Ryan Moore

防守中場 - Real Salt Lake U18
20 八月 2027
星期五
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事件

76

  1. 主教練的信任正在增長

    中等
    原因
    支持性的语气让他有动力作出回应。
    展望
    若状态延续,主教练的信任应会提升。

  2. 訓練態度不佳

    轻微
    原因
    教練指出問題在於他的投入度。

  3. 獲主帥讚賞

    中等
    原因
    谈话涵盖了一般事项。

  4. 近期表現獲私下讚賞

    严重
    原因
    谈话重点是他近期的表现水平。

  5. 转会窗关闭，转会未能实现

  6. 在赛后满意的讲话中受到表扬

    轻微
    原因
    球队取胜后,主教练希望进一步巩固标准。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。

  7. 獲主帥讚賞

    中等
    原因
    谈话涵盖了一般事项。

  8. 近期表現獲私下讚賞

    严重
    原因
    谈话重点是他近期的表现水平。

  9. 獲主帥讚賞

    中等
    原因
    谈话涵盖了一般事项。

  10. 獲主帥讚賞

    中等
    原因
    谈话涵盖了一般事项。

  11. 他开始这样认为：那位教练从不看好他（Ricardo Yedlin）

    心境

  12. 在赛后冷静的讲话中感到安心

    轻微
    原因
    球队取胜后,主教练希望进一步巩固标准。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。

  13. 近期表現獲私下讚賞

    严重
    原因
    谈话重点是他近期的表现水平。

  14. 因新援帶來的競爭而感到不安 Alex Bonetig

    中等
    原因
    新援的能力明顯更高。 新援的薪資高出許多。
    展望
    合同请求的风险增加。

  15. 近期表現獲私下讚賞

    严重
    原因
    谈话重点是他近期的表现水平。

  16. 獲主帥讚賞

    中等
    原因
    谈话涵盖了一般事项。

  17. 在赛后满意的讲话中受到表扬

    轻微
    原因
    球队取胜后,主教练希望进一步巩固标准。 反复使用的语气讲话效果不如以往。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。

  18. 在赛后冷静的讲话中感到安心

    轻微
    原因
    球队取胜后,主教练希望进一步巩固标准。 反复使用的语气讲话效果不如以往。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。

  19. 他正式提出了要求：更大的俱乐部

    心境

  20. 主教練的信任正在增長

    中等
    原因
    支持性的语气让他有动力作出回应。
    展望
    若状态延续,主教练的信任应会提升。

  21. 在赛后满意的讲话中受到表扬

    轻微
    原因
    球队取胜后,主教练希望进一步巩固标准。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。

  22. 獲主帥讚賞

    中等
    原因
    谈话涵盖了一般事项。

  23. 獲主帥讚賞

    中等
    原因
    谈话涵盖了一般事项。

  24. 獲主帥讚賞

    中等
    原因
    谈话涵盖了一般事项。

  25. 近期表現獲私下讚賞

    严重
    原因
    谈话重点是他近期的表现水平。

  26. 他把这话说了出来：一个可以依靠的人

    心境

  27. 在赛后冷静的讲话中感到安心

    轻微
    原因
    此刻需要的,是一份不张扬的支持。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。

  28. 近期表現獲私下讚賞

    严重
    原因
    谈话重点是他近期的表现水平。

  29. 在赛后冷静的讲话中感到安心

    轻微
    原因
    球队取胜后,主教练希望进一步巩固标准。 反复使用的语气讲话效果不如以往。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。

  30. 在赛后满意的讲话中受到表扬

    轻微
    原因
    球队取胜后,主教练希望进一步巩固标准。 反复使用的语气讲话效果不如以往。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。

  31. 在赛后满意的讲话中受到表扬

    轻微
    原因
    球队取胜后,主教练希望进一步巩固标准。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。

  32. 訓練態度不佳

    轻微
    原因
    教練指出問題在於他的投入度。

  33. 因新援帶來的競爭而感到不安 Erik Dueñas

    中等
    原因
    新援的能力明顯更高。 新援的薪資高出許多。
    展望
    合同请求的风险增加。

  34. 在赛后冷静的讲话中感到安心

    轻微
    原因
    此刻需要的,是一份不张扬的支持。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。

