Markus Dmitrijev

中後衛 - Parnu U20
22 八月 2027
星期日
處理

事件

48
  1. 要求與主教練私下談話

    中等
    原因
    他對自己的合約仍有未解的疑慮。 他與主教練的關係穩定但緊繃。 他最近已就此事向主教練提過。
    展望
    合同请求的风险增加。
  2. 獲主帥讚賞

    重大
    原因
    谈话涵盖了一般事项。
  3. 與主帥的一次艱難談話

    中等
    原因
    谈话涵盖了一般事项。
  4. 傷後重返完整訓練

    轻微
    原因
    醫療團隊已放行,但教練組仍避免他急於復出。
  5. 近期表現獲私下讚賞

    严重
    原因
    谈话重点是他近期的表现水平。
  6. 主教練的信任正在增長

    中等
    原因
    支持性的语气让他有动力作出回应。
    展望
    若状态延续,主教练的信任应会提升。
  7. 要求與主教練私下談話

    中等
    原因
    他對自己的合約仍有未解的疑慮。 他與主教練的關係穩定但緊繃。 他最近已就此事向主教練提過。
    展望
    合同请求的风险增加。
  8. 獲主帥讚賞

    重大
    原因
    谈话涵盖了一般事项。
  9. 獲主帥讚賞

    重大
    原因
    谈话涵盖了一般事项。
  10. 近期表現獲私下讚賞

    严重
    原因
    谈话重点是他近期的表现水平。
  11. 獲主帥讚賞

    重大
    原因
    谈话涵盖了一般事项。
  12. 要求與主教練私下談話

    中等
    原因
    他對自己的合約仍有未解的疑慮。 他與主教練的關係穩定但緊繃。 他最近已就此事向主教練提過。
    展望
    合同请求的风险增加。
  13. 傷後重返完整訓練

    轻微
    原因
    醫療團隊已放行,但教練組仍避免他急於復出。
  14. 近期表現獲私下讚賞

    严重
    原因
    谈话重点是他近期的表现水平。
  15. 近期表現獲私下讚賞

    严重
    原因
    谈话重点是他近期的表现水平。
  16. 为俱乐部一线队首次出场

  17. 在膠著戰中領導防線

    轻微
    原因
    在比賽懸而未決時穩住防線。
  18. 要求與主教練私下談話

    中等
    原因
    他對自己的合約仍有未解的疑慮。 他與主教練的關係穩定但緊繃。 他最近已就此事向主教練提過。
    展望
    合同请求的风险增加。
  19. 难以融入球队

    轻微
    原因
    在新俱乐部的适应期是更大的背景。 语言障碍让融入更艰难。
    展望
    若持续,可能需要教练介入。
  20. 獲主帥讚賞

    重大
    原因
    谈话涵盖了一般事项。
  21. 與主帥的一次艱難談話

    中等
    原因
    谈话涵盖了一般事项。
  22. 與主帥的一次艱難談話

    中等
    原因
    谈话涵盖了一般事项。
  23. 近期表現獲私下讚賞

    严重
    原因
    谈话重点是他近期的表现水平。
  24. 难以融入球队

    轻微
    原因
    在新俱乐部的适应期是更大的背景。 语言障碍让融入更艰难。
    展望
    若持续,可能需要教练介入。
  25. 转会窗关闭,转会未能实现

  26. 要求與主教練私下談話

    中等
    原因
    他對自己的合約仍有未解的疑慮。 他與主教練的關係穩定但緊繃。 他最近已就此事向主教練提過。
    展望
    合同请求的风险增加。
  27. 獲主帥讚賞

    重大
    原因
    谈话涵盖了一般事项。
  28. 與主帥的一次艱難談話

    中等
    原因
    谈话涵盖了一般事项。
  29. 因新援帶來的競爭而感到不安 Kevin Anderson

    中等
    原因
    新援的能力明顯更高。 新援的薪資高出許多。
    展望
    合同请求的风险增加。
  30. 訓練狀態不佳的一天

    轻微
    原因
    並無異常——只是訓練場上較平靜的一天。
  31. 獲主帥讚賞

    重大
    原因
    谈话涵盖了一般事项。
  32. 要求與主教練私下談話

    中等
    原因
    他對自己的合約仍有未解的疑慮。 他與主教練的關係穩定但緊繃。 他最近已就此事向主教練提過。
    展望
    合同请求的风险增加。
  33. 與主帥的一次艱難談話

    中等
    原因
    谈话涵盖了一般事项。
  34. 與主帥的一次艱難談話

    中等
    原因
    谈话涵盖了一般事项。
  35. 要求與主教練私下談話

    中等
    原因
    他對自己的合約仍有未解的疑慮。 他與主教練的關係穩定但緊繃。 他最近已就此事向主教練提過。
    展望
    合同请求的风险增加。
  36. 獲主帥讚賞

    重大
    原因
    谈话涵盖了一般事项。
  37. 獲主帥讚賞

    重大
    原因
    谈话涵盖了一般事项。
  38. 訓練狀態不佳的一天

    轻微
    原因
    並無異常——只是訓練場上較平靜的一天。
  39. 要求俱乐部为他寻找新球队

    轻微
    原因
    持续的更衣室动态推动了这一切。
  40. 转会窗关闭,转会未能实现

  41. 難以跟上訓練強度

    轻微
    原因
    他的狀態與近期出場讓訓練比平常艱難,教練組視為疲勞而非態度問題。
  42. 要求與主教練私下談話

    中等
    原因
    他對自己的合約仍有未解的疑慮。 他與主教練的關係穩定但緊繃。
    展望
    若持续,可能需要教练介入。
  43. 難以跟上訓練強度

    轻微
    原因
    他的狀態與近期出場讓訓練比平常艱難,教練組視為疲勞而非態度問題。
  44. 與主帥的一次艱難談話

    中等
    原因
    谈话涵盖了一般事项。
  45. 獲主帥讚賞

    重大
    原因
    谈话涵盖了一般事项。
  46. 已提出續約

    決定
    動態
    3y · $10.6K/y
  47. 行政降級

    決定
    動態
    Parnu → Parnu U20
    對象
    Igonen Taijo
  48. 已掛牌轉會

    決定
    原因
    遠低於陣容平均水準
    對象
    Igonen Taijo