Eric Embolo

左中場 - Fortuna Mfou
26 四月 2032
星期一
處理
概覽 個人 合約 新聞 6 轉會 關係 事件 64 獎項 1 比賽 歷史

事件

64
严重程度
情绪

  1. 为保住主帅的帅位而拼尽全力

  2. 訓練態度不佳

    轻微
    原因
    教練指出問題在於他的投入度。

  3. 他的俱乐部正在为保级而战

    严重
    原因
    赛程所剩不多，与安全区的分差才是问题所在。

  4. 听到了赛后充满激情的回应

    轻微
    原因
    重要比赛需要一席分量足够的讲话。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。

  5. 在赛后冷静的讲话中感到安心

    轻微
    原因
    球队取胜后,主教练希望进一步巩固标准。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。

  6. 他的俱乐部正在为保级而战

    严重
    原因
    赛程所剩不多，与安全区的分差才是问题所在。

  7. 转会窗关闭，转会未能实现

  8. 已撤回租借

    決定
    原因
    转会窗关闭前没有球队愿意租借他
    對象
    董事會

  9. 重新评估

    決定
    動態
    发展规划已更新
    對象
    董事會

  10. 拟外租

    決定
    動態
    发展规划已更新
    對象
    董事會

  11. 要求與主教練私下談話

    轻微
    原因
    他與主教練的關係已惡化。 主教練對他的信任偏低。 他最近已就此事向主教練提過。
    展望
    合同请求的风险增加。

  12. 獲主帥讚賞

    重大
    原因
    谈话涵盖了一般事项。

  13. 獲主帥讚賞

    重大
    原因
    谈话涵盖了一般事项。

  14. 要求俱乐部为他寻找新球队

    轻微
    原因
    持续的更衣室动态推动了这一切。

  15. 因逼抢工作受到批评

    中等
    原因
    批评集中在错失的逼抢时机和缓慢的回防上。 6.0的比赛评分在谈话中分量很重。
    展望
    若持续，可能需要教练介入。

  16. 客場球迷態度敵對

    中等
    原因
    客隊看台不斷向他發出噓聲。

  17. 在中场休息时的激情讲话中振奋

    轻微
    原因
    球队落后,主教练需要看到回应。 反复使用的语气讲话效果不如以往。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。

  18. 拟外租

    決定
    動態
    发展规划已更新
    對象
    董事會

  19. 准备放走

    決定
    動態
    发展规划已更新
    對象
    董事會

  20. 在赛后满意的讲话中受到表扬

    轻微
    原因
    球队取胜后,主教练希望进一步巩固标准。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。

  21. 要求與主教練私下談話

    中等
    原因
    他與主教練的關係已惡化。 主教練對他的信任偏低。 他最近已就此事向主教練提過。
    展望
    合同请求的风险增加。

  22. 獲主帥讚賞

    重大
    原因
    谈话涵盖了一般事项。

  23. 獲主帥讚賞

    重大
    原因
    谈话涵盖了一般事项。

  24. 在赛后冷静的讲话中感到安心

    轻微
    原因
    球队取胜后,主教练希望进一步巩固标准。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。

  25. 他把这话说了出来：一线队出场

    心境

  26. 在赛后冷静的讲话中感到安心

    轻微
    原因
    此刻需要的,是一份不张扬的支持。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。

  27. 他开始这样认为：两人曾发生冲突（Francisco Neves）

    心境

  28. 要求與主教練私下談話

    中等
    原因
    他與主教練的關係已惡化。 主教練對他的信任偏低。 他最近已就此事向主教練提過。
    展望
    合同请求的风险增加。

  29. 與主帥的一次艱難談話

    中等
    原因
    谈话涵盖了一般事项。

  30. 獲主帥讚賞

    重大
    原因
    谈话涵盖了一般事项。

  31. 主教练违背了承诺

    严重
    原因
    由于关系紧张，即使坦诚的语气也引发了不满。

  32. 在赛后冷静的讲话中感到安心

    轻微
    原因
    球队取胜后,主教练希望进一步巩固标准。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。

  33. 他开始想要：一线队出场

    心境

  34. 已撤回租借

    決定
    原因
    转会窗关闭前没有球队愿意租借他
    對象
    董事會

  35. 重新评估

    決定
    動態
    发展规划已更新
    對象
    董事會

  36. 拟外租

    決定
    動態
    发展规划已更新
    對象
    董事會

  37. 要求與主教練私下談話

    中等
    原因
    他對自己的出場時間感到不滿。 他與主教練的關係穩定但緊繃。
    展望
    若持续，可能需要教练介入。

  38. 獲主帥承諾更多上場時間

    严重
    原因
    谈话重点是出场时间。

  39. 为保住主帅的帅位而拼尽全力

  40. 獲主帥承諾更多上場時間

    严重
    原因
    谈话重点是出场时间。

  41. 獲主帥承諾更多上場時間

    严重
    原因
    谈话重点是出场时间。

  42. 與主帥的一次艱難談話

    严重
    原因
    谈话涵盖了一般事项。

  43. 缺少上場時間

  44. 他放下了这个念头：安稳的未来

    心境

  45. 预感到教练即将更换

  46. 他正式提出了要求：外租求出场

    心境

  47. 與主帥的一次艱難談話

    严重
    原因
    谈话涵盖了一般事项。

  48. 缺少上場時間

  49. 他把这话说了出来：外租求出场

    心境

  50. 難以跟上訓練強度

    轻微
    原因
    他的狀態與近期出場讓訓練比平常艱難，教練組視為疲勞而非態度問題。

  51. 他开始想要：外租求出场

    心境

  52. 他开始想要：重新赢回位置

    心境

  53. 拟外租

    決定
    動態
    发展规划已更新
    對象
    董事會

  54. 他开始这样认为：他在这里崭露头角（Fortuna Mfou）

    心境

  55. 已撤回租借

    決定
    原因
    转会窗关闭前没有球队愿意租借他
    對象
    董事會

  56. 重新评估

    決定
    動態
    发展规划已更新
    對象
    董事會

  57. 续约完成

    決定
    動態
    3y · $7.4K/y

  58. 已提出續約

    決定
    動態
    3y · $7.4K/y

  59. 拟外租

    決定
    動態
    发展规划已更新
    對象
    董事會

  60. 青训营

    決定
    動態
    发展规划已更新
    對象
    董事會

  61. 新秀

    決定
    動態
    发展规划已更新
    對象
    董事會

  62. 他开始想要：主帅的信任

    心境

  63. 他正式提出了要求：安稳的未来

    心境

  64. 他把这话说了出来：安稳的未来

    心境