Mathias Dalsgaard

進攻中場（左） - Viborg U20
25 五月 2032
星期二
處理
概覽 個人 合約 新聞 2 轉會 關係 事件 89 獎項 1 比賽 歷史

事件

89

  1. 他把这话说了出来：重新赢回位置

    心境

  2. 與主帥的一次艱難談話

    中等
    原因
    谈话涵盖了一般事项。

  3. 缺少上場時間

  4. 获得了个人发展计划

  5. 外租中

    決定
    動態
    发展规划已更新
    對象
    董事會

  6. 轮换

    決定
    動態
    发展规划已更新
    對象
    董事會

  7. 已撤回租借

    決定
    原因
    改為升上一線隊
    對象
    董事會

  8. 因新援帶來的競爭而感到不安 Andreas Lausen

    中等
    原因
    新援的能力明顯更高。 新援的薪資高出許多。
    展望
    合同请求的风险增加。

  9. 獲主帥讚賞

    严重
    原因
    谈话涵盖了一般事项。

  10. 外借掛牌獲接受

    中等
    原因
    兩會原則上同意外借。

  11. 因新援帶來的競爭而感到不安 Jonathan Lind

    中等
    原因
    新援的能力明顯更高。 新援的薪資高出許多。
    展望
    合同请求的风险增加。

  12. 外租中

    決定
    動態
    发展规划已更新
    對象
    董事會

  13. 已撤回租借

    決定
    原因
    dec_reason_no_borrower
    對象
    董事會

  14. 重新评估

    決定
    動態
    发展规划已更新
    對象
    董事會

  15. 预感到教练即将更换

  16. 轮换

    決定
    動態
    发展规划已更新
    對象
    董事會

  17. 已撤回租借

    決定
    原因
    改為升上一線隊
    對象
    董事會

  18. 外租中

    決定
    動態
    发展规划已更新
    對象
    董事會

  19. 跻身一线队

  20. 因训练标准与Václav Jurečka发生冲突

    轻微
    原因
    分歧源于他们对训练态度的判断差异极大。 事件发生在训练场上，全队都看到了。
    展望
    若未来几周不再重现，可能会逐渐平息。

  21. 因新援帶來的競爭而感到不安 William Bringe

    中等
    原因
    新援的薪資高出許多。 在新援到來之前，他的出場時間就已不足。
    展望
    合同请求的风险增加。

  22. 轮换

    決定
    動態
    发展规划已更新
    對象
    董事會

  23. 已撤回租借

    決定
    原因
    改為升上一線隊
    對象
    董事會

  24. 外租中

    決定
    動態
    发展规划已更新
    對象
    董事會

  25. 因新援帶來的競爭而感到不安 Willum Storm

    中等
    原因
    新援的薪資高出許多。 在新援到來之前，他的出場時間就已不足。
    展望
    合同请求的风险增加。

  26. 他开始这样认为：两人之间积怨已久（Václav Jurečka）

    心境

  27. 簽下新合約

    中等
    原因
    他在雙方都能接受的條件下投身計劃。

  28. 续约完成

    決定
    動態
    4y · $127.6K/y

  29. 已提出續約

    決定
    動態
    4y · $127.6K/y

  30. 他开始想要：重新赢回位置

    心境

  31. 因训练标准与Václav Jurečka发生冲突

    轻微
    原因
    分歧源于他们对训练态度的判断差异极大。 事件发生在训练场上，全队都看到了。
    展望
    若未来几周不再重现，可能会逐渐平息。

  32. 入選月度最佳年輕陣容

    中等
    原因
    評選團將他選為當月最出色的U21之一。

  33. 他如愿以偿：重新赢回位置

    心境

  34. 在中场休息时的激情讲话中振奋

    轻微
    原因
    球队落后,主教练需要看到回应。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。

  35. 主教练履行了承诺

    轻微
    原因
    这次谈话是对之前承诺的跟进。

  36. 因训练标准与Václav Jurečka发生冲突

    轻微
    原因
    分歧源于他们对训练态度的判断差异极大。 事件发生在训练场上，全队都看到了。
    展望
    若未来几周不再重现，可能会逐渐平息。

  37. 在中场休息时的激情讲话中振奋

    轻微
    原因
    球队落后,主教练需要看到回应。 反复使用的语气讲话效果不如以往。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。

  38. 惨败之后更衣室内进行了总结问责

  39. 獲主帥讚賞

    严重
    原因
    谈话涵盖了一般事项。

  40. 外借掛牌獲接受

    中等
    原因
    兩會原則上同意外借。

  41. 他把这话说了出来：外租求出场

    心境

  42. 在中场休息时的激情讲话中振奋

    轻微
    原因
    球队落后,主教练需要看到回应。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。

  43. 在赛后总结中受到批评

    轻微
    原因
    这是在他低迷过后的一次私下信任表态。
    展望
    若持续，可能需要教练介入。

  44. 因训练标准与Václav Jurečka发生冲突

    轻微
    原因
    分歧源于他们对训练态度的判断差异极大。 事件发生在训练场上，全队都看到了。
    展望
    若未来几周不再重现，可能会逐渐平息。