  35. 近期表現獲私下讚賞

    严重
    原因
    谈话重点是他近期的表现水平。

  36. 转会窗关闭，转会未能实现

  37. 在赛后冷静的讲话中感到安心

    轻微
    原因
    此刻需要的,是一份不张扬的支持。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。

  38. 訓練態度不佳

    轻微
    原因
    教練指出問題在於他的投入度。

  39. 在赛后满意的讲话中受到表扬

    轻微
    原因
    球队取胜后,主教练希望进一步巩固标准。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。

  40. 他把这话说了出来：更大的俱乐部

    心境

  41. 要求俱乐部为他寻找新球队

    轻微
    原因
    持续的更衣室动态推动了这一切。

  42. 獲主帥讚賞

    中等
    原因
    谈话涵盖了一般事项。

  43. 他给自己定的期限过了：更大的俱乐部

    心境

  44. 获得了个人发展计划

  45. 在赛后冷静的讲话中感到安心

    轻微
    原因
    球队取胜后,主教练希望进一步巩固标准。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。

  46. 獲主帥讚賞

    中等
    原因
    谈话涵盖了一般事项。

  47. 主教練的信任正在增長

    中等
    原因
    支持性的语气让他有动力作出回应。
    展望
    若状态延续,主教练的信任应会提升。

  48. 獲主帥讚賞

    中等
    原因
    谈话涵盖了一般事项。

  49. 被告知不在主帅的计划之中

  50. 獲主帥讚賞

    中等
    原因
    谈话涵盖了一般事项。

  51. 訓練態度不佳

    轻微
    原因
    教練指出問題在於他的投入度。

  52. 獲主帥讚賞

    中等
    原因
    谈话涵盖了一般事项。

  53. 近期表現獲私下讚賞

    严重
    原因
    谈话重点是他近期的表现水平。

  54. 他放下了这个念头：主帅的信任

    心境

  55. 獲主帥讚賞

    中等
    原因
    谈话涵盖了一般事项。

  56. 他正式提出了要求：更大的俱乐部

    心境

  57. 主教練的信任正在增長

    中等
    原因
    支持性的语气让他有动力作出回应。
    展望
    若状态延续,主教练的信任应会提升。

  58. 獲主帥讚賞

    中等
    原因
    谈话涵盖了一般事项。

  59. 獲主帥讚賞

    中等
    原因
    谈话涵盖了一般事项。

  60. 獲主帥讚賞

    中等
    原因
    谈话涵盖了一般事项。

  61. 獲主帥讚賞

    中等
    原因
    谈话涵盖了一般事项。

  62. 獲主帥讚賞

    中等
    原因
    谈话涵盖了一般事项。

  63. 主教練的信任正在增長

    中等
    原因
    支持性的语气让他有动力作出回应。
    展望
    若状态延续,主教练的信任应会提升。

  64. 在赛后冷静的讲话中感到安心

    轻微
    原因
    球队取胜后,主教练希望进一步巩固标准。 反复使用的语气讲话效果不如以往。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。

  65. 獲主帥讚賞

    中等
    原因
    谈话涵盖了一般事项。

  66. 獲主帥讚賞

    中等
    原因
    谈话涵盖了一般事项。

  67. 他把这话说了出来：更大的俱乐部

    心境

  68. 在赛后满意的讲话中受到表扬

    轻微
    原因
    球队取胜后,主教练希望进一步巩固标准。 反复使用的语气讲话效果不如以往。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。

  69. 獲主帥讚賞

    中等
    原因
    谈话涵盖了一般事项。

  70. 獲主帥讚賞

    中等
    原因
    谈话涵盖了一般事项。

  71. 获得了个人发展计划

  72. 在赛后满意的讲话中受到表扬

    轻微
    原因
    球队取胜后,主教练希望进一步巩固标准。 反复使用的语气讲话效果不如以往。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。

  73. 在赛后冷静的讲话中感到安心

    轻微
    原因
    球队取胜后,主教练希望进一步巩固标准。 反复使用的语气讲话效果不如以往。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。

  74. 在赛后满意的讲话中受到表扬

    轻微
    原因
    球队取胜后,主教练希望进一步巩固标准。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。

  75. 他开始想要：主帅的信任

    心境

  76. 他开始想要：一个可以依靠的人

    心境