  69. 陣容地位變更

  70. 獲主帥讚賞

    中等
    原因
    谈话涵盖了一般事项。
  71. 獲主帥讚賞

    中等
    原因
    谈话涵盖了一般事项。
  72. 主教練的信任正在增長

    中等
    原因
    支持性的语气让他有动力作出回应。
    展望
    若状态延续,主教练的信任应会提升。
  73. 在膠著戰中領導防線

    轻微
    原因
    在比賽懸而未決時穩住防線。
  74. 媒體敘事方向已改變

    轻微
    原因
    近期成績讓評論員與媒體口風一變。
  75. 在赛后冷静的讲话中感到安心

    轻微
    原因
    此刻需要的,是一份不张扬的支持。 他与教练较为生疏,削弱了这话的效果。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。
  76. 在赛后冷静的讲话中感到安心

    轻微
    原因
    此刻需要的,是一份不张扬的支持。 他与教练较为生疏,削弱了这话的效果。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。
  77. 在赛后冷静的讲话中感到安心

    轻微
    原因
    此刻需要的,是一份不张扬的支持。 他与教练较为生疏,削弱了这话的效果。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。
  78. 獲主帥讚賞

    中等
    原因
    谈话涵盖了一般事项。
  79. 近期表現獲私下讚賞

    严重
    原因
    谈话重点是他近期的表现水平。
  80. 在赛后总结中受到批评

    轻微
    原因
    这是在他低迷过后的一次私下信任表态。 他与教练较为生疏,削弱了这话的效果。
    展望
    若持续,可能需要教练介入。
  81. 为保住主帅的帅位而拼尽全力

  82. 在赛后总结中受到批评

    轻微
    原因
    这是在他低迷过后的一次私下信任表态。 他与教练较为生疏,削弱了这话的效果。
    展望
    若持续,可能需要教练介入。
  83. 他把这话说了出来:更大的俱乐部

    心境
  84. 壓力下的代價高昂失誤

    中等
    原因
    他在壓力下的失誤直接被對手懲罰。
  85. 客場球迷態度敵對

    轻微
    原因
    客隊看台不斷向他發出噓聲。
  86. 在主教练中场讲话中感到安心

    轻微
    原因
    球队落后,主教练需要看到回应。 他与教练较为生疏,削弱了这话的效果。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。
  87. 惨败之后更衣室内进行了总结问责

  88. 獲主帥讚賞

    中等
    原因
    谈话涵盖了一般事项。
  89. 在膠著戰中領導防線

    轻微
    原因
    在比賽懸而未決時穩住防線。
  90. 獲主帥讚賞

    中等
    原因
    谈话涵盖了一般事项。
  91. 他给自己定的期限过了:更大的俱乐部

    心境
  92. 因逼抢工作受到批评

    中等
    原因
    批评集中在错失的逼抢时机和缓慢的回防上。 教练组最近几周已就此提醒过他。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  93. 獲主帥讚賞

    中等
    原因
    谈话涵盖了一般事项。
  94. 獲主帥讚賞

    中等
    原因
    谈话涵盖了一般事项。
  95. 在主教练中场讲话中感到安心

    轻微
    原因
    球队落后,主教练需要看到回应。 他与教练较为生疏,削弱了这话的效果。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。
  96. 獲主帥讚賞

    重大
    原因
    谈话涵盖了一般事项。
  97. 壓力下的代價高昂失誤

    中等
    原因
    他在壓力下的失誤直接被對手懲罰。
  98. 惨败之后更衣室内进行了总结问责

  99. 他正式提出了要求:更大的俱乐部

    心境
  100. 他把这话说了出来:更大的俱乐部

    心境
  101. 他给自己定的期限过了:更大的俱乐部

    心境
  102. 他正式提出了要求:更大的俱乐部

    心境
  103. 他如愿以偿:能让他更进一步的教练

    心境
  104. 已提出續約

    決定
    動態
    5y · $269.0K/y
  105. 已提出續約

    決定
    動態
    5y · $269.5K/y
  106. 已提出續約

    決定
    動態
    5y · $269.9K/y
  107. 续约完成

    決定
    動態
    5y · $103.7K/y
  108. 已提出續約

    決定
    動態
    5y · $103.7K/y
  109. 续约完成

    決定
    動態
    5y · $84.9K/y
  110. 已提出續約

    決定
    動態
    5y · $84.9K/y
  111. 续约完成

    決定
    動態
    5y · $61.5K/y
  112. 已提出續約

    決定
    動態
    5y · $61.5K/y
  113. 續約被拒絕

    決定
    動態
    5y · $44.0K/y
  114. 已提出續約

    決定
    動態
    5y · $44.0K/y
  115. 董事會掛牌租借

    決定
    原因
    年輕球員需要正式比賽以成長
    對象
    董事會
  116. 董事會掛牌租借

    決定
    原因
    年輕球員需要正式比賽以成長
    對象
    董事會
  117. 董事會掛牌租借

    決定
    原因
    年輕球員需要正式比賽以成長
    對象
    董事會
  118. 已掛牌自由轉會

    決定
    原因
    釋出——16歲以下自由轉會
    對象
    Holmes Alex
  119. 续约完成

    決定
    動態
    4y · $41.1K/y
  120. 已提出續約

    決定
    動態
    4y · $41.1K/y