  45. 獲主帥承諾更多上場時間

    严重
    原因
    谈话重点是出场时间。

  46. 已撤回租借

    決定
    原因
    dec_reason_no_borrower
    對象
    董事會

  47. 重新评估

    決定
    動態
    发展规划已更新
    對象
    董事會

  48. 外租中

    決定
    動態
    发展规划已更新
    對象
    董事會

  49. 他开始想要：外租求出场

    心境

  50. 他开始想要：主帅的信任

    心境

  51. 因训练标准与Václav Jurečka发生冲突

    轻微
    原因
    分歧源于他们对训练态度的判断差异极大。 事件发生在训练场上，全队都看到了。
    展望
    若未来几周不再重现，可能会逐渐平息。

  52. 未进入比赛大名单

    中等
    原因
    目前阵型对他没有自然位置。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。

  53. 外租中

    決定
    動態
    发展规划已更新
    對象
    董事會

  54. 在赛后冷静的讲话中感到安心

    轻微
    原因
    此刻需要的,是一份不张扬的支持。 反复使用的语气讲话效果不如以往。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。

  55. 因新援帶來的競爭而感到不安 Noah Mokhtari

    轻微
    原因
    新援的能力明顯更高。 新援的薪資高出許多。
    展望
    合同请求的风险增加。

  56. 因 William Faber 被优先而落选

    轻微
    替代选择
    William Faber 被优先 — 整体能力更佳。
    原因
    存在一名评分更高的备选。
    展望
    若未来几周不再重现，可能会逐渐平息。

  57. 因 Lévy Néne 被优先而落选

    轻微
    替代选择
    Lévy Néne 被优先 — 整体能力更佳。
    原因
    存在一名评分更高的备选。
    展望
    若未来几周不再重现，可能会逐渐平息。

  58. 要求與主教練私下談話

    轻微
    原因
    他對自己的出場時間感到不滿。 他與主教練的關係穩定但緊繃。
    展望
    若持续，可能需要教练介入。

  59. 在赛后冷静的讲话中感到安心

    轻微
    原因
    球队取胜后,主教练希望进一步巩固标准。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。

  60. 整场比赛留在替补席

    轻微
    原因
    替补席围绕其它比赛策略组建。
    展望
    若未来几周不再重现，可能会逐渐平息。

  61. 因 Lévy Néne 被优先而落选

    轻微
    替代选择
    Lévy Néne 被优先 — 整体能力更佳。
    原因
    存在一名评分更高的备选。
    展望
    若未来几周不再重现，可能会逐渐平息。

  62. 因 Lévy Néne 被优先而落选

    轻微
    替代选择
    Lévy Néne 被优先 — 整体能力更佳。
    原因
    存在一名评分更高的备选。
    展望
    若未来几周不再重现，可能会逐渐平息。

  63. 因新援帶來的競爭而感到不安 Aksel Lund

    轻微
    原因
    新援的薪資高出許多。
    展望
    合同请求的风险增加。

  64. 因新援帶來的競爭而感到不安 Daris Čatak

    轻微
    原因
    新援的薪資高出許多。
    展望
    合同请求的风险增加。

  65. 因新援帶來的競爭而感到不安 William Faber

    轻微
    原因
    新援的能力明顯更高。 新援的薪資高出許多。
    展望
    合同请求的风险增加。

  66. 续约完成

    決定
    動態
    3y · $87.5K/y

  67. 已提出續約

    決定
    動態
    3y · $87.5K/y

  68. 新秀

    決定
    動態
    发展规划已更新
    對象
    董事會

  69. 他开始这样认为：那位教练从不看好他（Paulo Lima）

    心境

  70. 已撤回租借

    決定
    原因
    dec_reason_no_borrower
    對象
    董事會

  71. 重新评估

    決定
    動態
    发展规划已更新
    對象
    董事會

  72. 他开始这样认为：他在这里崭露头角（Viborg）

    心境

  73. 他开始想要：安稳的未来

    心境

  74. 董事會掛牌租借

    決定
    原因
    年輕球員需要正式比賽以成長
    對象
    董事會

  75. 外租中

    決定
    動態
    发展规划已更新
    對象
    董事會

  76. 已撤回租借

    決定
    原因
    dec_reason_no_borrower
    對象
    董事會

  77. 重新评估

    決定
    動態
    发展规划已更新
    對象
    董事會

  78. 董事會掛牌租借

    決定
    原因
    年輕球員需要正式比賽以成長
    對象
    董事會

  79. 外租中

    決定
    動態
    发展规划已更新
    對象
    董事會

  80. 已撤回租借

    決定
    原因
    dec_reason_no_borrower
    對象
    董事會

  81. 重新评估

    決定
    動態
    发展规划已更新
    對象
    董事會

  82. 他开始这样认为：那位教练从不看好他

    心境

  83. 他把这话说了出来：重新赢回位置

    心境

  84. 董事會掛牌租借

    決定
    原因
    年輕球員需要正式比賽以成長
    對象
    董事會

  85. 外租中

    決定
    動態
    发展规划已更新
    對象
    董事會

  86. 续约完成

    決定
    動態
    3y · $83.4K/y

  87. 已提出續約

    決定
    動態
    3y · $83.4K/y

  88. 续约完成

    決定
    動態
    3y · $53.0K/y

  89. 已提出續約

    決定
    動態
    3y · $53.0K/y