David Botka

右中場 - Diosgyor U18
21 五月 2030
星期二
處理
概覽 個人 合約 新聞 轉會 關係 事件 43 獎項 比賽 歷史

事件

43
严重程度
情绪

  1. 董事會掛牌租借

    決定
    原因
    年輕球員需要正式比賽以成長
    對象
    董事會

  2. 拟外租

    決定
    動態
    发展规划已更新
    對象
    董事會

  3. 要求與主教練私下談話

    中等
    原因
    他對自己的合約仍有未解的疑慮。 他與主教練的關係穩定但緊繃。
    展望
    若持续，可能需要教练介入。

  4. 簽下新合約

    中等
    原因
    他在雙方都能接受的條件下投身計劃。

  5. 续约完成

    決定
    動態
    3y · $17.9K/y

  6. 已提出續約

    決定
    動態
    3y · $17.9K/y

  7. 傷後重返完整訓練

    轻微
    原因
    醫療團隊已放行，但教練組仍避免他急於復出。

  8. 在赛后冷静的讲话中感到安心

    轻微
    原因
    此刻需要的,是一份不张扬的支持。 他对压力的反应并不总是出色,这削弱了提振效果。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。

  9. 在赛后满意的讲话中受到表扬

    轻微
    原因
    球队取胜后,主教练希望进一步巩固标准。 他对压力的反应并不总是出色,这削弱了提振效果。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。

  10. 傷後重返完整訓練

    轻微
    原因
    醫療團隊已放行，但教練組仍避免他急於復出。

  11. 傷後重返完整訓練

    轻微
    原因
    醫療團隊已放行，但教練組仍避免他急於復出。

  12. 對反覆受傷感到憂心

    中等
    原因
    反覆的問題開始侵蝕他的自信。
    展望
    若持续，可能需要教练介入。

  13. 在赛后冷静的讲话中感到安心

    轻微
    原因
    球队取胜后,主教练希望进一步巩固标准。 他对压力的反应并不总是出色,这削弱了提振效果。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。

  14. 在赛后冷静的讲话中感到安心

    轻微
    原因
    此刻需要的,是一份不张扬的支持。 他对压力的反应并不总是出色,这削弱了提振效果。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。

  15. 在赛后冷静的讲话中感到安心

    轻微
    原因
    此刻需要的,是一份不张扬的支持。 他对压力的反应并不总是出色,这削弱了提振效果。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。

  16. 在赛后冷静的讲话中感到安心

    轻微
    原因
    球队取胜后,主教练希望进一步巩固标准。 他对压力的反应并不总是出色,这削弱了提振效果。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。

  17. 在赛后冷静的讲话中感到安心

    轻微
    原因
    此刻需要的,是一份不张扬的支持。 他对压力的反应并不总是出色,这削弱了提振效果。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。

  18. 在赛后冷静的讲话中感到安心

    轻微
    原因
    球队取胜后,主教练希望进一步巩固标准。 他对压力的反应并不总是出色,这削弱了提振效果。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。

  19. 因新援帶來的競爭而感到不安 Valdemar Schmølker

    中等
    原因
    新援的能力明顯更高。 新援的薪資高出許多。
    展望
    合同请求的风险增加。

  20. 他开始这样认为：那位教练从不看好他（Peter Lang）

    心境

  21. 在赛后冷静的讲话中感到安心

    轻微
    原因
    此刻需要的,是一份不张扬的支持。 他对压力的反应并不总是出色,这削弱了提振效果。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。

  22. 在赛后冷静的讲话中感到安心

    轻微
    原因
    此刻需要的,是一份不张扬的支持。 他对压力的反应并不总是出色,这削弱了提振效果。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。

  23. 在赛后冷静的讲话中感到安心

    轻微
    原因
    此刻需要的,是一份不张扬的支持。 他对压力的反应并不总是出色,这削弱了提振效果。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。

  24. 因新援帶來的競爭而感到不安 Oleksandr Hladkov

    中等
    原因
    新援的能力明顯更高。 新援的薪資高出許多。
    展望
    合同请求的风险增加。

  25. 因新援帶來的競爭而感到不安 Kameron Sus

    中等
    原因
    新援的能力明顯更高。 新援的薪資高出許多。
    展望
    合同请求的风险增加。

  26. 因新援帶來的競爭而感到不安 Bence Bogdán

    中等
    原因
    新援的能力明顯更高。 新援的薪資高出許多。
    展望
    合同请求的风险增加。

  27. 在赛后冷静的讲话中感到安心

    轻微
    原因
    球队取胜后,主教练希望进一步巩固标准。 他对压力的反应并不总是出色,这削弱了提振效果。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。

  28. 獲選為全場最佳球員

  29. 在赛后满意的讲话中受到表扬

    轻微
    原因
    球队取胜后,主教练希望进一步巩固标准。 他对压力的反应并不总是出色,这削弱了提振效果。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。

  30. 在赛后冷静的讲话中感到安心

    轻微
    原因
    球队取胜后,主教练希望进一步巩固标准。 他对压力的反应并不总是出色,这削弱了提振效果。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。

  31. 傷後重返完整訓練

    轻微
    原因
    醫療團隊已放行，但教練組仍避免他急於復出。

  32. 他把这话说了出来：重新赢回位置

    心境

  33. 他正式提出了要求：主帅的信任

    心境

  34. 他开始想要：重新赢回位置

    心境

  35. 续约完成

    決定
    動態
    3y · $9.7K/y

  36. 已提出續約

    決定
    動態
    3y · $9.7K/y

  37. 他正式提出了要求：主帅的信任

    心境

  38. 他开始想要：安稳的未来

    心境

  39. 他把这话说了出来：主帅的信任

    心境

  40. 他开始这样认为：那位教练从不看好他

    心境

  41. 他把这话说了出来：被当作俱乐部的一份子

    心境

  42. 他开始想要：被当作俱乐部的一份子

    心境

  43. 他开始想要：主帅的信任

    心境